应届生-生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上电子/半导体团队管理
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生产储干（含加班费综合薪资5k-6.5k）
岗位职责：
1、在生产主管的指导下，全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间部署的任务与标准，达成产量、质量指标以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范，科学组织生产流程，优化资源配置，提升产线平衡与运行效率。
4、承担新员工培训及日常沟通任务，按月完成员工嘉奖绩效评估工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，机电、机械、电子、电气、材料、模具等理工类相关专业；优秀高中毕业生亦可考虑。
2、具备责任心、主动性、吃苦耐劳精神，动手能力强，执行力佳。
3、拥有良好的沟通协作能力，具备持续学习的意愿。
4、愿意投身生产管理工作，能适应加班及订单紧张时临时安排的夜班作业。
5、可接受以普工身份入职，需在一线各工序轮岗学习约半年，依据绩效考核结果逐级晋升（多能工-班长-组长-主管-经理）。
包袋车缝组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理服装生产服装纺织
负责针车组上的工序安排
负责组上产品质量的把控
负责组上人员调配、管理
按照要求保质保量完成订单
定期组织早会
服装生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上团队管理服装生产
岗位职责:
1.科学规划生产任务，保障生产计划按期达成。
2.维持生产现场规范有序，落实安全生产要求。
3.监督生产环节的操作流程，确保技术方法正确且安全。
4.及时响应并处理生产过程中出现的各类异常情况。
5.按周期开展生产设备的维护与检修，保障设备稳定运转。
任职要求：
1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队完成生产指标。
2.熟悉生产作业流程，具备问题识别与快速解决的能力。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅交流。
4.具备强烈的质量意识，能严格执行质量标准，确保产品品质达标。
钢筋制作小工钢筋工长期20人以上包工吃苦耐劳技术好专业师傅
宁德市福鼎市招钢筋制作领班1名，要求会熟练操作核电上所用的各种生产设备。工资面议。钢筋工大小工各20名要求能吃苦耐劳，服从管理。联系电话微信同步
生产调度员
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
主要工作内容如下：
1.负责协调车辆有序进厂安排。
2.负责车间5S管理，并协助开展相关环保事务。
3.负责维修车辆的质量检验与交付，管控内部返修车辆并参与外部返修车辆的考核。
4.负责车间内车辆施工进度的统筹调度。
5.负责新车PDI环节的出入库系统操作及任务分配。
6.负责应对车间突发情况，开展安全隐患排查与处理。
焊装班组负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1、组织生产工作：保障班组生产按计划有序推进。
依据车间生产安排，落实班组内部生产任务的分解、组织与实施。实时跟进生产进度，确保班组任务准时交付，并及时协调处理生产过程中的各类问题。
2、优化生产流程：提高班组作业效率，持续改进生产环节。
对班组现有生产流程进行系统梳理，识别并消除影响效率的瓶颈与浪费现象，提出切实可行的优化方案并推动落地，促进生产工艺升级，提升整体生产效能与产品品质。
3、质量和安全保障：严控班组产品质量，筑牢安全生产防线。
严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度，监督班组内产品质量控制及安全操作执行情况。定期开展质量核查与安全教育培训，快速响应并整改质量问题和安全隐患，保障产品质量稳定与生产安全运行。
4、团队建设管理：加强班组团队管理，增强团队协作力与战斗力。
负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作，确保人员能力匹配岗位需求。通过组织团队活动，强化团队合作意识，提升整体执行力，打造高效协同的工段作战单元。
5、直面用户：
深度参与事业部全员贴近客户项目，践行“客户至上”的价值理念，强化客户导向思维，深入挖掘客户需求与价值，助力企业向用户型组织转型。
6、全员融入新媒体：
积极参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动，主动学习并融入新媒体传播方式，积极宣传捷途品牌文化，助力构建具有用户思维的品牌生态。
7、国际化：
持续提升国际化视野、语言沟通能力，掌握本专业领域内的国际知识体系与通行规则，增强跨文化交流与协作能力。
生产组长（梭织）
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上
岗位职责：
1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制；
2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，明确各工序的技术等级要求；
3、对关键工序进行重点监控，针对有特殊工艺要求或质量波动大、不良率高的环节加强跟进；
4、管控小组的生产进度与作业效率；
5、监督小组产品质量，及时识别并处理生产过程中的异常情况；
6、指导组员提升缝制技能与操作规范；
7、落实所辖区域的6S现场管理要求；
8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训实施及绩效考核等工作。
任职要求：
1、具备五年以上中高端棉服、羽绒服、防晒衣等品类缝制经验，三年以上缝纫组长实操经历；
2、精通服装缝制流程，熟悉设备性能，可独立完成缝制作业并有效指导他人；
3、熟练掌握工序拆分方法与生产排程，熟知服装行业质量标准与生产规范；
4、具备较强的现场管理能力，能对人员、设备、物料等生产要素进行协调与管控；
5、拥有良好的组织领导力、沟通协调能力及执行力，工作认真负责，富有团队责任感。
储备组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责：
1、负责生产车间或班组的人员组织与日常管理；
2、配合车间主管推进生产计划的执行与落地；
职位要求：
1、具有食品行业相关管理经验（如组长、拉长及以上层级）；
2、具备良好管理潜质者，优秀应届毕业生亦可考虑
注塑班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限产品质检电工证焊工证钳工证注塑工艺注塑机调试吹塑工艺中级职称及以上注塑机保养/修理
负责车间设备的维护保养，模具的检修与维护，工艺参数的优化调整，以及生产过程中的质量管控与任务协调。
生产组长
9000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责产品在生产线上加工及质量把控；
2.监控生产流程，保障设备稳定运转；
3.组织团队协作，确保生产目标按时达成；
4.优化生产环节，提升效率并控制成本。
任职要求：
1.具备优秀的团队协作意识，能快速适应团队环境；
2.熟悉生产设备的操作与日常维护；
3.具备较强的应变能力，可及时应对生产中的突发状况；
4.拥有良好的组织协调能力，能高效安排和推进生产工作。
南平武夷山市颐阳度假酒店招聘PA阿姨1名，工资2600元，月休4天，包吃住。联系电话
2600元/月
保洁1-2人月结
武夷山颐阳度假酒店招聘PA阿姨1名，工资2600元，月休4天，包吃住。联系电话
福建南平建阳区坑机/糊机/电脑刀机长45岁以下，高中以上学历，3年以上瓦线机长工作经验，有
8000-9000元/月
印刷机长1-2人月结
坑机/糊机/电脑刀机长
45岁以下，高中以上学历，3年以上瓦线机长工作经验，有佛斯伯操作经验优先。
薪资福利:8000-9000元/月，年后入职。
招工人数:各1名
工作地址:福建南平建阳区武夷高新区2#-2号
福建南平建阳区抱叉司机45岁以下，高中及以上学历，具备叉车证，5年以上纸板线跟线抱车工作经
7500-8000元/月
叉车工社保1-2人月结
抱叉司机
45岁以下，高中及以上学历，具备叉车证，5年以上纸板线跟线抱车工作经验。
薪资福利:7500-8000元/月，年后入职
招工人数:2名
工作地址:福建南平建阳区武夷高新区2#-2号
工长工程师月结
招聘：工程师、总工
薪资：10-15k
职位详情：
职责：
1、负责项目初步方案的初步设计评审；
2、协调图纸设计中不同学科（建筑、结构、水、电、热）的技术合作；
3、负责审查总图、工程图和综合外管图，解决重大工程问题；
4、核对项目部提供的材料牌号、规格、牌号；
5、负责新型建筑材料和设备的技术论证；
6、负责审核工程变更，处理施工过程中的重大工程问题；
7、根据公司发展战略和建筑设计特点，进行日常监督指导。
资格：
1、工民建、建筑工程管理等相关专业、本科以上学历，中级以上职称；
2、同岗位相关工作经验和建筑行业经验；
3. 善于起草建筑工程，能熟练使用所有相关建筑规范和常用图集，对图集和规范有较高的了解；
4、能够设计施工组织，编制施工方案和审查技术交底文件，编制专项安全方案；
5. 掌握建设工程质量管理和对一般质量问题的规避，具有较强的解决施工过程质量问题的能力；
6、在施工组织、施工方案、技术交底等施工中具有较强的技术措施执行能力；
7、善于收集和整理与项目有关的索赔材料和证据；
8、优秀的结构工程常用量具使用能力；
9. 文字和口头表达能力强，整理培训材料的能力强，培训能力强；
10、能够准确计算各种金额的建设项目，具有较高的预算能力；
11、具有良好的职业素质和职业道德，具有高度的责任心、承担精神和团队合作精神，具有较强的协调和沟通能力。本科应届毕业生可接受
工长月结
招聘：土建施工长
薪资：10-15k
职位详情：
职位描述：
1、参与施工组织设计及方案的编制，编制单项施工方案；
2、参与图纸会审，提交施工过程中的技术变更函，提交工程施工中的材料需用计划：
3、向施工班组作技术、安全交底；
4、组织隐蔽工程验收，及时做好验收记录交资料员完善资料；
5、负责施工现场技术处理和决策。加强施工过程中的质量控制，对施工过程的质量控制负责；
6、负责各班组间工作协调，组织班组间工序交接，并作好书面交接记录。
7、组织工序验收，对验收结论负责。
任职要求：
1、有10年以上房建项目施工管理经验，工民建类相关专业及以上学历；
2、熟悉工程施工管理的各项流程和质量安全管理知识；
3、懂结构，具有丰富的现场施工经验，熟练掌握项目施工管理工作，能解决施工过程中出现的技术问题。
工长施工员
招聘
项目：简阳市老旧小区连片改造提升工程项目
岗位：总平责任工长（1名）、总平施工员（3名）
薪资：面议
要求:有相关工作经验
工作地点：简阳城区
联系人：李经理
南平邵武市招钢筋笼电焊工熟手，能独立完成，400一天包吃住，15-20天活左右，，工资人走
300-400元/天
电焊钢筋笼子5-14天1-2人完工结算点工技术好专业师傅
南平邵武招钢筋笼电焊工熟手，能独立完成，400一天包吃住，15-20天活左右，，工资人走账清
铝合金车间主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验
岗位职责：
1.负责门窗、镜柜生产车间的日常管理和生产计划的制定；
2.组织协调生产过程中的各项工作，确保生产进度和质量；
3.管理车间人员，制定培训计划，提高员工技能水平；
4.负责车间设备的维护和保养，确保设备正常运转；
5.协调各部门之间的工作，保证生产流程的顺畅。
任职要求：
1.具备建材相关专业的学历背景，有门窗生产车间管理经验者优先；
2.熟悉门窗生产工艺和设备，能够独立制定生产计划；
3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力；
4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力；
5.工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作精神
设备部经理
8000-12000元/月
生产设备管理员月结5-10年本科及以上公司管理
岗位职责:
1.全面负责公司设备的日常运行管理，保障设备高效稳定运转。
2.监督设备的维护与维修进度，确保故障设备按时恢复使用。
3.及时组织排查和处理设备异常，降低设备运行中的停机时间。
4.优化设备运行流程，持续提升生产作业效率。
5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。
任职要求：
1.具备高度的责任意识和出色的管理能力。
2.擅长沟通协调，能够统筹多方工作安排。
3.具有较强的故障分析与解决能力，能快速响应并处理突发状况。
4.富有团队协作精神，能带动团队高效完成设备检修任务。
5.熟悉设备管理与维护技术，能应用专业技能提升整体工作效率。
储备管理人才
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专及以上团队管理化工
一、岗位职责
1.负责车间班组生产任务的计划与组织实施；
2.处理当班期间各类生产异常情况。
二、岗位要求
1.具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑；
2.工作踏实肯干，具备良好的沟通协调能力、执行能力和学习能力；
3.年龄要求：22至30周岁。
三、薪资福利
1.缴纳五险一金；
2.享有节日福利等员工关怀待遇；
3.每月休息4天；
4.月薪范围：5000-6000元；
5.公司统一提供食宿。
设备部主管
8000-12000元/月
生产设备管理员5-10年本科及以上公司管理
岗位职责:
1.全面负责公司设备的运行管理，保障设备高效稳定运转。
2.监督落实设备的日常维护与维修工作，确保修复任务按时完成。
3.快速响应并处理设备故障，有效降低设备停机时间。
4.持续优化设备运行流程，提升整体生产效能。
5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。
任职要求：
1.具备高度的责任意识和优秀的组织管理能力。
2.擅长沟通协调，能够推动跨部门协作顺利开展。
3.具有较强的应急处理与问题分析能力，能及时解决设备运行中的各类异常。
4.富有团队精神，能够带动团队高效完成设备维保目标。
5.熟悉设备管理与维护专业知识，善于应用技术手段提升工作效率
栏目概述
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