【薪资待遇】 综合月薪8000元至20000元以上。具体由“底薪+提成+奖金”构成，收入与能力直接挂钩，多劳多得。 【岗位要求】 1.有销售经验者优先，欢迎有冲劲的年轻人加入； 2.沟通表达流畅，学习能力强； 3.对汽车有一定兴趣或了解； 4.工作踏实，有责任心，具备团队合作精神。 【工作内容】 负责店内二手车的销售工作，包括客户接待、车辆介绍、试驾陪同、合同洽谈及后续跟进。 期待勤奋、靠谱的你加入我们，一起踏实做事，共同发展。

岗位职责： 1、为到店客户提供专业的购车咨询与接待服务； 2、负责各类车型销售资料及客户信息的归档与管理； 3、通过线上及线下多渠道开发潜在客户，拓展市场，达成既定销售目标； 4、深入了解客户需求，提供匹配的产品推荐并促成成交； 5、开展售前客户跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、年龄18-36岁，中专及以上学历，优秀应届毕业生可酌情放宽要求； 2、具备较强的事业心，工作主动积极，能承受压力，对汽车销售行业有热情； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 4、形象端正，气质良好； 5、具有良好的团队合作意识和客户服务意识； 6、需持有有效驾驶证； 工作时间：8:50-18:00 薪资福利： 1、享有国家法定节假日休假安排，福利待遇优厚； 2、无责任底薪+五险+节日福利/礼品+生日礼金+带薪旅游+团队建设+厂家专项培训+内部成长培训

1、汽车4S店整车销售，执行销售流程，完成销售任务； 2、维护客户关系，完成客户开发工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，持C1驾照并能熟练驾驶； 2、善于交流，有一定抗压能力； 3、男女不限；试用期保底3000+，包中餐晚餐，

工资待遇：底薪2400提成（销售提成和收购提成）新手平均月薪4-5千 休息时间：每周休息一天，自行选择时间，节假日另说，有事提前说一声 岗位要求：人品没问题，如果是新手，要求善学悟性高，铺子上的人都会教你，智商情商不太低的，活跃点的就行。不要求你有啥工作经验。但是你需要想好是否要从事这一行，淡季很枯燥，新手就更不用说了，每天可能没啥事做，需要点时间去学习，沉淀。 公司会给你提供线上获客渠道，以及线下靠自己守店揽新客

1:在各大平台上发布车源信息， 2:给客户推荐车型。 3:要约客户到线下实体店看车 岗位要求： 1）男女不限，口齿伶俐，思维敏捷 2)人品端正，做事积极，执行力强。 3)有创业精神以及团队协作精神 薪资待遇：底薪加提成，平均10000～30000，只要肯努力上不封顶！

对汽车有一定的喜欢，熟悉业务最好，

工作氛围极佳，平台稳定，拥有3000余台展车资源，公司提供住宿 综合薪资：底薪+高额提成48%-56%（按利润计提），月入1.5W-2.5W 新人激励：签单奖金、专属新人福利、周末业绩奖励 工作职责： 1、依托公司广告投放及头部主播直播引流，获取优质客户线索并跟进维护； 2、深度挖掘客户购车意向，邀约至门店展厅实地看车，完成面对面成交； 3、零经验可入职，配备专业销售培训体系，资深员工一对一指导谈单流程； 4、协助客户办理上牌、车牌申领等手续（由公司统一处理），操作便捷高效； 5、工作时间：9:30-18:00，灵活调休，支持连续休假安排

本店优势: 1，本店20多年老店、现在20多家分店，车多，1800多辆现车可卖。口碑好，客源多，成交率高。(新手都可卖10多辆)(普通的一个月都要卖20多台) 2，不存在抢单的情况，同事和睦，好相处，安顺序接单。 3，公司福利多，餐补，全勤奖，各种卖车奖励，随便一个都是几千，公司基本每月团队外出旅游，饮料冰淇淋随便吃。 4，领导温柔不发脾气。欢迎勤快和睦的朋友，赶快来 5，有兴趣直接电联，几句话就讲清楚了，主要是比较忙优先选择主动联系我的哈。 6.无责保底5000+提成+奖励，阶梯式提成奖励，多劳多得 要求:1驾驶技术熟练且有驾驶证就行2.有过销售经验优先。

1、大专及以上学历，具备良好的沟通技巧与人际互动能力，汽车相关专业或对汽车行业有浓厚兴趣者优先 2、品行良好，具备较强的抗压能力与敬业精神 3、表达清晰流畅，具备一定的临场反应与沟通协调能力 4、认同团队协作，能够积极配合团队完成各项工作任务 5、二手车领域具备广阔的发展空间，我们是一家初创型平台，只要你心怀理想、追求突破，愿意学习与成长，我们将全力支持与培养 6、欢迎应届毕业生投递，无经验亦可，公司提供系统培训与成长机会

竹子买车公司直招！（就是抖音快手上的～“力宏新车”、“假老练”的竹子买车！） 不是中介，放心投递！！！ 公司提供的： 公司自建团队负责引流，投入互联网广告推广，例如：(懂车帝、汽车之家等)，同时通过抖音、快手平台直播宣传。为销售岗位持续输送高质量客户线索，入职后无需自行拓客，每位销售人员都将获得系统分配的购车意向客户信息，新人享资源优先支持！ 工作内容： 1.在展厅接待来访客户，完成产品推介与销售流程； 2.洞察客户实际需求，推荐匹配度高的车型方案； 3.跟进公司分发的购车意向客户（均为观看广告或直播后主动留资），推动成交转化； 无需外出跑市场！无需应酬客户！！！ 薪资待遇： 无责任底薪+单台车辆销售提成，提成上不封顶，收入与业绩直接挂钩，综合月收入可达1～3W！ 上班时间： 9:30～18:30，不加班，每月休息四天，可集中安排连休！ 公司配有食堂、宿舍、咖啡厅、奶茶店、员工免费停车位、内部员工购车优惠价； 下半年销售旺季已开启，想多挣钱的欢迎加入～

成都新都招电焊

/1具备一定的理论知识能识电气图2具备电气柜一二次安装经验3能独立解决一般电气方面现场问题

成都市双流区招空调安装/维修

成都市彭州市招工地小工/杂工

跑简阳光来2个上班司机，上班不交钱不租车，，一个来回，给我们送百货，不需搬运，工作22天，月休6天，工资保底300-350/天，日结工资。B照C照都可以

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

新能源货车销售。

招货车销售，入职就交五险，长白班，有销售经验的即可。薪酬5000+绩效，跑远业务可。

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适的车型 2.完成试驾安排、报价讲解及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新市场信息，反馈客户意见，协助优化销售策略 5.配合门店活动推广，完成公司下达的销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售经验者优先考虑 3.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类汽车 5.诚实守信，形象良好，适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1、主要通过电话销售形式开展工作 2、客户资源由公司统一提供，资源精准优质，转化率高，每日可稳定成单 3、办公室内作业，无需外出跑动，操作简单，零经验也可快速上手实现收入 4、入职即安排系统培训，并配备专人一对一指导，确保顺利开单 薪资福利： 1、试用期底薪5500元起+高额提成（试用期薪资全额发放），激励充分 2、工作时间：每天7.5小时（8:30-17:30），大小周休息，法定节假日按规定执行 3、薪酬构成：底薪+提成 4、入职即缴纳五险一金 5、定期组织团队建设、生日关怀、节日礼品、员工下午茶等丰富活动 6、享受带薪年假、团建旅游等多项福利 7、提供完善的带薪培训机制，助力能力提升 公司发展规模大，年轻化团队为主，氛围活跃，定期举办各类团建活动，拥有多家分公司。诚邀渴望高收入的你加入！办公环境高端，每位员工配备独立工位及办公电脑。 任职要求： 1、年龄20-27岁，全日制大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的抗压性与责任意识，热爱销售岗位，愿意挑战高薪目标； 3、沟通表达顺畅，具备问题分析与解决能力； 4、学习能力强，善于协调事务，注重结果达成

本公司是一家做专业线技术祛斑，产品祛斑，祛痘，美白，修复的化妆品的公司，集生产销售为一体，销售对象为美容院店家，日化店店家等线下实体店，现招聘化妆品销售人员，男女不限，有无经验均可，工作内容为和店家或者代理商沟通交流，达到店家拿货加盟的目的，偶尔出差 公司管理自由，全是年轻人，好相处，不勾心斗角，简简单单赚钱，团结互助 多重方式薪资待遇， 底薪加奖金加提成 纯高提成 早上十点上班，下午六点下班 中午休息1.5个小时 多卖多得，全凭努力 可选补助+提成 可选高纯提成

本公司新增加了三大新业务-支付+通信+来客吧 我们主要推广： ①来客吧无人售货机，躺赚模式。 ②美团收钱助手:大品牌，美团新品，帮助商家引流锁客拓客，客户付款自动评价，店铺收藏，商家活动自动发送广告等功能，实现商家0成本宣传。 ③六大POS机品牌，免费送 ④广电大流量5G号卡、宽带、随身WiFi无线流量 ⑤支付宝碰一碰第三代免费办理. 公司业务板块多元化，可自行选择产品展业，所有产品:管道收益，一次推广，终身躺赚。 薪资待遇: 公司所有业务销售提成+流水分润+团队分红(离职后收益不断，照常发放）。坚持一个月收入1.5W/月以上，坚持半年3-5W/月，坚持一年5-10W/月，坚持两年以上轻松年入百万，上不封顶，多劳多得。 应聘要求: 1，有挣钱欲望，能吃苦耐劳 2，年龄22-50，若条件优秀可适当放宽 3，寻求长期发展 4，欢迎支付同行，做过支付的朋友，或者有资源的朋友过来对接，公司巨大扶持政策。 5，可全职可兼职可合伙人 6全国区域均可发展业务 不限制区域 工作介绍： 1.公司提供精准资源，不需要地推。 2.时间自由，无需打卡，可全职，可兼职。 3.工资日结+月结：收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任。 有意者私聊，期待你的加入。

1、拥有出色的口头表达能力，能够清晰、流畅、有条理地向客户介绍家居产品的优势、特点、规划等信息，同时具备良好的倾听能力，耐心听取客户意见和需求，及时给予回应。 2、善于建立和维护客户关系，热情、积极、主动地与客户沟通，关注客户需求变化，提供个性化服务，通过优质服务提升客户满意度和忠诚度，促进客户重复购买和推荐新客户。 3、具备团队协作精神，能够与项目团队成员，如设计师、工程师、客服人员等密切配合，及时解决客户在购买过程中遇到的各种问题，共同推动项目销售工作顺利进行。 4、具备家居销售工作者优先考虑；

电邀专员，全职兼职，上班时间：9—12，14-18，休假：一周一天，可休周末，薪资：3500—5000。

工作内容： 1、公司提供精准客户资源，只需邀请意向客户到公司 达成合作意向就可，工作内容非常简单，公司业务覆盖 全国各地，不用担心签单成交率和业绩问题 2、公司提供古玩藏品给到客户 3、对行业不了解没有经验也不用担心，公司有人一对一教，直到可以上手为止 薪资构架： 提成最低3%起，最高提成30%，月收入轻松过万，各种开单签单 奖，销冠奖励拿到手软，简直不要太爽 2.公司每月团建聚餐各种嗨皮节目应有尽有让90后的 我们一样拥有00后的朝气蓬勃！ 3.公司氛围好到爆，没有任何的勾心斗角，上班的同时享受快乐 上班时间：(单休周日）(节假日正常休) 早上9:30-18:0012:00-1:30休息时间到点下班不加班 不加班公司杜绝加班成为工作机器人错开上班高风期 让你多睡半小时。

该岗位不涉及贷款业务！！！ 不涉及催收工作！！！ 不包含客服性质！！！ 欢迎无经验应届生投递，入职后享受公司提供的系统化带薪培训； 工作时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假； 薪酬结构：底薪5500元+提成+绩效奖金，综合收入15000-30000元以上； 员工福利：六险一金、节日礼遇、季度奖励、年终奖金、快速晋升通道、定期团建等一应俱全， 年底有机会参与小汽车抽奖活动，每月另有多种现金奖励及福利发放； 任职要求：需具备本科学历（通过普通高考录取的全日制统招本科）。

新人入职无责保底6000 早九晚六，午休2小时 提供带薪岗前培训，欢迎行业新手加入。 不设业绩考核压力 岗位优势：无需外勤，在写字楼内办公，无需电话陌生拜访，自主开发客户资源。 工作内容：公司提供精准意向客户资源，主要通过企业微信（客户已主动添加）解答疑问、促成成交，并维护良好的客户关系。 产品消耗快，复购率高，客户购买意向明确。 因公司业务扩展，现面向社会广招人才，期待你的加入～一起冲刺年终收益！

【公司提供资源+五险+有带教+网销客服】 职位详情 以下信息真实有效，不虚高，有赚钱欲望的来！！ 【产品好】国内名酒，知名度高，酒厂直接发货 【客单高】单笔成交金额大，复购高！ 【氛围好】不应酬、不喝酒、不加班。拒绝职场PUA！ 薪资待遇： 1、新入职员工月综合5-8k+（无责任底薪+绩效+提成+奖金），入职一年以上员工月综合8k-1.5w；工资上不封顶！！ 2、五险一金+生日福利+年终奖+工龄奖+团建+下午茶； 3、工作时间：9：30——18:30中午休息2个小时，包午饭，周末双休，法定节假日正常休。 一、工作内容 1、公司给到意向客户，电话联系客户，添加微信，后续在微信端维护客户和长期复购，适合很多不爱电话沟通的伙伴； 2、公司提供精准资源和办公设备，不需要外出； 3、工作模式：网销为主，成单周期3-7天； 二、任职要求 1、22-40岁，有较强的沟通能力，性格开朗，能吃苦耐劳，会基本电脑操作； 2、拥有良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动； 3、有经验者优先，没有经验也会给到培训和专人带教，只要肯学上手很简单。 这是一个干的越久越香的行业，想要换行业长期稳定发展的快来！ 以上信息真实有效，招聘人数有限，有想法的赶快联系我吧！

岗位职责： 1、渠道运营管理：全面负责餐饮类渠道合作商的开发与日常运营工作，制定并落实有效的渠道策略，确保销售目标顺利实现。通过分析各渠道销售数据，动态优化运营方案，改进销售流程，持续提升渠道运作效率。 2、客户关系维护：与渠道客户的核心决策人员建立稳固的合作关系，定期开展沟通交流，深入挖掘客户需求，提供高效服务，及时解决合作过程中的各类问题，增强客户满意度与长期合作意愿。 3、销售目标达成：依据公司整体销售规划，分解并制定三大渠道的销售目标与执行计划，带领团队积极推进落地。实时跟踪销售进展，结合数据分析发现问题并采取应对措施，保障销售任务高质量完成。 4、产品推广与促销：联合市场及产品部门，策划符合各渠道特点的牛肉类产品推广方案和促销活动，提高产品在渠道内的曝光度与市场份额。评估活动成效，收集一线反馈，持续优化后续推广策略。 5、供应链协调：与内部供应链团队密切配合，确保产品供应的稳定性与交付时效。根据渠道销售预测合理调配库存，优化物流安排，控制供应链成本，避免因供应问题影响渠道销售进度。 6、市场信息收集：持续关注行业发展趋势、竞品在渠道端的表现以及市场需求变动情况，系统性地收集并整理相关信息，为产品研发方向和市场策略调整提供有力的数据支撑与决策参考。 任职要求： 1、学历与专业：具备大专及以上学历； 2、工作经验：拥有3年以上销售或渠道管理相关经验，有生鲜食品或牛肉供应链从业背景者优先；熟悉餐饮渠道运营模式及采购流程的候选人将被重点考虑。 3、技能要求：具备良好的沟通与协调能力，能与不同层级人员顺畅对接；具备较强的谈判能力与商务拓展技巧，善于促成互利合作；熟练操作办公软件及数据分析工具，能够运用数据驱动业务优化。 4、能力素质：具备较强的市场开拓意识和结果导向思维，敢于承担挑战性销售任务；拥有团队管理与协作精神，可有效推动团队协同作战；具备快速响应能力，能妥善处理渠道运营中的突发状况。