岗位职责： 1.负责畜禽/作物等繁育对象的选种、配种、杂交及后代性能测定工作 2. 开展良种繁育技术操作，包括人工授精、胚胎移植、组培快繁等（依行业适配） 3.记录并分析繁育数据，建立系谱档案，优化育种方案 4.参与种质资源保护、新品种（系）培育及试验示范推广 5.配合开展疫病防控、饲养管理或田间栽培等协同工作 任职要求： 1. 学历不限，农学、动物科学、植物科学、生物技术等相关专业优先 2.有繁育/育种相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备基本生物学知识和动手能力，能适应养殖场/试验基地工作环境 4.责任心强，细致耐心，具备数据记录与分析意识 5.热爱农业科研与生产实践，认同种业振兴发展方向

黑龙江绥化招兽医繁育双向；会开车（手动挡）；服从领导安排。 岗位要求：1.拥有兽医证和繁育证；2.有工作经验，技术过硬，熟练使用B超；3.具有与养殖户沟通洽谈能力，工作积极主动。 薪资待遇：工资（底薪+提成），月休四天，不休假满勤。免费提供食宿。

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江西双胞胎猪场招聘！！！配怀产房饲养员各3名初中及以上学历48岁以内两年以上工作经验工资7500—11000，平均工资8000元以上配种技工接产技工两名要求大专及以上学历，两年以上配种接产工作经验，40岁以内工资8000-11000，平均工资9000以上电工两名要求45岁以内，有电工证，两年以上电工工作经验工资7500-9000场内有专职夜班，舍内自动化程度高，装有智能环控、精准饲喂、精准通风等，正常工作8小时。包吃包住，生活区宿舍有空调、有网、有乒乓球、羽毛球、篮球、TKV等娱乐设施。每周加小餐一次，每月加大餐一次。每月12号准时发工资公司福利：1、公积金，三节福利（春节600元、中秋300元、端午节300元）、三八节福利100元；2、生育双胞胎：奖励2万元；3、子女上大学奖励：考取国家统招本届，奖励5000元／人；4、爱心基金：对困难员工进行帮助；5、免费提供工作服、劳保用品等福利；6.有空调有网环境舒适。过年期间除工资外加封场补贴和加班补贴。工作地点江西鄱阳吴先生同步

高策集团诚招信息如下： 1、产房管（）：综合薪资8000~11000元/月 2、产房技术员：综合薪资7000~9000元/月 3、配怀技术员：综合薪资7000~9000元/月 4、保育技术员：综合薪资7000~9000元/月 5、育肥技术员：综合薪资7000~9000元/月 6、饲 养员（）：综合薪资4800~7000元/月。 【招聘要求】 吃苦耐劳，服从安排，能适应封闭式管理，具备基本养殖知识者优先。年龄55岁以内。 【公司福利】 以上岗位包吃包住，宿舍配有无线WiFi， 工资准时，待遇稳定，国家法定节假日双薪， 工作时长满3个月，享受带薪休假12天。 【工作地点】： 【淮北杜集区】 安徽高策：徐场-

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掌握种植管理、病虫害防治等关键技术环节。 深入田间地头，为种植户提供专业的种植技术指导与咨询服务。 优秀的沟通表达能力、人际交往能力和客户服务意识。 有一定农资销售经验。

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招聘科研助理1名。应聘者需拥护中国，热爱祖国，思想政治素质过硬，具有责任心和对科研的进取心，以及良好的身心素质和较高的组织协调能力。专业要求为农学门类相关专业硕士研究生学位，包括但不限于蔬菜学、遗传育种、植物保护、农学等植物生产类专业。熟悉分子生物学技术、作物生理生态与耕作、栽培学与耕作学、植物营养与肥料、植物生产理论与技术、土壤微生物等学科背景者优先。申请者应具备独立承担田间调查、试验任务、论文撰写等工作能力，具备较强的语言表达能力与责任心，能熟练使用办公和数据分析软件，配合完成课题组交办的相关工作任务。薪资福利按照《四川省农业科学院编外人员聘用管理办法（2024年修订）》提供良好工作环境和有关待遇，工资面议。应聘者投递简历时间自公告发布之日起至招满为止，根据应聘者投递简历情况安排面试时间。应聘材料应整合为一份pdf发送至邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘科研助理”。工作地址为成都市锦江区静居寺路20号（邮编610066）。

绥化地区招聘高标准农田技术员，有高标工作经验者优先

岗位职责： 1、养殖管理：负责鸡、鸭、鹅、鱼的日常饲养、繁殖、疾病预防和治疗；确保养殖环境的卫生和安全，定期进行清洁和消毒。 2、种植管理：负责蔬菜的种植、施肥、灌溉、病虫害防治等工作。根据季节变化，合理安排种植计划，确保蔬菜的持续供应。 3、农庄维护：维护农庄内的生态环境，包括水体、土壤和植被的保护。定期检查农庄设施，确保其正常运行。 4、为来访的客人提供热情周到的服务。 职位要求： 1、热爱农业，有责任心，愿意在农庄环境中工作。 2、有养殖和种植的相关经验，熟悉家禽和蔬菜的生长习性。 3、具备一定的生态农业知识，了解有机种植和生态养殖的基本原则。 4、具备烹饪基础优先。4、年龄40岁-50岁，身体健康，能够适应户外工作和一定的体力劳动。

农业技术员岗位职责 一、田间生产技术指导（核心工作） 负责作物选种、育苗、定植、水肥管理、整枝修剪、田间除草等全程标准化指导； 监测土壤墒情、温湿度、光照，指导合理灌溉、排涝，规范使用滴灌、起垄、地膜等农艺措施； 制定对应品种（南瓜、特色果蔬、杂粮等）栽培方案，因地制宜调整种植模式，适配本地气候土质。 二、病虫害绿色防控 田间巡查，及时发现病害、虫害、药害、肥害，判断病因； 制定植保方案，优先物理防治、生物防治，规范农药使用，做好农药台账，落实农产品安全； 指导正确配药、施药，杜绝违禁农药，保障农产品达标。 三、土壤与肥料管理 取样送检，分析土壤酸碱度、有机质、氮磷钾及微量元素含量； 制定底肥、追肥方案，区分有机肥、复合肥、水溶肥使用配比； 指导土壤改良、轮作休耕，解决重茬、板结、盐碱等地块问题。 四、新品种引进与试验示范 引进新品种进行小面积试种，记录生长数据、产量、抗性、品相； 对比筛选适宜本地栽种的优良品种，撰写试验报告； 打造示范田，给农户、基地做观摩、样板展示。 五、农资与农事台账管理 规范种子、化肥、农药、农膜等农资领用、登记； 记录农事日志：播种日期、用肥用药记录、农事操作、天气灾情、采收数据； 统计亩产、损耗、商品果率，核算种植成本。 六、培训与农户服务 1

岗位：技术管理员（3名）岗位职责：负责农业技术方案落实；负责常见作物病虫害识别与防治方案及作物营养解决方案；提供技术指导与培训，协助园区经理解决生产中的技术问题；任职要求：林学、农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等农业相关专业，专科及以上学历；专业基础扎实，有较强的执行能力；热爱农业，吃苦耐劳，责任心强，能适应田间工作；具备良好的沟通表达能力、学习能力和团队协作精神；具有一定的文字功底和数据分析能力，熟练操作办公软件；学生干部、优秀毕业生或有社会实践经验者优先。三、薪酬福利薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资，具体面议；社会保障：缴纳五险；福利保障：提供差旅补贴、餐补、住宿、节日福利等；其他：年终奖金、带薪年假等。四、工作地点山东省日照市五莲县

招聘果蔬种植技术人员2-3名。岗位要求：-具有三年以上果蔬种植工作经验，熟悉各类蔬菜及瓜果类的生长习性和种植技术。-有规模化种植基地工作经验者及当地技术人员优先。-熟练掌握蔬菜等相关种植品种病虫害防治技术，能够准确识别常见病虫害并采取有效的防治措施。-熟悉蔬菜等种植的灌溉、施肥、修剪等大棚管理技术。-工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神。-具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与种植工人、上级领导及其他部门有效沟通协作。-具备较强的学习能力和创新意识，能够不断学习和应用新的种植技术和理念。-身体健康，能够适应高原地区工作。-能够接受不定期的加班。岗位职责：-负责果蔬种植的技术指导与温室大棚管理工作，制定并执行科学合理的种植计划，包括品种选择、播种育苗、大棚管理、病虫害防治等环节。-监测蔬菜等生长状况，及时发现并解决种植过程中出现的技术问题，确保健康生长，达到预期产量和品质目标。-收集和分析种植数据，总结种植经验，为优化种植技术和管理措施提供依据，不断提升种植效益。-对种植工人进行技术培训和指导，提高他们的种植技能和操作规范程度。-参与蔬菜等种植基地的日常管理工作，包括设施设备的维护与管理。薪资福利根据现行相关标准执行。工作地址位于西藏日喀则市白朗县（白朗绿色蔬菜发展有限公司）。报名时间自本公告发布之日起至2026年7月2日。请将个人简历（包含个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能、联系方式、工作成果证明等）材料发送至指定邮箱。资格审查工作由白朗绿色蔬菜发展有限公司负责，于2026年7月3日前完成。资格审查合格者并参加面试环节的，将于2026年7月3日以电话形式通知本人。

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