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生产组长/拉长1-3年高中
【工作地址:大同市-云州区-大同通航产业园(筹建中)】 岗位职责: 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备一定的生产管理实践经验 2. 掌握成本管控的相关方法,具有成本核算与管理的实际经验 3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力支出、库存周转、制造费用及能源消耗等方面 4. 统筹下属职业路径规划,推动团队内部建设,增强团队协作与凝聚力 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编写文档,擅长用PPT制作汇报材料 工作经验:有相关从业经历者优先,无经验者亦可培养 语言要求:普通话流利,具备良好的沟通表达能力 其他要求:能够适应倒班制工作安排
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中全职
我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂,现在高薪招聘:机修副厂长,机修班长,生产班长2名,跳汰司机,电工,机修工,压滤工。 有意者联系白主管,包吃住,上五险,往返回家路费有交通补助,每月4-5天带薪休假,电话:微信:
生产组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上生产车间班组管理经历 2、掌握基础电脑操作,具有生产现场及人员管理背景者优先考虑 3、工作踏实认真,具备较强的执行能力与团队协作意识 岗位职责: 1、依据生产计划组织实施人员管理,涵盖调配、培训、指导、激励、评估及考核等工作 2、监督生产作业流程,保障生产任务有序、准时、高质量完成 3、负责本区域6S现场管理,推动并跟踪问题点的整改落实 4、按标准工艺规程进行监督与执行
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责: 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备生产管理相关经验 2. 掌握成本管控方法,具备成本核算与管理实践能力 3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力成本、库存管理、制造费用及能源消耗等方面 4. 规划团队成员职业成长路径,推动内部团队建设,增强团队协作与凝聚力 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编写文档,擅长通过PPT制作汇报材料 工作经验:有相关从业经历者优先,无经验者亦可培养 语言能力:普通话流利,具备良好的沟通表达能力 其他要求:能够适应两班倒的工作安排
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产管理生产计划管理生产现场管理生产进度管理生产采购管理生产成本管理食品/饮料生产生产质量管理
岗位职责: 1、生产管理 按照公司对生产车间的规范要求,依据相关制度,全面负责生产车间的安全、成本、质量、人员及现场管理,保障生产流程有序高效运行。 2、费用控制 围绕公司利润目标,参照各项费用标准,合理管控部门内人工、维修、物料消耗等支出,确保实际费用低于规定指标。 3、团队建设 结合部门发展需求,落实培训计划,组织对下属开展专业技能与综合能力提升培训,促进团队整体能力进步。 职位要求: 1、具备2年以上生产型企业线长或组长管理经验; 2、熟练使用常用办公软件; 3、具备良好的沟通协调能力与执行能力; 4、服从安排,责任心强; 职位福利: 节日福利、包住、包吃
生产班长(5k-6k)
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年本科生产计划管理
1、年龄27-45岁,身体状况良好,无传染性疾病,能够适应倒班、加班以及食品生产环境要求。 2、具备本科及以上学历,食品加工、食品安全、机电等相关专业者优先考虑。 3、具有3年以上班组管理或带队工作经验,具备较强的组织与管理能力
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责: 1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,确保质量达标,并协助指导新员工上岗培训; 2、能够快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,具备初步的机械运行数据分析能力; 3、准确记录生产过程中各项相关数据,确保信息完整可追溯; 4、负责本工位产品质量过程管控,确保产出符合生产工艺及品质标准; 5、当设备或产品发生异常情况时,及时上报并完成所辖机台的基础维护和点检工作; 6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产流程顺畅有序; 7、完成上级安排的各类临时工作任务; 8、落实组织分配的其他相关职责。 岗位要求: 1、高中及以上学历,具备2年以上制造业班组长或拉长岗位工作经验; 2、掌握机械安全基本规范,了解AM&PM、TPM等设备维护相关基础知识; 3、具备良好的沟通协调能力及员工培训指导能力; 4、在电子厂有3年以上设备操作经验,且具备设备维护背景;或在锂电制造行业从事操机工作满2年以上,同时具有设备维护实践经验; 5、能适应加班,吃苦耐劳,反应迅速,学习接受能力强; 6、工作细致认真,责任心强,具备较强的品质意识和自律性,团队协作意愿高,能按时保质完成上级交付的任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专合成车间班长精细化工
岗位职责: 1. 协助开展车间的生产运行、安全管控及环保管理相关工作,在车间主任及以上管理人员指导下执行任务。 2. 负责班组成员日常生产的组织与管理,对出勤情况、劳动纪律以及工作任务完成情况进行监督与考核。 3. 参与编制车间各岗位的开停车操作方案,并严格按方案落实执行。 4. 协助推进生产优化工作,实时准确掌握班组生产运行状态,及时反馈生产信息并提出合理化改进建议。 5. 组织班组落实安全生产要求,及时识别装置异常状况,并采取正确措施进行处置。 6. 负责车间配套设备设施的日常巡检与维护,具备应对生产故障和突发事件的应急处理能力。 7. 掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及相关风险点,参与安全隐患排查与治理。 8. 组织开展班组员工培训工作,参与技术考评,协助编制应急预案,并按计划参加应急演练活动。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备全日制大专或以上学历,所学专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。 2、具有3至5年及以上化工企业工作经验,其中至少2年从事有机胺或类似精细化工装置的内操、外操岗位操作。 3、有危险化学品生产装置班组长岗位2年及以上管理工作经历。 4、综合能力突出者可适当放宽条件,有合成车间班组长经验者优先考虑。 到岗时间:2024年5月
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
工厂焊工高温补贴社保包吃加班补贴夜班补贴20人以上月结
扬州厂招几个二.保.焊460一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,年龄48岁以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名
朔州应县高速路服务区招亮化电工2名,熟悉图纸,年龄不超60
200-400元/天
电工亮化1-2人
高速路服务区招亮化电工 2名,熟悉图纸,年龄不超 60
朔州 应县
6月23日 17:40拨打电话
朔州应县招水电、工地小工/杂工
100-200元/天
水电工小工1-2人
朔州市应县招水电、工地小工/杂工
朔州 应县
6月23日 17:30拨打电话
朔州应县找一个小工,葛总
小工
应县找一个小工,葛总
朔州 应县
6月23日 17:21拨打电话
朔州应县装门禁的师傅
300-400元/天
门禁安装1-2人
装门禁的师傅
朔州 应县
6月23日 17:10拨打电话
巴彦淖尔临河区明天西街用一大车绿化工人2多人的干工长必须负责的电话
工长绿化
明天临河西街用一大车绿化工人2多人的干工长必须负责的电话
巴彦淖尔 临河区
6月23日 17:56拨打电话
工长/工程师
1.5-3万元/月
工长
长沙店铺装修招工长(高薪二包,非诚勿扰) 我们在长沙做店铺装修,活路稳定,现急需能独立带班的工长。 要求很简单: 自己带过班组,能独立安排工人干活。 主要做各类餐饮、娱乐休闲棋牌、养生、服装等,懂店面工序。 对工人安全、施工质量能负起责任,不和工人扯皮。 我们能提供的: 项目整体打包给你,利润空间你自己把控。 根据工程进度,按期付款,无需带资。 只要活干得好,后面单子优先安排。 有意者直接电话联系:咱们当面聊聊。
湖北天门招聘工程师。工作地址位于经济开发区天仙大道11号。
工长工程师
招聘工程师。工作地址位于湖北天门经济开发区天仙大道11号。
天门
6月23日 17:31拨打电话
监理
天津全域工地施工,带人施工,沟通甲方及监理,理解和沟通能力挺强,主要施工范围为电力工程,其中有电力工程部分土建
工长电焊焊接
熟悉工地上各种土建,电焊。管道焊接水路,电路的师傅。熟悉施工的工长。要会画CAD。年龄不要超过45。
朔州应县有没有的钢筋工,绑网片,能干十天,如有打电话
钢筋工
有没有应县的钢筋工,绑网片,能干十天,如有打电话
朔州 应县
5月27日 07:36拨打电话
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1、制定排产方案及月度生产规划。 2、提供准确的生产相关数据信息。 3、跟踪生产执行进度,配合解决生产过程中出现的异常情况,确保生产流程顺畅且按计划推进。 4、对月度生产计划进行数据汇总与分析。 5、开展产能评估与前期准备工作。 6、实时了解物料到货及供应情况。 7、协调处理紧急订单,并依据实际生产状况灵活优化调整生产安排。
技术人员
7000-10000元/月
生产管理包住20人以上经验不限中专/中技
一、热招岗位(2026年4月) 1)技术/工程岗(紧缺,本科+) • 电芯/锂电工艺工程师:10k–20k·16薪,1年以上经验 • 电气/机械/设备工程师:10k–20k,5–10年经验 • IE/精益工程师:15k–25k·17薪,8年以上优先 • EHS安全经理:30k–45k·18薪,10年以上经验 • 质量/供应商质量工程师:10k–20k,5年以上经验 2)生产管理岗(高中/本科+) • 生产主管/车间主任:10k–15k,5年以上制造管理 • 班组长/线长:7k–12k·13薪,高中+,1–3年经验,招100人 3)操作/基础岗(大批量,初中/高中+) • 电芯操作工/卷绕/注液:6k–8k·13薪,两班倒,夜班补贴 • 设备技术员/维修学徒:6k–9k,机电/机械优先 • 仓储/物流/叉车工:5.5k–7k,有证优先 二、薪酬福利 • 薪资:六险一金、13–18薪、每月8号发薪 • 住宿:免费2–4人间宿舍,空调/热水器/独立卫浴 • 餐饮:餐补+食堂,班车接送 • 假期:带薪年假、节日福利、年度体检 三、应聘渠道 校招:2025.6–2026.12毕业工科应届生(机械/电气/材料/IE等) 四、关键提示 • 现在(4月)优先招技术/管理岗,筛选严、流程慢 • 操作工集中在7–9月招聘,先洛阳培训再回大同 • 要求:接受两班倒/夜班、稳定性强、制造业经验优先
太原小店区招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中全职
我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂,现在高薪招聘:厂长,生产班长2名,跳汰司机,电工,机修工,集控员,压滤工。 有意者联系白主管,包吃住,上五险,往返回家路费有交通补助,每月4-5天带薪休假,电话:微信:
阳泉平定县招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
阳泉市平定县招工长/工程师
生产组长
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年大专生产成本管理生产现场管理生产调度管理生产进度管理
任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上生产车间班组管理经验 2、掌握基础电脑操作,具有生产现场及人员管理经历者优先考虑 3、工作踏实严谨,具备较强的执行能力与团队协作意识 岗位职责: 1、依据生产计划组织生产人员管理,涵盖人员调配、培训指导、激励、评估与考核 2、监督生产作业流程,保障生产任务有序、准时、高质量完成 3、负责所辖区域6S现场管理,推动并跟踪问题点的整改落实 4、依照标准工艺流程进行监督与执行 职位福利:绩效奖金
晋城沁水县招聘消防安装水电工各5名,消防工长3名
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名,消防工长 3 名
临汾安泽县招工长
1000-2000元/月
工长月结全职
临汾市安泽县招工长
生产组长/拉长1-3年高中
【工作地址:大同市-云州区-大同通航产业园(筹建中)】 岗位职责: 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备一定的生产管理实践经验 2. 掌握成本管控相关方法,具有成本核算与管理的实际经验 3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力支出、库存水平、MOH及能源消耗等方面 4. 统筹下属职业路径规划,推动团队内部建设,增强团队协作与凝聚力 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编辑文档,擅长通过PPT编制汇报材料 工作经验:有相关行业经验者优先,无经验者亦可培养 语言要求:普通话流利,具备良好的沟通表达能力 其他条件:能够适应倒班制工作安排
高薪诚聘涂布机长
1.4-1.5万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理化工
我司是专注于高端功能性薄膜研发、生产和销售的国家高新技术企业,产品远销海内外。公司引进全球领先的涂布生产线,致力于为市场提供最优质的车衣膜(PPF)产品。 岗位名称:涂布机长 工作地点:山西运城盐湖高新产业园区 综合薪资:具体面议,能力强者薪资不设上限 福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、免费工作餐、提供住宿(或住房补贴)、完善的职业发展通道。 二、岗位要求 硬性要求:5年以上涂布行业一线工作经验,其中至少3年以上必须为车衣膜(PPF)、窗膜、保护膜或其他高端功能性薄膜的涂布机长或副机长岗位经验。 其他要求:精通设备、工艺、品控,要有解决问题的能力和团队管理能力,不断创新与学习。 三、岗位职责 一全面负责生产管理,二深刻理解车衣膜的涂布工艺,三严格执行生产工艺标准和sop,对产品质量进行首检,巡检和全过程监控,确保产品达到客户要求的指标。四负责涂布机的日常点检,清洁,基础保养工作。五对团队进行管理与培训。
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