浙江嘉兴招聘助理工程师，薪资范围60007000元。

1、具备车间现场运作与团队管理相关经验； 2、擅长产品质量把控、生产效率优化及成本控制； 3、具备员工培训实施、产品与设备异常应对能力，有注塑作业背景，能熟练操作电脑； 4、熟悉海天注塑机3000g及以上机型，掌握三轴及以上伺服机械手操作。

一、任职要求： 1、高中及以上学历，具备3年以上注塑机台调试相关工作经验；具有管理经验者优先考虑； 2、熟悉各类注塑设备的调试与日常维护操作流程； 3、能够适应驻外工作安排。 二、岗位职责： 1、公司现配备注塑机共35台，机型包括华美达品牌的油压机与电动机，立式注塑机品牌为创明和爱科，无双色机配置，配有专职加料人员，另设有2台斜臂机械手辅助生产； 2、设备吨位范围为90T至320T，主要加工材料为PPO、PBT、PA66、TPE； 3、负责核验技术部设定的成型参数是否满足标准工艺文件中的规定要求； 4、依据生产排程，保障所辖机台达成班产目标，并确保产品品质稳定达标，实现连续化正常生产； 5、准确记录实际运行工艺参数，比对标准工艺范围，如发现偏差须立即向车间主任汇报，并在工艺表中如实登记； 6、针对产品质量异常进行追踪分析，定位根本原因，提出可行改善建议，并与修模人员协同处理模具相关问题； 7、负责注塑机的换模、调机作业及设备日常保养维护工作； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 三、其他补充： 1、企业所属行业前景广阔，成长空间充足，管理层高度重视人才梯队建设与发展； 2、具备丰富实践经验者，薪资可面议； 3、职位福利：提供住宿，享有餐补、节日福利、生日福利等

上班时间 7:30一8:30 薪资福利 工资6500-7500 提供独立单人间（全）免费 岗位职责： 岗位职责: 1.负责生产线日常运作的管理与监督，确保生产任务按时完成； 2.根据生产计划调配人力资源，优化生产流程，提高生产效率； 3.组织实施生产安全，确保生产环境符合标准，预防事故发生； 4.收集生产数据，分析生产过程中的问题，提出改进建议； 5.加强与团队成员的沟通，建立积极的工作氛围，提升团队凝聚力。 任职要求： 1.具备生产管理经验，熟悉生产线运作流程； 2.良好的团队领导能力，能够有效激励团队成员； 3.优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理突发状况； 4.具有较强的责任心和执行力，能够适应倒班工作； 5.对相关行业有一定了解，有相关经验者优先。

1、制定项目各项实施计划，定期总结计划执行情况，并向上级主管汇报工作进度。科学调配生产资源，保障生产目标顺利达成。 2、严格执行公司制度及体系规范，结合实际运行情况，评估其可行性、合理性与完整性，主动提出优化建议。 3、推动项目改善与流程精进，提升作业效率，减少库存积压，助力公司实现降本增效；并对改进成果进行追踪验证。 4、落实安全管理制度，维持良好生产秩序，持续推进项目区域内5S管理落地执行。 5、及时传达公司方针政策及各类会议决议，并监督执行到位。 6、组织开展车间内部培训教育活动，定期实施员工绩效考核，指导员工能力提升与发展。 7、主导风险识别与作业变更等相关推进工作。 8、与协作部门保持高效沟通，实时掌握相关信息与变化。 9、根据实际需要，积极配合其他部门完成协同任务并提供必要支持。 任职要求： 1、电子电气类相关专业，具备大专或以上学历。 2、具有2年以上电子行业现场管理经验，掌握电子电路图识读及焊接工艺技术。 3、熟悉质量控制、安全管理、生产运作及人员管理所需的工具与方法。 4、动手能力强，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 5、熟练操作Office办公软件。

具备2年相关行业从业经历，有汽车零部件制造（车身钣金件焊接）背景者优先考虑。

岗位职责： 1、负责按照企业产品标准进行检验、抽样检查； 2、带领包装团队，协调生产安排，确保订单任务按时按量完成； 3、跟踪包装物料库存，科学调配资源，减少浪费、控制成本、提升作业效率； 4、负责每日对包装员工的计件数据进行登记与统计； 任职要求： 1、熟练操作电脑，会制作表格，能录入系统数据 2、动手能力好，有1-3年包装相关工作经验 3、有包装组长或类似管理岗位经验者优先 包住，综合薪资6K-8K

1、具备车间现场运作与团队管理的相关经验； 2、熟悉产品质量管控、生产效率优化及成本控制等方面实践； 3、拥有员工技能培训、产品问题及设备故障应对处理的经验。

岗位职责: 1、依据车间计划员下达的生产任务，统筹安排本小组的生产排程； 2、按照作业指导书要求，规范组员操作流程及产线布置； 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员配置，遇到无法处理的问题及时上报车间主管； 4、组织召开班组例会，协调组内各项生产工作； 5、对生产过程进行现场监督与指导，针对未按标准执行的环节进行纠正与培训；对于可优化的作业方式，提出效率提升建议，并配合IE验证改进方案，推动作业模式优化； 6、巡查员工工作情况，发现违规操作行为及时制止并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历，其中至少2年担任相同岗位； 2、熟悉企业生产运作流程及相关管理模式； 3、掌握现场生产管理方法及沟通协调技巧； 4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。

工作内容 1.负责元森股份的生产任务，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.在生产作业中及时识别问题并迅速上报处理； 任职要求 1.身体状况良好； 2.具备务实肯干的职业精神； 3.有厂务相关工作经验者优先录用。

新埭新企业 新埭装配厂招聘普工，长白班，男女不限，18-36周岁，21/小时，工作内容：接线，打螺丝，组装，装配，长白班，工作时间：8:00-20:00，10.5小时计算工资，工时稳定，不加班包吃一顿，加班包吃两顿，满十天可预支工资 备注：，做满一个月 备注：企业做六休一，单休，车间环境好，干净舒服，企业生产小电箱，工作挺简单，包吃工作餐，商保每月80工资里，，上班就在新埭开发区 工作地点：新埭 报名电话： 嘉梦梦

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企业直聘：零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联，工作人员会及时与您联系 郑重承诺！：信息全部真实有效，（海外订单大批涌入、大批订单积压、现大量缺工）（新员工入职满30个工作日有2000元每人都有）（入职不收取任何一分费用）厂区面试，厂区签合同 小时工： 小时工：25小时，25小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支1500。（工作时间10小时，采用12时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：25小时，25小时X12小时X26天月全勤8424元，随走随结，包食宿，入职15天可预支1500。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：25小时，25小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支1500。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，厂里面直招中，不走中介。每月准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招，不走中介。 正式工： 每月保底7800月，（在职30天额外补贴2000)1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班补贴2/小时） 2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择。3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 1、8:00-12:00上午上班时间12:00-13:00吃饭时间13:00-17:00下午上班时间17:00-18:00下午吃饭时间18:00-20:00晚上上班时间。 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资。 3、工资每月准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。可长白班 入职要求： 1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可，无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。 凡符合以上要求、保证承诺录取入职 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭！提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等．. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施．．节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢．.) 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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招聘：工程师 薪资：4000元以上/月 /

招工程师/高级工程师, 薪资10000元以上/月, 联系周小姐

招工程师助理, 薪资5500元以上/月, 联系许童慧

招工程师, 薪资9000元以上/月, 联系无

招聘：安规项目工程师 薪资：12000-15000元 工作职责： 1. 负责安规测试工作，拟制安规测试计划、报告。 2. 负责对测试中发现的问题，提出改进方案。 3. 负责安规认证全流程的组织工作，使产品获得安规认证。 4. 对产品寿命周期中发生的安全问题，提出处理措施。 职位要求 一、专业知识 1、具备硬件设计基本知识，掌握产品安全基本原理； 2、熟练掌握各类安规标准； 3、熟练掌握安规测试方法，安规设计，经验两年以上； 4、熟练掌握安规认证技能，对国际认证机构、认证体系、认证流程比较熟悉。能熟练处理认证测试中的技术问题。安规认证工作经验2年以上。 二、学历和其他要求 1、电子类、电气工程类学科毕业，大学本科及以上学历优先考虑； 2、英文CET-4级以上，能熟练阅读英文资料，熟练进行英文写作、口语交流； 3、热爱安规工作，愿意长期从事安规工作； 4、有坚韧的毅力，不怕困难，具有良好的团队意识、沟通协调能力。

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主要负责生产流程的统筹与调度 具备扎实的羊毛衫工厂生产管理背景者优先

岗位职责： 1.负责日常管理工作,及生产任务安排,并掌握生产进度,确保按计划完成； 2.生产过程管理,主持车间例会,全面协调车间工作,对生产作业过程进行监督、指导,同时在保证生产质量的同时提高产能; 3.统计分析生产情况,提出改善措施,管控生产成本； 4.能很好的抓好生产进度,有效的实施生产制度与计划,下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度； 5.工作现场的职业健康、安全监督、日常检查,发现问题或职业健康安全隐患及时上报,对本部门的安全生产、环境安全、安全事故、特殊设备的管理负。 职位要求： 1.大专及以上学历，3-5年以上切割车间同层级经验； 2.熟悉生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 3.熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理； 4.现场管控经验丰富，有一定的的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 5.工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力。

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岗位职责： 一、产品规划支持： 1、配合开展市场资讯搜集与分析，掌握客户实际需求及行业发展方向，为面料研发提供决策依据。 二、开发流程管理： 2、设计与打样： 带领团队结合市场需求推进面料设计（包括图案、组织结构、纤维组合等），组织创意研讨，审核设计稿。指导样品实施，把控关键工艺环节。 3、测试与优化： 统筹安排样品各项性能检测（如强度、色牢度等），依据测试数据推动方案改进。 4、量产支持： 跟踪新产品初期量产过程中的工艺稳定性与品质表现，及时处理生产中出现的技术问题。整合市场反馈信息，用于后续产品优化或新项目立项参考。 三、团队协作： 5、合理分配团队工作任务，协调内部运作。作为开发部门与生产、销售等部门之间的主要对接人，保障信息高效传递与跨部门协同。 四、技术应用与创新： 6、持续关注毛纺领域的新材料、新技术发展动态，评估其可行性与应用价值。激励团队成员提出创新思路并推动落地。 任职要求： 1、学历专业： 纺织工程、服装工程、材料科学等相关专业大专及以上学历。 2、经验： 3年以上毛纺行业从业经历，其中至少1-2年深度参与面料开发工作（涵盖设计、打样、测试等核心环节），具备小型团队管理或项目主导经验。 3、熟悉毛纺面料从设计到开发的完整流程（含图案设计、组织结构设计、纤维选用）。 4、掌握毛纺织造和/或后整理关键工艺原理，了解相关生产设备运行机制。 5、熟知面料常规性能测试内容及操作方法（如强力测试、色牢度评估等）。 6、了解毛纺面料的基础质量标准与行业通用规范。 7、具备良好的项目推动力与组织协调能力，能够实现高效沟通与团队协作。

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主要负责车间工作， 入职缴纳社保 有食堂，有宿舍 12小时两班倒