1、招聘手机及周边产品销售若干，有专业培训团队，半个月即可上手。 2、工作内容： a.手机终端、配件、其他智能设备销售等 b.管理和维护客户等，执行品牌形象建设和维护 c.移动业务的受理与推荐 3、任职要求及待遇： a.高中及以上学历，专业不限，具备好奇心和热爱手机及周边产品 b.具备一定的语言表达能力、沟通能力 c.性别不限、年龄18-40岁 d.底薪+提成+激励+福利方式，新员工设保底工资，外地提供住宿补贴，有食堂

岗位要求： 根据小区驻点活动，辅助公司办卡人员发放免费体验水券，针对公司的富氢水有一个简单的介绍情况，协助公司人员开卡，接水给客户。 年龄不限/经验不限/公司氛围和谐 工作时间： 活动时间：5-7天左右/一个小区 上班时间根据活动驻点要求阶段性工作，上下班两次打卡，每月四天休息，弹性休息，可根据自己需求进行调休，基本上属于外勤工作。 福利待遇： 业绩提成：每次驻点活动一般情况3人一队，活动5-7天时间的总业绩按照参与人员平均分配到个人头上。 薪酬结构：无责+补贴+提成（补贴及提成会根据业绩成递增形式） ：按照距离和乘坐公共交通工具来结算，每天发放。 晋升机制： 售卡专员-主管-经理-总经理 职位招聘10-20人

岗位职责 1、负责主机产品相关说明文档的编写与整理； 2、负责宣传推广内容的设计与制作； 3、负责在“淘宝”、“抖店”、“拼多多”等电商平台销售DIY电脑主机及配套配件； 任职要求： 1、热爱DIY硬件，熟悉主流配置，具备游戏经验者优先； 2、有DIY类电商销售经历者优先考虑； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 薪资构成：基础薪资（3200~4000）+提成 发薪日：10日 社保类型：五险

【招聘】 因业务发展，现招聘‬以下人员： 1.厂家业务多名，要求高中以上文凭，吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神，有关相‬工作经验‬和驾驶证优先考虑。 年龄18到35岁 工资：底薪2500元，车补，餐补，话补外加提成。 2.驾驶员2名，B照优先考虑，有3年年以上驾驶经验。 联系电话： 工地作‬址：普格县九‬连河坝顺成商贸有限公司

主要负责c端大客户渠道开发3个/月。 通过地推，陌拜，电话等方式获取客户资源。 熟悉掌握公司产品知识，品牌文化。 熟悉公司各个业务流程，掌握相应的销售技巧，完成公司的服务/销售活动和销售目标。 及时跟进处理客户反馈问题。维护客户关系，产生复购。

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售执行 2.维护客户关系，促进长期稳定合作 3.达成既定销售指标，持续优化业绩表现 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验 2.可独立开展工作，工作态度认真负责 3.性格积极进取，能适应高强度工作节奏

1、，行业高提成综合在薪资在6k-20K以上；薪资无上限！ 2、设立新人奖、内推奖、销冠奖、全勤、绩效奖等、现金奖；各种奖励拿到手软~ 3、团队氛围非常好，公司都是年轻人，没有勾心斗角 4、明确的晋升通道，每个阶段给予相对应的赋能 5、师傅带徒弟制，迅速度过新手期，给予全方位提升接受新人接受小白，工作氛围很好，欢迎，想搞钱的来，躺平的不欢迎！ 6、目前公司高速发展的过程，急需优秀人才

吃苦耐劳，有上进心！

负责铝合金雨棚，阳光房，铝艺护栏，凉亭，等销售，对接客户

主要是直播宣传、销售，底薪加提成

甘孜藏族自治州雅江县招挖机/钩机司机

甘孜藏族自治州雅江县招挖机/钩机司机

兼职 兼职 兼职 甘孜藏族自治州雅江县招装修木工，维修碳晶板脱离墙面。

甘孜藏族自治州招工地小工/杂工

白玉村招炒菜一名，轻松好耍工资6500电话

高薪诚聘新车销售，同行业领先薪资，突破你的业绩极限！ 【岗位职责】 负责品牌新车、优惠新车、库存新车向终端客户的邀约与销售，服务于新零售模式下汽车领域的标杆平台； 落实市场运营策略，维护客户资源，增强品牌粘性与客户满意度。 【任职要求】 1、具备良好的服务意识和沟通协调能力； 2、初中及以上学历，不限制是否具备汽车销售从业经历； 3、保持学习心态，积极进取，踏实肯干，充满正向能量； 4、年龄需满20周岁以上。 【福利待遇】 1、行业高比例提成（无责任底薪2000元+10%销售提成或40%利润分成）； 2、公司提供系统化新车知识培训及清晰晋升通道：销售顾问→谈判师→销售经理→中心总监； 3、客户线索精准分配，客户管理规范统一，邀约流程专业化； 4、早9晚6:30上班，午休2小时，每月休息4天，可自行灵活安排。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案建议 2.主动开发及维护客户资源，通过电话邀约、展厅接待、等方式提升成交率 3. 及时录入并更新CRM系统客户信息，做好销售线索跟踪与售后转介工作 4. 积极参与厂家培训及门店销售活动，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作 3. 普通话标准，形象气质佳，有亲和力与团队协作精神 4.学历不限，有汽车销售经验者优先，无经验者可提供带薪培训 绝对是真实招聘，各名百万级大主播都在我们公司，数据不用愁

汽车销售顾问 岗位职责 1. 负责展厅到店客户接待、需求分析、车型讲解、试乘试驾，完成整车销售及成交签约 2. 维护潜在客户与老客户资源，跟进客户回访，提升客户满意度与复购、转介绍率 3. 熟悉车型参数、配置、金融政策、保险及上牌流程，为客户提供专业购车方案 4. 配合完成销售目标、市场活动执行、展厅5S管理及厂家/门店各项销售流程 5. 及时录入客户信息与销售数据，配合完成交车、售后衔接等工作 任职要求 1. 形象气质佳，沟通表达能力强，热爱汽车销售行业 2. 有汽车销售经验者优先，无经验但学习能力强、积极主动可培养 3. 熟悉本地路况，持有C1及以上驾照，能熟练驾驶 4. 具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神 5. 工作积极主动，目标感强，愿意挑战高薪

岗位职责： 1、协助二手车负责人开展车辆评估与收购工作； 2、协助二手车负责人开展二手车拍卖与零售； 3、负责二手车相关数据汇总及系统资料维护。 任职要求： 1、大专学历，汽车相关专业； 2、积极主动、认真负责； 3、具有较强学习和执行能力。 薪资待遇：4-8K/月 其他福利：五险一金、带薪年假、体检福利、生日福利、传统节假日礼品问候、免费健身房和私教课等 工作地址：成都市高新区新园南一路2号 三和传祺4S店

工作内容： 1、负责传祺品牌全系列营销工作； 2、负责向到店意向客户提供购车咨询； 3、协助客户进行试驾、购车流程服务。 任职要求： 1、35岁以下，男女不限，性格外向； 2、大专及以上学历，具有较强沟通能力； 3、具有服务行业经验优先。 薪资待遇：10k-25k/月 （有责底薪5k/月，800~1500元/单台销量提成，月销6台收入即可轻松过万） 其他福利：五险一金、带薪年假、体检福利、生日福利、传统节假日礼品问候、免费健身房和私教课等。 工作地址：成都市高新区新园南一路2号 三和传祺

现因业务扩展需要，需招聘， 职位名称及人数： 1，市场业务员数名，（需要有小车驾照，熟练的驾驶技术） 工作地点：康定，泸定， 职位描述： 1.负责公司产品的销售和推广工作，达成销售目标。 2.开发和维护新老客户，建立并维护良好的客户关系。 职位要求： 1.具备一定的销售经验和良好的市场敏感度，能独立开展业务。 联系电话：(微信同号) 公司地址：泸定 我们期待您的加入，期待与您共创辉煌，让我们携手共创美好未来！

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

我们是博海诺康，在健康领域深耕多年，致力于为大众提供优质健康产品与服务。现诚邀以下伙伴加入： 招聘岗位：销售专员 岗位职责：推广宣传，开拓客户资源，完为客户提供专业咨询。 任职要求：热爱销售，有良好沟通能力，对保健品行业有兴趣。有相关经验者优先。 福利待遇：具有竞争力的薪资，底薪提成，完善的培训体系，广阔晋升空间。 工作地点：旺苍县 联系方式：

理想汽车成都蜀新天街零售中心招聘产品专家 任职要求: 1.用最热情的方式接待所有进店顾客; 2.为顾客提供专业的讲解,激发用户对于理想品牌与理念的热情; 3.为顾客传递产品优势,使顾客理解产品的核心价值; 4.为顾客提供专业的试驾服务、回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑; 5.创造出色的用户体验,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者。 6.与团队高效合作,达成零售店的销售目标、不断提升业绩达成能力。 7.支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户。 8.与交付、售后伙伴合作,解决用户问题,提供改进工作的建议和反馈。 9.维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境。 10.有豪华品牌经验优先。 11.持C1驾照，驾驶技术熟练。 12.能够承受高强度工作，精力充沛，时刻保持热情。 13.对金钱有强烈的渴望。 14.全日制大专以上学历。 在理想可以获得什么？ 1、无责底薪7500提成。汽车行业天花板的绩效提成方案，月入5W不是梦！ 2、12%全额公积金加社保，按照你一年平均税前工资缴纳，工资越高缴纳的越多。 3、公平透明的晋升机制，每半年一次评估。 4、良好的团队氛围，伙伴们都很主动积极。 5、全方位的学习、培训机制，丰富自己，不断更新。 你准备好了接受挑战吗？愿意ALLIN新的职业生涯吗？ 我需要你有充分的准备，选择大于努力！我们一起迈向卓越！

房屋管家，非中介岗位，企业直招，专属导师一对一指导 企业直招，无需电话沟通，不涉及传单派发，无工服要求 工作内容清晰易掌握，零经验也可快速融入，欢迎应届毕业生加入，师傅全程带教助你顺利开单！综合收入8000元以上，可查看实际工资明细核实后再决定入职，每月15日准时发放薪资，表现优异者收入更高 一、工作时间 1、9:30-17:00，白天无需固定坐班，完成打卡后可灵活安排工作节奏 2、每月休息7天，自主规划休假时间，休息更自在 二、公司优势： 1、无需坐班办公，不打推销电话，不穿正装，无线下推广任务 2、配备专用系统支持，支持直租与中介模式并行，客户带看转化率高，支持月付无中介费，同时拥有房东直签房源，租赁成交效率高 三、工作职责： 在招聘平台发布真实房源信息，客户主动咨询后进行需求匹配，安排看房并推动租赁达成 四、薪酬构成： 高比例提成，单笔订单提成区间为65%-150% 五、任职资格： 1、不限学历、不限经验、不限专业 2、对销售有热情，具备目标意识，行动力强，能承受一定工作压力，保持积极心态 3、性格开朗贴心，工作踏实认真，敢于突破自我，有强烈的增收意愿 六、员工福利： 独立生日假期及团队聚餐活动，每月组织团建或短途旅行不少于两次，团队成员均为90后与00后，工作氛围轻松愉悦，被誉为公司内部最具活力的标杆团队，欢迎实地考察

帮公司跑业务

课帮帮Ai人工智能(总部位于苏州)。 13家分公司(位于:湖北、江西、河南、安徽、福建、山东、浙江、陕西、四川、湖南等地..。 全国已签约加盟门店4300+。 课帮帮Al人工智能教育系统，智能学习机，人工智能+在线.教育。 联合研发技术支持单位: 小霸王、腾讯教育、京东方、读书郎、新东方优课、作业帮、纳米盒、学科网。 客户群体: 主要面对B端客户群体。 (如:艺培机构、托管机构、早幼教机构、书法、编程、小白创业等..) 工作内容: 1、根据公司提供的客户资源，介绍公司产品及项目，邀约客户参加招商展会考察签约。 2、媒体投流，精准意向客户资源，有专业的招商团队老带新，有超强的市场运营部门解决售后服务。 工作时间: 9:00-18:30，午休1.5小时 法定节假日正常休息，超长春节假期(不少于15天)

客户均为互联网端主动咨询，明确携带需求而来（无需拨打骚扰电话、无需主动开拓客户、无需迎合客户脸色、无需盲目寻找资源），相信有销售经验的朋友看到“无需自主获客”都会眼前一亮吧~~ 2. 提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，含新人在内团队人均月收入达1.5万元，全力冲刺无上限！ 3. 晋升节奏远超传统行业，平均每三个月即有一次晋升机会，只要达成业绩目标并有管理意愿，即可申请晋升，机制公开透明！！！ 任职要求： 1. 具备耐心与毅力； 2. 拥有良好的沟通表达与执行能力，敢于设定并冲击高业绩目标； 3. 工作态度积极主动，责任心强，具备优良的职业素养； 4. 曾在过往经历中取得销冠成绩或具备团队管理实践经验者优先考虑。 [福利待遇]： 1. 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，法定节假日正常休息； 2. 薪资结构：无责任底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金 + 员工福利 + 旅游激励方案； 3. 带薪假期：享受各类带薪节假日及婚假、产假、陪产假、年假等； 4. 团队活动：定期组织趣味活动、户外拓展、读书分享会、健康跑、年会盛典等； 5. 团队氛围：充满激情与梦想的集体，人际关系融洽，文化团结向上； 6. 员工关怀：公司每年安排季度团建旅游、生日礼品、周年庆祝、节日福利； 7. 每周定时发放零食水果，工作更添幸福感。

薪资：基本薪资4000+高额提成（2%-5%），无业绩压力，综合8k+。 福利：购买社保，周中单休，月休4天，过年14天带薪假，不定期团建+年终年会、年终奖、工龄奖、孝心基金。 门店：南富森、北富森、八益10+门店，就近分配。 我们需要这样的你： 有家居销售经验优先，经验丰富可带教，带薪培训；性格外向爱交朋友，能主动跟客户聊需求，抗压能力好；想多赚钱、有事业心，愿意跟团队一起干。 关于我们：做慕思寝具全品类，床垫、床架、助眠产品等，产品远销海外，品牌有保障，卖货更省心，有意向直接聊，岗位招满快，合适马上安排面试！

主要工作内容:（底薪5000，上班自由） 1. 在指定区域内主动走访餐饮类终端客户（如餐馆、农贸市场、菜店、面馆等），与客户建立稳定且良好的沟通联系。 2. 向客户全面介绍公司小程序商城的功能特点、核心优势、操作方式及可带来的实际价值（如提升订单量、降低运营成本、提高客户复购率等）。 3. 深入了解客户需求，针对客户提出的问题和疑虑进行细致解答，消除合作障碍，推动客户下单并使用公司产品。 4. 维护已签约客户关系，定期回访，掌握客户使用情况，收集反馈意见，及时协助解决使用中的问题，提升客户满意度与忠诚度，促进长期合作。 5. 完成上级交办的其他销售相关任务，积极协同团队开展工作，共同实现团队销售目标。 任职要求: 1. 大专学历，年龄 18-40 周岁，有销售或地推经验者优先；无经验者公司提供系统培训，只要具备强烈赚钱意愿和学习能力，均可报名应聘。 2. 具备优秀的沟通表达与人际互动能力，能清晰准确地传递产品信息，善于应对不同类型的客户，建立信任关系。 3. 目标意识强，执行力高，能主动开拓市场，积极挖掘客户资源，勇于面对销售过程中的挑战与拒绝。 4. 熟悉成都本地餐饮市场者优先，了解行业运作模式及客户痛点，有助于更高效地推进销售工作。 5. 具备良好的职业操守与团队协作精神，诚实守信，责任心强，服从管理，能与团队成员紧密配合，共同推进业务发展。 薪资待遇: 1. 试用期薪资：保底 5000 元 / 月，保障稳定收入，助你安心起步。 2. 转正后综合薪资：7000-11000 元 / 月，上不封顶！由基本工资、高额提成、绩效奖金构成，多劳多得，收入与努力直接挂钩。 3. 其他福利： ◦ 完善的社保体系，入职即缴纳五险，保障个人合法权益。 ◦ 定期组织员工培训，涵盖产品知识、销售技巧等内容，助力快速成长。 ◦ 丰富团队活动，如月度聚餐、季度团建、年度旅游等，营造轻松融洽的工作氛围。 ◦ 明确晋升路径，业绩优异、能力突出者可晋升为销售组长、销售经理，实现职业发展突破。