岗位标准： 学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念。具备优秀的沟通技巧与客户服务质量意识。 拥有良好的自我管理与自主学习能力，积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业。 能够准确理解并清晰传达业务需求与技术要点，具备出色的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业工作时间安排，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为早上8:30至下午6:00，提供免费午餐。 每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本无加班情况，薪资待遇稳定，期待员工长期稳定发展。 如未能及时回复信息，欢迎直接电话联系：**************

岗位标准：招聘年后人员 学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化与产品理念，具备优秀的沟通技巧和客户服务质量意识。 拥有良好的自我管理与自主学习能力，积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业中。 能够准确理解并清晰传达业务需求与技术概念，具备出色的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业的工作时间安排，持有有效的中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为早上8:30至下午6:00，提供免费午餐。 每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加一天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本无加班情况，薪资发放稳定，期望员工能够长期稳定发展。 消息可能无法及时回复，建议直接电话联系：**************

一：公司情况 ①成都金融助贷领域市场占有率稳居前三，年度放款规模超10亿，年总产值突破7千万； ②团队规模达900人以上，成立1年新增561人，2年累计增长超379人，6年留存79人，单月业绩7万以上员工占比50%，入职满2个月后月收入普遍达2万以上，客户复贷及转介率达35%； ③服务对象为18-70周岁中国公民，主营产品涵盖生意贷、信用贷、车抵贷、房抵贷、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务优化与债务重组，业务覆盖全川地区（含甘孜、阿坝、凉山）； ④办公环境宽松，上班不收手机、无资源费用、少加班、少会议，纯室内办公，无需团建表演，杜绝任何形式的尴尬场面； ⑤企业文化聚焦幸福指数建设，目标成为成都市金融贷款行业最具归属感的企业，助力每位员工获得方向感、成就感与幸福感。 二：岗位情况 ①无需拨打白名单，面向B端与C端客户，成交周期短至1-7天，首月业绩可突破20万元； ②展业方式多样，支持电销、网销、面销、地推，工作模式灵活自主，不限通话时长与数量； ③无责任底薪区间为3500-5580元，提成比例最高达50.5%封顶： 3万业绩对应薪资1万3千 5万业绩对应薪资2万 10万业绩对应薪资4万 20万业绩对应薪资10万 ④设有开单奖励200元，客户到访奖励188元，业绩达标奖100-1000元，月度表现奖500-1500元； ⑤每月5日前入职即可当月参与社保缴纳； ⑥公司每年定向孵化25名以上、35岁以下储备主管，成功组建新团队10至15个。 三：上班情况 ①工作时间上午9:00至下午6:30，周末双休，法定年假5天，春节假期长达15天； ②拒绝无效加班：日常任务需在正常工时内完成，避免拖延。确有产出的加班建议控制在1小时内，若长期无成果加班，建议反思岗位适配性。 办公地点：万象城成华发展大厦B座2102，恒芮月股份

房屋管家，非中介岗位，企业直聘，专属导师一对一指导 企业直招，无需电话营销，不涉及传单派发，无工装要求 工作内容轻松易入门，零经验亦可胜任，欢迎应届生及实习生加入，支持签订三方协议，可开具实习证明，导师全程带教助你快速成单！！综合收入8000+，可查看真实工资明细核实后再入职，每月15日准时发放薪资，表现优异者收入更高 一、工作时间 1、9:30-17:00，九点半打卡上班，打卡后时间自由支配，无需打下班卡 2、每月休息7天，自主安排休假时间，休息更灵活无压力 二、公司优势： 1.无需固定坐班，无电销任务，不穿正装，无线下推广要求 2.配备专业系统支持，支持直租与中介模式，客户带看转化率高，支持月付无中介费，也可对接房东直签，房源出租成交率高 三、工作职责： 负责在平台发布真实房源信息，客户主动咨询后进行需求匹配，安排看房并推动租赁成交 四、薪酬构成： 高比例提成，单笔订单提成区间为65%-150% 五、任职资格： 1、不限学历、不限背景、不限专业 2、对销售有热情，具备目标意识，执行高效，抗压能力佳，积极向上 3、性格开朗贴心，工作踏实认真，敢于突破自我，有强烈增收意愿 六、团队福利： 独享生日假期及丰富团建活动，每月至少组织两次聚会、出游，团队以90后、00后为主，氛围活跃融洽，公认最快乐的办公团队，标杆集体，欢迎实地考察

具有销售经验，有半年及以上的法拍辅拍专员的销售经验 日常工作内容：辅助客户进行房源法拍辅拍即客户的邀约

真实无责底薪7000！无任何绩效考核！无硬性指标，欢迎新人小白、零经验者加入，全程带薪培训！ 薪资待遇 真实无责底薪7000（无绩效考核）+高提成（最高40%）+奖金3000-33000+五险一金+年终奖，新人月均收入3.7万起，销冠月薪10-20万。 1. 一对一导师带教模式 2. 生日福利，赠送专属礼品 3. 团建活动丰富，节日福利不断！ 4. 带薪年假+每周下午茶+团队旅游 【工作内容】：公司专注低息银行助贷服务，通过电话回访主动咨询客户（精准资源，无需外拓），审核资料并邀约到店，协助客户匹配合适银行产品，签约服务协议达成融资目标，全程无需外出办公。 晋升机制公开透明： 团队主管：打破基础薪资结构，实现多劳多得，月薪6-10万 团队总监：以合伙人身份依托平台自主发展，月均收入20万以上

公司优势： 1. 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 2. 社保福利：入职即缴纳五险一金，工作满一年后额外享受补充医疗保险。 3. 其他补贴：每月发放话费补贴，年度服装补贴，优秀员工奖励，病假慰问福利，享有带薪年假、婚假、产检假、产假等假期权益，每季度组织团队建设活动，生日礼品，传统节日发放精美礼品或节日奖金等多项福利。 4. 培训体系：公司提供系统化带薪培训，涵盖线上与线下课程，内容包括移民、教育、税务、金融等专业知识及销售技巧的全面提升。 岗位职责： 1. 无需外出拓展客户，由公司统一分配精准客户资源，为客户提供专业的海外移民咨询服务，全面解答客户关于移民政策、流程及相关问题； 2. 深入沟通并分析客户需求，结合实际情况为客户量身制定个性化的海外移民规划方案，推动签约达成； 3. 参与商业类、技术类等不同类型移民客户的方案设计与策略确认； 4. 积极参与公司组织的高端市场推广活动，借助活动平台开发潜在客户，促进成交，同时提升品牌影响力； 5. 协助已签约客户整理和准备完整的移民申请材料，并全程配合推进后续申请流程； 6. 按时完成部门下达的月度及季度签约目标，落实上级安排的各项日常工作任务。 任职要求： 1. 年龄25-40岁，大专及以上学历，有海外学习经历者优先； 2. 熟悉移民服务领域，具备1年以上相关行业工作经验者优先录用； 3. 具备出色的沟通表达能力、销售谈判技巧、逻辑思维能力和抗压能力； 4. 服务意识强，言语得体、态度踏实、积极进取，富有责任心； 5. 具备良好的团队协作精神和配合意识； 6. 形象端正，亲和力佳，品行良好，无任何不良从业记录。 关于集团： 集团成立于2008年，专注行业16年，总部设于深圳，目前在全国设有15家分支机构，海外亦布局多家分公司； 拥有自主开发的项目体系，始终坚持专业、精准的服务宗旨，为客户提供涵盖移民、留学、旅游、海外投资政策咨询等一站式解决方案； 致力于打造数字化移民服务平台，深耕领域十余年，建成业内信息最全、专业度领先的“移民内参网”，已成为广受认可的行业在线培训参考资料。 先后荣获“年度出国服务影响力品牌”、“售后服务能力五星级认证”、“3A级信用企业”、“客户满意诚信单位”等多项荣誉。 关于岗位： 资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10组，客户覆盖全国范围； 销售方式：以电话沟通、面对面洽谈及网络销售相结合的模式开展工作

【公司介绍】： 凌巨集团2007年成立，至今已进入成熟稳定发展阶段，全国设有22家分公司，员工规模近900人。 公司专注于企业线上信息咨询服务，致力于为建筑类企事业单位提供一站式解决方案，服务内容涵盖资质咨询、工商注册、税务代账、法律顾问及办公设备销售等多个领域。 【上班时间】： 周末双休，工作日时间为上午九点至下午六点半，法定节假日按规定休假。我们所言的双休是真正意义上的休息，不会在周末安排会议或加班，公司倡导高效工作，无强制加班文化。作为HR我真诚相告，办公环境与氛围均可实地考察，舒适宜人！ 【岗位职责】： 1. 客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，主要通过微信与客户建立联系，跟进服务流程并推动合作达成，并非传统电话销售模式； 2. 无需外出拜访客户，所有签约流程在室内完成即可获得绩效，服务客户覆盖全国范围； 3. 负责定期维护老客户关系，促进续签合作，对成功转介绍者设有专项奖励，因此行业内的客户复购率和推荐率表现优异。 【薪资待遇】： 1. 薪酬结构：底薪 + 500元开单奖励 + 高额提成（比例区间为18%-40%）； 2. 综合月收入：7000-12000元； 3. 享有节日生日福利、团队建设活动、出国旅游机会及五险保障（提成点位居同行前列，在职员工平均月薪过万，优秀者月入3-5万元，历史最高月薪达11.7万元）； 4. 法定节假日正常休息，春节享受15天带薪假期，入职满一年可享7天年假； 5. 全面享有国家规定的各类带薪假期，包括年假、病假、产假等。 【你比较关心的一些问题】： 1. 能挣到钱吗？ 完全可以，销售冠军月收入可达5万元以上，行业发展空间广阔，无业绩上限，正式员工普遍月薪破万，集团整体实力雄厚，资源渠道丰富； 2. 薪资什么时候发放？ 每月15日准时发放工资，遇节假日提前到账，通过银行卡支付，流程规范透明； 3. 客户资源是公司提供吗？ 是的，所有客户资源均由公司统一分配； 4. 这个岗位是否需要打电话？ 会有电话沟通环节，但不属纯电销性质，无通话时长考核要求，若业务顺利可自主决定是否拨打电话； 5. 有晋升空间吗？ 晋升路径为：实习顾问→业务顾问→组长→主管→分公司经理→大区总监→业务总监； 公司坚持内部晋升机制，管理岗位不对外招聘，每月组织一次晋升评审，过程公开公正。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利交付 5. 协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

4月24日 资阳旺露饮料厂 两班倒+包吃无住宿+大龄工 1.工作内容：包装工，操作工，质检，打包工，生产饮料。 2.招聘要求:25岁-50岁男女不限， 会识字，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，适应倒班。 3.上班时间： 白班:早7：00--晚19:00 夜班：晚19:00--早7:00 4.工资待遇：保底4000 综合工资4500-7000元。 5.福利待遇：公司包吃无住宿。 6.工作地址：资阳市 面试时间:星期一到星期5下午2点准时面试。 备注:面试请带上身份证复印件2张，不分底色，一寸照片底子2张。

【招聘要求】 ①年龄要求16~45岁 【薪资待遇】240-260/天 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，无线网、独立卫生间等) 2、每月固定10号发放薪资，在职七天可预支工资 3、有吸烟区，每天上午下午有十分钟休息时间

资阳市安岳县招电焊工

岗位职责： 世界杯红利来了，我们线下有二十多家实体体彩店，欢迎来加入，合作工作均可。 1.有销量的来合作 2.身边有资源的来合作 3.能引流打粉的来合作 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标。

熊猫大道找个带班驾驶员

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5. 协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4. 具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

22一38岁

公司从事新能源汽车租赁销售的，有五险，早八点半到下午六点，中午休息两个小时。大小周。底薪3500.加提成。

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪6.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘通话质量与成单数据，配合主管优化话术与销售策略 5. 协同团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉基础办公软件操作，有电话销售、客服或相关经验者优先 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，遵守职业操守

沟通能力强，工作态度好，有推销经验，年龄 18 到 50 岁，包吃， 有工作经验优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4.参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品等部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 3. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 4.诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务导向

电销销售和维护客户

招聘：电话销售（有责底薪2800元＋全勤400＋提成+奖金朝九晚六，周末双休） 岗位职责： —每天负责打电话邀约客户，公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机 职位要求： 1:性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，不加班，不加班 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，综合薪资4000-7000 2，入职培训 3.国家法定节假日正常休息 4.每月底公司团建 5.不定时下午茶

『福利待遇』 1、工作地：资阳城区各医院 2、工作时间：早上9:00-晚上18:00(工作性质外勤，弹性工作时间） 薪资结构：综合基本底薪+结案提成 或绩效抽成高 提成高，较高的月入5千到2万，收入不封顶。（有经验的，工资可面谈）。 『岗位职责』 1、从事交通事故案件和工伤案件的拓展业务，主要相关地点医疗机构，不懂的入职前期有专人带，工作中不用盲目的寻找客户，律所会安排指定精准客户群； 2、通过与案件当事人电话邀约或面谈，找到当事人的需求 点并提供相应的需求，最后签订合同，只负责签单 后序处理案件有专人处理案子； 3、做好客户的信息记录跟进，维护客户隐私，维护签约客户关系挖掘潜在客户。 『任职要求』 1、年龄原则上25+，学历不限，做过销售更佳；年龄末满 25，最好做过行销； 2、人品端正，心态良好，勤勉尽职，有团队合作精神； 3、需要出外勤，具有吃苦耐芳的精神，抗压能力较强； 4、有意愿从事法律专业方向，对法律行业有浓厚兴趣，愿意提升自我的法律意识和法律知识。（不需要律师证）

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1: 年龄：22—42岁，性别不限，经验不限 2: 具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1. 具备基本沟通能力，遇到问题主动提问，团队内部互帮互助，配合管理工作 2. 入职后提供系统化培训，有上进心、希望增加收入的伙伴欢迎加入 3. 零基础可入职 薪资福利： 1. 有责底薪+提成+奖金，公司平均薪资4K—6K，表现优异者可达8K以上 2. 国家法定节假日按规定正常休假 3. 每月组织公司团建活动 4. 不定期安排下午茶 5. 提成按阶梯计算，出单越多，提成比例越高

1、工作地：资阳 2、工作时间：早上9:00-晚上18:00（外勤性质，可弹性安排）； 3、薪资待遇：底薪+提成； 工作内容： 1、负责交通事故及工伤类案件的业务拓展。 2、通过电话沟通或面对面交流，与案件当事人对接，了解其实际需求并提供专业服务方案。 3、完整记录客户信息，做好后续跟进，保障客户隐私，持续维护签约客户关系并开发潜在资源。 『任职要求』 1、年龄22-50岁，学历不限，具备销售经验者优先考虑； 2、品行良好，积极乐观，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、需外出办公，能适应一线工作节奏，具备较强抗压能力和吃苦耐劳精神； 4、有志于法律服务领域发展，对法律行业有浓厚兴趣，愿意主动学习和提升法律素养。

岗位职责 1. 负责AI推广方案策划与执行，提升品牌知名度 2. 收集市场信息，分析竞品，制定针对性推广策略 3. 协助开展推广活动，确保活动顺利进行 任职要求 1. 市场营销等相关专业 2. 熟悉市场推广流程，具备文案撰写能力 3. 有良好沟通和团队协作能力，抗压能力强 4. 有市场推广经验者优先 工作时间 周一至周五9:00-12:00，14.00-18:00 ，周末双休

岗位职责： 每天负责打电话，公司提供系统和客户，不需要上交手机 职位要求： 1:年龄：22—42岁，性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.有良好的沟通能力，不懂就问，互相学习，服从管理 2.入职培训会有专业培训，想赚钱的友友快来吧 3.小白可入职 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司平均工资4K—6K，能力可以的可以达到8K以上 2.国家法定节假日正常休息 3.每月底公司团建 4.不定时下午茶 5.阶梯式提成，出单量越高，提成比例就越高

岗位职责： 1。通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2。准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3。配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4。解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5。参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1。普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2。具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 3。性格积极乐观，抗压能力强，有较强的责任心与服务意识 4。对销售工作有热情，愿意在电话销售领域长期发展5。学历不限，有相关经验者优先