建筑项目经理/项目负责人
1-1.1万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划、施工组织设计及专项方案，定期汇报项目进展与风险预警
4.落实安全生产责任制，监督现场文明施工与规范作业，杜绝重大安全质量事故
5. 配合甲方及主管部门完成验收、结算及资料归档等全过程管理工作
任职要求：
1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上学历）
2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3.有3年以上施工现场管理经验，独立担任过中型以上房建或公建项目负责人者优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科二级建造师中级工程师职称别墅豪宅外装注册造价师一级建造师内装5年以上工作经验住宅小区熟悉成本控制方法工业建筑高级工程师职称熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责:
1. 全面统筹装修项目从前期规划至竣工交付的全过程管理工作。
2. 与客户保持顺畅对接，准确把握项目需求并跟进进度，确保按时按质完成。
3. 合理调配各项资源，及时处理项目执行中的各类问题，保障工程有序推进。
4. 严格把控施工现场质量，确保施工成果符合公司规范及客户预期标准。
5. 主导项目验收流程及后期维保服务，持续提升客户体验与满意度。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效协调客户与施工团队之间的协作关系。
2. 熟悉装修行业运作模式，掌握项目管理全流程及相关法规政策。
3. 熟练操作AutoCAD、Project等专业软件，用于项目设计与进度管理。
4. 具备较强的应变与问题解决能力，能迅速响应并妥善处理施工过程中的突发情况。
5. 责任心强，职业素养高，能够在高强度工作环境中稳定发挥。
门窗幕墙工程主管
2-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工业建筑经验国内派遣施工单位房屋建筑经验驾驶证
1. 学历与专业要求：具备土木工程、建筑装饰或相关工程技术类专业背景，学历符合岗位需求。
2. 工作经验：需拥有5年以上幕墙施工管理实际经验，曾参与超高层或大型幕墙工程项目管理，具备独立承担规模达1亿元以上幕墙工程现场管理者优先考虑；
3. 技术能力：精通幕墙工程施工全流程，涵盖质量、安全等方面，能审阅工程合同与图纸，编制切实可行的施工方案。可独立运作单体项目，系统编制施工组织设计，掌握招投标、合约管理、安全管控、质量管理、进度控制、材料管理、技术应用及工程成本等项目管理核心内容；
4. 管理能力：具备出色的组织协调与团队管理能力，工作责任心强，能适应高强度工作压力。
5. 沟通协调：需与业主方、总包单位、设计院、施工队伍、监理机构等多方进行高效沟通与协作。
6. 成本控制：全面负责项目成本管理工作，涵盖合同执行、工程预结算等相关环节。
7. 质量与安全：严格把控施工工艺与材料质量，及时解决技术难题和现场施工问题，保障工程整体安全。
8. 制度建设：负责建立并优化项目部各项管理制度，并监督制度落地实施。
9. 工作地点：海南三亚
机电/消防工程师项目管理员
3-6千/月
项目经理3-5年大专
1.任职要求:
(1)消防工程、工程管理、工程技术、电气工程及自动化、土木工程、机电工程、给排水等相关专业大专及以上学历;
(2)3年以上消防工程项目管理相关工作经验，熟悉消防工程验收流程及相关规范;
(3)能熟练运用CAD等相关软件;
(4)具有较强的沟通协调能力、团队领导能力和成本管控能力;
(5)熟悉现行行业相关法律法规、规范;
(6)熟悉公安全、技术、质量、环境管理体系内审流程;
(7)责任心强，良好的职业操守，无不良从业记录;
(8)至少有大型消防工程施工管理经验。
2、岗位职责:
（1）负责消防工程项目的成本核算和成本控制;
（2）负责施工现场管理工作，包括现场协调、进度安排、图纸会审、合同管理、工程竣工验收、质量安全监管;
（3）负责组织编制项目质量计划、概预算调整、签证等有关工作;
（4）负责对施工项目的人力、材料、资金等生产要素进行优化配置和管理;
（5）负责协调处理项目部的内部与外部事项。
3、薪资待遇:
1.底薪+年终奖;
2.五险一金;
通信工程项目主管（家庭宽带技术改造）
9千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
本岗位需长期驻点三亚！缴纳三亚社保，请确认可接受后再投递简历。具备移动、联通、电信三大运营商室外光纤、城中村家庭宽带技术改造项目管理经验者优先考虑。
【岗位职责】
1、负责施工前期各项筹备工作的落实；
2、组织现场管理人员及施工人员开展安全文明施工培训，并进行技术交底；
3、执行施工过程中甲方提出的各项要求；
4、全面负责项目的组织实施与资源协调，推动项目进度，应对突发状况，确保工期、质量、安全、成本及风险管控到位，保障项目按期交付；
5、主导项目验收、结算及工程回款工作；
6、组织项目完工后办公设备、档案资料、仓库剩余物料的清理与移交手续；
7、协调项目与甲方、监理、协作单位、供应商及相关职能部门之间的沟通与配合；
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历，具备5年以上弱电工程管理经验，有运营商室外光缆、通信工程施工管理背景者优先；
2、熟练操作CAD及其他工程设计相关软件，精通Word、Excel等办公工具；
3、熟悉本专业各类规范与流程，掌握行业最新发展趋势；
4、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能吃苦耐劳，责任心强；
5、能够接受出差安排。
【我们为您提供】
1、工作时间：09:00-12:00；13:30-18:00；每周五天工作制；
2、全勤奖励：每月200元全勤奖；
3、薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金；
4、入职即购五险一金（参保地为广州或三亚）；
5、入职即购意外伤害保险；
6、享受法定节假日及带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等福利假期；
7、中秋、端午、春节发放节日现金红包及组织聚餐活动；
8、提供岗前培训、衔接培训、专业技能提升培训及管理能力发展培训；
9、拥有合规透明、公平公正的晋升通道和广阔的职业成长空间。
终试地址：广州市天河区5号线三溪地铁站附近桃园中路339号1-1
派驻地址：海南省三亚市海棠区、天涯区。
仓储经理
8千-1.2万/月
库管
工作职责：
1.负责仓库整体日常工作安排。
2.仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3.现场管理督导，6s推行情况，目视化管理执行情况。
4.审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。
建筑项目经理/项目负责人
1.5-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（优先5-10年同类项目管理经验）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
装饰装修项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理
1、3年以上工装装饰项目管理经验，看得懂图纸，熟悉装修全工序；
2、独立统筹现场进度、质量、安全，管理各施工班组；
3、对接甲方、监理、物业，会做签证、收方、现场资料；
4、沟通协调能力强，能驻场
弱电智能化项目经理
4-8千/月
项目经理
1. 全面负责智能化弱电项目（智慧园区、校园、政企大楼、雪亮工程等）从进场施工、过程管控到竣工验收、回款交付全流程管理。
2. 负责图纸会审、方案沟通、技术交底、编制施工计划，管控工期、质量、安全、材料成本。
3. 对接甲方、监理、审计，组织报验、变更签证、资料收集、结算对接。
4. 统筹劳务班组、技术员、施工员，协调供应商供货，把控现场风险。
5. 配合前期投标、方案、清单报价，跟进项目回款。
任职要求：
6. 3 年以上智能化弱电项目管理经验，独立操盘过百万级弱电项目。
7. 熟悉监控、门禁、停车、网络、机房、综合布线等全套智能化系统，看得懂图纸、清单。
8. 熟悉弱电验收流程、签证变更、竣工结算，有政企项目经验优先。
9. 具备较强沟通协调能力，能带队，可接受长期驻项目、出差。
精装项目经理/项目负责人
1.1-1.4万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先考虑大专及以上学历）
2.有10年以上施工现场管理经验，独立担任过至少4个完整房建或公建项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
4.持有一级二级及以上建造师资格证（建筑工程专业），具备安全B证
5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
文员
4-5千/月
文员1年以下大专
岗位职责：
1.负责公司日常行政事务，办公用品采购、登记、发放、盘点、管控行政物资成本。
2.负责办公室环境卫生、日常接待、来访登记、文件收发、复印打印、资料归档整理。
3.负责员工日常考勤统计、排班、请假登记、台账整理,协助人事基础工作。
4.负责简单公文、通知、台账表格制作,整理各类行政报表、存档资料。
5.协助厂区日常管理：宿舍、卫生、纪律、物资管理、场地维护对接。
6.协助招聘基础工作：简历筛选、邀约面试、面试登记、人员入离职资料整理。
7.负责公司各类通知下发、群内日常管理、信息传达、会议记录。
8.完成领导安排的其他行政、后勤、辅助类工作。
人力资源经理
6-8千/月
人事经理3-5年大专
岗位职责
1、统筹公司人事、行政、后勤全盘管理工作，搭建并完善人事行政管理制度、流程及规范，落地执行并持续优化，保障公司日常运营高效、有序开展。
2、全面负责公司招聘体系搭建与落地，根据各部门人力需求制定年度、月度招聘计划，筛选、拓展及维护各类招聘渠道，高效完成普工、技术岗、职能岗、管理岗等全岗位招聘任务，满足公司用人需求。
3、负责员工入离职、转正、调岗、劳动合同、档案管理等全流程人事手续办理，规范员工关系管理，及时处理员工沟通、纠纷、异动等问题，营造良好的企业氛围。
4、统筹薪酬、考勤、绩效管理工作，协助搭建绩效考核体系，负责员工考勤核算、薪资核算对接，确保数据准确、发放及时。
5、负责培训体系搭建与落地，结合岗位需求组织新员工入职培训、岗位技能培训、企业文化培训，提升员工综合素质与岗位适配度，降低人员流失率。
6、负责企业文化建设、员工活动组织、团建策划、节日福利、员工关怀等工作，提升团队凝聚力、员工归属感及企业稳定性。
7、全面负责行政管理工作，包含办公环境、固定资产、办公用品、车辆、会务、接待、后勤保障等日常管理，控制行政运营成本。
8、负责公司规章制度落地监督、日常行为规范管理，落实安全生产、办公纪律、行政督查等工作，规范企业内部管理秩序。
9、对接外部合作机构、政府相关部门，完成各类资料申报、年审、备案等相关工作，维护公司对外关系。
10、完成上级交办的其他人事行政相关工作。
任职要求
1、大专及以上学历，3年以上同等人事行政经理全盘管理经验，有工厂/制造业经验优先。
2、熟悉人力资源六大模块、行政后勤全盘工作，精通招聘、薪酬绩效、员工关系、制度搭建等核心工作。
3、具备优秀的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，执行力强，能独立处理各类人事行政突发问题。
4、工作细致严谨、责任心强，具备良好的职业素养、团队管理能力和服务意识。
项目主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限一级建造师（机电工程）高级机电工程师证
1、机电工程：具有一级建造师资格
2、持有安全生产考核B类合格证书
3、项目经理须具备电力工程或机电工程相关专业高级工程师职称
4、项目业绩要求：自2020年2月1日至2025年1月31日期间，担任过单个施工合同额不低于400万元（含）或建设规模不小于300平方米（含）的配电房建设类工程项目主要负责人的经历，需具备2项
5、负责组织编制项目总体实施规划，全面主持项目部在进度、质量、安全、成本等方面的管理工作
6、科学组织与合理调配生产资源，确保工程质量、安全文明施工、工期节点及项目效益等目标顺利达成
7、妥善协调并处理与业主单位、监理单位、分包单位及政府主管部门的关系，保障项目平稳有序推进
8、组织落实各阶段工程竣工验收及工程结算相关工作
职位福利：绩效奖金、年终分红、包吃、包住、交通补助、通讯补助、带薪年假、项目奖金
三亚生态环保项目经理
8千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专ArcGISGIS地理信息/测绘工程相关专业QGISMapGISPostGIS环保项目生态修复
此岗位两轮线上面试，熟练使用GIS分析软件、有生态要素(山水林田湖草)的修复经验者优先考虑
【岗位职责】
1. 主要负责环境保护项目的规划、设计、施工与管理，专注于受损生态系统的恢复与重建，通过科学手段改善生态环境质量。
2. 重点参与公司关于山水林田湖草沙一体化保护和修复工程、海洋修复、河湖治理、自然生态保护等生态环境领域信息化建设相关的市场研究、业务研究、产品分析、数据分析等方面的工作。
3. 针对公司参与的生态工程项目，可配合业主单位，指导和支持项目的技术咨询、调查评估等技术性工作。
【岗位要求】
1. 教育背景：环境监测、生态保护、环境工程、生态环境大数据、林学以及自然保护与环境生态等相关专业背景，本科以上学历优先。
2. 工作经验：
2.1 从事生态环保技术类工作5年以上；熟悉项目全流程管理，包括策划、实施、监测和验收等环节。
2.2 具备生态环境监测经验，熟悉监测技术方法和标准规范。
2.3 熟练使用GIS分析软件，掌握生态环境相关领域的生态模拟、模型算法、管理系统者优先。
3. 综合素质：
3.1 具备较强的组织协调能力、优秀的沟通能力和团队合作能力；能够有效整合各方资源，推动项目顺利实施。
3.2 具备良好的职业道德和职业操守，遵守国家法律法规和公司规章制度，保守项目相关秘密。
光伏项目基地电气项目经理
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专自动化技术CAD
【岗位职责】
1. 全面负责光伏电站电气工程的项目管理工作，包括项目规划、进度控制、质量管理和成本控制等。
2. 组织编制电气工程施工组织设计、专项施工方案及作业指导书。
3. 协调设计、施工、监理等单位，确保电气工程按计划推进。
4. 监督电气设备安装、调试及验收工作，确保符合技术规范要求。
5. 负责电气工程安全管理，落实安全生产责任制。
6. 组织解决施工过程中的重大技术问题。
7. 负责电气工程进度款的审核与支付管理。
8. 组织电气工程竣工验收及移交工作。
9. 负责项目电气专业团队建设与管理。
【岗位要求】
1. 学历要求：电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验：
2.1 5年以上光伏电站或电力工程项目管理经验。
2.2 至少完整负责过2个20MW及以上规模的光伏项目电气工程管理。
3. 专业技能：
3.1 熟悉光伏电站电气系统设计规范及施工标准。
3.2 精通高低压配电系统、继电保护、自动化控制等专业知识。
3.3 熟练掌握CAD等电气设计软件。
3.4 持有注册电气工程师或一级建造师（机电工程）证书者优先。
4. 管理能力：
4.1 具备优秀的项目统筹协调能力。
4.2 良好的团队管理能力。
4.3 出色的沟通表达能力。
5. 其他要求：
5.1 能适应项目现场工作环境。
5.2 具备较强的抗压能力。
5.3 有海南省光伏项目经验者优先。
【薪资待遇】
1. 薪资范围：面议（根据资历和能力确定）。
项目经理
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责工程项目全周期计划制定与执行管理，确保项目按期高质量交付；
2. 组织协调设计、施工、采购等各环节工作，推动跨部门协作与资源整合；
3.监督项目进度、成本控制及质量安全，及时识别并解决实施过程中的问题；
4. 对接客户及相关合作方，维护项目沟通机制，确保信息高效传递与反馈；
【岗位要求】
1. 具备较强的项目统筹与组织协调能力，能独立推动多任务并行开展；
2. 逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力，能有效应对突发情况；
3. 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力与团队协作意识；
4. 熟练使用办公软件，具备良好的文档编写与汇报表达能力；
招新能源项目工程项目经理。
6-8千/月
项目经理
：本科及以上学历，工程管理、机电、电气、新能源、建筑等相关专业优先；
经验：2年及以上光伏、充电桩、机电安装、电力工程行业项目管理经验，熟悉光储充一体化项目者优先；
专业能力：了解光伏发电系统、充电桩设备原理、电力施工规范、并网流程、消防及安全施工标准；能看懂电气图纸、施工图纸；
综合能力：具备独立统筹项目全流程能力，较强的现场管理、谈判沟通、问题解决及抗压能力；
素质要求：责任心强、执行力高，能接受出差及项目驻场，适应工地工作环境；
加分项：持有二建、安全员C证、电工证、新能源相关证书，有工商业光伏/大型充电桩项目落地经验优先
项目经理（装饰装修）
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级注册建造师施工单位其他房屋建筑经验
装修项目招聘项目经理（专业分包）
工作内容：
1、全面统筹装修工程中人员、材料、机械等资源的调配，负责施工班组在质量、进度、安全等方面的现场管理，组建管理团队，职责分工清晰明确。
2、与总包单位保持有效对接，依据项目工期节点，科学安排劳动力，编制可执行的施工进度方案。
3、制定完整的材料进场计划，包含详细的到货时间与工程量统计；同步规划整体工期，明确各阶段人力配置、工序衔接及作业交接安排。
4、协调各施工班组作业面分配，处理班组与其他专业分包单位之间的配合问题，重点推进与机电等专业的工序穿插与移交工作。
5、精通各类装饰工艺流程，本项目为大型公共装修工程，涵盖多个场馆，涉及材料种类多，工艺复杂，工序交叉频繁，需具备较强的综合管理与技术把控能力。
6、负责施工过程中合同范围外的经济签证办理工作。
7、精准提报各类材料需求，包括不锈钢、瓷砖、大理石等主材的下单与跟踪。
8、具备5年以上相关工作经验者优先，能适应高强度工作，踏实肯干，责任心强。
工作地点：海南区域
技术支持工程师/项目主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科硬件产品电气工程
1）承担宁海南电网项目的现场实施任务；
2）执行客户交办的各项事务，包含资料整理、软性成果处理及其他相关工作；
3）配合客户推进海南区域电能质量技术监督工作的落实；
4）负责部门指派的投标文件、技术方案等文档的撰写工作；
5）协助推动海南地区电网市场的拓展与推广活动。
任职要求：
1）品行端正，诚信务实，工作积极，吃苦耐劳，具备良好的抗压素质，可接受项目现场出差安排；
2）电气、自动化、计算机等相关专业背景，本科及以上学历；
3）具备较强的逻辑思维与语言表达能力，擅长沟通协调与归纳总结，具有良好的团队合作意识；
4）有配电、电气或信息化系统类项目管理及调试经验者优先；
5）具备基本的文字材料编写能力，熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；
6）熟悉SQL、PostgreSQL数据库及Linux操作系统应用者优先考虑。
人事主管/专员
5-6千/月
人力资源经理/主管5-10年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系人力资源规划绩效管理人力资源管理师持证制度制定及落地优化3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责:
1.掌握人力资源六大模块，统筹并落实企业人力资源战略规划与日常管理事务。
2.负责员工从入职到离职的全流程管理，涵盖招聘、培训、考核及离职手续办理等环节。
3.制定并持续优化薪酬福利体系，确保薪酬制度在市场中具备吸引力和公平性。
4.组织实施绩效考核机制，推动员工绩效目标达成与整体效能提升。
5.精通劳动法律法规，负责劳动合同的拟定、签署、续签及解除等相关管理工作。
任职要求：
1.本专业毕业，具有5年以上相关岗位工作经验，具备优秀的组织协调与沟通表达能力。
2.熟悉招聘流程与甄选方法，能高效完成人才引进与配置工作。
3.熟知国家劳动法规政策，能够妥善处理各类劳动关系事务。
4.具备较强的团队协作意识，可与各部门保持顺畅沟通与协作。
5.能独立应对劳动争议，协调解决员工关系及工作中的实际问题。有餐饮行业招聘背景者优先考虑。
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