
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作轻松事情少,做四休二 一天白班 三天夜班 是坐班 不用长时间站立 夜班没客人了可以睡觉 提供住宿 法定节假日加200
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息,处理客房预订、及简单投诉协调,完成每日营收报表与交接班记录
,维护前台区域整洁
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 具备基本电脑操作能力
5.能适应轮班及节假日工作安排
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅实习生包吃住,给开实习证明来就上岗
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
连锁酒店台招前台,会说普通话,踏实肯干就行
包吃包住,无需缴纳任何费用,可以开实习证明,干得好可转正
男女都可接受,形象气质尚可即可
工作轻松好上手
酒店前厅实习生
3000-4000元/月
酒店迎宾员
岗位名称:酒店前厅实习生
所属部门:前厅部
实习地点:上海
实习时长:3-6 个月(可全职实习优先)
招聘人数:若干
一、岗位职责
负责酒店前台接待、入住 / 退房办理、访客登记、行李协助等基础对客服务
接听总机电话,处理宾客咨询、留言、叫醒服务、投诉初步安抚与上报
协助完成房态核对、预订确认、单据整理、发票开具等日常运营工作
配合前厅主管完成 VIP 接待、团队入住、会议接待等专项任务
维护前厅区域整洁,遵守酒店仪容仪表、服务礼仪与保密制度
完成上级交办的其他前厅相关工作
二、任职要求
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、空乘、商务英语等相关专业优先
形象气质佳,服务意识强,沟通礼貌耐心,抗压能力良好
具备基础英语听说能力,能应对外宾日常沟通;会第二外语加分
熟练使用 Office,学习能力强,做事细心、有责任心
能适应倒班(早 / 中 / 晚 / 通宵)、节假日排班及酒店服务节奏
无经验可培养,有酒店 / 餐饮 / 零售服务实习经历优先
三、实习福利
提供员工宿舍 / 住房补贴、工作餐、工服洗涤
岗前培训 + 在岗带教,系统学习前厅运营与高端服务标准
实习补贴、节假日福利、转正机会(表现优秀者)
积累国际品牌 / 高端酒店服务经验,开具实习证明
四、工作亮点
接触高端客群,提升服务、沟通与应急处理能力
熟悉酒店 PMS 系统、预订流程、前厅 SOP 标准流程
可往前厅领班、主管、宾客关系、销售、行政等方向发展
诚聘前台接待岗位
6000-7000元/月
酒店迎宾员月结全职
酒店前台收银、接待、礼仪是企业形象的第一道窗口,是连接宾客与酒店的核心枢纽,主要负责高效、专业地为宾客提供优质服务,保障酒店运营顺畅。其核心岗位职责通常包括以下方面:
核心职责:
1)顾客接待与入住办理:
热情迎接每一位到酒店的顾客,主动问候、引导办理入住手续,核对预订信息、收取押金、分发房卡与钥匙,确保入住流程高效顺畅。耐心解答顾客关于房型、设施、餐饮、交通等方面的咨询,传递酒店服务理念与文化。
2)收银结算与账务管理:
负责顾客退房时的费用结算,准确核对房费、餐饮等各项消费明细,熟练操作收银系统,完成现金、银行卡、移动支付等多种方式的收款工作。妥善保管现金、票据与账务凭证,确保账目清晰、账款相符,客户有会员卡还需要充值就给客户办理充值,每日按时完成收银交班与报表提交。
3)预订与信息管理:
受理线上线下渠道的客房预订需求,准确录入预订信息,及时更新房态系统。处理顾客的改期、取消等需求,需要接听酒店客房的预定电话,保障酒店客房资源的合理调配。
4)宾客服务与问题处理:
主动关注宾客需求,提供叫醒服务、行李寄存、叫车服务、票务咨询等延伸服务。及时响应并协调处理宾客投诉与突发问题(如设施故障、特殊需求),以专业态度维护良好宾客体验,提升宾客满意度与忠诚度。
5)前台运营与礼仪规范:
严格遵守酒店仪容仪表与服务礼仪标准,保持前台区域整洁有序。协助完成入住/退房高峰时段的客流疏导,配合客房、餐饮、安保等部门做好信息传递与工作衔接,保障酒店整体运营高效协同。
6)安全与合规管理:
严格执行酒店访客登记、贵重物品寄存等安全管理制度,留意可疑人员与异常情况,及时上报。遵守财务保密与数据安全规定,妥善保管宾客信息与酒店运营数据。
关键协助对象:
- 客房部(清洁、房态管理)
- 餐饮部(餐费挂账、宾客用餐协调)
- 工程部(设施报修、应急处理)
- 安保部(安全巡查、突发事件处置)
- 财务部(账单核对、报表提交)
- 入住/在店/离店的顾客
酒店前台(有意向直接电联)
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
300 元 / 天 + 包吃住 + 结清快 + 无经验要求
8000-10000元/月
操作机台长白班车间普工免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
模式一:日结270-300/天
模式二:小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500,
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、工作地址:江苏省苏州市虎丘区
保安
张杰职介茸江路旗舰店火热招工营业时间7:00-20:00,每日定点发车,求职者8点-11点务必到店招聘:18周岁以上学生工、社会工、劳务代理,不卡学籍,短期长期均可安置江浙沪全品类岗位:电子、机械、食品、制衣、制药、包装、检测、文具、电商仓库、司机、外卖、保安、客服,有想去的工厂名称可优先安排,用工正规、薪资有保障招工优势:高薪搭配高额返费,一对一精准定岗,薪资高于市场平均水平门店地址:上海松江区车墩镇茸江路25号乘车:上海南站1号线转9号线至醉白池站,换乘松江6路直达;车墩本地可免费接送温馨提醒:不要在私自添加陌生好友,避免个人信息被骗;线上5分钟无回复直接打电话客服:①
传菜员包住包吃
上海市松江区招聘:1、服务员、收银员、传菜员,5000-6500;2、后厨打杂、切配,5000-6500;3、烧烤、特色菜学徒,4500-7000;以上岗位最低月休息2-4天(根据岗位定)包吃包住,可以没有经验,新店装修预计12号开业;本店工作环境贼好,团队氛围好,基本上都是,没有勾引斗角,晋升空间很大,奖金高,福利待遇好,带薪年假,员工餐很好,宿舍环境好!有意者请联系电话:
黔南荔波县前厅主管1.具备2年以上酒店前台管理工作经验;2.具备较强的服务意识、应变能力及
4500-5000元/月
酒店经理月结
前厅主管1.具备2年以上酒店前台管理工作经验;2.具备较强的服务意识、应变能力及抗压能力;薪资福利:4500--5000元/月月休8天,五险一金,提供食宿。工作地址:荔波县梦柳小镇高桥村(老王蒙街上)
大堂经理1-2人
招聘大堂经理1名。要求有茶楼管理经验者优先,负责门店日常运营、客情维护与人员管理。薪资福利面谈。工作地址为会东县。
酒店经理月结
招聘酒店经理。要求具备良好的沟通协调与团队管理能力。有酒店或相关行业管理经验者优先。熟悉酒店运营流程,具备较强的市场营销与客户服务意识。薪资待遇为月薪约4000,另有绩效奖金,待遇优厚,提供完善的培训与晋升机会。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员综合维修工
招聘前厅经理、工程万能工、前台接待。前厅经理岗位要求大专及以上学历,酒店管理等相关专业优先,3年以上酒店前厅工作经验,1年以上管理经验,熟悉酒店运营流程与规范,具备良好沟通协调能力。薪资待遇为月薪6000元,月休四天,法定节假日休息,提供免费食宿,购买五险。工程万能工岗位要求2年以上酒店或物业水电维修经验,持有电工操作证,年龄在25-40岁之间,吃苦耐劳,服务意识强,能适应倒班,掌握给排水系统维修技能。薪资待遇为月薪4000元,月休四天,法定节假日休息,提供免费食宿,购买五险。前台接待岗位要求年龄在18岁至30岁之间,性别不限,身高要求至少达到160CM,热情主动,注重细节,具备良好的沟通能力和服务意识,具备较强的组织协调能力和应变能力。薪资待遇为月薪3500元,月休四天,法定节假日休息,提供免费食宿,购买五险。
大量招聘酒店客房服务员7000-9000 管吃管住 五险
7000-8000元/月
客房服务员月结全职
酒店客房服务员
工作内容都是换床单,换被子,打扫清洁卫生。
要求18~55周岁,身体健康,能吃苦。
待遇:管吃管住:50岁以内有保险
工作时间:早上8点~晚上5点。长白班
上海松江区直招客房服务员计件工资综合收入6000-8000包食宿,基本工资3500,保底1
6000-8000元/月
客房服务员月结
直招客房服务员计件工资综合收入6000-8000包食宿,基本工资3500,保底10间,,续住房6块,交外地社保。工作地址:上海松江区中山街道广富林路358弄三迪曼哈顿二期6号楼联系人李先生:
客房保洁(酒店阿姨)
5000-8000元/月
客房服务员月结全职多劳多得计件制
岗位职责:
1. 负责酒店客房日常清洁与整理,包括床铺更换、地面清扫、卫生间消毒及物品补充
2. 按标准流程进行房间巡检,确保设施完好、环境整洁、无安全隐患
3. 配合前台及时响应客人保洁需求,提供细致、礼貌的客房服务
4. 规范使用清洁工具与耗材,做好登记与保管,节约资源、保障安全
5. 参与公共区域(走廊、电梯厅等)的定时保洁与维护工作
任职要求:
1. 年龄55周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和责任心
2. 有酒店、物业或大型场所保洁经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 学历不限,能清晰理解工作指令并按规范操作
4. 遵守劳动纪律,服从排班安排,适应轮班制工作节奏
5. 无不良记录,注重个人卫生与职业形象
客房服务员
全季上海松江新桥酒店诚聘:客房服务员2名包吃包住,节假日三薪,团队氛围好[庆祝]电话:地址:上海市松江区新中街198号全季酒店
客房服务员保洁
美仑上海松江大学城店招聘客房服务员:4名PA:1名(有华住经验职级可谈)工作地点:上海市松江区泰晤士小镇
酒店客房服务员
7000-8000元/月
客房服务员月结全职早八晚五,管吃管住,做六休一
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾
任职要求:
1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2. 有酒店或客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
客房服务员
全季上海松江新桥酒店诚聘:客房服务员2名包吃包住,节假日三薪,团队氛围好[庆祝]电话:地址:上海市松江区新中街198号全季酒店
大量招聘酒店客房服务员。工资7000~9000上六休一,长白班早八晚五 管吃管住,五险
7000-8000元/月
客房服务员月结兼职全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾
3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持
5.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
3.身体健康,能适应轮班制及站立作业
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好
5. 无不良记录,遵守酒店规章制度
松江区洲际旗下酒店招聘客房服务员。薪资范围为295.55至337.77。提供工作餐。
客房服务员
松江区洲际旗下酒店招聘客房服务员。薪资范围为295.55至337.77。提供工作餐。
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