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果蔬分拣包吃包住1-2人月结兼职
招蔬菜分拣,,对工作认真负责,有责任心吃苦耐劳,视力好,55岁以下不限。上班时间晚上19点到23点,4小时左右。适合长期兼职
分拣快递拣货员包吃3-5人月结全职
薪资待遇】 ①薪资范围:5000-7000 ②薪资构成:根据订单量决定是否加班,中午休息1小时,包吃饭,薪资下半年旺季,底薪2220+食宿补贴350+3000-4500之间,到手5000-7000之间。 ③发薪时间:新员工前4个月每月分两次发薪,5号左右发放基本工资,25号左右发放补贴和提成,4个月以后工资统一25号左右发放,统一发到银行卡里,不压工资,不拖欠工资 【福利待遇】 ①岗位福利:全勤奖、食宿补贴、工龄奖 ②特色福利:中秋家礼、提拔晋升、互助基金 ③上班:工作时间日常8点到18点,加班根据当日订单任务20-22点,中午休息1小时,包吃饭 月休四天(排休) 【工作职责】 ①负责仓库库内货品的分拣 【岗位要求】 ①25-50岁,沟通能力正常,个人信誉良好
日结日结班次自选
5000-6000元/月
分拣
顺丰日结
打包分拣贴标签包吃包住6-10人月结上六休一五险一金可带手机可预支薪资不穿无尘服
一.薪资福利: 1.【工资】准时发放,不压工资! 280-300元/ 天,接受临时工,月薪7000元以上,独立岗位,包吃包住。 二薪资待遇 1.【临时工】26/时 综合工资 7000-8000/月 入职满7天可预支300-500元生活费订单稳定 工时充足 可自主选择加班 【工作时间】 工作时间:8:00-20.00 中间有两小时休息时间 3【薪资发放】 提前3天辞职,离职结清工资! 三 食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤,公寓室宿舍4-6人一间,独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等! 【工作内容】包装,分拣,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 招聘要求放低:年龄16-48周岁即可 不限学历,生熟手都可以 注:工价是纯小时工价,合同真实有效,提前一天报名,带上本人身份证+行李,当天面试当天入职分配宿舍
分拣3-5人日结兼职
 15元一小时,日结 日结 日结 (新市拼多多新仓》每天要人 大量要人,不查案底,最快第二天晚上结前一天工资,做事轻松简单 男女不限:16-55岁 7.00-19.00左右 日结,15元一小时 注意事项:不要穿拖鞋,短裤(七分裤,九分裤),裙子, (放鸽子的,直接拉黑) 注:车间里不能带手机,可以带打
普工日结300一天
180-300元/天
分拣包吃包住20人以上日结兼职
京东普工日结300一天,男女不限,包吃住,岗位轻松,要求接受加班,年龄18至45岁,吃苦耐劳优先
分拣6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责超市仓库商品的上架、分拣、出库、装袋; 2.确保所有出库商品的准确性; 3.对货架商品及时进行整理; 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架,确保其存储条件符合标准。 任职要求: 1.18-35岁,性别不限,做事细心、负责、主动; 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架; 3.具备基本的计算机操作能力,能够使用相关软件进行数据记录和库存管理。 晋升空间: 公司重视内部提拔,班组长均从一线培养 完善晋升通道:操作工→带班→组长→管理层 表现优秀可提前转正、涨薪、参与管理 上班时间:早班5:00-16:00 月休4天(周内调休)不包吃住
分拣免费培训20人以上月结全职
新津零食有鸣长期工招聘,综合工资5000-9000 智能仓拆零(计件) 综合工资5000-7500 传统仓分拣(底薪计件) 综合工资5000-9000 上班时间:12:00-22:00左右 下班时间根据单量浮动 休假:每周六固休 年龄:22-40岁,吃住自理(可带饭) 发薪:每月15日发薪 预支:每周四预支500
快递拣货员分拣包吃有提成免费培训包住11-20人月结全职
需要身份证满18岁,至少做满1个月。暑假工满了不要了 工作内容: 负责小件商品的质检、拣货、分拣、客退等,一人一岗,有长白班和两班倒岗位 各个岗位上班时间和计件价格有区别,月到手5-8千 岗位工作都简单,有带薪培训,没有重货 任职要求: 18-46岁,认识26个字母,熟手优先 待遇及福利: 月休4-6田,有餐补13员每顿,一天工作8小时以上补26员,提供住宿水电费平摊几十块钱一个月,宿舍有洗衣机热水器独立卫浴间等。 正规三方公司招聘,面试不收取任何费用,咨询或者面试请先投递简历!
分拣包吃包住6-10人月结全职五险
申通快递(简阳)直招啦!长期稳定,包吃住不折腾~ 岗位:操作工、装卸工,分拣扫描,破损处理(固定班次不倒班!) 18-48 岁,18-47 岁,身体健康能吃苦,识字 薪资亮点: 中班操作工:5000-6500元(23:30-11:30) 夜班操作工:5000-6000元(18:00-06:00) 白班/半班操作工:2500-5000元(06:00-18.30)下午根据货量上班 装卸工:6000-8000元(中/夜班) 福利:包吃住每天包两餐!月休2天!不住宿每月补200元~(除半班),购买社保 面试:每天9:00-17:00 联系电话:王老师(微信同号) 面试带身份证哦~ 机会难得,想稳定赚钱的快来!
四川成都招广告安装
1-1.1万元/月
广告安装1-4天1-2人日结
成都市招广告安装
成都
7月9日 19:31拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
普工320一天,月入9000!主要负责做一些简单的手工活,无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!工作地在安徽芜湖! 点击右下角【免费聊】优先报名
成都金牛区招腻子/大白/墙漆
300-320元/天
腻子工大白工1-2人
成都市金牛区招腻子/大白/墙漆
小工1-4天3-5人
明天彭州蒙阳这边需要三个小工,波纹管开口包电缆线。要有一个会用手提角磨机切割波纹管开口。要干2天左右。。.
成都 彭州市
7月9日 19:29拨打电话
工地普工小工包住包吃1-2人月结
【成都工地直招,无中介,不扣工资】 工作地点:成都龙泉驿火车站 招聘:工地普工/杂工,18-58岁,能吃苦耐劳,干活利索,听指挥 薪资:200-220元/天,项目部发放,月结,包吃住 工作内容:挖电缆沟,敷设电缆 联系电话: 注:工地现场面试,,当天可上岗
成都 龙泉驿区
7月9日 19:27拨打电话
安徽亳州十河小吃街招打单包货员一名工资面议短期勿扰同步
分拣1-2人月结
十河小吃街招打单包货员一名工资面议短期勿扰同步
亳州
7月9日 19:30拨打电话
分拣包住
打卡15天在职返500[红包][玫瑰]尚学路电商仓库长白班,长白班招售后长期小时工,23-35岁,负责将退回的商品拆包检查有无损坏,在电脑上登记,录入系统退货单。细心负责,中专以上学历,会电脑,思路清晰,最好是之前做过客服或者天猫售后的优先,能吃苦耐劳做六休一排休,朝九晚六,最近忙都是早九晚八,需要配合厂里加班,没有工作餐有餐补,餐补12元/顿,可带饭,有冰箱微波炉,23元/小时,,,(提供住宿,自理)上午十点面试联系电话
上海
7月9日 19:28拨打电话
打包分拣快递拣货员日结
日结150150现在集合王稳庄羽毛球,男女不限!!!18到45,主要就是复核,拣货,包装,拉地牛.!上8:00下20:00点,工资(11小时)150,不管饭早下班或者加班按14一小时算,加班必须加班,必须认识26个英文字母提10
天津
7月9日 19:27拨打电话
打包日结
双金公路物流公司招日结工日结,日结,日结,日结18~50岁主要工作内容:食品类分货,拆箱分包,包装等,东西都不重,需要手脚麻利的[红包]20元一小时,20元一小时[红包]20元一小时,20元一小时9点上班,报名电话
上海
7月9日 19:25拨打电话
吉林白山招聘打包贴标计件工人一名,要求踏实认真、手脚麻利。该岗位为临时工。工作地址位于政达
打包临时工
招聘打包贴标计件工人一名,要求踏实认真、手脚麻利。该岗位为临时工。工作地址位于政达视频。
白山
7月9日 19:25拨打电话
跟车员社保包住包吃20人以上月结全职
应聘要求 1.年龄18--50岁,接受应届毕业生; 2.初中以上学历,熟悉26个英文字母; 3.有一定沟通能力,吃苦耐劳; 二、薪资待遇模式1底薪5500+全勤500+提成+餐补700(上一周休一周) 模式2 底薪4500+全勤500+提成(上一天休一天) 3.每月3号发放薪资 4.入职免费发放四季工作服 三、工作流程 第一步:按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步:清点完成后由打包组将物品打包,指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥,不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接,带回客户签字的回执单
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时32一小时,380/460天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-52岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
前台收银
3000-4000元/月
收银员
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结 4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
收银员
6000-7000元/月
收银员长期3-5人月结兼职全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
分拣包住20人以上月结全职
【正式工】 青白江京东瀚溥分拣—正式工-五险一金 岗位:分拣员,装卸员 工作内容:负责现场快递分拣,装车,卸车工作 年龄要求:20—38岁 【福利待遇】 1、试岗通过后入职,、全勤奖、防暑补贴等,综合到手薪资:分拣:6000-8000,装卸:7000-9000; 2、工作时间:16:00-04:00不倒班,不加班,月休4天,法定节假日正常休息/3倍工资; 3、免费提供住宿+餐补(餐补360/月) 4、生日礼品、员工活动经费、结婚生子慰问金等;京东员工福利券、商品内购会员等。 面试要求:携带身份证原件或者身份证照片,不穿裙子短裤高跟鞋拖鞋,带帽子的衣服,不带首饰。 吃住:包住,吃饭自费。园区有食堂
前台收银员
5000-6000元/月
收银员1-2人月结全职
不要暑假工!!不要兼职!! 岗位职责: 1.负责顾客消费结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 提供礼貌周到的顾客服务 3.美团验券 任职要求: 1. 会打字 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
导购
5000-6000元/月
销售导购3-5人
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议,提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁,保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款及退换货处理 5.及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化销售策略 任职要求: 1. 形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先,无经验可带薪培训 3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力,学习能力强 5.学历不限,热爱销售工作,有责任心和团队协作精神
搬运工(午餐免费住宿免费社保、周末固定休息)
6000-9000元/月
配货员包吃包住1-2人月结
库房配货?午餐免费、住宿免费、礼拜天休息
打包有提成免费培训11-20人月结全职
紧急招聘: 成都双流 顺丰丰泰冷链仓库长期工8人 男女不限:18~49岁,识字、身体健康。 月综合收入6500-9500元/月 温馨提示:️顺丰冷库(室内温度:2度至5度、与冬天的气温差不多,穿棉衣或羽绒服上班)。 工作轻松:生鲜产品(小吃食品,雪糕)打包 [红包]工资待遇:计件制,前一个计时17元/小时,[红包]一周后计件0.8元/单~1.4元/单,预估170~350元/天(多劳多得); [烟花]结算方式:每月20号发上月工资 白班:9.00-21.00 夜班:21.00-9.00 接受倒班 【注:上班需穿羽绒服及保暖内衣,面试时间每天上午10:00~下午17:00(结束)】 双流东升镇双永路 报名热线
物流线路经理
8000-12000元/月
物流经理5-10年大专团队搭建/管理物流业务开发有客户资源
成都至广州专线,招聘一名线路经理。 基础要求: 了解物流行业,熟悉成都物流市场,5年以上工作经验;有一定货物资源,需要开发拓展业务;熟悉大成都周边短驳费用。 岗位职责: 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理,保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略,持续降低运输、仓储及人工成本,提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商,建立评估与考核机制,确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统(如WMS/TMS)的应用与升级,推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题(如时效延误、货损异常等),制定应急预案并快速闭环处理 任职要求: 1.具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景,学历不限 2.5年以上物流运营管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国内物流网络布局、多式联运及第三方物流运作模式 4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力,能独立推动流程优化项目 5.责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通表达与决策执行能力
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