工长工程师
招聘代班人员。岗位职责包括：如实汇报进度、质量和要料情况；跟进验收整改直至闭环；遵守纪律，不违章作业；班前检查车况和防护措施，班后停放好车辆并收拾好料具。
工长
招工长，工作地点在江西省赣州市。薪资为4000-6000元/月，一单一结，厂车接送。要求按时保质完成分配任务，按流程规范作业，有同类工作经验者优先。
工长
招聘工长和工程师，工作地点在江西省赣州市。
月到手薪资4800-6500元，完工即结，有夜班补贴。
要求服从安排，按时保质完成分配任务，并按要求填写施工记录。
工长月结
长期招聘工长岗位，工作地点在江西省。薪资为每月5600至7000元，缴纳五险一金，按月发放。要求按时保质完成分配任务，提供住宿，有夜班补贴。有同类工作经验者优先。
工长
江西省招聘工长和工程师，待遇面谈，薪资以现金结算，购买工伤险。工作内容为负责日常安装与维护。要求熟手优先，能吃苦耐劳，按时保质完成分配任务。长期有活。
工长日结
招聘工长和工程师，工作地点在江西省抚州市。薪资为4600-5200元/月，另有全勤奖，薪资日结。要求保证作业面整洁有序，有一两年相关经验。长期有活，提供节日福利。
工长
钳工、工长岗位，工作地点在江西省吉安市。薪资为37块一小时，可预支工资，享有节日福利。工作内容包括做好现场交底与安全确认，配合班组完成当天任务。提供免费工装。要求能吃苦耐劳。
店员包吃月结
急招店员：45岁以下身体健康灯饰店卖灯具及其他事见事做事勤快灵活工资：3500-4000包中餐+转证后买社保地址：贸易广场中心街106-108号（佳通照明）电话：罗温馨提示：12.30-2.30这个时间段不要打电话
小工
岗位职责：
1. 操作实测实量、腻子喷涂、混凝土地面整平等智能建造机器人，按施工进度与质量标准完成现场作业
2. 每日记录设备运行参数、施工进度、工作量，并通过图片/视频留存施工过程及成果
3. 实时监控设备状态，及时处理小故障，重大问题第一时间上报
4. 负责设备日常清洁、维护与保养，确保良好运行状态
5. 配合项目安排，服从工地工作时间及任务调配
任职要求：
1. 学习能力强，能快速掌握智能建造设备操作技能，接受岗前系统培训
2. 责任心强，严格遵守施工规范与安全操作规程
3. 细致严谨，能准确把控操作细节、施工质量及信息记录完整性
4. 具备基础影像采集能力，可熟练使用手机或相机拍摄并整理施工资料
5. 沟通良好，具备团队协作意识和执行力
6. 35周岁以下
工长
元品装饰在沙河地区招聘以下岗位：主播3名，要求形象好、气质佳。定制设计师3名，要求会使用索菲亚DIY设计软件。设计部经理1名、全案设计师5名、工程监理3名。同时招聘水、电、木、瓦、油优秀施工队伍及工长。薪资待遇优厚，工作氛围良好。门店地址位于汇通雅居东区底商元品装饰索菲亚纳整装。
腻子工程师、小工
6-7千/月
小工
1.负责使用智能装备进行墙面刮腻子(大白)并将边角收尾工作
2.协助搬运智能装备、清理装备、拌腻子等工作
3.严格按工艺标准施工，确保平整度、垂直度及观感质量达标
任职要求:
1.工作经验不限，有抹灰、腻子或墙漆实操经验者优先
2.学历不限，踏实肯干，能适应工地环境及阶段性加班
3.具备基本识图能力，能理解施工交底内容
4.身体健康，无恐高症，具备一定体力和协调能力
5.服从管理，责任心强，注重团队协作
6.35岁以下
五险一金缴纳调休制度
早8-6工作制
中药提取车间主管
5-7千/月
车间主任月结1-3年大专GMP全面质量管理体系食品安全管理体系生产计划管理生产物料管理现场管理
要求：
1、年龄25-45岁，性别不限，药学相关专业大专及以上学历；
2、具有2年以上药品生产管理相关工作经验；
岗位职责：
1、全面主持车间的生产与日常行政管理工作，统筹安排生产任务，组织落实技术实施，保障生产安全、稳定、有序完成既定目标；
2、严格贯彻执行公司各项管理制度，对生产车间在产品制造、工艺流程、劳动纪律及环境卫生等方面的规范落实情况进行监督、检查与管理；
3、熟练掌握国家关于药品生产的法律法规，准确理解并落实药品GMP相关要求，依据GMP规范及生产工艺规程组织开展车间生产活动；
中工
3-4千/月
装配电工包吃包住1-2人月结
配电箱成套厂 一次线接线中工 招聘详情
一、岗位名称
一次线接线中工（配电箱/配电柜成套）
二、岗位职责
1. 看懂一次系统图、布置图，按图纸完成配电箱、配电柜一次线接线、元器件安装固定。
2. 完成电缆敷设、压线、布线、捆扎，确保接线牢固、工艺规范、线号清晰。
三、任职要求
1. 有成套厂/配电箱厂工作经验，会基础接一次线，能独立看图作业。
2. 熟悉断路器、空开、接触器、互感器等一次元件安装与接线。
3. 熟练使用剥线钳、压线钳、万用表等常用工具。
4. 年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，服从管理。
四、薪资待遇
• 月薪：3500-4000元（加班另外算）
• 福利：包工作餐/住宿、节日福利
• 发薪：每月准时发放，不拖欠
五、工作时间
长白班，8:00-17:30，一个月休两天、按需加班
六、工作地点
贛州市章贡区沙河工业区金盆山路江西江恒电气有限公司配电箱成套厂）
七、联系方式
联系人：小杨电话：
（微信同号，备注：一次线中工）
资深研发工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年硕士医疗耗材研发医美设备研发三类医疗器械无源医疗器械无菌医疗器械动物源性医疗器械植入医疗器械
【岗位职责】
1. 负责生物材料的研发，包括提取、改性、工艺优化及性能评价（力学特性、降解性、生物相容性等）。
2. 独立设计并执行产品安全性和有效性实验（如体外细胞实验、动物实验）。
3. 主导技术文档编写，包括实验报告、产品技术要求、专利申报材料等。
4. 参与医疗器械从实验室研发到产业化的全流程，包括工艺放大、稳定性验证、注册申报支持等。
5. 协调内外部资源，管理设备、试剂采购，对接CRO/CDMO完成检测及动物实验。
6. 跟踪再生医学领域前沿技术，进行竞品分析及临床需求调研，优化产品设计。
7. 协助完成产品注册申报资料（如生物学评价、风险分析报告等）。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历，生物材料、高分子材料、生物医学工程等相关专业。
2. 1年以上研发工作经验，有聚合物相关医疗用品研发背景。
3. 能独立检索并分析中英文专利及文献，解决技术问题。
4. 熟练撰写技术文档（实验报告、产品技术要求、专利等）。
5. 执行力强，具备项目管理思维，能高效推进研发进度。
CNC保险餐补高温补贴社保包吃3-5人月结全职操机调机电脑编程
江西华讯实业有限公司
招聘：CNC调机员
薪资：6千-1万/月
招聘岗位：CNC加工中心编程人员 工作要求：年龄 40岁以下，会简单编程，不会编，愿意学可以教。单休，10小时两班倒，工资7000，交社保，外地员工免费食宿
精益主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责制定精益管理的战略、目标、主要部署以及实施计划，并分解至各事业部/中心。
2. 搭建精益管理体系，包括精益矩阵、管理框架、业务目标、流程标准、评价机制等。
3. 跟踪、审查产业群精益管理工作开展状态，并针对推进效果不理想的事业部/中心进行辅导，同时定期组织飞行诊断与各基地交叉诊断等活动。
4. 主导产业群层面的精益宣传、知识竞赛、提案改善等内容的规划、公司内及外部培训的规划，提升团队整体专业及管理能力。
5. 协助业务部门推进精益与数字化、信息化的融合，实现精益数智化管理。
【岗位要求】
1. 大专以上学历，三年以上现场生产管理、项目相关管理经验。
2. 熟悉公司文化，熟悉IE/TPM/TQM/JIT/VSM等精益生产理论。
3. 具有精益生产的规划能力与搭建精益生产管理架构的组织能力，能够领导与控制项目的实施进度，工作务实，有较强的沟通协调能力。
电化学平台研发工程师（锂离子电池）
1.3-2.6万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发锂电池储能电池
岗位职责
1、主导充电宝电化学体系的开发、技术研究及产业化推进
2、开展高电压4.4V或4.45V三元体系、4.2V高锰掺混体系、安全电芯体系（符合新国标要求）的研发工作
任职要求：
1、具有材料学、无机化学、有机化学、电化学等相关领域的工作或科研背景之一
2、熟悉锂离子电池制造流程，掌握正负极、电解液等关键材料的基本物化与电化学特性
3、具备较强的执行力和一定的抗压能力
4、有锂离子电池平台设计经历，或参与过充电宝用锂电平台或产品开发项目
5、可考虑满足上述条件且深度参与相关工作的工艺、设备、TPM等岗位人员转岗研发（对第4条适当放宽要求）
品质主管（五险一金+包住）
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责品质部门工作管理，涉及工作岗位包括QE工程师、PE工程师、自动化工程师、IPQC、FQC、OQC。
2. 负责厂内制程良率提升，主导组织各部门对产品异常进行分析改善，提升产品合格率。
3. 监控生产过程质量，建立充电桩检验标准，制定制程稽查及检验方法培训。
4. 建立作业指导书、工艺路线图、控制计划、工艺参数、爆炸图、变更记录表；服务于生产装配、测试、打包工序。
5. 建立与更新制程不良履历与客诉不良履历，实施质量改善并确认效果，降低厂内制程不良率与客户端投诉不良率，提升客户满意度。负责产品在客户处的客诉处理，降低客户抱怨，提出改善方案（8D, 5C）。
6. 参与充电桩新品研发与试产，致力于在前期研发阶段与试产阶段，识别产品结构、组装、性能端不合理处，并组织相关部门进行研讨改善。
7. 管理与维护内部使用的工装、夹治具及设备；制定与实施测量仪器校准计划。
8. 协助SQE对不良品进行分析并确认责任单位，对因供应商不良造成的厂内损失向供应商进行索赔。
9. 负责质量测试CNAS实验室资质申请事项；申请期间负责实验室场地、环境实验板块设备、资料整理合规化处理，以及与审核机构对接事项处理。
10. 负责厂内直流充电桩、交流充电桩3C认证事项；认证过程中负责质量板块资料整合，涉及关键岗位培训记录、品质人员能力培训、质量检验文件记录、不合格品的控制、认证产品的变更及一致性控制。
【福利待遇】
1. 五险一金。
2. 节日福利、生日福利、每月发放福利礼品。
3. 每月按人头拨付团建经费。
4. 带薪年休假、法定节假日。
5. 包住宿，房间配有空调、热水器、洗衣机，带独立卫生间。
6. 奖金丰富。
注塑传动车间主管
6-9千/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经
岗位职责：
1.负责注塑传动车间的日常运作管理，编制月度、周度及每日生产计划，科学调配生产任务，动态监控生产执行情况，及时识别并处理生产过程中的异常，确保生产目标按期达成。
2.严格执行质量管理体系要求，保障产品品质达标，持续降低废品与返修比例。
3.监督落实设备日常点检与保养工作，维持车间环境整洁规范，满足6S管理标准。
4.组织开展员工岗前培训，实施绩效评估与激励机制，优化任务分配，提升团队专业能力与作业效率。
5.定期向上级反馈生产进度、质量表现、设备状态等关键信息，开展数据分析，提出可行性优化方案。
6.执行上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1.具备5年以上注塑或传动领域从业经历，其中至少3年管理岗位经验，拥有良好的团队统筹与生产计划编排能力。
2.精通注塑成型工艺及传动系统原理，熟练掌握相关设备的操作与维护，能快速判断和处理常见故障。
3.在现场管理、工艺标准化推进、效率改善、品质控制、人员绩效管理及车间6S执行方面具备扎实的实战经验。
4.熟练操作常用办公软件及生产管理类信息化系统。
新能源电池回收生产线研发工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位要求】
1. 学历要求：本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、化工工程等相关专业，硕士/博士学历优先。
2. 专业能力：具备锂电池/动力电池结构、材料组分相关知识储备，了解正极材料（三元、磷酸铁锂）、储能电池、负极材料、电解液等的特性及回收工艺原理。
3. 生产工艺研发能力：精通电池回收主流工艺，能根据不同电池类型（三元、磷酸铁锂）设计或优化生产线工艺流程；具备工艺参数仿真、试验验证能力，可解决产线中物料堵塞、分选效率低、金属回收率低等技术问题。
4. 设备研发与设计能力：熟练使用CAD、SolidWorks等机械设计软件，能独立完成生产线核心设备（如自动化拆解机、低温破碎设备、物料分选机、湿法浸出反应釜）的结构设计、建模与仿真；了解设备自动化控制原理，能配合电气工程师完成PLC程序调试、生产线联动测试。
5. 环保与安全技术把控能力：熟悉电池回收过程中的环保要求，能设计配套环保处理单元，确保生产线符合国家及地方环保法规；掌握电池拆解、破碎环节的安全防控技术，针对锂电池易燃易爆特性，设计防爆、防火、防泄漏等安全防护方案。
6. 数据分析与优化能力：能通过试验数据统计分析，优化生产线的回收率、能耗、成本等核心指标，撰写工艺改进报告与技术方案。
7. 行业经验与资质要求：
7.1 具备3年以上新能源电池回收生产线研发、设计或工艺优化经验，有完整生产线从研发到落地投产经验者优先。
7.2 熟悉行业相关标准，如《新能源汽车动力蓄电池回收利用 技术规范》（GB/T 30044）、《车用动力电池回收利用 拆解规范》（GB/T 33598）等。
7.3 持有注册安全工程师、注册环保工程师等相关资质证书者优先。
8. 软技能要求：具备跨部门协作能力，能与生产、质检、环保、销售等团队对接，推动技术方案落地；具备项目管理能力，可独立负责研发项目的进度规划、成本控制与风险评估；具备英文文献阅读能力，能跟踪国际前沿的电池回收技术动态。
9. 特殊要求：能接受中试生产线现场调试工作，适应不定期出差；了解电池回收设备出口认证要求（如CE、UL）者，在涉外项目中更具优势。
【薪资待遇】
薪资12000-20000元。
【工作时间】
8:00-12:00，13:00-17:00。
【福利待遇】
五险，团险，节假日福利，宿舍，员工餐。
栏目概述
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