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工作职责： 1、收集潜在客户，参加市场活动，积极探索客户购买需求、激发客户需求，完成销售目标。 2、保证最积极的客户体验:接待所有进店客人，回答问题，通过良好的沟通，鼓励顾客试驾，通过试驾发现驾驶的乐趣，并通过提供良好的客户体验使潜在客户向亲朋好友宣传，对现有品牌车主提供高质量客户服务。 3、协同准备并举办客户交流活动、展示活动和其他营销活动，积极推广产品。 4、通过公司安排的内部测试，包括但不限于课程培训及测试、驾驶技术测试、店内测试、角色扮演等，以达到正式员工的标准和要求。 5、和外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通,和内部同事保持良好的沟通和团队协作(包括同部门、跨部门;同门店、跨门店;同集团内部之间)。 6、协助客户购买附件精品，保持库存充足和整洁。 7、通过帮助客户筹备车辆，和客户沟通交车地点，陪同客户对车辆的功能和系统进行演示，最重要的是让客户体验到的极致服务，为客户提供优质的顾客体验保证我们的客户满意度。 8、其他职责:根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求： 1.汽车专业、市场营销专业、电子科技。 2.形象气质佳，有高端商超从业经验优先。 3.熟悉长安跨越汽车销售市场环境及相关政策，对新能源汽车品牌有了解，有汽车销售经验优先。 4.出色的沟通和客户服务意识，优秀的团队意识，对企业文化高度认可。 5.良好的自我管理能力及自我学习能力，能够熟练使用Microsoft、Office办公软件。 7.持有有效中国驾照，熟练驾驶，并无不良行驶记录。

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洛阳君丰办公家具，是一家专注于钢制家具研发与制造的生产企业。工厂坐落于河南省洛阳市洛龙区庞村镇。公司设有业务部、电商部等多个职能部门。期待您的加入！ 工作内容： 线上渠道结合线下资源，公司每日提供精准客户信息，销售人员需及时跟进并推动成交转化。 我们正在寻找这样的你： 1、热爱销售工作，具备较强的业务能力，能准确把握客户需求，营销技巧扎实； 2、性格开朗，主动积极，富有亲和力，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 3、入职后公司将安排系统化的产品知识培训，助力您快速成长，实现职业路径稳步提升； 4、年龄不限，只要您能力强、态度正、充满工作激情，我们都欢迎。 薪资待遇： 1、底薪3500-6000+提成（可面议）+奖金+节日福利+即时红包激励； 2、地理位置优越，交通便捷，团队氛围轻松融洽； 3、完善的晋升体系，为有抱负的员工提供广阔发展空间。 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，做六休一，法定节假日按规定带薪休假，享受带薪年假。

职位描述: 1、薪资：无责任底薪4500+绩效(500-2000)+奖金； 奖金包含日奖、周奖、月奖、年终奖+保险+季度旅游； 2、福利：年假+各项法定节假日+不定期员工活动+旅游+生日福利； 3、一经录用，免费提供住宿。 4、上班时间：上午8:30-18:30，上六休一，周日固定休息，法定节假日正常休假； 5、拥有公平、公正、公开的晋升机制。 岗位说明： 本岗位前期需学习基础运营相关知识，后期根据发展定岗于前端、中端或后端岗位。入职后由主管一对一指导，带教培训，内容易掌握，上手快。 任职要求： 1、诚实守信，有责任心，具备良好的沟通能力。 2、积极进取，学习能力强。 3、思维条理清晰，具备较强的沟通协调能力与执行力。 4、富有创新意识，思维活跃，工作热情高。 本公司郑重承诺：所有岗位均不收取任何费用，住宿不收取任何费用， 公司免费提供岗位所需技能培训，敬请广大求职者知悉！

1、具有一年以上商标业务销售经历，具备服务商标大客户的能力； 2、法学或知识产权相关专业优秀应届毕业生亦可考虑； 3、对销售工作充满热情，具备较强的学习能力，做事细致认真； 4、认同并热衷于知识产权领域的发展与实践。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2. 主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进状态，配合团队完成月度销售目标 5. 参与展厅日常管理、产品知识学习及厂家培训，保持对市场动态与竞品信息的敏锐度 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带教与上岗培训 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标达成意识 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型 5. 接受轮班制工作安排，适应快节奏销售环境

1. 专注邀约客户，无销售考核压力 2. 室内办公，无需外出，具备销售经验者优先，入职即享带薪培训 3. 公司提供优质客户资源，协助进行客户沟通，拓展新客户群体 4. 通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，邀请客户到店咨询 5. 持续跟进维护客户关系，深度挖掘客户潜在需求

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，我们厂区【主做产品】（包含苹果手机，华为配件，华为汽车中控视屏配件，小米手机配件，小米产品代加工，小米汽车中控视屏组装加工，其他品牌蓝牙耳机，电子烟电子产品，数据线，平板电脑，等等产品）主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 啤酒厂：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

有搭班干消防水的吗？一天280，工资月结，能共事的联系。信息说的很清楚了，直接能拍板的联系

八一路与劳动路 招聘饺子工2名，工资3500一4000。有工作经验者优先。 电话

叉车教练 3000-4000元/月

1.负责新能源网约车租赁/销售业务咨询、 方案讲解、到店接待； 2.为意向司机提供合规用车方案、车型介 绍、费用明细； 3.协助办理签约、提车、平台入驻等流 程； 4.维护司机关系，提供用车售后支持。 任职要求： 1.了解网约车行业优先； 2.沟通能力强、踏实稳重； 3.无不良记录，合规意识强。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

一，精品二手车诚邀稳定主播，公里配备直播团队。 二，无责底薪5000元，每销售一辆车固定提成300-500元。 三岗位职责： 1直播销售二手车，负责直播内容。 2，营造直播氛围。 3，不怕镜头，直播出镜，遵守平台规则 4，本职为全职，每周做六休一，每天直播3场，直播1小时，会对账号和主播进行培训，培训二手车方面知识。 5，通过直播吸引客户线下购车，负责带客户看车，谈客户。 四，任职要求： 1，五官端正，有较强的反应能力，吃苦耐劳 2，有驾照

主要负责打电话加微信邀约客户到店有专人负责谈判成交就有提成

岗位职责： 1. 负责新能源货车销售战略制定与目标达成，开发并寻找有意愿购买新能源货车的个人、物流公司、货运平台、企业车队等核心客户； 2. 调研市场动态，分析竞品信息，制定差异化销售策略并推动落地； 3. 维护大客户关系，深度挖掘客户需求，提供定制化新能源运输解决方案； 4. 协同公司团队，提升客户满意度，建立长期合作生态； 5. 带领销售团队完成业绩指标，培养专业化销售人才。 任职要求： 1. 大专及以上学历，1年以上商用车或新能源车辆销售经验，有货车/物流行业资源者优先； 2. 熟悉新能源货车产品特性（如续航、充电、能耗等）及行业政策； 3. 具备出色的市场开拓能力、商务谈判能力及客户管理经验； 4. 目标导向，能适应高频市场走访，抗压性强； 5. 认同绿色低碳理念，对新能源物流发展趋势有深刻理解。

不直播不贷款，工作氛围轻松自由，收入高，资源好 超高薪资待遇底薪4000+2000绩效做得好的话，每个月至少50,000以上，每个月平均15,000到30,000占比50%新人来也可以拿到6000至8000左右 工作内容简单，主要通过电销和面销售卖产品，约见面详谈开发新顾客，维护老顾客，明确晋升机制，公司定期对员工进行培训管理 每个月不定时团建，年龄20周岁至40周岁，男女不限，性格开朗，要有较强的沟通能力，愿意学习有销售经验者可以优先考虑，但也接受小白入职，有师傅一带一对教

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件 2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心。 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

通过打电话。加全国各地批发商门店客户微信。微信沟通接单。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案，推动业务合作达成 3.定期跟进客户进展，协调内部资源，确保项目顺利实施与交付 4.完成销售目标及日常工作报告，参与市场活动并反馈市场信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，能独立开展客户工作 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟练使用办公软件，能够适应短期出差或外出拜访客户

维护好客户，完成销售业绩。

渠道业务经理 6000-9000 岗位职责： 1.负责公司产品在渠道内的营销销售工作； 2.积极拓展行业新客户，对所负责渠道新老客户进行梳理、维护和需求激发。 任职要求： 35岁以下，有相关面销业务经验，沟通能力强，有责任心，有志长期从事建材、装饰行业者优先。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与例会分享经验与问题 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.遵守职业规范，尊重客户隐私，具备良好职业道德

岗位职责： 1. 开展项目机会挖掘，做好项目前期储备，达成既定工作目标； 2. 实施客户有效走访，开展产品技术知识交流与推广； 3. 跟进项目进展，推动产品技术标准的导入与落地； 4. 承担所辖区域内的产品技术指导支持工作； 5. 持续优化并完善市场工具包内容； 6. 开展市场调研分析，撰写并提交市场分析报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气类相关专业； 2. 具备电力电网行业或无损检测技术背景，有意向从事市场或销售类工作的优先； 3. 有面向国家电网/南方电网销售经验者优先； 4. 优秀应届毕业生，电气专业背景，愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗实习的优先考虑； 5. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，积极进取，学习能力突出； 6. 工作主动性强，具备团队协作精神和吃苦耐劳品质，沟通顺畅高效； 7. 文字表达能力良好，熟练使用计算机办公软件； 8. 能够适应全国范围高频出差（每月15天以上）。 薪酬待遇： 综合收入15K-25K = 基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件 2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心。 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

电话销售折扣套餐 岗位职责： 1. 通过电话方式开展客户开拓及业务推广工作； 2. 向意向客户讲解公司产品与服务内容，回应客户疑问； 3. 达成既定销售指标，跟进订单执行情况； 4. 按时参加销售培训及团队活动，持续提升销售能力； 5. 维系客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识； 2. 热爱销售岗位，能适应快节奏的工作环境； 3. 具有较强的客户服务观念，可妥善应对客户异议； 4. 工作积极主动，具备责任感并确保任务按时完成； 5. 有电话销售从业经历者优先考虑！

职位详情 每天对接首咨客户，均为首次沟通的高意向资源，数据充足稳定！求职多比较，线下实地了解更放心！ 1. 薪资构成：无责任底薪5000 + 首单奖励 + 尾单奖励 + 开单奖励 + 20%提成 + 3000绩效奖金，新人综合收入8000-1.5W（未达标可能工作状态需调整） 2. 入职即享带薪培训，配备专属导师一对一指导，零经验也可胜任 3. 室内固定办公，无需外出跑动，配备高标准办公环境 4. 行业内领先品牌，实时客户数据转化率高，新人三天内快速上手 5. 室内办公模式，不需外勤，办公条件优越 6. 客源响应迅速，成交效率高，新人两天即可适应节奏 公司提供精准线上客户资源（均为平台实时提交申请用户），每日仅需高效对接意向客户，无通话时长或频次考核，欢迎小白加入 任职要求： 1. 具备良好的沟通与谈判技巧，逻辑清晰，语言表达流畅，应变能力强 2. 有进取心，渴望高收入，目标明确 3. 主动积极，对客户维护和服务跟进保持持续热情 公司成长速度快，晋升机制公开透明，每三个月组织晋升考核 晋升路径：业务岗—组长—主管—经理