纯文职订单处理专员 【工作时间】 8小时工作制，每周双休；每月休息8-11天 【薪资待遇】 综合收入5000-8000+，依法缴纳五险一金，提供公寓式住宿（拎包入住），享节假日福利，带薪年假5-15天 【晋升通道】 结合员工个人发展需求，设立“管理方向+专业方向”双路径晋升机制，助力每位员工获得充分学习成长与职业发展空间 管理方向：一线员工—主管—项目经理 专业方向：一线员工—培训/质检/专家—经理 其他：入职满3个月后，即可参与晋升评估选拔

1.负责前往各地政府部门办理项目相关手续并完成盖章流程 2.制作各类项目申请表格及相关材料 3.完成办公室日常事务性工作 （无经验可指导，非严格坐班制，需外勤跑柯城、衢江等地政府单位） 要求：自备车辆 试用期2个月，试用期底薪4300元，转正后4800元 每周日单休，工作时间8:00-12:00、13:00-17:00

1.日常文件处理。 2.协助行政领导完成行政工作。 3.领导交办的其他工作。 4.投简历前请看清楚工作经验要求和学历要求，谢谢。

岗位职责: 1.负责建筑类企业日常文职事务，包含文件归集、资料归档管理及资质证书的延续办理等工作。 2.配合上级开展各项行政支持工作，保障办公环境有序运行。 3.参与组织内部会议，并负责会议记录及资料的整理汇总。 4.建筑工程类相关专业毕业者优先考虑。 任职要求： 1.具备较强的协调能力和表达能力，能高效推进各项工作任务。 2.熟练使用各类办公软件，具备扎实的文档处理能力。 3.富有团队协作意识，能与同事紧密配合完成共同目标。

懂电脑基本操作，会办公软件，性别不限。年龄18至40岁之间。

负责客户订单开单、发货跟进 负责门店开店相关审批工作

懂电脑基本操作，会办公软件，性别不限。年龄18至40岁之间。

短视频运营助理 工作内容：整理短视频素材，登记商品信息，完成视频下载与发布等工作 熟练使用电脑者优先，无经验可提供带薪试岗机会 要求踏实认真，具备责任心，表现优异者有晋升机会 工作时间：朝九晚六，每周单休，薪资待遇面议

1、生产日报表汇总，每日每月工资的统计计算 2、员工的入离职考勤统计 3、车间零星采购的申报 4、每日车间的5S检查 5、其他相关的数据统计 6、领导交办的其他事项

岗位职责: 1.负责建筑公司办公室的日常文书事务，如文件整理、资料归档及资质证书的延期办理等工作。 2.协助上级处理各类行政事务，保障办公环境高效有序运行。 3.参与公司内部会议，负责会议记录及会议材料的整理归档。 4.需具备建筑工程相关专业背景。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能按时高质量完成工作任务。 2.熟练使用各类办公软件，具备扎实的文档处理能力。 3.拥有良好的团队意识，能够与同事协同配合推进工作开展。

东方运动城三人行需要一名保洁。月工资3000元，联系电话665360，徐，，还有在衢江花苑附近的傍晚接下小孩，同一个联系人

天鑫国际碧贵源广纳贤才：店长、顾问、市场老师，熟手美容师，学徒，前台 发展空间大，待遇高 美容学徒：4500～7500元/月（带薪学习培训） 美容师：7000～12000元/月 美容顾问：10000～20000元/月 前台：4500～7000元/月 工作时间：两班倒，早班8:30～18:30 晚班8:30～21:00 公司福利：每月带薪月休四天。交五险一金，节假日底薪翻倍，提供住宿，每月伙食补贴350元 上班地址: 衢州市双港艺春路十八号 电话：

浙江本权建筑劳务有限公司 招聘 电工：年龄：30-50岁，要求有电工证，电缆桥架的安装接线，设备镀锌管配管安装，能熟练低压仪表的安装接线。工厂日常仪表、线路维护。能吃苦耐劳，要服从公司安排。工资：7000-9000元，交社保，每周单休，包住。 上班地址：浙江省衢州市柯城区高新园区晓星大道10号

贝林·星月宸庐，急招保洁若干名，男女不限，身体健康，年龄50-64周岁；月休4天；待遇详询： 联系电话

巨化保温防腐土建工地 招聘 土建工地小工和防腐刷油漆学徒工：要求年龄55周岁以下，本地外地都可以，初中以上文化水平，不恐高，吃苦耐劳，工资200元/天起步，一年到头长期干，有饭补，有宿舍可安排住宿。 地址：浙江省衢州市巨化集团厂区工地 联系电话：郑经理 《

1.项目资料整理，生产进度统计工作 2.工作细致认真，有很强的责任心 3.办公文件的收发打印等 4.领导交代的其他事项

任职资格： 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，善于与团队成员协作，确保工作顺利推进。 2.工作积极主动，有较强的责任意识，能按时保质完成各项工作任务。 3.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等基础应用。

工作内容： 后台工单录入员，登记工作情况，提交给技术部门派单即可，其余都不做，只负责这一块，无任何销售性质，不打电话，不销售 工作量不大，有客服工单就处理，没有就休息。生活工作完全分开 薪资待遇： 试用期保底薪资4020+补贴+项目激励金，综合5k左右 转正综合薪资5-7k 双休，早九晚六为主，少量晚班，有补贴

整理资料

工作岗位：看机台检验 男女不限：18～45岁 工作时间：8.00～20.00 工资待遇：20元/小时住宿4人间 月工资6500左右包吃三餐

310/天，310/天，日结300.日结300 优质企业，浙江衢州上市企业，普工18-47岁，不限户籍！27+2元/H（含餐补），上班时间-8：00～20：00算工资11小时，三班两倒，月薪6400～7000左右，厂里有食堂，可自带饭，住宿3人间住宿150，，，水电费平摊，普工岗位，车间全部自动化作业，上下料，擦拭，扫地，有点气味，车间温度27℃左右，有点噪音，备注：，每个月15号发工资！。

●1.日常办公管理 ●◦负责公司办公用品的采购、登记、发放及库存管控，保障物资供应及时充足。 2.人事行政支持 ●◦协助完成员工入职、离职、转正等相关手续办理，同步整理与归档人事资料。 ●◦负责考勤数据统计、请假流程跟进，配合完成月度考勤核算工作。 ●◦协助策划并执行公司团建、年会等内部活动，统筹物料准备与现场协调。 3.后勤与环境维护 ●◦监督办公区域清洁卫生状况，协调保洁服务及绿植养护等日常后勤保障。 ●◦负责公司固定资产（如电脑、家具）的台账登记、定期盘点与调配管理。 4.文档与流程支持 ●◦对公司各类文件、合同进行分类整理、复印及归档，确保档案完整规范。 ●◦参与行政管理制度的梳理与优化，如办公用品申领流程、会议室使用规定等。 5.对外沟通与接待 ●◦负责客户、合作伙伴来访接待，做好茶水安排、引导对接等相关服务。 ●◦对接物业公司及外部供应商，协调服务事项并处理费用结算等事宜。 6.其他行政支持工作

浙江泰仑新材料有限公司 招聘 装卸工，兼管道切割工作，6000元一个月，工作12个小时，包和晚餐，提供住宿 管道生产线操作工（两班倒，8点～8点） ‍ 要求：25-50岁左右 工作：生产线操作员 薪资：第一个月跟着老师学，当学徒150元/天，第二个月开始300元/天 福利：免费和晚餐，提供社保 工作地点：浙江省衢州市廿里工业园区（龙溪路1号） 联系：吴总（同号） 《

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《10月份》：28/H一天286~312块 《11月份》：28/H一天286~312块 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

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衢州新能源，住宿2人间 电池车间不穿无尘服 每周都可以预支 真正留人好企业 优质2人间-宾馆式住宿 员工22元/小时 员工工价包含所有津贴，月工时300以上，月薪6500元左右 年龄:18～40周岁，男女不限站班两班倒，一个月倒一次！ 企业主要生产新能源电池，汽车电池等等.酱油活.人性化管理.工作自由，在职率高 夜班管一顿工作餐，，住宿2人间，有夫妻间，豪华宾馆式宿舍，

1完善人事管理流程，涵盖招聘、录用、到岗、岗位调整、晋升及离职等相关工作 2建立并维护公司员工花名册档案，确保信息准确完整 3办理员工入职与离职各项手续，保障流程规范有序 4组织新员工劳动合同的签订工作，落实合同管理要求 5每月初汇总考勤数据，包括考勤机记录、请假单、加班单及奖惩单，核算工资；发放直招员工工资条；劳务派遣人员考勤于每月5日前与相关负责人核对确认，无误后通知开具各公司发票，并准备纸质付款申请单、发票及考勤明细表 6负责办公用品的采购申请及日常管理，资材部新物资到货后，填写领料单并完成出入库登记手续 7管理员工食堂、宿舍等后勤事务，保障基本生活需求 8组织员工无尘服、拖鞋、工作证的发放与回收工作，做好使用登记 9处理公司日常行政事务，保障办公环境正常运转 10高效完成上级交办的临时工作任务

岗位职责: 1.负责公司固定资产的日常管控，搭建资产管理台账体系，实施固定资产与易耗品的分类记账管理，确保账、物、卡三方相符，信息齐全，杜绝重复或遗漏。 2.组织推进资产盘点执行，防范资产流失风险，开展不定期固定资产核查，监督易耗品的验收及使用状况，针对管理过程中发现的问题及时上报并提出改进措施。 3.承担固定资产的清查与数据统计工作，定期牵头组织盘点任务，跟进各部门提交《资产盘点表》和《资产盘点报告》，督促使用部门人员依规使用、检修及维护资产，并完整记录使用情况，保障资产使用效率与寿命。 4.负责固定资产管理系统日常运行监控、数据更新及功能优化，提升资产管理标准化水平，降低因管理疏漏导致的资产损耗。 5.统筹固定资产的录入、调拨、闲置处置、报废处理及相关后续事务办理。 招聘要求: 1.大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑 2.年龄不超过40周岁 3.具备3年以上资产管理或相关领域实际工作经验

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