1、独立承担门店置换及二手车外采等相关采购评估任务，精准判断车辆信息并完成评估。 2、执行车辆评估全流程，输出可靠的车辆评估数据支持业务决策。 岗位要求： 1、了解二手车市场行情，具备独立评估能力，拥有二手车渠道资源者优先。 2、愿意在二手车领域长期发展，能适应门店工作节奏与业务需求。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

岗位职责： 1、负责线上客户及线下到店客户的接待与咨询工作； 2、主动挖掘潜在客户资源，持续跟进沟通，维护未成交客户关系； 3、开展销售洽谈，完成销售任务，制定并落实销售方案； 4、对接协调相关部门协作，确保销售流程顺利推进； 5、定期反馈工作进度及销售成果； 6、完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、学历经验不限，无基础者亦可，可培养新人 2、态度踏实，积极投入工作，具备团队协作精神 3、服务意识良好，具备一定的语言表达与沟通能力 工作时间： 早9:00~晚18:00，午休2小时（活动期间午休1.5小时），单休 福利待遇： 入职满月奖、开单奖励、重要节日礼品、生日福利、定期组织团建 底薪根据面试表现及过往经历综合评定； 提成标准：每单提成3000~6000元

岗位职责： 1.开展车辆价值评定，涵盖市场行情分析及车况检测评估。 2.与客户对接，说明评估结论，给予专业指导意见。 3.关注行业发展趋势，优化评估方法以应对市场波动。 4.维系客户关系，协调处理争议问题，保障评估流程的公平公正。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈技巧。 2.熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆市场价值。 3.拥有较强的市场洞察与分析判断力，适应市场变化反应迅速。 4.主动持续学习专业知识，不断提升评估的精准度与专业水平。 岗位福利： 1.高比例提成，按纯利润的30%-60%分配。

岗位职责 1、负责客户日常关系的维护、回访及邀约工作 2、接待到店客户，提供产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈与签署、交车前检查及交付服务 3、向客户详细介绍车辆性能与优势，协助完成销售转化 4、办理汽车销售相关手续 5、开发潜在客户资源，持续优化客户信息档案，建立长期稳定客户关系 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1、18岁-26岁需具备大专及以上学历，27岁-45岁需具备中专及以上学历 2、持有C1驾驶证并能熟练驾驶车辆 3、具有较强的服务意识和团队协作精神，具备良好的沟通表达及人际交往能力 4、目标明确，渴望突破，具备冲击高收入的信心与决心

高额提成！纯利润30%-60% 高额提成！纯利润30%-60% 高额提成！纯利润30%-60% 岗位职责: 1.开展车辆价值评估，涵盖市场行情研判及车况综合评定。 2.与客户对接，清晰说明评估结论，并提供专业指导意见。 3.关注行业趋势，及时优化评估方法以匹配市场发展。 4.维系客户关系，妥善处理反馈意见，保障评估工作的公平透明。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务协商经验。 2.熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆实际价值。 3.拥有较强的市场洞察力和决策反应能力，适应快节奏变化。 4.主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。 岗位福利: 高额提成，纯利润30%-60%

1、达成公司制定的汽车销售及租赁业务相关考核目标 2、主动联系客户并邀请其到门店洽谈购车事宜 3、协助销售经理完成上门客户的接待与销售跟进工作 4、及时接听客户电话，准确记录客户相关信息 5、专注负责新能源汽车的销售推广与客户服务 任职要求： 1、思维敏捷，具备创新意识，态度积极乐观，能承受工作压力，在高压环境下保持高效工作状态 2、具有较强的责任心和职业操守

岗位职责: 1.为客户提供建议与指导，协助其深入了解汽车性能及选购要点。 2.结合市场变化，及时传递最新车型信息与产品动态。 3.持续维护客户关系，提升客户体验与长期合作意愿。 4.执行销售计划，跟进各环节进展，确保目标顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判协调技巧。 2.热爱汽车领域，能快速学习并掌握相关专业知识。 3.具备较强的市场洞察力，能够准确分析行业趋势。 4.具有团队协作意识，善于与同事高效配合与交流。

岗位职责： 1、负责展厅内车辆的销售工作，主营车型包括低价新车（如大众、奥迪、本田等）以及二手高端车（如宾利、大G、保时捷等）； 2、借助新媒体渠道及汽车类平台开展客户引流与转化； 3、配合团队完成销售全流程，包含服务跟进、交易达成及车辆交付等环节。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的服务意识，热爱汽车领域，表达积极主动，沟通能力出色； 2、有汽车销售相关经验者优先考虑； 3、持有驾照并能熟练驾驶。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

工作内容：通过线上渠道进行汽车销售，利用微信与客户沟通交流，推动订单达成 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时

汽车销售顾问6k-15k 工作地址:乐山市市中区 底薪+提成，社保带薪年假 有汽车销售经验优先 大专以上学历，条件优秀者可适当放宽条件

喜利九美招聘 迎宾要求：1.65以上18-28岁，形象气质佳月薪4500 客户经理：男女不限，底薪加提成 待遇面谈 服务员：18-30岁，吃苦耐劳，服从管理，底薪加看房（200）合计6000+ 酒水销售人员12-15 联系方式：

隔墙镀锌架子矩管

这里要一个60机干几天活路，赵总

找个小四桥驾驶员，沙湾周边，薪资面议，要求有经验，技术好

新启辰台球室招聘服务员，上一休一，上班时间：10:00～凌晨1:00接受上夜班，工资3300，，性格开朗活泼，有责任心，年龄20-30岁 联系电话

卖车 你有资源，我有渠道，携手共进实现双赢！

岗位职责: 1.负责汽车产品的市场推广与销售工作 2.为客户提供专业、全面的汽车产品咨询服务 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧 2.可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.具备良好的团队协作精神，能与团队高效配合 工作地点：下沙金沙湖或来福士

岗位职责 1.为客户提供热情服务，向客户传递品牌价值、展示产品，保证最佳的客户体验。 2.与团队高效合作，达成销售目标，提升业绩达成能力。 3.引领客户试驾，解答客户疑虑，确保极致的试驾体验。 4.维护门店视觉陈列标准、维护展车，展具和整体体验环境。 任职资格 1.大专及以上学历优先，形象气质佳，热爱销售工作。 2.汽车行业销售或零售行业相关销售经验优先，接受新手小白，要对新能源汽车行业有强烈兴趣，能快速了解新产品功能。 3.结果导向，较强抗压能力及快速学习能力。 4.拥有良好的团队意识，成为可靠的团队成员。 5.持有驾照，熟练驾驶，无不良记录。

任职要求： 1.有2年销售或商用车销售经验者优先。 2.需要掌握一定的销售技巧和市场分析能力，能够灵活应对客户需求。 3.退伍军人无经验要求。 早九晚六，不提倡加班，无加班要求。 无责底薪+餐补+提成+台数奖+月度奖+季度奖+年终奖+节假日福利

岗位职责： 1.负责客户接待，品牌讲解挖掘潜在合作机会，推动项目落地 2.协调内部资源，配合销售及运营团队完成商务方案的制定与优化，提升客户满意度 3.维护现有合作伙伴关系，定期跟进合作进展，及时解决合作过程中出现的问题 4.收集市场及竞品信息，分析行业动态，为公司商务策略提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的服务意识和团队协作精神 2.具备一定的商务谈判能力和项目推进能力，能独立完成合作对接任务 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和文档撰写能力 4.有商务拓展、客户运营或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

我司成立于2025年7月目前主营上汽荣威全系车型！欢迎各位有识之士加入，共同发展！ 岗位职责:接待线上，线下到店客户. 任职要求:性格开朗有责任心，对高薪资有追求具备一定的抗压能力！具备学习能力，不抗拒新生事物！ 岗位福利:免费工作餐！五险！上班时间早9晚6不加班！ 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：餐补、交通补助、绩效奖金、全勤奖 试用薪资：3000元/月

岗位职责： 1.负责公司产品的销售； 2.完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有韧性、有较强的抗压能力； 2.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.定期团队培训 2.五险 3.销售额提成 4.3000无责底薪加提成，月入8000

1、独立开展门店置换及二手车外采相关的采购评估，精准判断车辆技术状况与市场价值。 2、执行车辆评估标准化流程，输出完整的车辆检测数据与评估报告。 岗位要求： 1、具备二手车市场认知，拥有实际独立评估经历，掌握一定二手车渠道资源者优先。 2、有意愿深耕二手车行业，能适应门店常态化工作节奏。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

1. 不限制学历，有销售经验优先 ​ 2. 具备客户开发、谈判成交与关系维护能力 ​ 3. 目标感强，抗压能力佳，沟通表达流畅

【】 乐山分公司 -岗位名称：中国移动工作人员 男女不限 -薪资待遇： -试用期：80元/天 - -工作时间：朝九晚六，不坐班，双休，节假日正常休息 -任职要求： -学历：高中及以上 -年龄：50周岁以下 -有销售经验者优先 -工作地点：乐山市市中区信息路一号 -联系方式：马女士（） 有意向的朋友可直接联系，欢迎推荐！

[安排至平安银行汽车金融提供服务] 火热招聘: 平安银行开放银行 加入我们展露锋芒 岗位：汽车金融客户经理 岗位职责: 1、完成个人业务目标并推广各类金融产品相关 工作 2、开展合作渠道的开发、运营及日常维护 3、高效办理汽车金融产品等业务，优化客户体验 4、贯彻执行风险控制与合规管理要求 5、落实上级领导安排的其他工作任务 应聘条件: 1、本科及以上学历，金融类相关专业优先，有银行 消费信贷营销经验者优先 2、具备较强的信贷分析与财务判断能力 3、责任心强，拥有良好的内外部沟通、协调与公关 能力 4、具备强烈成长意愿，富有团队协作精神及良好 抗压能力 福利待遇: 具有行业竞争力的薪金待遇(底薪＋提奖＋节日福利＋通讯补助＋年终奖＋五险一金) 职位福利：每年多次调薪、带团队、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金、多次晋升机会、转岗/轮岗机会 职位亮点：底薪＋提奖＋节日福利＋通讯补助＋年终奖 公司名称 深圳市橙信发展有限公司 上班地址 四川省乐山市市中区中区春华路南段358、370号春华首座春华路南段374，376，378号

招聘岗位：肥料销售专员（多名） 工作区域：四川、云南全省 理想的您应具备： •45周岁以下，身体健康，中专及以上学历，农学、市场营销相关专业优先； •有农资销售经验者优先，无经验但热爱农业、愿意学习、踏实肯干者同样欢迎； •需自备车辆，能够适应下乡走访，深入田间地头，乐于与农户交流、建立信任； •善于倾听，能真诚理解农户需求与痛点，提供贴心服务； •结果驱动，具备较强的抗压能力和持续跟进的韧性； •沟通能力强，有较强的事业心和目标感。 我们为您提供： •丰厚回报：“3000元底薪/月+3000元车补/月+2000元食宿补贴/月+高额提成+月度销冠奖励+年终利润分红”，能力决定收入，机会透明公平； •全面保障：缴纳五险+意外险，为您保驾护航； •强大后援：成熟产品线+专业团队技术支持，助您快速开展业务、成就自我。

招聘 一、工作内容: 1、为客户提供专业的理财规划咨询，推荐合适方案并协助完成签约 2、维护现有客户关系，持续拓展业务范围，提升售后服务质量与客户满意度 3、具备政府、医院、学校、国有企业等单位客户资源者优先考虑 二、职位要求: 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件 2、形象良好，具备自信心、责任心和自律性 3、富有进取精神，愿意通过自身努力实现职业发展 4、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 5、拥有客户资源，或有政府单位、银行、信用卡推广、证券等相关行业经验者优先 工作时间:周一至周五8:30-18:00，周末双休 三、职位福利: 五险、弹性工作制、带薪年假、绩效奖金、公费出差、朝九晚六、团队氛围活跃、鼓励创新与内部成长 四、薪资待遇： 底薪3000+业绩提成+季度奖励。新员工平均月收入10000至20000元，表现优异者可达30000元以上，上不封顶 五、简历投递：

工作内容 1、负责维护现有客户关系，积极开发新客户资源，完成既定销售任务； 2、保持与客户的有效沟通，及时收集并反馈客户意见与需求； 3、为客户提供健康咨询及管理服务，结合客户需求推荐合适的产品方案； 任职要求： 1、年龄******（表现优异者条件可适当放宽）； 2、性格开朗，具备优秀的沟通能力与销售技巧； 3、工作主动性强，热爱销售岗位，态度认真、作风稳重； 薪酬待遇 1、试用期员工（3个月）：无责任底薪（2600+200）+高比例提成＝月收入4K-6K 2、转正员工：底薪（2800+200）+高比例提成+绩效奖金＝月收入6K-9K+ 上班时间8:00--17:30，节假日按规定休息！ 地点：阳光商贸城4楼 联系方式：罗女士***********

1.薪资待遇：2900无责底薪+奖金+提成每月综合薪资：5000-8000 2.工作内容：在新楼盘物业点位处驻守，环境舒适可吹空调、自由使用手机 有客户到访时，主动询问是否需要装修服务，并引导客户来公司详细了解 若客户成功到访公司，当场奖励100元（次日早上发放） 客户到公司后由专业前台接待并洽谈签约，签约成功可获额外300-500元奖金+提成 【无需电话沟通，工作轻松自由】 任职要求: 踏实稳重，性格外向，具备主动与客户交流的意愿和能力 其余技能可参与带薪培训，零经验也可上岗 上班时间：早九晚六，每月固定休息4-7天 岗位福利: 生日当天享半天带薪假并赠送生日礼品 定期组织团队建设活动 提供购房购车补贴500元 享受节日福利及各类实物礼品 每月至少保障四天带薪休假