
生产车间组长(五险一金+包吃住)
5-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责:
1.在车间主管的指导下开展日常作业;
2.向班组内生产人员下达生产任务,明确技术与质量标准,组织召开班前会议;
3.根据生产计划对班组作业进行现场调度,确保完成既定产量目标;
4.检查生产区域环境卫生状况,监督操作人员个人卫生及消毒执行情况;
5.各车间组长需依照工艺流程,确认乳化原料、半成品或包装材料使用无误;
6.审核操作员设备点检执行情况,并将其纳入绩效考核体系;
7.监督设备操作人员按规范作业,预防安全事故发生;
8.设备出现异常时,立即停机并联系维修人员,同时向上级汇报;
9.对产出品实施抽样检验,发现问题及时隔离并上报处理;
10.主导设备三级保养工作的实施,并做好相关记录;
11.严格遵循各类设备的安全操作规程及维护保养规定执行作业;
12.下班前核查所有水、电、气及相关设备运行状态,杜绝安全隐患;
13.负责班组成员的出勤管理及工作表现评估;
14.协调与其他班组之间的沟通与配合工作。
任职要求:
1.学历要求:高中及以上学历;
2.年龄要求:******之间;
3.具备1年以上同行业或相近领域工作经验;
4.具有良好的沟通能力、较强的执行力,能适应高强度作业环境。
车间组长/主任 包吃住 有晋升空间
6千-1万/月
生产组长/拉长1年以下大专
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,懂电脑基本操作;
2. 具备打包与仓库等相关工作经验,管理工作半年以上经验,没有管理经验的本科也可以考虑,最低大专学历(全日制);
3. 品行优,健康佳,表达与执行能力强;
4. 有很大上升空间。
【岗位职责】
1. 把控货品打包质量,检查货品状态,确保包装规范、无错漏、外观整洁;
2. 跟进订单打包及发货进度,及时处理工作中的异常情况并向上级上报,助力提升发货效率与服务质量;
3. 统筹管理部门员工,合理分配日常工作任务,监督各项工作落地执行到位;
4. 积极配合上级领导工作安排,完成厂长交办的其他临时性工作任务。
【工作时间】
8:00-20:30,包吃包住,表现优秀会经常获得带薪休假。
【福利待遇】
1. 包吃包住(2餐),住宿为两人标准间,空调、热水器等生活设施一应俱全;
2. 工资6500-9000元,具体薪资可根据个人能力面议;
3. 每年有1-2次外出进修、一次旅游,二次团建;
4. 每逢节假日,公司都会组织聚餐活动并发放节日礼品;
5. 公司会根据过去一年的表现,考虑晋升。
生产组装管理
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限新能源
岗位职责:
1. 负责生产过程中组装环节的统筹与现场管理
2. 监督生产进度,保障任务准时交付并达到质量要求
3. 协调团队成员间的工作衔接,确保产线运行高效有序
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识
2. 面对变动具备快速响应能力,并能主动提出应对措施
3. 工作态度严谨,注重细节,具有较强的责任感
工作时间:
早上8.00-晚上5.30,长白班
横店PRD主管
1.5-2.2万/月
生产组长/拉长5-10年本科有机合成
(1)组织项目团队开展技术研发,主导项目相关的文献调研,指导下属研究人员完成图谱分析,合理设计部分项目的合成路线,确保为客户提供高质量的成果。
(2)监控项目执行进度,统筹调配部门资源,及时处理项目中出现的技术问题,并撰写相应的工艺技术文件。
(3)对团队成员提供专业技术指导,组织实施相关技能培训,提升团队整体技术水平。
(4)参与客户汇报会议,进行基础性客户沟通,协助主任或研发总监定期向客户反馈项目研发进展。
(5)协同其他职能部门推进跨部门协作任务,保障工作高效衔接。
(6)落实部门及实验室的安全与环保管理要求,严格执行相关规范。
(7)完成上级交办的其他工作任务。
服装技术组长
8千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年大专
【岗位职责】
1. 统筹技术组日常管理、工作分配,把控进度与质量,保障订单技术支持。
2. 主导服装打版、放码、排料、BOM制作,处理版型调整、样衣及大货技术问题。
3. 带教团队,优化技术标准与流程,规范打版、排版及工艺文件管理。
4. 对接生产部,解决大货生产过程中的版型、工艺问题,保障顺利生产。
5. 优化排料方案,提升面料利用率;制定质量标准,管控样衣与大货品质。
6. 维护版型数据库、工艺文件等技术资料,保障资料规范可追溯。
【岗位要求】
1. 具备服装相关工作经验,熟悉服装行业生产流程和工艺标准。
2. 熟练运用服装博克软件及办公软件,能独立完成服装打版、放码、排料全流程工作。精通各类服装版型设计与调整,具备扎实的服装工艺知识,能精准处理版型与工艺的衔接问题。
3. 具备团队统筹、任务分配、带教管理的能力,有效带领团队完成目标任务;具备良好的问题解决与风险预判能力。
4. 工作严谨负责,具备较强的沟通协调能力、抗压能力和成本意识,能高效对接跨部门需求,推动技术方法落地。
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单库存/仓储管理生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责车间生产计划的执行与现场管理,确保生产任务按时完成;
2. 监督生产流程,控制产品质量,及时发现并解决生产中的问题;
3. 组织班组人员开展作业,合理安排人员分工,提升生产效率;
4. 落实安全生产规范,定期检查设备与作业环境,防范安全事故发生;
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理班组团队;
2. 熟悉生产车间运作流程,有现场管理经验者优先;
3. 责任心强,能适应生产现场工作环境,服从工作安排;
4. 具备基本的质量意识和安全意识,能够严格执行标准作业程序;
PET机机长
1.2-1.5万/月
生产管理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 独立操作 PET 挤出片材生产线,按照生产单开机、换料、调机,管控温度、螺杆转速、牵引速度、模头、厚度、张力;
2. 实时监控片材外观、厚度偏差,自主处理晶点、划痕、厚薄不均、气泡、翘曲、断片等常见生产异常;
3. 管控原料损耗,降低废品率,如实填写生产记录、交接班台账;
4. 机台日常点检、清洁、润滑,简单故障初步排查,及时上报设备重大问题;
5. 管理协助操作工,落实车间安全规范、6S 管理,遵守公司各项制度
任职要求:
1.3–5 年以上 PET 挤出片材机长实操经验
2. 熟悉 PET 原料特性,懂干燥、挤出成型整套工艺,能独立换网、调模头;
3. 看得懂厚度检测数据,能持续稳定产出合格片材;
4. 年龄 25–42 周岁,身体健康,能接受两班倒;
5. 责任心强,重视品质与损耗,服从生产安排
上海PRD组长
1.5-2.8万/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 带领项目组成员开展技术研发工作,负责相关项目的文献查阅,以及下级研究人员的图谱,确证完成部分项目合成路线的合理设计,为客户提供满意的结果。
2. 负责监督项目进展,使用部门资源,对出现的问题给予及时的解决。书写项目相关工艺文件。
3. 对下级员工的工作给予指导,并对项目组成员的相关技能进行培训工作。
4. 参加与客户的工作汇报会议和基本的客户交流,配合主任或研发总监定期向客户汇报课题进展情况。
5. 配合其他部门完成其他相关的工作。
6. 执行所属部门和实验室的安全环保工作。
7. 完成领导交给的其他任务。
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责铜部抛光工艺的流程管理与质量控制
2. 组织并指导团队完成日常生产任务
3. 优化抛光作业标准,提升生产效率
【岗位要求】
1. 具备抛光工序相关操作经验,熟悉铜材质处理工艺
2. 具有团队管理经验,能有效协调组员工作
3. 工作认真负责,注重细节,能适应生产现场环境
4. 工作抗压能力强
招几个焊工,430一天包吃住会焊就行不用证
400-500元/天
工厂焊工餐补高温补贴社保包吃五险一金20人以上完工结算
招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
美容顾问包住包吃月结
美容顾问美容顾问薪资福利:保底工资8000+元/月,包吃住,月休4天招工人数:2名上班时间9:00-21:00,工资上不封顶需要有3年以上工作经验工作地址:六石高中南大门对面
气割工1-2人
气割工岗位,从事废钢行业,具体薪资面议。工资为9000-100元/月,招聘1名工人。工作地址位于寀卢和徐田村桥头。
生产组长/拉长
8千-1万/月
生产组长生产管理免费培训包住6-10人月结3-5年高中全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 指导员工规范操作,监督工艺SOP执行与作业标准落实
3. 协调工序衔接,及时处理生产异常,提升产线效率与良品率
4. 开展班组安全教育与现场6S管理,落实安全生产责任制
5. 做好生产数据记录与汇报,配合质量、工程等部门推进持续改善
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应倒班及一线工作环境
4. 具备基础质量与安全知识,有班组长经验者优先
5. 学历不限,高中及以上学历优先
生产组长/领班
6千-1万/月
生产组长免费培训包住6-10人月结1-3年中专/中技全职生产空调冰箱洗衣机里压缩机团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪
2.监督生产流程执行,确保产品质量、交期及工艺标准达标
3.组织班组安全教育与现场5S管理,及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应并解决产线异常问题
5.带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化
任职要求:
1.具备生产组长/领班相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程
2.具备基础质量意识与安全生产知识,能独立处理常见产线问题
3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高
4.能适应倒班及一线工作环境,具备抗压能力与问题解决意识
5.学历不限,有机电、压缩机、钉子、装配类行业经验者优先
注塑领班
9千-1.1万/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
1.能独立操作调试海天注塑机2年以上工作经验;
2.监督车间各个工位的配合;
3.产前技术资料的准备,满足生产的需求;
4.考核本班技术人员的作业要求以及技能的培训;
北京大兴顺丰储备组长
8-9千/月
生产管理免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职团队管理物流仓储
【储备运作组长】
岗位职责:
1)负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理,确保中转的正常操作;
2)负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处,细化中转场作业标准化的发展进程;
3)对中转场人员进行管理,营造良好团队氛围,提升员工满意度;
4)预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题,降低运营成本与风险,确保中转场各项工作有序开展;
5)负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析,拟定具体改进计划;
6)学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等;
7)协助组长做一些班组内的工作,协调沟通处理突发事件。
③任职要求:
1)全兵种下士及以上;
2)能适应白夜班倒班(一月一倒班);
北京大兴转运中心工作时间:(6:00-18:00 18:00-6:00);
3)23-35周岁,大专及以上学历;
4)吃苦耐劳,能适应物流行业工作强度。
④岗位发展:储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。
生产计划主管-浙江兰溪
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理PMC管理生产计划管理
岗位职责:
1、主要负责生产计划的统筹规划与落地执行,协调各部门资源保障订单准时交付,同时提升产能利用率并控制生产成本;
2、生产计划编制与动态调整:依据销售订单或年度经营目标,制定月度及周生产排程,并分解至各生产车间及外协厂商;实时跟踪生产进展,针对插单、延期等突发状况及时修正计划;
3、物料供应与产能平衡管理:联动采购部门制定物料需求计划,确保原材料按时齐套到位;分析产能瓶颈,提出可行性优化建议或改进方案;
4、跨部门协作与异常响应:组织召开生产调度会议,协调解决生产、质量、工艺等环节的突发问题;对接业务端口,同步交付进度并调配供应链资源;
5、数据复盘与流程改善:收集整理生产相关数据(如良品率、单位成本),识别问题点并推动整改措施;推进标准化体系建设,完善产销协同机制与库存管控模式;
6、团队管理与现场监督:指导下属完成计划任务,实施绩效评估与能力培养;贯彻安全生产要求及6S管理制度,保障现场作业规范有序。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具有3年及以上相同岗位工作经历,有锂电池行业经验者优先考虑;
3、精通生产计划全链条运作流程,具备出色的资源统筹能力和突发事件应对能力;
4、具备扎实的数据分析基础;
5、性格开朗、思维敏捷、表达流畅,拥有良好的沟通技巧与人际交往能力,易于建立协作关系。
涂装班组长
8千-1万/月
生产组长/拉长1-3年高中喷漆工涂装工艺油漆喷涂工艺
工作职责
负责高端防盗门涂装生产线的日常运行管理,确保喷涂、转印等工序高效稳定推进。
主导前处理、喷涂、转印及烘烤等全流程工艺改进,持续提升产品合格率与产线运作效率。
组织班组按时完成生产目标,监督作业人员操作合规性,落实安全生产与质量管控要求。
及时排查生产中出现的工艺问题与设备异常,并制定有效应对措施予以解决。
任职要求
高中或以上学历,具有3年以上高端防盗门喷涂及转印工艺相关工作经验。
熟练掌握涂装各环节工艺流程,具备独立分析和处理现场技术问题的能力。
具备良好的抗压素质,能适应制造型企业快节奏的工作环境。
有产线管理背景者优先考虑,具备一定的团队协作与现场组织协调能力。
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8千-1万/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
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