店长年龄25-50岁，爱学习，能吃苦耐劳，稳定长期工作者优先薪资福利:普通员工：底薪2000元++提成，买社保；优秀人才：底薪自选2500–10000元，薪资上不封顶；门店店长：保底年薪10万起招工人数:3名工作地址:蓬安县建设南路86号

南充急招·店长】 旧厨房改造领军品牌——荣星烟机（以旧换新业务）诚聘精英！ 我们是个体老板直招，氛围务实，不看学历只看能力。如果你懂销售、会管理、想在南充踏实赚钱，欢迎加入！ 岗位：门店店长 工作地：南充 年龄：25-40岁（男女不限） 薪资待遇： 月薪 6000~10000元（上不封顶） 底薪 + 高额提成（烟机以旧换新、旧厨房改造业务提成丰厚） 年终奖（业绩越好，红包越厚） 你需要做什么： 负责门店日常运营，带领团队完成销售目标 推广“旧厨房改造+烟机以旧换新”业务，对接客户需求 安排上门测量、方案沟通、安装协调等流程 维护老客户，挖掘社区、小区的改造意向客户 我们希望你： 有建材、厨电、家装或零售行业1年以上门店管理经验 性格外向，能吃苦，熟悉南充本地市场优先 会基础电脑操作，能简单拍图、跟进订单 有赚钱欲望，对“以旧换新”业务有认同感 加入理由： 品牌有口碑（荣星专业做吸力烟机，适合老旧厨房改造） 业务刚需——旧厨房改造市场大，客户换新需求旺 老板直管，沟通直接，提成透明，年底有奖金 应聘方式： 电话/微信： 加微信请备注“应聘店长+姓名” 一周内可上岗。

一超市店长工资4000，员工数名，2500一月，店长上班时间是8.00-1.00，下午3.00-6.30，8.00-10.40，电话

店长年龄22-40岁薪资福利:工资2000-8000元招工人数:多名

招聘：店长【工龄工资+提成+节假日福利+年终奖+体质调养福利】薪资：4000-5000元/月1：具备团队管理，沟通协调与应急处理能力，有较强的目标感、责任心，做事仔细认真，能独立处理门店各类问题。2：具备良好的客户服务意识与营销思维，懂得客群维护与门店推广。2.有餐饮管理经验2年以上和养生意识优先，热爱大健康事业，遵守行业规范，品行端正，无不良从业记录。工作内容：1：全面负责门店日常运营管理，规范服务流程、出品标准，保障门店有序运转，严格把控食品安全与用餐环境卫生2：负责团队搭建，管理与培训，招聘，工作提升员工专业服务能力与养生知识素养3：自媒体推广工作

门窗锁销售3000-10000

（胡）招聘：高新区天府环宇坊戈美其岗位：店长、店员地点：高新区天府环宇坊薪资：底薪+提成联系：

销售年龄25-50岁，爱学习，能吃苦耐劳，稳定长期工作者优先薪资福利:普通员工：底薪2000元++提成，买社保；优秀人才：底薪自选2500–10000元，薪资上不封顶；门店店长：保底年薪10万起招工人数:15名工作地址:蓬安县建设南路86号

店长年龄22-40岁薪资福利:工资2000-8000元招工人数:多名

一超市店长工资4000，员工数名，2500一月，店长上班时间是8.00-1.00，下午3.00-6.30，8.00-10.40，电话

南充市高坪区物流园区招水电、强电、工地小工/杂工、桥架/支架安装中工，小工，要求会使用升降车。不要二把刀，江湖人士勿扰，谢谢。

招聘土改挖机师傅，要求能够长期稳定工作。

南充市高坪区招水电

南充西充招工地小工/杂工

南充市南部县招工地小工/杂工

招聘 招聘 招聘 尚芷荣工厂店招聘岗位：导购，店长（长期用工）招聘地址：西城马连道，朝阳常营，大兴星光名岗位要求：48岁以下1：良好的表达和沟通能力，学习力强，长期稳定的优先2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，团队配合意识，有零售工作经验。导购薪资：底薪+个人提成上不封顶+多项奖励联系电话：期待优秀的你加入!

【招聘岗位】可可奈奈拼豆店店长【薪资待遇】3000提成【上班时间】周一‑周四：13:00‑22:00周五‑周日：10:00‑22:00，18‑40岁，有责任心、有担当，服务意识好，可长期稳定上班。【工作地址】吉州区莱斯百货A座【联系电话】【】-------------------------[爱心]

招聘：店长（节日礼品+团建+底薪+提成****）薪资：6000-10000元/月注：老板平时很忙，可能没时间回消息，有意者请投递简历后，拨打电话联系，谢谢!岗位职责1.本店正规绿色健康产业，负责门店日常运营管理2.监督员工工作表现3.协调客户关系任职要求1.有客户资源2.品行端正，有责任心3.熟悉门店运营流程，具备良好沟通协调能力点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止。

招聘启事，富龙百货招聘优秀导购数名，优秀店长一名，半天班，电话

岗位职责： 1. 负责店员招聘、排班、培训与绩效考核，搭建人才梯队 2. 统筹收货、上架、补货、盘点全流程，落实效期与损耗管控 3. 对线上订单拣货、打包、出库的准确率和时效负责，跟进少件错件等异常 4. 对店铺评分、口碑、销量负责，执行促销活动，保障好评率 5. 监控单量、客单、损耗率、人效等指标，落地改进计划 6. 门店卫生、物料、设备管理，确保食品与消防安全零事故 任职要求： 1.大专及以上学历 2.1-3 年便利店、超市或前置仓管理经验 3.熟悉商品特性、损耗控制与进销存管理 4.熟练使用电脑及订单 / 库存系统，具备基础数据分析能力 5.抗压、结果导向，沟通协调能力强 6.有闪电仓、即时零售或生鲜电商平台门店管理经验者优先

招聘：店长【包吃+节日福利+年假+年终奖+工龄工资】薪资：5500-8000元/月招聘岗位：店长待遇:5500一8000元，有1年以上餐饮行业店长管理经验，敢于出镜拍摄简单视频者优先(不会可教)，不限学历和颜值，需爱岗敬业，以店为家。可晋升为企业合伙人。您好，简历和消息可能会因为事务繁忙而疏忽，如对我们招聘的岗位感兴趣，烦请申请职位后直接拨打左下角电话(求职只接受打电话或直接到店面试的方式，谢谢您的配合，期待您的加入！)

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