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咖啡茶饮原料设备销售的岗位职责主要围绕开拓客户、推广产品、达成销售目标及维护客户关系展开，具体包括： 1. 客户开发与维护 ◦ 主动挖掘潜在客户（如咖啡店、奶茶店、餐饮机构、连锁品牌等），通过电话、拜访、线上推广等方式拓展销售渠道。 ◦ 维护现有客户关系，定期回访，了解其原料及设备使用需求，解决合作中的问题，提升客户满意度和复购率。 2. 产品推广与销售 ◦ 向客户介绍咖啡、茶饮相关原料（如咖啡豆、茶叶、糖浆、奶基底等）和设备（如咖啡机、萃茶机、制冰机等）的特点、优势及使用方法，根据客户需求推荐合适的产品组合。 ◦ 制定销售策略，达成个人或团队的销售指标，包括销售额、订单量、新客户数量等。 3. 订单与合同管理 ◦ 负责客户订单的洽谈、签订，确保合同条款清晰，跟进订单流程（如备货、发货、物流跟踪等），保障按时交付。 ◦ 协助处理客户的退换货、售后咨询等事宜，协调内部资源解决问题。 4. 市场信息收集与反馈 ◦ 关注行业动态、竞争对手情况（如价格、产品、促销活动等），收集客户对产品的意见和建议，及时反馈给公司，为产品优化和营销策略调整提供依据。 5. 合作与协调 ◦ 与公司内部的采购、仓储、售后等部门协作，确保原料供应稳定、设备安装调试到位，保障客户的正常运营。 ◦ 参与公司组织的产品培训、促销活动等，提升自身专业能力和销售技巧。

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招聘搬运装卸工，计时32一小时，480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

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岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

好车源，好车源，好车源；销售前提最重要的就是资源要好，产品要跟得上，咱们最不缺的就是这，公司坐拥好地段好位置，客流高还有平台线索支持，一切只为优秀的你。 岗位职责： 1. 负责德系品牌汽车展厅客户接待、需求分析与产品讲解，提供专业购车咨询 2. 主动邀约潜在客户到店试驾，跟进意向客户并促成订单成交 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，维护客户关系并挖掘增换购机会 5. 配合市场活动执行，参与展厅日常运营与形象管理 工作内容 1、负责展厅到店高端客户接待、需求挖掘、车型讲解，主营奔驰、宝马、奥迪、路虎豪华二手车； 2、独立完成客户洽谈、报价、签约、车辆交付全流程，落地个人销售业绩目标； 3、维护新老客户资源，做好定期回访，挖掘客户，沉淀高端人脉； 4、公司统一提供展厅自然客流，无需外出地推、无需自主拓客，专注谈单成交。 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 工作地点近地铁，交通便利，能适应弹性工作时间

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告 5. 协同市场、运营等部门推进销售策略落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售意识，有行业经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位：电销 【工作职责】 以邀约客户为主要工作职责，熟悉公司主营业务服务，负责联系公司提供的客户资源，了解客户资质，争取快速约见客户，为面销同事打好基础。 【岗位要求】 1、1年以上销售经验，行业不限，但有电话销售经验者优先，熟悉使用电脑； 2、有很好的学习能力，主动性强，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性； 3、具备良好的沟通表达能力、反应敏捷，具备沟通能力及交际技巧、快速约见客户，推进业务合作。 工资待遇：5000+ 工作时间：8:30-12:0014:00-18.30（双休） 联系人：胡总 电话：（微信同步） 地址：安康市滨江大道恒大御景半岛二期20栋903室

本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业，适用于广大餐饮客户单店、连锁店；学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。 一、招募职务名称：区域经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖，对客户进行考察、洽谈、评估，能抓住客户需求和痛点，并给予解决方案； 2.根据客户需求，结合店铺实际情况，制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略； 3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务； 4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物； 5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系，加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通； 6.充分了解竞争对手产品情况，做好竞品分析，为公司产品研发和销售策略提供基础数据，并及时、准确、完整向公司反馈； 7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作，及时解决客户问题； 8.认真进行客户分档管理； 9.开发潜在餐饮单店小客户； 10.认真执行公司领导安排得所有其他工作 三、任职要求： 1.有两年以上销售经验、地推，陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑 2.有创造力，性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式 3.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件（Word、Excel、PPt）； 4.执行力强，有极强的责任心和服务意识，坚韧不拔，吃苦耐劳，乐观勇敢； 5.推广公司形象，传递公司政策和信息，树立良好的企业形象； 6.深入理解公司相应的销售政策； 7.有两年以上的销售经验，地推，陌生拜访，直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑； 8.能适应外地客户开发。 9.大专历以上，本届毕业生！ 10.年龄****** 四、薪资福利： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合薪资9000-15000，较努力者月薪可达15000以上！ 2.入职签订正式劳动合同，缴纳五险 3.每年享受国家规定的带薪年假，法定节假日等 4.工作时间为上午十点，下午六点。 五、工作地址： 主要在当地市范围内再行安排，每周开会2次公司报到，其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。 【优势】：90%以上人员目前在职2-3年以上，因企业和产品类型 长期合作共赢销售综合岗位，涉及到前端市场开发，中期合作，后期维护，更多需要长期合作. 【收入水平】：按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上，优秀人员最高可达月薪平均24000元. 【流程】：城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅. 【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人 如果你找不到好的项目， 如果你的能力得不到施展， 如果你的才华得不到想对应的报酬， —加入我们 为更美好的明天而战。 有意者 欢迎咨询，我们会尽快安排面试 菩提树智能清洗有限公司

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销售经理：6名 一、任职要求： l：年龄25一40岁，高中及以上学历。 2: 有橱柜衣柜销售经验。做过全屋定制行业的优先。 3：善于学习，执行力强，善于沟通，有亲和力 4: 具有抗压能力，团队协作精神 5: 具备良好的职业形象。热爱销售工作。敢于挑战高薪 二、岗位责任： I: 负责客户的当面或者线上的咨询工作，通过沟通分析，制定方案，完成目标的销售工作 2：撑握产品知识，了解产品价格，及活动政策 3: 负责接待来访客户产品介绍．与客户签约 4: 负责意向客户的跟进和维护工作 5：协助设计师跟进客户，沟通客户报价． 6: 客户资源的开发和维护。收集客户信息。转化客户资源。 该岗位综合年薪10万一40万，我们客户咨源源源不断，不需要单独出去开发客户，都是客户找我们，能挣多少钱就看你有多大的转化能力和野心。我们线上多渠道推广，客户资源广，公司规模在安康本地本行业当中排名是靠前的。有很好的个人成长和发展空间。都是客户主动找我们，不需要怎么跑，签单成功率高。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成销售转化 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统并维护客户档案 3.根据销售目标制定每日外呼计划，高效完成通话量与成单指标 4.协同团队反馈市场信息，优化话术与销售策略，提升整体转化率 5.配合完成基础行政事务，如数据整理、报表制作及简单文档处理 任职要求： 1. 性格开朗乐观，具备良好的语言表达能力和亲和力 2. 熟练使用Excel等办公软件，能独立完成基础表格制作与数据分析 3.持有有效驾驶证，能适应短途外出拜访或资料递送（如有需要） 4.工作认真负责，抗压能力强，具备一定的目标感和执行力 5. 学历不限，有电话销售、客服或相关经验者优先

我们是大雁塔旁慈恩镇里的一家汉服馆，主营是汉服租赁妆造，摄影。 工作氛围轻松不压抑， 要求：性格外向，健谈，活泼，能力强，责任心强，有冲劲。身高165以上，对颜值有一定要求 主要工作内容说简单点就是穿汉服在店门口当小蜜蜂。 兼职没有底薪，接单提成40 小孩20 日结。全职无责底薪3000 包60个人，超过后开始算提成 具体薪资跟个人能力和配合度会有增加。 时间自由 月休4天 这边基本上11:00~8:00，人流量比较大 需要社牛属性才做得好，颜值高有非常大的加成。 期待热爱汉服的姐妹们加入

时间自由！！！工作轻松！！！ 周末双休！！！节假日休！！！ ①负责招聘、面试，送训、带薪岗前培训。工作时间早上8:30到下午17:00中午午休2小时，全职（可兼职）。 ②协助客户办理理赔手续 ③时间自由，工作轻松 任职要求：25-50岁大专以上学历、男女不限，无违法犯罪记录，有从业经验优先。需要持有毕业证。 ④基本法待遇加奖励、月季年度奖励，医疗，养老。综合薪资（3000-8000) ⑤享受员工旅游、公司聚餐、意外商业保险、节日福利各项待遇。 公司介绍：加入中国人寿的理由： 1、副部级单位，连续15年入选《财富》全球500强，实现综合金融的五大集结，旗下保险、银行、证券、期货、成为客户最佳的资产管理机构。 2、公司系统培训、提升全方面能力。 3、公司提供平台、资源以级创业机会。晋升渠道畅通、工资透明。 中国人寿欢迎您的加入！ 特别说明：本平台沟通前提是需要主动和我说话才可以交谈，需要主动和我说话了解详情！！！

年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥学历不是唯一，看做人做事，透明公开的晋升制度谁牛谁上，不看脸色，看自己用人原则 工作时间：早八点半晚六，中间休息一个半小时，说不加班就不加班，00后就是任性！！ 工资待遇：打打酱油6000~8000元，踩踩小脚8000~10000元，忘我工作不要命的，直接让位给你。免费公寓住宿，社保齐全公司缴纳！ 享法定节假日，节假日礼品，生日派对，下午茶样样俱全！ <基本要求> 1、活的，能交流的。 2、现在自觉是矮穷挫，想成为高富帅的。 3、没机会和别人拼爹的。 ［以下条件优先录取］ 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的。 2、负债累累，百八十万不算多的。 3、有房贷、有车贷、压力大的在这里不需要你爸是李刚，不需要你貌美如花只要你对工作足够热情！ 只要你的执行力像关二爷那般雷厉！那就来！ 只要努力，你就能够拥有完美人生！加入我们，让你从此走向人生巅峰！

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

寻找渴望高薪，重视成长，志在四方的优秀人才 1、薪酬待遇：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享有五险一金，提供国内外团建旅游，节日关怀福利； 2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，无论有无经验均可快速上手适应； 3、工作职责： 维护客户关系，接待来访客户，开展客户洽谈，协助完成合同签署； 负责礼品发放，参与活动方案的策划与落地执行； 4、晋升通道公开清晰，公司处于快速发展阶段，内部管理岗位全部由内部员工晋升产生，晋升机会丰富； 5、工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调休 【任职资格】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄在36周岁以下； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售相关经验者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、目标感强，富有奋斗精神；善于交流，理解力强； 公司将通过信息流精准分配客户资源，客户主动咨询意愿强，每日持续更新线索，无需自行开发客户。 工作地点为小区内设点作业，单个项目驻场周期为1-2个月，期间提供免费住宿，住宿标准为民宿级别。工作地点由公司统一安排（限陕西省内）。 公司成立于2018年，现有员工近900人，专注于高端住宅项目地下车位的运营管理与销售业务，目前为西南区域车位资产经营管理领域的领先企业，在管项目超1000个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、全国知名开发商及地方城投平台，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

岗位职责： 1.负责建筑工程类培训课程及证书服务的销售推广，精准挖掘客户需求并提供专业解决方案 2.通过电话、网络或线下渠道开发新客户，维护长期合作关系，提升客户转化率与复购率 3.定期跟进潜在客户，解答关于考试政策、培训安排等咨询问题，推动签约成交 4.参与公司组织的营销活动及团队协作任务，完成个人及团队业绩目标 5.及时反馈市场动态与客户建议，协助优化产品与服务体验 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识，热爱销售工作 3.积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的成长型团队氛围 4.熟悉教育培训行业或建工领域者优先，无经验可提供带薪培训 5.认同公司年轻化、轻松友爱的企业文化，乐于参与团队建设活动

1：负责向客户介绍月子房产品信息 2：负责维护客户关系 3：负责配合店长工作 4：月休四天，工作时间8.5小时，两班倒

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖核心优势、价格体系及市场竞争格局等方面。结合市场动态推进产品迭代升级，助力提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保销售目标达成； 3、拓展新市场，挖掘潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态与市场情报。只要你信念坚定，就别辜负这段独一无二的奋斗年华！年轻无畏，逐梦前行，加入我们共启未来 薪资待遇：岗位薪资+提成+绩效+岗位补贴 6000—10000+ 福利：节日福利、带薪年假、生日蛋糕、定期团建、节日礼品 社会保险：五险（养老保险，医疗保险、工伤保险、失业保险） 上班时间：早八晚六、月休四天 联电系话：***********（微信同号） 任职要求： 1.个性积极，热情细致，富有亲和力，具备良好表达能力，有相关经验者优先考虑。 2.综合能力突出者可适度放宽学历限制。 3.追求高收入与发展空间者优先录用。 4.性格外向、乐于人际交流。 5.应届毕业生、退伍军人优先录取。 要求： 1、具备优秀的沟通协调、团队合作与应变处理能力； 2、心态乐观、抗压性强，行动力强； 3、热爱销售事业，并愿长期深耕该领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

旅游线路推广，销售，维护老客户