【岗位职责】 测试、分拣、组装、质检、包装、贴标签等手上活 【职位要求】 年龄16-45周岁 踏实肯干，工作态度好，有责任心 无需经验，新员工有老员工带 【薪资福利】 20-23元/小时，包吃住，综合工资6000-7500元 可预支工资，每月10号准时发薪 包吃：三餐免费，中餐含米饭+2荤+2素+1汤 包住：4-6-8人间，空调热水器齐全 长白班两班倒可选

电动车配件仓库配货人员，招聘工人，打包，配货，理货，中午包一餐，餐补+月薪4000--5000，短工勿扰

岗位一： 工作内容:主要负责水果、蔬菜、米、面、油、家居百货的分拣投框的工作，使用工具拉货，不费劲。 计件薪资：4500-7000， 第一个月保底150一天， 工作时间16：00-3：00； 岗位二： 码货员 工作内容: 1.根据标准化管理，在仓库搬运货物，码货装车； 2.对仓库货物理货、摆放，使货物做到合理、整齐放在托盘上； 3.确保货物的完好，装车； 薪资：平均每月6000-9000元工作时间：16:00-3:00 以上岗位 工作地点：龙里县谷脚镇一均物流园。 月结工资，每月15日准时发放工资，18-45岁可提供住宿不包吃，招聘全职、月休四天。

贵阳大量招聘临时工日结工了 招聘的岗位有：包装工，分拣员，扫描员工作轻松不累 面试要求 1，满足16-50岁，男女不限 2，有本人二代身份证，在有效期内，有磁<薪资待遇< 日结工：300一天(综合工资6500-8000)正式工：5天8小时制加班按劳动法，平时1.5倍 周末2倍，节假日3倍。 3，辞职人走账清 4-宿舍4-6人间，独立卫生间，空调都有的 5-食堂有员工食堂，粤菜，川菜。 6-持有结婚证可以安排夫妻房。

· 岗位职责： · 根据订单需求，准确、高效地进行配件拣选与备货。 · 负责库存商品的日常整理、归类与摆放。 · 配合完成仓库的盘点工作。 · 保持工作区域的整洁与有序。 · 任职要求： 年龄 18-40 岁，身体健康。 · 吃苦耐劳，有责任心，工作细心。 · 能适应仓库工作环境，服从工作安排。 · 高中及以上学历。 工作时间：7:30-7:30两班倒 薪资待遇： 综合月5500-7500元

打包谷有人没一百四一天

诚招理货工搬货，配货，发货，全职，有餐补，公休满勤奖，招吃苦耐劳，做事认真的人年龄25-45岁之间

贵阳大型企业招聘启事 一、招聘岗位及要求 （一）长期小时工 1. 招聘人数：4人 性别年龄：40 岁以内 3. 岗位职责：主要负责清点货品数量，涉及少量收发货 4.工期：能长期稳定做 需开具无犯罪记录证明，没有因公出国的记录， 二、薪资待遇 15元/小时 + 3元/小时（稳岗补贴，干满22天发放。） 三、工作时间与休假 1. 工作时间：8：30 - 17：30，午休1小时，能接受偶尔加班 2. 休假安排：月休4-6天 3.能长期稳定做优先 四、发薪及薪资 工资周结每周四发上周工资 五、工作地点 贵阳市白云区黎阳大道 面试地址：绿地新都会12栋 面试时间：4.26日9:30

岗位一：分拣员 岗位二：打包员 岗位三：拉地牛（地牛拖车操作，简单易上手） 工资标准：16/小时，每天工作时间8-12小时.可周结！可周结！！ 可预支！可预支！！ 工作时间：长白班（具体时间根据站点安排，无通宵夜班） 工作地点：贵阳市修文县 岗位要求： 18-50周岁，男女不限 身体健康，做事麻利，吃苦耐劳 经验、学历、户口均不限 能服从现场管理安排 工作内容简单介绍： 分拣：按区域或单号分放货物 打包：封箱、贴标、码放 拉地牛：使用手动地牛短距离拉货 你能得到的： 长白班，晚上留给自己休息 工作氛围好，不用复杂技能，来了就能干

发货，理货员 面试时间：每天上午9.30-中午12点（下午忙接单） 上班时间：早上8.30-处理完每天订单（月休1天） 工作要求：头脑清晰，记性好，手脚麻利，身体健康，服从安排，有责任心 工作内容：仓库到货，卸货，清点完毕入库，销售部门出来销售单，及时把货物配出，核对无误后，安排送客户，送物流或物流上门自提 工资结构 会开车：底薪3000+到货卸货入库费+开单营业额提成千分之一 不会开车：底薪2500+到货卸货入库费+开单营业额提成千分之一

请应聘人员注意看招工详情， 招聘5月份的劳务用工/工作地点全国 工期80-150天左右高铁长轨精调更换铁路扣件 工种：杂工～小工～中工～大工(中工~会使用铁路道尺会写数据方案、大工～会道岔精调改道消缺处理病害） 薪资待遇 小工200一天 /中工235 /大工270一天。 1：年龄18~45岁，购买意外保险，（包吃住/包来回的普铁交通费用/ 项目结束） 2：能吃苦耐劳，适应夜间工作性质，服从单位管理、分配。 3:工资保底180～300一天（工种不同工资不同） 4：小组承包计件项目不等9000-12000一公里 5：工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时 6：项目结束工资2-3月全部结清，平时每月预支2000生活费（特殊情况可申请当月全部工资） 7：出门得自带铺盖被套，老板只提供住和吃，不提供被套。 8：全能技术工种每月有津贴。 9：有意向添加微信。

贵阳市观山湖区招装修木工

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

生产健身器材，需要往健身器材里面灌注水泥，工资280-320一天，包吃住！！！

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像构建与胜任力模型优化 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘策略与流程 任职要求： 1.熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与责任心 3. 逻辑清晰，执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备人力资源相关专业背景或招聘领域实操经验者优先 5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

招聘职位：货物整理 打包 工作要求：手脚麻溜整洁，积极性强，性格开朗活泼，有责任心， 招聘人数：1人 工作时间：10点或12点到8点左右。弹性工作时间，具体详谈，工作完成可提前下班 综合待遇：3000-5000具体面谈 工作地点：谷饶镇新厝村 联系人:黄先生 联系电话：微同步

招聘：包装工和打包工 (18-45 岁) 多名。 招聘：电商美工1名(要有2年以上经验，会Ai优先) 工资面议，承包勿扰！ 地点：彩塘新联林迈球场附近 招聘电话

发货员 ，25-40 岁，具有基本的文化基础 (能看懂发货单)，能吃苦耐劳。 薪资福利:试用期一个月 3500 元，转正后 4000 元，月休 2 天，免费提供吃、住

招聘 电商打包工一名 要求会用气钉枪，锯木条，打小木架，管吃，工作时间，八点到下午五点半，工资150一天 有工作经验者优先， 地址，十三路与解放路交汇古城村，路北最北头这条土路，有电线杆，变压器，一排垃圾桶位置就到了 电话

义乌京东仓库长临时工招聘 工作时间： 8：00-20：00 15：00-3：00 工作内容：打包、拣货、理货、上架、 招聘要求：18-45岁，男女不限，识字、会基础电脑，无犯罪记录，服从安排 薪资发放模式： 每天下班日结100 点对点190/一天 加班按20/小时算 工期到6/20号，未到工期150/一天 食宿：包住宿，不包吃 联系方式：

身高160以上，能穿上促销服，性格开朗活泼，口齿伶俐，能主动推销产品，上班时间禁止玩手机，聊天，必须连续做完，。性格活泼开朗，能吃苦耐劳。年龄18-26岁薪资福利:120/天招工人数：多名5月1日到5月5日不等，中途休息一个小时，培训地点未明确工作地址:1.5月1日到4日繁华里（白云区繁华里奥特莱斯）2.贵阳人民筑城广场.5月1日到5月4日3.天河潭景区（5月1日到5月5日）4.青岩古镇5月1日到5月4日。5.会展城爱零食店（5月1日到5月3日）6.火车站二七路（5月1日到5月3日）7.未来方舟（5月1日到5月3日）8.5月1日大上海万达店。9.爱零食温州城店。5月1日至5月3日。（白云区同心路）

店员年龄25-35岁（25-35岁优先），吃苦耐劳，有服务意识，能适应夜班（有经验者优先）。超市便利店日常工作，工作环境简单，同事相处融洽，上手快，新手也能轻松适应；工作时间为中班16:00-00:00/晚班00:00-08:00薪资福利:2300-2800元+提成，收入稳定有保障请在工作时间电话咨询，其他时间请勿打扰工作地址:修文凯悦鑫城凯辉便利店

岗位职责： 1.负责公司各网点核心业务数据的统计整理及输出工作。 2.对业务数据进行分析处理，为各部门提供准确的数据支持与反馈。 3.深入挖掘数据中反映的运营问题，为网点优化提供决策参考。 4.指导快递员开展收派件流程操作培训，提升网点整体执行能力。 5.对网点仓管工作进行指导、跟进及实操带教； 任职要求： 1.熟练使用EXCEL、word等常用办公软件； 2.数据敏感度高，具备较强的分析能力，能独立应对数据分析中的各类问题； 3.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，可高效联动跨部门工作； 4.大专及以上学历，数学、统计、计算机、物流管理等相关专业优先，熟悉物流行业，适应能力强； 5.有同行业或相关岗位经验者优先，该职位需短期出差，无法接受者请勿投递； 工作时间：9:00-18:00，单休。

岗位职责： ①预测各流向的场地货量，确保数据精准； ②制定干支线运输所需的运力计划； ③监控各流向的装载率、单趟载重及必发货物的留仓情况； ④指导晚班现场装车作业，提升装车质量，含码货技能的培训与优化； ⑤根据实际货量变化，及时调整临时运输路线； ⑥提出临时性运力补充需求； ⑦核查并跟进异常未到车辆的处理情况； ⑧开展日常线路数据统计分析，持续优化现有线路，并完成上级交办的其他任务。

工作内容： 面向中国移动运营商的老用户，参与升级套餐活动可领取对应礼品，本岗位主要负责礼品订单的处理、配送执行及客户关系维护； 订单由公司按区域就近分配，所有客户均为公司提前预约确认，提供精准地址、约定大致到访时间，并已明确同意参与活动的用户； 待遇： 8000-20000，多劳多得，订单量越大补贴越高，佣金每两周结算一次； 岗位要求： 年龄20岁至40岁，需自备交通工具，如小轿车、摩托车等； 具备良好的沟通能力，形象亲和，有责任心，能适应外勤工作； 有销售、地面推广相关经验者优先考虑； 上班时间： 10:00-19:00，外勤工作时间灵活，可根据任务安排适当调整；

岗位职责： 1. T系统配载、北斗设备的维护与监管，并完成相关合同签订工作。 2. 组织并管理车辆、司机及客户仓库的现场协调事务。 3. 监督并指导司机落实质量安全防护措施，包括反光衣穿戴、登高作业规范等。 4. 跟进车辆到厂前的各项准备，负责止滑器的发放、回收及现场执行监督。 5. 在车辆进厂前开展防护检查，确认符合要求后方可安排装货作业。 6. 管理现场单据及合同文件，按规范进行拍照存档与保管。 7. 负责现场设备的日常管理，实施不定期盘点与使用情况记录，并做好交接。 8. 根据调度信息核对车辆资料，完成到厂车辆“五证一卡”的审核与留底。 9. 开展现场安全事项宣导（如清真要求、登高安全、禁止踩踏货物等），检查车况及防护是否达标。 10. 维护TMS系统数据，依据实际到车信息及时更新，保障系统信息准确。 11. 配合客户系统操作需求，确保录入信息真实、完整、准确。 12. 处理现场发货异常问题，主动对接客户、承运商及商务组沟通协调解决。 13. 执行出厂前车辆防护复查，降低运输途中异常事件发生概率。 14. 定期归档工作中产生的电子或纸质资料，确保后续可追溯性。 完成上级交办的其他临时任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，物流管理类相关专业，熟练操作Excel，具备较快打字速度； 2. 具备1年以上三方物流工作经验，或3年以上服务行业从业经历； 3. 熟悉基础物流作业流程，了解OA、ERP、TMS等系统操作； 4. 执行力强，具备良好沟通能力和服务意识； 5. 有责任心，能承受工作压力，对客户关系维护有一定认知； 6. 具备团队协作精神，善于发现问题并及时应对处理。 职位福利：五险一金、年终奖、节假日福利

岗位职责： 1-负责顾客进店导购，销售和库存盘点 2-店面商品的陈列和清理，卫生整洁 3-会使用电脑提供打印复印服务 任职要求： 1-中专及以上学历，热情开朗，能使用基础办公电脑打字 2-最好是年轻人，适应晚睡晚起，主要值夜班，晚上8:00到凌晨3:00点，店内可供工作日的晚餐 3-工作期间可刷剧刷短视频等，但不能玩手机游戏 温馨提示： 1-自营小店薪资不会高，试用期1个月2000元，第二个月起2500元，同意再沟通 2-需要值夜班，意向求职的最好住便利店附近（花果园s1区），不远步行可到，远了深夜回家了交通不方便

岗位职责： 1. 落实总部质控中心的核心指标，强化过程监督，确保目标达成； 2. 统筹省区网点交件及时率的过程管控并取得实效； 3. 推进省区派送妥投率及中心妥投率的过程跟踪与结果达成； 4. 跟进省区分拨库存水平，实施动态监控； 5. 加强省区遗失、破损类问题的管理，实现既定控制目标； 6. 对接客服中心任务，高效开展省区客户投诉处理与服务支持； 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、1年以上物流质控管理方向管理工作经历 3、掌握物流管理全流程，具备扎实的流程优化与执行能力； 4、熟练使用ERP及物流信息系统，具备系统落地实践经验； 5、具备优秀的人际沟通与协调能力，擅长团队协作，自主性强，适应高强度工作节奏。 个人发展： 1、提供业内具有吸引力的薪酬体系，晋升后支持全国岗位调动； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先内部选拔，平均晋升周期为6个月 1、薪资结构：底薪+绩效奖金+全勤奖 2、入职首月即办理五险，享受法定节假日、节日关怀福利，管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建，部门氛围融洽； 3、发放员工生日福利卡及传统节日礼品； 4、设立工龄奖励机制 职位福利：五险、绩效奖金、绩优调薪、节日福利 、团队奖金

工作职责 1. 负责物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2. 完成每日的运输统计报表 3. 货物数量及产品出现问题时第一时间反馈给相关领导做好应急措施 工作地点都是就近安排，每个点只有名额8-15人，个别地方名额较少。所有报名员工都是就近安排离家最近 实习培训期一个月7000，试用期一个月7000，转正后底薪8500+长补贴100-300/天(根据远近而定)+全勤奖金:1200/元每月(20天全勤)月综合工资10000以上。 4:买五险一金 5:公司包食宿，公寓，4人间，内含空调，独立卫生间，无线网，热水器等设施齐全。 男女不限18-45周岁,身体健康为人诚实、服从公司安排 6:学历不限，能吃苦耐劳、责任感强、对工作认真负责 7:能适应长途出差，无传染性疾病、突发性疾病 8:无经验者可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实 9: 10:休息时间10天休5天，休息时间时间自行安排！

【岗位职责】 1、统筹安排场站内的卸车、装车、清点核对及分拣等作业流程； 2、监督作业质量，提升装载效率，降低异常情况发生率，优化人员效能并指导现场问题整改； 3、控制装卸作业节奏，动态调配现场人力与设备资源，高效处置异常货物； 4、在日常管理中及时指导现场人员，科学分配工作任务，检查操作规范执行及人员安全防护落实情况； 5、接受上级工作指令，积极配合完成各类应急及突发性任务。