店长职位在甘肃陇南成县城关镇广场一楼的众二民谣酒馆招聘一名员工，薪资福利待遇面议。

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店长携手团队共同创造甘肃陇南最美味的茶饮体验，提供3k-5k薪资福利及年终奖金。

【招聘】服装店招人店长1名｜导购2名店长：懂管理陈列库存，能带团队，薪资：底薪+津贴+团队提成+奖金导购：热情会沟通，有无经验都行，底薪+提成+全勤奖地址：东新路电话:

五金建材超市 店长招聘 一、工作内容 1. 全面负责门店日常运营管理，完成销售目标 2. 做好货品管理、库存把控、订货补货及盘点 3. 规范产品陈列、门店卫生及服务标准 4. 维护客户关系，拓展客源，处理客诉 5. 管理店内员工，做好分工、考勤与日常督导 6.其他店面运营相关的工作 二、任职要求 1. 熟悉产品，有相关行业经验优先 2. 懂库存管理、销售运营及门店管理 3. 具备团队管理能力，沟通协调能力强 4. 责任心强，踏实肯干，能长期稳定工作 5. 有较强的服务意识和执行力 待遇：底薪+提成+奖金，详情根据个人能力面议 电话： 地址：锦鲤桥南口汇森工贸

千里香馄饨王， 招聘运营店长一名，店员数名 店长要求，动手能力强。能吃苦耐劳，有相对应工作经验，能管理多个小型餐饮店。。男女不限。 待遇底薪4000 加销售提成。年薪7-15万 店员工资3000-4000。包吃，上班时间12小时，轮班制，45岁以下。干活麻利。

店长有家居建材门店管理经验，能带团队、抓业绩，有责任心，负责门店运营管理、团队建设。薪资福利:3000—5000元/月，话费补助+交通补助+餐费补助招工人数:1名

招聘：招聘店员/营业员(陇南-徽县)薪资：面议招聘岗位1.营业员3名/店长1名工作内容1.负责奶门店粉专卖店面日常工作环境卫生2.日常的出入货物盘点3.负责产品促销及客户服务跟踪工作要求年龄28岁-40岁1.有挣钱欲望的优先2.有上进心、有团队精神的优先3.性格开朗、善良真实的优先福利待遇4.打算长期在县城发展的优先1.底薪+提成+奖金，月入3000-80002.公司组织团队旅游团建3.春节带薪休假、员工生日礼物，月休4天4.上班时间:8:00-12:00下午14:00-18:00上班地址:徽县金源街全民优生活2店奶粉店综合体徽县第四中学对面全民优生活门1店

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明天白班需要一车。

明天白班需要增加两名人员。

招聘做钢架保温的工人，工作内容包括苯板施工，作业高度为2层楼高。 岗位要求：技术熟练度不限，二把刀即可，工作无技术含量，但要求手脚麻利。 招聘人数：6人。 有意者可来电联系。

招聘收银员一位.工资3300+，营销若干，工资面议。联系电话

沙区文化宫招聘凉菜师傅工资6000-7500联系电话:

速冻食品商贸公司招聘以下岗位，缴纳五险，提供白班和员工餐，工作时间为早7:00至晚5:00，月休2天。 打单员：工资3400元加提成。 店员：工资3200元。 司机：工资4500元加提成。 业务员：综合工资6000元以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000元。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

上思雨润送货员一名：工资面议副店长2名：工资面议+全勤奖+工龄奖+社保+三个月后可门店分红销售员多名：工资2500+全勤奖+工龄奖+社保+三个月后可门店分红业务员一名：工资面议5000+社保等带货主播：要有经验,薪资面议（4000-，4500）社保等电话:

新店开业：《森马儿童》招聘店长：1名底薪3500+提成工作时间：10-18周休1天店员：3名底薪2600+提成工作时间：倒班/7小时.月休2天福利待遇：五险.年假.法假三薪.工龄奖.加班费（16元/时）联系人：（同步）工作地点：铁西星摩尔购物广场

骆驼户外运动城招聘店长工作时间：8小时早晚班，月休4天工作地点：万达茂，欧亚卖场薪资：底薪+绩效+五险+三薪=5-10k：

招聘招店长3名招主管3名招导购员20名招收银员20名有无经验均可，不会可学，年龄18-40岁员工（男女均可）薪资待遇丰厚就业地址：按距离就近就业分配地址：好想来（龙城店）地址：好想来（河古庙店）地址：好想来（平乡镇店）地址：彦华超市（向阳店）地址：彦华超市（河古庙店）地址：彦华超市（大都店）电话：

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陇南徽县招高铁下部模板工师傅四名，熟悉的师傅联系我，非诚勿扰

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招聘5名铝模师傅，工作楼层为12层。薪资标准为：保温板30元，内墙20元。有意者可报名。

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陇南市西和县招建筑木工，一两天的点工，今天就上班

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录