成都市都江堰市招装修工长，家装， 工作地点都江堰，要求在都江堰有住宿

工长 18 - 45岁，无需经验。周结工长白班，上班时间8点 - 20点（吃饭2小时） 薪资福利:薪资5k - 7k，包工作餐、提供住宿、面试当天安排住宿 同步

成都市成华区招工长/工程师(采矿工程师)

成都市招工长/工程师，成都有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

成都市崇州市招工长/工程师

成都市青白江区家装工长

连锁店装修招聘工长：要求①要有自己固定的团队，②要带管带做工，③能接受外地施工，④年龄小于50岁，⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的

本项目包住，要求会识图，会电脑，会cad绘图。

1、水利、国土、建筑类相关专业（公办）本科及以上毕业； 2、具有较强事业心、责任心、上进心； 3、能适应出差，野外踏勘，会驾车优先; 4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。

岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

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石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压力的，懂智能手机的

工长 有无经验均可（老师一对一培训） 薪资福利:综合保底5000元一个月！月入5000-10000（上不封顶），长白班，工作氛围轻松，环境好，上五险，月休+年终奖 招工人数:2名 还有多个岗位供您选择！ 工作地址:全友家居（天义高桥路北段）

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招聘：高级工程师 薪资：15000元以上/月 熟悉公路、交安、房建、市政、水利、照明、装修、车路协同、智慧停车行业的研发、工程技术、项目落地管理流程和方法，有同岗位3年以上工作经验及实战业绩。

文件整理，车间内打单发货，开票等内勤工作

一、任职要求: 1.全日制大专及以上学历，食品、机电相关专业优先; 2.10年以上食品行业生产管理部门负责人经验，其中有5年以上大型预制菜企业生产管理经验优先; 3.具备较强的成本管理、现场管理、安全管理、质量管理及人员管理技能力及结果达成意识。 二、工作内容: 1.全面负责生产部(预制菜)管理工作，对产品交期、产品品质、车间安全、现场5管理、生产效益及团队培养负责。 2.参与制定公司年度计划与预算，包括不限于产能规划、设备升级与汰换、人员编制与人均效益，质量管控等。 3.建立健全部门规章制度、SOP，并组织培训、执行。 4.根据公司经营计划和订单需求，协调供应链上下端，合理安排生产计划，按时、按质、按量完成交付。建立和完善生产质量管理体系，推动质量改进和提升，确保产品质量符合标准和客户要求。 5.负责生产成本控制，监控原材料、人力、设备、能耗等成本支出，制定并执行降本计划。 6.建立设备自主维护保养体系，确保设备正常运转，提升设备利用率。 7.负责部门人才梯队培养，提升团队整体素质和技能水平，提升员工工作积极性和效率。

成都市龙泉驿区招钢筋工

工作职责: 1、负责设备的维护、检修、保养、优化及改造管理，确保设备稳定运转，持续提升设备运行精度； 2、依据能源管理规范，实施现场能源管控，针对异常数据开展分析，制定并推进改善措施； 3、指导操作人员掌握设备管理要点与规范操作技术，推动标准化作业执行。 任职资格: 本科及以上学历，食品科学与工程、制粉技术等相关专业； 具有较强的责任意识与执行能力，能够适应生产现场环境； 具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 有相关实习或项目实践经验者优先考虑； 熟练掌握办公软件操作，具备数据分析能力者优先。 根据培养需要，可在物流、生产、制造、工务等岗位进行轮岗锻炼

1.负责发光字车间生产计划的落实与执行，统筹各小组任务分配，确保生产订单按时交付。 2.有效管控生产过程中的制造成本。 3.推行车间5S管理并持续优化，统计日产量与员工绩效数据，开展数据分析并提供针对性指导。 4.具备3年以上标识车间管理经验，注重生产排程，熟悉产品制作流程与工艺要求。 5.高中或以上学历。

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统计钢结构加工厂采购，耗损，人工工资，维修费用等真实数据，以及其他项目资料的整理归类存档。有钢结构加工厂工作经验优先。

一、学历要求： 高中及以上学历；文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 二、技能要求 熟练操作Office办公软件（Word、Excel），具备表格设计、数据整理及文档排版能力。 具备较强的书面表达能力，可独立撰写通知、报告等日常公文。 三、工作经验 应届毕业生可应聘基础岗位，具有制造业从业经历者优先录用。 四、个人素质 工作细致耐心，能够高效完成重复性事务。 具备良好沟通协调能力，富有团队协作精神。 责任心强，能按时保质完成上级交办的工作任务。 学习能力强，能迅速熟悉并适应公司各项流程。 五、岗位职责 1.文档处理 负责文件的起草、打印、归档及电子台账维护。 进行数据录入、统计分析及报表编制（如考勤、库存、销售数据）。 整理会议记录并撰写会议纪要。 汇总生产日报，跟进订单进度。 2.日常事务 接听电话、收发邮件，确保部门间信息及时传递。 负责办公用品的采购、登记与领用管理。 协助办理部门报销、差旅安排等行政支持工作。 承担视频拍摄与剪辑任务。 六、附加要求 1.年龄范围：要求******。 2.形象气质：需仪容整洁，形象良好。

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