金博教育诚寻人才 【职位】 课程顾问/主力咨询/咨询主管/校长 【工作地点】34家校区就近选择 【工作要求】有k12工作经验的优秀的你 【薪资待遇】试用期6-8k底薪，5-12%提成。综合月薪普通咨询2-3万，主力咨询10-20万，能力优秀可以给1-2万底薪，欢迎私聊

岗位职责： 1、根据学生的学习情况提供学业发展建议，制定个性化学习规划方案； 2、与学生及家长沟通，了解其需求与目标，提供专业的学业路径指导； 3、跟踪学生学习进展，定期反馈并调整规划方案，提升学习成效； 4、协助学生进行课程选择、时间管理及学习方法优化，促进学业目标达成； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与学生及家长建立良好关系； 2、熟悉教育体系及学习发展路径，具备学业规划或相关领域实践经验； 3、责任心强，工作细致，能够持续跟进学生长期发展需求； 4、具备较强的学习能力和问题解决能力，能适应多样化咨询场景；

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2.主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达、倾听共情与抗压能力 2.热爱教育行业，有服务意识和责任心，目标感强，结果导向 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 4.学历不限，有教育培训、销售或客户服务经验者优先 5.无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生 岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2.主动开展电话/线上邀约、到访跟进及试听转化，完成阶段性招生目标 3.维护学员档案与学习进度，协同教学团队提供持续性学习支持与服务 4.参与市场活动支持与社群运营，提升品牌认知度与潜在客户线索量 5.定期复盘咨询数据与转化路径，优化话术与服务流程，提升整体成单率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户管理 4.学历不限，热爱教育事业，责任心强，抗压能力与目标感突出 5.持有教师资格证或教育类相关证书者加分

不用自己找客户！ 公司投放广告，意向学员主动留电，你只负责回访+视频带看车间。 风口行业+大咖背书 国家战略新能源汽修，比传统汽修简单（学电池/电机/电控）。大哥代言，曾培训韩国、印尼、尼泊尔等多国大学老师，实训车间有比Y迪、特S拉解剖车，实力看得见。 工作内容 电话/微信回访意向学员，通过视频连线展示实训车间，介绍课程和学校实力，促成报名。 薪资福利 试用期4000元/转正5000元 + 学费提成 + 参观奖/接待奖/报名奖，综合10000+ 免费住宿（独立卫浴、空调、暖气、洗衣机、WiFi），食堂员工享受折扣价 带薪岗前培训，教你话术、视频参观流程，新人快速上手 月休6天，早班9:00-16:00 / 午班14:00-21:00，排班轮休 任职要求 沟通能力强，有销售或客服经验优先，无经验可培训 有自我驱动力（无硬性指标，但内部有竞争排名） 接受轮班制 为什么选我们？ 不用加班找线索、不用风吹日晒、大平台+好产品+提成高。面试即看车间实景，欢迎想赚钱又不想太累的你！ 立即聊聊，发你公司介绍视频~

岗位职责： 1.接待到访家长与孩子，通过面对面深度沟通，精准挖掘需求，完成课程咨询与现场成交； 2.参与招生活动（体验课、讲座、市集等），主动获客并跟进意向名单； 3.维护家长关系，协调试听课安排，推动转介绍与续费； 4.使用办公软件（Excel/PPT等） 完成客户档案管理、数据统计及销售报表。 要求： 沟通高手：亲和力强，能快速与家长建立信任，化解异议； 成交驱动：目标感强，有教育行业或面对面销售经验者优先； 协调能力：能联动教学、教务团队，优化家长体验； 加分项：对机器人/编程有一定了解（如知道乐高EV3、Scratch、Python概念），或愿意快速学习； 熟练使用办公软件，能做基础数据分析。

公司介绍：我们是睿享养老集团旗下的国际旅游公司，集团主要板块有：旅游旅居、保险咨询代理销售、老年大学、基金咨询。 我们是旅游旅居板块主要为中老年客户提供旅游线路，旅居业务，康养社区咨询服务。 招聘岗位：旅游顾问 岗位职责： 主要工作内容：电话邀约客户参加公司活动，讲解旅游线路，根据客户的需求匹配公司产品。 薪资待遇：无责底薪3000＋业绩提成＋绩效工资，综合薪资30000+双休 、五险一金 提点构成：公司各体系产品均可售卖，包括旅游线路，旅居卡，保险产品，老年大学课程，私募基金等，每种产品佣金不同，分别计算，老板的理念：来公司第一件事就是能算明白自己的工资。 工作时间：9点-17点30 年龄要求：23—39周岁 学历要求：大专及以上，五官端正，无犯罪记录，有销售经验者优先，军人优先 成长机制：新人培训，前期陪谈帮带，产品培训，专业的销售支持团队解决一切产品困扰，销售技能培训，预备管理人才培训等助力你一路成长为大绩优，晋升管理层。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5. 定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达、倾听共情与抗压能力 2.热爱教育行业，有服务意识和责任心，目标感强，结果导向 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 4.学历不限，有教育培训、销售或客户服务经验者优先 5. 无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生

试用期不打折，近地铁1号线 10号线 公主坟站 明志教育成立14年，有优秀的师资团队，学员稳定，公司提供精准客户资源，团队氛围好。销售部门平均月薪在2W+。优秀销售4W+。 大牛带队，团队氛围好，欢迎有意向的小伙伴加入。 岗位职责： 1、客户开发与维护，通过电话、微信等线上渠道主动触达潜在学员介绍公司课程产品 2、精准挖掘客户需求，提供个性化课程方案，完成课程咨询、报价及签约全流程，邀约学员进行课程试听， 3、定期跟进意向客户，建立长期信任关系，提高转化率及复购率。 4、销售目标达成：完成月度/季度销售指标。通过数据分析优化沟通策略，提升签约效率， 5、收集客户痛点及竞品动态，协助优化课程设计及营销话术。 任职要求 : 1、1年以上电话销售、微信营销或教育行业顾问经验有K12/职业教育背景优先。 2、擅长线上沟通，具备敏锐的需求洞察能力和谈判技巧。 3、能适应高强度工作，抗压能力强，对销售结果有强烈目标感。 技能要求 1、熟练使用企业微信、客户关系管理系统、Excel等工具。 2、优秀的口头表达和文案能力(能通过文字快速建立信任)。 个人特质 1、自驱力强，具备服务意识，能站在客户角度解决问题。 2、认可教育行业价值，愿意长期发展。 福利待遇: 1、五险一金。 2、带薪培训(产品知识、销售技巧、行业趋势)。 3、晋升通道:销售 → 销售主管 →销售经理。

北京市延庆区招泥瓦工、工地小工/杂工垒砖气泡砖。

有小工没去延庆干一个月时间，上晚班的，联系电话

夜班招聘 服务员2名：男女不限，要求年龄18-40内，手脚麻利，注重个人卫生，工资4500-5000。 传菜员3名：男女不限，要求年龄18-35内，手脚麻利，注重个人卫生，工资3500-4000。

北京市延庆招泵车司机

北京市延庆区招泥瓦工、工地小工/杂工

第1招聘: 综合薪资范围:4000-20000元/月 职位底薪:4000-4500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(4000-4500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

西宁本地旅行社|售前+售后岗位，薪资透明，期待同行加入! 西宁本地旅行社扩招啦!诚招售前咨询4个岗位，无需复杂门槛，有经验者优先，薪资透明有保障，想稳定、爱沟通的小伙伴速来投递~ 薪资待遇 底薪2600元+200伙食补助+200元全勤奖=3000元保底(无责底薪+销售提成 1.工作稳定，本地旅行社深耕多年，客源充足 2.氛围轻松，同事都是年轻人，无职场内耗 二、急聘岗位及工作内容 售前咨询专员4名 1.熟悉公司各类旅游产品(青甘环线为主，专人带教，快速上手) 2.负责线上接待顾客咨询(解答线路、价格、出行注意事项等 3.主动对接顾客需求，耐心讲解产品亮点，促成订单成交; 4.有旅游销售、线上咨询相关经验者优先录用，沟通能力强者可放宽要求。

逍遥旅享家国际旅行社招聘--旅游管家20名【岗位要求】-年龄45岁以下，男女不限，身体健康，责任心强，有良好的服务意识-有带团经验、导游和健康行业从业经验者优先-能适应出差，每月休四天【薪资福利】-薪资结构：底薪2500￥固定底薪+绩效工资+带团补助+销售提成+团队管理佣金+奖金，收入上不封顶-特色福利：入职满1年可申请「孝亲工资」，每年100递增-具体薪资及更多福利待遇欢迎面谈详情致电：

跟随旅游团出游，为客人提供旅游指导，咨询。要求性格活泼开朗，，主要川西路线3-7天，有无经验均可，年龄28以下。。

工作地点开发区万行附近，旅游销售，旅游专员。联系人唐1.工资3000—10000。2.节日待遇根据按国家规定3.年假，满一年员工享受14天带薪休班，不满一年享受7天带薪休班4.每周单休，周日休息。如果公司安排的工作内容把周日占了，工作完成以后立刻调休。5.缴纳六险（包括意外险），。。（）6.转正时间，入职一个月以后考核公司制度，员工手册，公司产品及价格等。合格后办理转正。

 周二【招聘科技节驻场讲解员补4人】活动位置：延庆区百泉街道附近学校！12：30-下午4：40左右结束！离的近的老师可以自己导航过去11点学校门口集合不能迟到，需要提前去布场！离的远的8点去海淀北三环西路公司楼下集合不能迟到，统一大巴车去学校，活动完大概4：40左右再统一跟大巴车回市里来！工作内容：布场，带领学生体验项目、项目讲解（用5-6句话）维持好秩序。完事收纳器材等！工作轻松不累！要求：参加过相关活动的优先，人机灵的也行！头发无夸张颜色无纹身！管饭日结非诚勿扰！报名联系教务袁老师电话同步[抱拳]

 周二【招聘科技节驻场讲解员补4人】活动位置：延庆区百泉街道附近学校！12：30-下午4：40左右结束！离的近的老师可以自己导航过去11点学校门口集合不能迟到，需要提前去布场！离的远的8点去海淀北三环西路公司楼下集合不能迟到，统一大巴车去学校，活动完大概4：40左右再统一跟大巴车**市里来！ 工作内容：布场，带领学生体验项目、项目讲解（用5-6句话） 维持好秩序。 完事收纳器材等！工作轻松不累！ 要求：参加过相关活动的优先，人机灵的也行！头发无夸张颜色无纹身！ 管饭日结非诚勿扰！报名联系教务袁老师电话同步

6月9号周二招聘科技节驻场讲解员，补充4人。活动位置在延庆区百泉街道附近学校。工作时间为12：30至下午4：40左右结束。距离近的老师需自行导航，于11点在学校门口集合，不能迟到，需要提前去布场。距离远的老师需于8点在海淀北三环西路公司楼下集合，不能迟到，统一乘坐大巴车前往学校。活动结束后，大约4：40左右再统一跟大巴车返回市里。工作内容包括布场，带领学生体验项目、项目讲解（用5-6句话），维持好秩序，以及事后收纳器材等。工作轻松不累。要求参加过相关活动的优先，人机灵的也行。头发无夸张颜色，无纹身。提供餐食，薪资日结。报名请联系教务袁老师，电话同步。

墨谷美育是北京仅有的以现代主义绘画理念为基础真正实现开放自由式教育的艺术机构。我们依靠着墨谷美术馆，墨谷画廊的学术支持，把先进的教学理念和方法传播开来，让培养创造力不仅仅是一句口号。

1. 客户咨询接待：负责线上线下家长、学生咨询接待，讲解机构课程、师资、及服务，解答各类教育相关疑问，做学情分析与课程匹配。 2. 意向客户转化：跟进维护意向客户，挖掘需求、化解顾虑，推动试听、，完成个人招生业绩指标。 3. 招生推广执行：配合参与校区地推、宣讲、节日活动等招生推广，收集意向客户，拓展周边招生资源。 4. 家校服务维护：做好新学员入学衔接，定期沟通在读学员学习情况，提升家长满意度，促进老学员续课、转介绍。 5. 数据与日常工作：整理招生数据、建立客户档案，按时上报工作；参加业务培训，遵守机构规章制度，完成上级安排的招生相关工作。 6. 岗位素养要求：具备良好沟通能力与亲和力，熟悉K12教育政策与学情，有目标感、抗压能力，注重服务与团队协作。

岗位职责 1. 负责课程介绍、学员沟通及招生转化，达成既定招生目标。 2. 主动联系学生与家长，回应咨询问题，推动报名完成。 3. 及时处理招生过程中各类情况，保障客户满意度。 4. 协同团队开展招生相关活动及信息汇总整理工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备销售、教育培训招生或顾问类工作经验者优先。 2. 具备良好沟通能力，有销售思维，结果导向意识强。 3. 工作积极主动，责任心强，能自主应对并解决实际问题。 4. 能长期稳定在平谷或通州基地开展工作。 我们提供 底薪+提成+绩效+社保，系统化培训，广阔晋升平台。

工作地址：北京市西城区庄胜广场中央办公楼北翼901 一、岗位职责 1、通过外呼、转介绍邀约家长到访，挖掘家长实际需求，将公司服务模式介绍给家长，预约家长前来了解； 2、接待家长与学生的来访，面对面沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式； 3、对孩子进行全面地测试和分析，为学生设计长期的个性化学习辅导计划，使家长认可； 4、与家长谈判签订辅导协议，促成学生在本中心学习，并促成签约； 5、维护客户关系，定期回访跟踪，不断拓展新的客户资源。 二、薪资待遇 1、底薪5000-6000根据个人能力面议 业绩提点+大单奖金+月度奖金+其他激励奖；综合薪资15000-18000以上，表现优异者月度收入在18000-30000元，多劳多得。 2、福利：五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 三、任职要求 1、大专及以上学历，营销相关专业，热爱教育行业，有一年以上销售工作经验； 2、熟悉各科目辅助教学资料，对题型设置方向，知识点有一定把握，了解相关升学政策者优先； 3、具有良好的沟通协调能力、说服力、谈判能力，有一定电话销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力； 4、具有市场预判、分析和开发能力，了解客户心理； 5、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。 四、完善的培训机制 1、公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2、培训项目：①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等）。 五、晋升路径 课程顾问－储备主管－销售主管－校长－区域校长 高薪收入不是梦想！期待你的加入！

岗位职责： 1、根据学生的学习情况提供学业发展建议，制定个性化学习规划方案； 2、与学生及家长沟通，了解其需求与目标，提供专业的学业路径指导； 3、跟踪学生学习进展，定期反馈并调整规划方案，提升学习成效； 4、协助学生进行课程选择、时间管理及学习方法优化，促进学业目标达成； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与学生及家长建立良好关系； 2、熟悉教育体系及学习发展路径，具备学业规划或相关领域实践经验； 3、责任心强，工作细致，能够持续跟进学生长期发展需求； 4、具备较强的学习能力和问题解决能力，能适应多样化咨询场景；

1.了解K12销售流程 2.负责电话陌拜并转化成交

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业课程顾问、销售或客服经验者优先 3.具备较强的目标意识、抗压能力及服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.学历不限，热爱教育行业，认同机构教育理念

篮球体适能培训机构 电话邀约 介绍课程及转化

【岗位职责】 1、负责向新客户提供销售咨询，包括有效识别他们的需求，介绍合适的体能及其他课程产品来满足他们的需求，并达成销售。 2、与客户建立良好的信任和连接，做好维护并保持好关系。 3、根据客户的需求和兴趣提供相关咨询，并制定合适的学习计划。 4、推荐最合适的课程项目并实现销售目标。 5、公司安排的其它行政或运营任务和职责。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历； 2、喜欢孩子，关心他们的成长； 3、具备出色的沟通技能和解决问题的能力； 4、具备良好的销售技能：能进行有效销售推介并达成交易，结果导向； 5、我们也欢迎想在这个行业发展的应届毕业生，公司将会提供优于同行的薪资待遇、工作环境、培训、晋升空间等。