
生产储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限食品/饮料
培养方向为生产部煮酱工序组长,复合调味料产研销工厂,车间内会有大蒜、洋葱等调味料气味;煮酱车间属高温环境(虽配备空调,夏季室温仍维持在30几度)。
岗位职责:
1.负责日常工作任务分配与执行监督;
2.组织落实班组生产目标管理;
3.落实安全生产规范与现场安全管控;
4.负责设备及工具的使用维护与日常管理;
5.推进班组内部团队协作与人员发展;
6.执行产品质量标准,确保过程质量稳定;
7.进行生产数据整理、分析并提交相关报告;
8.完成与岗位相关的其他工作事项。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先;
2.具备良好团队意识,踏实肯干、品行良好、积极乐观,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班作业(含早晚班),吃苦耐劳,具有创新精神和成本控制观念;
4.熟悉煮酱车间各环节操作技能(无经验者公司提供系统培养)。
提供包三餐、宿舍、入职即缴五险、节日福利、生日礼金等。
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上化工生物制药新能源
工作职责:
1.确保生产计划按时完成,保障产品及时交付;
2.监控产线生产流程及员工操作规范性,实现良率指标;
3.组织班组人员管理,科学分配工作任务;
4.落实产线安全管理制度,确保安全生产;
5.高效执行上级交办的各项工作任务。
任职要求:
1.具备2年以上班组管理经历;
2.拥有良好的团队沟通与组织协调能力;
3.有1年以上化工行业现场管理岗位工作经验。
生产组长/线长/班组主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上
-诚聘煮酱车间组长1名--
岗位职责:
1.负责日常工作的安排与监督执行;
2.组织实施班组的绩效目标管理;
3.落实安全生产各项措施;
4.管理生产设备及工具的使用与维护;
5.推动班组内部团队协作与能力建设;
6.把控生产过程中的质量标准与流程;
7.进行生产数据统计分析并提交相关报告;
8.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先;
2.具有良好的团队合作精神,踏实敬业、品德良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班工作(含早晚班),吃苦耐劳,具备创新意识和成本控制观念;
4.熟练掌握煮酱车间各环节操作技能(无经验者公司提供系统培训)。
提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。
薪资详情
薪资范围:5000-7000元/月
社保类型:五险
吴女士在线
高速公路水稳沥青前场队长。
1-1.2万元/月
工长工程师月结全职
熟练掌握高速公路水稳沥青摊铺碾压施工工艺及组织落实施工方案,起到承上启下的作用。执行好项目部工程部及生产负责人安排的各项施工任务,对本单位机手及劳务班组工作安排及落实。要求至少5年以上的施工经验。熟悉路面工程机械的操作,并沟通能力要强,团结协作
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上团队管理食品/饮料
1、负责部门生产相关制度的起草、优化与更新,经审批后推动落地实施
2、依据公司年度、季度及月度计划,科学规划产能布局与资源配置
3、统筹生产及包装计划的执行,保障生产订单按时交付
4、合理调配人员、原材料、设备等生产资源,均衡生产能力,把控生产节奏
5、组织安全教育培训,监督安全制度与操作规程落实,排查隐患,及时处置安全事故
6、配合人力资源部开展车间岗前培训,主导本部门管理人才的培养与选拔工作
7、制定管理人员绩效考核方案,对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估
8、编制并管控部门成本预算,严格规范物料领用及管理费用支出,确保不超预算
9、组织推进部门各类活动,推动学习型团队建设
10、定期主持生产周会及月度生产、质量与事故分析会议
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-40周岁
2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验
3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力
4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题
5、具备良好的沟通协调能力
6、能适应夜班工作安排
生产组长/线长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责:
1、监督员工规范作业,指导并开展安全操作培训与宣导;
2、组织实施班组质量管理,严格执行产品工艺、配方及质量标准,落实质量问题的整改与预防措施;
3、根据生产计划安排任务分配,跟进执行进度,对异常数据及时分析并推动改善;
4、统筹班组生产运作管理,涵盖生产计划、成本控制、效率提升、能源使用、设备维护、现场环境及5S执行等环节;
5、确保设备清洁及作业区域定置管理达标;
6、组织开展员工技能指导与岗位培训工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,****及以下;
2、具备3年以上生产现场管理经验,有食品行业从业背景者优先考虑;
3、具有较强的生产组织协调能力及良好的沟通协作能力;
4、熟悉生产工艺流程及相关设备操作,具备应对突发状况的处理能力。
分拣组长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责生产线的日常事务处理;
2、负责分拣组人效,质量,时效等KPI管理;
3、负责对应的周转物资以及固资不丢失
4、负责生产现场管理及人力协调;
5、负责订单操作管理和生产过程控制;
6、负责生产过程中出现的异常问题处理;
任职要求:
1、具有较强的现场管理协调组织能力;
2、具备现场生产异常作快速有效的处理能力;
3、具备较强的敬业精神和献身精神;
4、具备高度的责任心和强列的使命感;
5、可适应小夜班班次;
6、可接受毕业1-2年的无经验的毕业生,可培养,学历要求大专及以上,有经验的更好;
益阳赫山区招建筑木工班长、砼工班长、钢筋班长/带班,工作地点在广东韶关
200-400元/天
建筑木工班长砼工班长钢筋班长长期1-2人月结
益阳市赫山区招建筑木工班长、砼工班长、钢筋班长/带班,工作地点在广东韶关
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理食品/饮料生产成本管理
1.依据生产计划科学安排任务分配,提升生产效率,优化产品质量。
2.维持生产现场纪律与作业秩序,管控人力及物料成本,保障品质稳定。
3.及时应对生产异常情况,识别问题并迅速跟进处理。
4.配合车间推进5S管理工作落实。
钢筋制作钢筋绑扎钢筋翻样钢筋工钢筋班长
甘肃省嘉玉关基地招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋翻样、钢筋制作、钢筋班长/带班无犯罪记录,要求55岁以下,不能用苹果手机,,60人一个组,要求严格,有兄弟钢筋班速联系亓总
工长工程师月结
"南通项目招聘
结构工程师,要求tekla软件熟练,工期半年,提供食宿
南通项目招聘
1.电气建模工程师
2.管路建模工程师
3.舾装(涂装)工程师
要求船舶建模生产设计经验,熟练使用TB软件,项目周期2-3年,提供住宿。
有意者联系此或电话"
工长工程师月结
河北需要一名吊装业主工程师,需要干过混塔吊装。年龄50周岁以下,32周岁以上。薪资可谈
联系方式:
工长测量员
中国核工业华兴建设有限公司华兴管理岗校招开班,期间可以插班,持续到三月份
招聘岗位:工长管理岗,测量岗:20名
招聘要求:
1.20-28岁,大专及以上学历,优秀者可放宽中专!
无违法犯罪记录,身体健康
工作地点:山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目,公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。
薪酬待遇:
实习期6个月,工资4000-6000,见习期6个月工资6000-8000,五险,通过考核,五险二金。
职业生涯:以行政职务发展通道(工长助理、工长、生产队长),事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。
闫老师
四川成都工长18-45岁、身体健康,无需经验。周结工长白班,上班时间8点-20点(吃饭2小
5000-7000元/月
工长周结
工长
18 - 45岁、身体健康,无需经验。周结工长白班,上班时间8点 - 20点(吃饭2小时)
薪资福利:薪资5k - 7k,包工作餐、提供住宿、面试当天安排住宿
添加好友备注:成都超兼君(通过率更高)
湘西吉首市全屋定制工厂管理
7000-12000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
全屋定制工厂管理
主管1-3年中专及以上
招聘:生产主管
薪资:5000-6000元
一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验,头脑灵活,责任心强,能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。
电商仓库主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上wms云仓库存管理
1.结合现场实际状况,组织并带领团队高效完成仓储相关工作。
2.负责各类单据的归档管理,编制日常报表,记录当日是否存在违规或异常情况,并落实责任到人。
3.推行现场6S管理制度,监督员工落实消防安全与作业规范,预防工伤及货物损毁事故的发生。
4.具备独立带班能力,负责本班组员工出勤核查及仪容仪表的检查与管理。
5.负责新员工入职培训,指导其掌握并执行正确的作业流程。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备电商云仓仓储管理相关经验者优先。
2.拥有2年以上物流仓储领域工作经验,具有电商仓库背景者更佳;
3.能够融入企业工作氛围,具备较强的抗压能力与责任心。
薪资福利:
1.享受公司产品内部购买福利。
2.节假日发放红包及礼品。
3.入职即办理五险一金,享有年终奖金,每月15日按时发放薪资。
任职要求:
烫金班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责烫金工序的运行与管控,保障生产质量与作业效率
2.对团队成员进行指导与监督,促进整体技能水平和工作效率提升
3.及时处理生产过程中出现的各类问题,确保生产流程稳定有序
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效推动团队协作
2.有较强的责任意识和执行能力,可按时完成上级安排的工作任务
3.能够快速适应新环境,融入动态变化的工作团队
4、实行两班倒工作制
栏目概述
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