岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

【招聘信息】好想来零食乐园礼县福铭御景店好想来零食乐园礼县海宇桃园店招聘店长一名待遇：2800底薪绩效奖金招聘要求：员工，年龄25-40岁！有零食店超市经验者优先，识字能操作APP，有执行力，性格好，正能量，抗压能力强！其他福利待遇：每月月休2天（周内休息）、晋升空间大、节日福利、团建活动等！联系电话：工作地点:礼县好想来零食乐园福铭御景店礼县好想来零食乐园海宇桃园店11.16

KTV招聘店长1名，()，营销经理1名()，长期，短期勿扰，工资面谈，电话

负责五金建材超市的日常运营管理。 有一定的店面管理经验，责任心强。

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

热爱美业，有无经验均可，学徒可培养带教；执行力强、服务意识好、形象亲和；能长期稳定工作；店长岗需有相关管理经验，合伙人需有从业基础

招聘小挖机师傅。

有两个门需要安装。

成县招聘挖掘机操作师傅。

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招聘招聘招聘高青新华盛家具店长1名‍薪资5000+提成奖金要求：有家居门店管理经验，能带团队，有责任心导购4名薪资4000+提成奖金要求：热情开朗，善于沟通，有销售经验优先福利：节日福利、带薪培训地址：高青新华盛负一楼（福王/顾家家居）联系：招聘招聘招聘，高青新华盛家具井号高青井号井号招聘井号销售井号高青新华盛

招聘：零食有鸣招聘店长，店员，临时工薪资：面议招聘岗位：店长，店员、临时工任职要求：18-50岁，**不限，学历不限有零售行业经验者优先态度端正、做事细心、有责任心身体健康、能吃苦耐劳工作地点：文昌街一期5号零食有鸣联系电话：

招聘信息编号：招聘单位：介休晨光旅游有限公司招聘岗位：1：店长2名2：店员10名岗位1要求：25-40岁，善于沟通，性格开朗，有管理经验，喜欢旅游，内向的拒绝，宝妈不影响接送孩子哦！岗位2要求：25-45岁性格开朗，善于沟通，尊老爱幼，不影响接送孩子！1：薪资待遇：综合薪资3500起上不封顶1：薪资待遇：2100-6000工作时间：早八点半到12点午两点到六点半公司地址：介休绵山北街正达怡苑小区门口联系人：姚经理联系方式：

招聘：欧迪*装店高薪诚聘:形象顾问2名、店长1名薪资：3000-8000欧迪*装店【招聘职位】：形象顾问2名、店长1名【薪资】导购：3000～6000元/月，店长：5000-8000元/月实卖实提，高额提成，上不封顶；【福利待遇】：一年4季形象工服，转正后每月2天公休，工龄工资，带薪培训，晋升空间。【班次】：早中晚倒班；【以下条件优先录取】：1：喜欢*装销售行业，想挣高薪2:有销售经验或者服务行业经验者优先录取地址：玉门步行街中断欧迪*装联系电话：(有想法直接电话联系！！！)

需要两个干铝膜的师傅！还有十个标准层，非诚勿扰

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千里香馄饨王， 招聘运营店长一名，店员数名 店长要求，动手能力强。能吃苦耐劳，有相对应工作经验，能管理多个小型餐饮店。。男女不限。 待遇底薪4000 加销售提成。年薪7-15万 店员工资3000-4000。包吃，上班时间12小时，轮班制，45岁以下。干活麻利。

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