汽车销售 山西省内就近分配 有经验者优先 最好干过4S店二网经理的 有固定的合作汽贸

新车 新能源车 有销售经验 [岗位职责] 1 .负责新车及新能源卡车的销售工作。 2. 维护客户关系，完成销售目标 [职位要求] 1.0.1-3年汽车销售经验，熟悉新车及新能源 卡 车产品知识。持有C1驾照，会开车 2.具备汽车金融相关经验更佳。 3.无工作经验也可，有专人带教培训。 [工作时间] 白班， 具体工资面议[薪资福利] 综合薪资：3500-15000元/月多劳多得，收入上不封顶

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

招聘东风标致雪铁龙4S店销售，公司主营东风标致、雪铁龙三个品牌。岗位要求有销售经验，有汽车销售经验者优先。薪资待遇：底薪3000元，加保险和餐补，综合薪资6000-15000元/月。福利待遇包括员工保险、团建、免费培训、节日福利、绩效奖金、通勤津贴、餐补、带薪休假、满勤奖。

岗位要求: 1)负责客户开发、关系维护与深度经营，推动业绩目标达成； 2)负责市场信息及竞争对手动态的收集与分析，主动提交可行性改进建议； 3)负责车队及运输公司客户的日常服务与管理，维护区域市场规范运行，提升客户体验； 4)严格执行公司各项管理制度，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、在当地具备良好的社会资源及丰富的商用车领域渠道网络； 2、熟悉本地商用车市场环境，拥有扎实的营销实战经历及销售培训背景； 3、在市场开拓、运营管理与客户维系方面具有系统认知和实际操作经验； 4、具备出色的商务谈判技巧、团队协作能力以及渠道建设与管控能力； 5、具有财产保险公司（商用车保险方向）管理经验者优先考虑。 招聘区域: 渠道经理:平陆县、侯马、曲沃、冀城、临汾、襄汾 储备营业部经理:平陆县、侯马、曲沃、冀城、临汾、襄汾

有上进心，有责任心

岗位要求: 1) 负责客户开发、关系维护与持续深耕，推动业绩目标达成； 2) 负责跟踪市场变化及同行动态，主动提交可行性优化建议； 3) 负责车队及运输公司日常对接，保障区域市场规范运行，提升客户服务体验； 4) 严格执行公司各项管理制度，落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、在当地具备广泛的社会资源和成熟的商用车渠道网络； 2、熟知本地商用车市场环境，拥有扎实的营销实操经验及销售带教经历； 3、在市场拓展、市场运营及客户维系方面具有系统认知与实战积累； 4、具备出色的商务洽谈能力、团队协作能力以及渠道建设管理能力； 5、具有财产保险公司（商用车保险方向）管理工作经验者优先考虑。 招聘区域: 渠道经理：平陆县、侯马、曲沃、冀城、临汾、襄汾 储备营业部经理：平陆县、侯马、曲沃、冀城、临汾、襄汾

汽车销售人员。

我们是正规公司，不涉及融资、投资、AB贷，不涉及违法犯罪。 接收小白，有经验直面通过， 多种工作方式，可供选择。 岗位职责： 1. 根据公司提供的资源和方向，独立开展销售工作，完成客户开发与产品推广； 2. 通过电话、面销、地推、小红书、抖音、快手、自媒体等多种方式拓展客户渠道； 3. 维护客户关系，促成订单成交，享受高额提成与开单奖金； 4. 遵循公司流程，执行标准化作业，确保业绩稳步提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有无销售经验均可； 2. 接受小白，公司提供培训与晋升支持； 3. 认同“听话照做”原则，执行力强，追求高收入目标； 4. 可灵活运用各类社交平台或线下方式进行市场开拓。 薪资福利： 1. 底薪5000元+40%高额提成+开单奖金，收入上不封顶； 2. 缴纳社保，享受带薪年假、节日福利及定期调薪机会； 3. 每年多次调薪，发放开年红包； 4. 正常工作制，双休，不加班； 5. 不定期提供下午茶、月度聚餐及日常奖励。

临汾市尧都区招工地小工/杂工4名.地砖勾缝，价格电话联系

临汾市洪洞县招外墙保温、外墙漆/真石漆

招聘持有高空作业证或焊工证的人员。薪资为每天350元，工作时间为8小时。

霍州地区招聘胶轮替班司机。

临汾市曲沃县招装修木工

汽车城奇康达二手车诚聘销售1名，，年龄28~42岁，月休2天，上班时间8:00～17:30（包中餐）。工资面议。工作地址：地址：龙南市东江乡富康大道汽车城，龙南市奇康达二手车贸易

岗位职责： 1、负责展厅车辆的销售工作； 2、负责接听日常来电顾客的咨询，跟踪有效顾客促进成交； 3、负责接待日常来店顾客，根据顾客需求介绍车辆性能、配置、价格以及付款相关事宜； 4、完成部门下达的任务指标，协助团队成员共同朝高目标挑战。 任职要求： 1、五官端正，持有C照； 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4、良好的团队协作精神和客户服务意识，能够承担一定的压力，敢于向高目标挑战； 5、熟悉汽车行业情况，具有该行业销售和管理经验优先； 薪资待遇：4000-10000+，购买社保，提供免费工作餐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

现我公司，因拓展市场车源需要，面向社会招聘 10名 汽车车源采购洽谈，软件推广人员。 主要工作内容：与山东省内二手汽车销售门店进行洽谈沟通，推广我公司汽车出口销售平台，促成合作。 工作形式：不打卡，不考勤，自由自在，多劳多得。 公司名称 新疆途骏汽车销售服务有限公司 汽车销售-软件推广-5000到8000-不考勤-不打卡 工作内容：负责向车商门店介绍我公司汽车交易平台软件，汽车拍照并上传到交易平台。 职位要求：头脑灵活，善于沟通。会用手机拍照和使用APP。 工作时间：自由工作时间 福利待遇：无需打卡，不计考勤。按单提成多劳多得。 提成方式：每促成一个商户注册我公司APP提成50元（3台车以上）每上传1台车提成7元。（含前3台车）

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，开展试乘试驾、报价谈判及合同签订全流程服务 3. 为客户提供专业购车咨询、金融方案及上牌等增值服务 4.维护老客户关系，促进增购、置换及转介绍 5.参与市场活动执行与销售数据整理反馈 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3.具备团队协作精神，抗压能力强，结果导向 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带教培训 5.形象端正，责任心强，持有驾驶证

主要岗位职责‌ ‌ 客户开发‌ 通过公司提供的电话、网络等渠道，主动联系潜在客户，挖掘其在工商注册、代理记账、税务筹划、园区招商等方面的需求 ‌‌。 分析客户行业特征与经营痛点，结合最新财税政策（如全电发票、增值税优惠等）提供针对性解决方案 ‌‌。 ‌ 销售促成‌ 熟练掌握公司产品知识及销售话术，通过电话或微信等沟通方式解答疑问，推动客户签约 ‌‌。 跟进广告咨询线索或公司分配的精准客户资源，完成个人销售指标 ‌‌。 ‌ 客户维护与转介绍‌ 定期回访老客户，提升满意度，挖掘二次复购或转介绍机会 ‌‌。 建立长期合作关系，增强客户粘性，降低流失率 ‌‌。 ‌ 协作与执行‌ 配合交付团队完成服务对接，确保客户顺利签约并使用服务 ‌‌。 部分岗位需外出面谈客户或参与线下活动

高底薪+上不封顶提成，你的收入你说了算！ 1.我们不画饼，入职即享有2000-6000元保底底薪（根据当月业绩调整）； 2.销售提成无上限，销冠月月3W+； 3.公司提供精准客户资源+免费销售话术培训，新手也能快速开单； 4.团队0内卷，氛围超轻松，团建+节日福利从不缺席，每逢长假（国庆/过年等），均有抽奖活动（冰箱/微波炉/扫地机器人/苹果新款手机/笔记本电脑）； 5.公司给员工配备手机/电脑等工具。 就缺敢拼敢赚的你，来这里实现收入翻倍！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，及时响应员工相关咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据，确保人事信息准确、完整、合规 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求：不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者优先 4.无经验可接受应届毕业生，有人力资源实习经历者优先 5.遵守职业操守，具备基本劳动法律法规常识

1. 形象良好，性格积极乐观； 2. 具备良好的沟通技巧与应变能力； 3. 有台球馆或相关休闲娱乐行业从业经历者优先考虑

联系客户，推广定制品牌

主要岗位职责‌ ‌ 客户开发‌ 通过公司提供的电话、网络等渠道，主动联系潜在客户，挖掘其在工商注册、代理记账、税务筹划、园区招商等方面的需求 ‌‌。 分析客户行业特征与经营痛点，结合最新财税政策（如全电发票、增值税优惠等）提供针对性解决方案 ‌‌。 ‌ 销售促成‌ 熟练掌握公司产品知识及销售话术，通过电话或微信等沟通方式解答疑问，推动客户签约 ‌‌。 跟进广告咨询线索或公司分配的精准客户资源，完成个人销售指标 ‌‌。 ‌ 客户维护与转介绍‌ 定期回访老客户，提升满意度，挖掘二次复购或转介绍机会 ‌‌。 建立长期合作关系，增强客户粘性，降低流失率 ‌‌。 ‌ 协作与执行‌ 配合交付团队完成服务对接，确保客户顺利签约并使用服务 ‌‌。 部分岗位需外出面谈客户或参与线下活动

急招电话销售 【岗位优势】 无责底薪+高提成+上不封顶，多劳多得 不用外出跑业务，室内办公轻松自在 新人有人带，全程培训，零基础也能上手 工作氛围简单，没有复杂勾心斗角 【岗位职责】 1. 负责公司提供的精准客户资源，电话沟通介绍业务 2. 维护意向客户，跟进咨询、邀约加微 3. 做好客户登记，简单整理客户资料即可 【任职要求】 1. 年龄18–45岁，男女不限，学历不限 2. 普通话流利，敢开口、沟通自然 3. 踏实肯干，想挣钱、有赚钱欲望就行 4. 有无销售经验均可，小白免费带教 【薪资福利】 无责底薪 + 高额提成 + 月度奖金 节假日正常休息，不用熬夜加班 团队氛围好，晋升透明，能力越强赚越多 想安稳挣钱、想副业增收的直接来！ 有意向直接私聊，当天沟通、当天安排入职！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

线上线下客户拓展，对接意向客户，讲解产品优势，促成成交，维护老客户复购

公司提供精准信用卡客户，每天负责上们办理，工作简单，时间自由，每天保底200r提成，公司有油补，每天收入，300-500左右。日结

维护现有客户关系 开拓新客户资源 建立并保持顺畅的客户沟通