岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏

销售专员（教育行业） 岗位职责： 1. 负责小学、初中、高中英语课程咨询与招生 2. 对接家长和学生，解答疑问，促成报名 3. 维护客户关系，做好跟进与服务 4. 完成团队安排的招生任务 任职要求： 1. 沟通能力好，有耐心，喜欢跟家长学生交流 2. 有销售、客服、教育相关经验优先，无经验可教 3. 积极上进，愿意学习，能吃苦 我们提供： • 底薪+提成+奖金，收入可观 • 带薪培训+一对一带教，上手快 • 氛围轻松，晋升空间大，稳定有发展

岗位职责： 1，根据公司提供的客户数据，通过电话&微信沟通邀约客户来店体验洽谈 2，根据客户需求及教练情况安排体验课程，并推荐学员报名 3，对潜在客户群体进行回访和挖掘，并做好相应的回访记录 4，持续维护内部客户关系，沟通促成续费报名 5，定期销售活动的策划&实施，并进行复盘改进 任职要求： 1，对销售工作由较高的热情，2年以上销售经验，具备同行业经验者优先 2，良好的沟通表达能力，工作积极主动 3，大专以上学历，优秀者可放宽学历要求 4，了解乒乓球、会打乒乓球优先

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2.主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续优化学习路径建议，提升学员满意度与续费率 4.定期整理客户档案及咨询数据，参与月度复盘并提出服务优化建议 5. 参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 具备教育行业销售或顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，热爱教育事业，有责任心、抗压能力及团队协作精神 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力

岗位职责： 1.接待到访家长与孩子，通过面对面深度沟通，精准挖掘需求，完成课程咨询与现场成交； 2.参与招生活动（体验课、讲座、市集等），主动获客并跟进意向名单； 3.维护家长关系，协调试听课安排，推动转介绍与续费； 4.使用办公软件（Excel/PPT等） 完成客户档案管理、数据统计及销售报表。 要求： 沟通高手：亲和力强，能快速与家长建立信任，化解异议； 成交驱动：目标感强，有教育行业或面对面销售经验者优先； 协调能力：能联动教学、教务团队，优化家长体验； 加分项：对机器人/编程有一定了解（如知道乐高EV3、Scratch、Python概念），或愿意快速学习； 熟练使用办公软件，能做基础数据分析。

通过电话或者微信沟通帮助渴望学习和提升的学员明确报考条件，了解教育政策，熟悉课程内容，并帮助学员优化提升方案，规划职业生涯，实现学员提升愿望。 【薪资福利】 1、高底薪+高提成+周度奖励+月度奖励，平均月收入：15000~25000元。 2、客户名单来源于推广，质量高，出单频次高； 【特色福利】 1、舒适整洁的工作环境，轻松愉快的工作氛围； 2、月度团队聚餐，集体活动，集体生日会等； 3、除国家法定节假日外、14天带薪年假、同时各种节假日礼品贺礼等； 5、拓展培训、内部无数免费课程为您的成长不断充电。 完善薪酬体系 高额提成绩效 给力培训体系 满满福利 年轻朝气团队

岗位职责： 1、负责k12课程产品的咨询与推荐，解答家长关于课程内容、学习规划等相关问题； 2、根据家长需求提供专业的学习方案建议，协助家长完成课程选择与报名流程； 3、维护新老客户关系，持续跟进学习进展，提升家长满意度与续单率； 4、配合市场及教学团队完成课程推广、活动邀约及反馈收集工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确把握客户需求并提供针对性解决方案； 2、有较强的学习能力和抗压能力，能适应教育行业的节奏与变化； 3、熟悉销售流程，具备一定的客户管理与跟进经验者优先； 4、热爱教育行业，具有责任心和团队协作精神。 岗位福利: 一、薪酬 普通顾问月均收入：10000-18000 优秀顾问月均收入：18000-30000 二、福利 带薪年假5-15天，生育假、节日福利费、员工出游、出国游学、定期团建、内部报班优惠等员工福利。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限，男女不限； 2、热爱教育行业，人品要正，亲和力好，具备抗压能力； 3、积极主动，执行力强，成就动机强，具备较好的沟通能力； 4、性格坚韧，充满激情与活力，能够面对较强的工作压力； 5、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，能适应教育行业周末上班。 晋升制度： 晋升：课程顾问—储备主管—销售主管—校长—区域校长 培训发展： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目: ①免费的入职培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训 职位福利：绩效奖金、每年多次调薪、定期团建、带团队、五险 客户增长率高，公司提供丰富的客户资源，降低无效陌拜及开发成本。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，反馈学员学习情况，优化服务流程 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、销售或客户服务经验者优先 3.目标感强，具备良好的抗压能力与结果导向意识 4.熟练使用办公软件，能高效完成客户信息管理与数据记录 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

薪资福利 1、无责底薪+业绩提成(5-8%)+骨干员工分红，月均薪2W+，优秀者月入4-5万 2、入职即缴五险一金，，薪资不打折 3、公司提供精准数据资源，教育top规模，平台优越 4、专业培训，主管一对一帮扶，定期团建，办公氛围好，校长亲和 岗位职责 1、针对意向学员进行课程咨询，挖掘家长实际需求，预约家长及学生； 2、接待来访学员，提供专业测评，对学生的学习状态做出分析诊断； 3、分析意向学员需求，制定合理的学习方案，顾问式销售； 4、根据测评结果，为学员设计个性化的课程体系，并促成签约； 5、定期参加会议及培训，提升专业能力，定期回顾、分析执行效果； 6、维护客户关系，定期回访跟踪，不断拓展新的客户资源。 任职条件 1、大专及以上学历，专业不限，年龄和学历不会束缚你的前程； 2、热爱教育行业，人品要正，亲和力好，抗压抗挫是基本能力； 3、积极主动，执行力强，成就动机强，具备较好的沟通能力； 4、性格坚韧，充满激情与活力，能够面对较强的工作压力； 5、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，能适应周末上班。

岗位职责 1. 负责多多买菜平台果蔬、饮料等生鲜货物的运输与配送，完成自装自卸工作。 2. 每日早上5:30到岗装车发货，熟练完成路线配送后，中午12点左右即可结束当日工作，送完即下班。 3. 按照要求完成货物清点、交接，及时拍摄留存凭证，避免客诉。 4. 负责车辆的基础检查与日常维护，确保运输安全，严格遵守交通法规。 5. 每日工作结束后，将车辆交还公司，完成交接班流程。 任职要求 1. 年龄45周岁以内，持有C1及以上有效驾驶证，能熟练驾驶手动挡金杯油车。 2. 会使用智能手机，能熟练操作导航、拍照上传等基础功能。 3. 身体健康，能接受早班工作节奏，具备吃苦耐劳的精神，做事认真负责。 4. 无重大交通事故记录，遵守交通规则，具备良好的安全驾驶意识。 薪资福利 - 薪资构成：5000元底薪 + 1500元油补 + 提成（超出24000件后，每件额外提成0.29元，多劳多得） - ：运输过程中产生的加油费用，公司实报实销，无过路费；车辆由公司购买商业全险，无需个人承担保险费用。 - 结算时间：每月15号前后准时发放薪资，不拖欠。 原标题：《3. 多多买菜果蔬运输司机（提供车，早班半天班，月入7k+）》

负责店内调酒出品，日常卫生工作(没有经验的也可以，有经验的优先) 形象良好，可以长期工作，踏实肯干

底薪加提成，能吃苦就能拿高薪，成单率高，

六月小厂开招!!!接受无经验！ 全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:叉车工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!！ 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 汽配厂急招普工/操作工:贴标签，检验，搬运，叉车 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:实际工作城市芜湖 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名!

主要给拼多多买菜的运输果蔬饮料等货物。 需要驾驶员年龄在45周岁以内持有C1驾照 工作时间：早上5点半到中午12点 每天早上5：30分装车发货（需要司机自装自卸），熟练的话差不多每天中午12点就可以结束一天的活，结束下班 想做啥做啥去 时间自由 5k底薪+1.5k油补+提成（24000件外每一件0.29） 延庆区为手动挡金杯油车 综合8000左右 （交通/及时送拍牌照留存以免加盟商说没收到引起的投诉） 试岗三天 也不用干活 就是跟车熟悉路线 什么时候可以独立开车 送货就可以计算工资 要求45岁以下 会有智能手机 关于运货中产生的加油加气充电费用，公司实报实销，不涉及过路费；车辆公司购买商业全险，每天交班需要交车到公司 每月15号前后发薪资 原标题：《北京月入8000的货运司机》

岗位职责： 1. 负责飞猪旅行产品在校园内的推广与宣传 2. 积极组织开展校园活动，提升代理身份在学生群体中的认知度 3.联系校园内社团群体，协商赞助推广合作事宜 4.组织校园代理团队，组织每次的推广活动，并且成员间的工作分配 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3. 主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与市场推广支持，收集客户反馈助力产品优化 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3. 学历不限，旅游管理、外语、市场营销等相关专业背景更佳 4. 普通话标准，具备基础外语能力（如英语）者优先 5. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏

6月9号周二招聘科技节驻场讲解员，补充4人。活动位置在延庆区百泉街道附近学校。工作时间为12：30至下午4：40左右结束。距离近的老师需自行导航，于11点在学校门口集合，不能迟到，需要提前去布场。距离远的老师需于8点在海淀北三环西路公司楼下集合，不能迟到，统一乘坐大巴车前往学校。活动结束后，大约4：40左右再统一跟大巴车返回市里。工作内容包括布场，带领学生体验项目、项目讲解（用5-6句话），维持好秩序，以及事后收纳器材等。工作轻松不累。要求参加过相关活动的优先，人机灵的也行。头发无夸张颜色，无纹身。提供餐食，薪资日结。报名请联系教务袁老师，电话同步。

 周二【招聘科技节驻场讲解员补4人】活动位置：延庆区百泉街道附近学校！12：30-下午4：40左右结束！离的近的老师可以自己导航过去11点学校门口集合不能迟到，需要提前去布场！离的远的8点去海淀北三环西路公司楼下集合不能迟到，统一大巴车去学校，活动完大概4：40左右再统一跟大巴车回市里来！工作内容：布场，带领学生体验项目、项目讲解（用5-6句话）维持好秩序。完事收纳器材等！工作轻松不累！要求：参加过相关活动的优先，人机灵的也行！头发无夸张颜色无纹身！管饭日结非诚勿扰！报名联系教务袁老师电话同步[抱拳]

 周二【招聘科技节驻场讲解员补4人】活动位置：延庆区百泉街道附近学校！12：30-下午4：40左右结束！离的近的老师可以自己导航过去11点学校门口集合不能迟到，需要提前去布场！离的远的8点去海淀北三环西路公司楼下集合不能迟到，统一大巴车去学校，活动完大概4：40左右再统一跟大巴车**市里来！ 工作内容：布场，带领学生体验项目、项目讲解（用5-6句话） 维持好秩序。 完事收纳器材等！工作轻松不累！ 要求：参加过相关活动的优先，人机灵的也行！头发无夸张颜色无纹身！ 管饭日结非诚勿扰！报名联系教务袁老师电话同步

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 6.底底薪+高提成+无需坐班（只要求业绩） 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

岗位职责 1. 依托自身资源与渠道，开展成人学历提升业务推广，为有学历提升需求的人群提供专业咨询与报名指导； 2. 挖掘并对接潜在客户，跟进意向学员，促成学历提升项目合作； 3. 配合团队完成业务对接、信息同步及学员服务衔接工作； 4. 以合伙人模式参与业务运营，共享项目收益，共同拓展学历提升市场。 任职要求 1. 拥有教育、职场、人脉等相关资源，具备客户开发与渠道拓展能力优先； 2. 认可成人学历提升行业发展，有责任心，时间灵活可自主安排工作； 3. 具备良好的沟通表达与服务意识，能清晰传递学历提升相关政策与优势； 4. 无需坐班，兼职合作模式，有教育行业从业或推广经验者优先。 适合人群 想轻创业、不想被公司制度束缚、愿意深耕短视频+高端房产，追求高收入、无上限发展的小伙伴，诚心找长期合伙人，不招短期过渡、摸鱼混岗的人。

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑推荐率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备教育行业课程顾问、销售顾问或教培运营相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力 4.学历不限，热爱教育事业，有责任心、目标感与团队协作精神 5.接受弹性工作安排，能适应阶段性招生高峰期的工作节奏

一、招生咨询与客户接待 1. 负责羽毛球培训班的整体招生销售工作，接待线上、线下到访家长及学员，耐心解答课程价格、班型、师资、课时、上课场地、上课时间、教学体系、考级比赛、优惠活动等相关咨询。 2. 根据学员年龄、基础、体能情况、学习目标（兴趣启蒙、零基础入门、提升技术、中考体育、专业集训），一对一定制专属课程方案，精准推荐小班、大班、私教、寒暑假集训、周末常规班等班型，促成报名成交。 3. 主动引导到访客户体验试听课，全程跟进试听流程，课后结合学员表现向家长做专业分析，提高试听转化率。 二、客源拓展与引流获客 1. 负责日常招生引流工作，通过地推、小区推广、学校周边宣传、场馆引流、异业合作、社群运营、短视频、朋友圈推广等方式挖掘新生资源，持续获取有效客户线索。 2. 积极维护老学员资源，开展老生转介绍活动，引导在读学员推荐新学员报名，完成机构月度、季度招生任务。 3. 主动对接学校、社团、体育场馆、幼儿园、社区机构，拓展团体课、团建课、校园兴趣课等批量招生渠道。 三、客户跟进与成交转化 1. 对意向客户、试听客户、潜在客户进行分类管理，建立客户台账，记录客户需求、顾虑、预算、意向班型、跟进进度。 2. 通过微信、电话持续跟进回访，解答家长疑虑，讲解学球好处、课程价值、孩子提升亮点，推送学员成果、课堂视频、师资优势，持续盘活意向资源，促进成交、锁单、续费。 3. 熟练掌握报名流程、、优惠政策、团购活动、续报活动，高效完成报名登记、合同录入、、名额锁定、班级预约等工作。 四、学员维护与续费升单 1. 维护在读学员及家长关系，定期反馈学员课堂表现、进步情况、训练成果，提升家长满意度与口碑。 2. 针对课时即将用完的学员，提前跟进续报、升班、升级长期年卡、集训课、私教课等二次销售工作，提升个人业绩。 3. 及时处理家长咨询、投诉、意见反馈，配合老师做好家校沟通，降低退费率、流失率。 五、活动策划与执行 1. 配合机构完成节假日招生活动、寒暑假集训活动、开业活动、体验课活动、比赛活动的落地执行。 2. 负责活动宣传、邀约客户、现场接待、活动讲解、活动签单，完成活动招生目标。 六、数据统计与日常工作 1. 每日统计客源线索、到访量、试听量、成交量、跟进记录，按时提交销售日报、月报。 2. 配合教练团队排课、控班、维护课堂秩序，协助做好学员签到、课堂配合等辅助工作。 3. 熟悉机构所有课程体系、教学大纲、师资简介、赛事考级体系，持续提升专业销售能力。 七、核心工作目标 1. 完成月度、季度、年度羽毛球培训招生业绩指标； 2. 提高试听转化率、新生成交率、老生续费率、转介绍率； 3. 积累稳定客户资源，打造机构口碑，稳定校区生源。 需要我帮你精简成简历版短文案（更适配求职）吗？

试用期不打折，近地铁1号线 10号线 公主坟站 明志教育成立14年，有优秀的师资团队，学员稳定，公司提供精准客户资源，团队氛围好。销售部门平均月薪在2W+。优秀销售4W+。 大牛带队，团队氛围好，欢迎有意向的小伙伴加入。 岗位职责： 1、客户开发与维护，通过电话、微信等线上渠道主动触达潜在学员介绍公司课程产品 2、精准挖掘客户需求，提供个性化课程方案，完成课程咨询、报价及签约全流程，邀约学员进行课程试听， 3、定期跟进意向客户，建立长期信任关系，提高转化率及复购率。 4、销售目标达成：完成月度/季度销售指标。通过数据分析优化沟通策略，提升签约效率， 5、收集客户痛点及竞品动态，协助优化课程设计及营销话术。 任职要求 : 1、1年以上电话销售、微信营销或教育行业顾问经验有K12/职业教育背景优先。 2、擅长线上沟通，具备敏锐的需求洞察能力和谈判技巧。 3、能适应高强度工作，抗压能力强，对销售结果有强烈目标感。 技能要求 1、熟练使用企业微信、客户关系管理系统、Excel等工具。 2、优秀的口头表达和文案能力(能通过文字快速建立信任)。 个人特质 1、自驱力强，具备服务意识，能站在客户角度解决问题。 2、认可教育行业价值，愿意长期发展。 福利待遇: 1、五险一金。 2、带薪培训(产品知识、销售技巧、行业趋势)。 3、晋升通道:销售 → 销售主管 →销售经理。

网络或者地推招生拓展业务。业务一单一结

VIPKID｜少儿英语课程顾问（高提成+双休+六险一金） 薪资：无责6000 + 高提成（综合15K–35K，上不封顶） 地点：北京（可远程/居家优先标注） 性质：正式编制、入职六险一金、公司直招 岗位亮点 • 资源全提供：公司给到精准意向家长线索，不用自己找客户、不用外出、不用地推 • 高提成+无上限：成单即提，销冠月入8万+，新人平均15K+ • 大厂稳定：VIPKID上市公司，六险一金、带薪年假、节日福利 • 小白可培：零经验可投，带薪培训+导师1对1带教 岗位职责（简单清晰，不啰嗦） 1. 对接公司提供的4–少儿英语意向家长，通过电话/微信做课程咨询与需求挖掘 2. 专业介绍VIPKID北美外教1对1课程，匹配学习方案，促成试听与报名成交 3. 维护家长关系，跟进学习效果，推动续费、升班、老带新，完成团队业绩目标 4. 做好客户记录与数据跟进，配合总部活动，提升转化率与满意度 任职要求 1. 年龄18–35岁，大专及以上学历，优秀可放宽到高中 2. 普通话标准，沟通流畅、亲和力强、服务意识好 3. 热爱教育、喜欢孩子，赚钱欲望强、抗压、目标感强 4. 有电销/客服/教育行业经验优先；无经验可带薪培训 我们提供（真实、有吸引力） • 薪资：无责底薪4500–6000 + 阶梯提成 + 开单奖 + 销冠奖，综合15K–35K • 福利：入职即缴六险一金、带薪年假、带薪病假、节日福利、年度体检 • 时间：双休+法定节假日、早10:00–晚19:00、午休2小时、不加班 • 培训：7天带薪新人训 + 导师1对1带教 + 每周技能提升课 • 晋升：顾问→高级顾问→主管→经理→总监，业绩为王、透明晋升 一句话总结

1. 拓客：对接研学机构、学校、景区、政企、商场、亲子门店，推销DIY+拓印研学、文创雪糕定制。 2. 谈单：对接客户报价、敲定合作，总部负责物料与落地执行。 3. 运维：维护老客户，挖掘复购；本地社群、朋友圈日常宣传引流。 4. 收益：拿订单提成、活动差价。

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旅游销售/月入2W+ 薪酬空白市场+新兴朝阳行业+业务简单+公司实力=高薪资+高发展空间! [薪资待遇] 团队月平均水平10-15K，上不封顶 1。底薪+新客提成+KPI系数+冲单奖励等等(付出和收入成正比) 轻松干：7000-15000元 好好干：15000-20000元 努力干：20000-30000元 2。正常享有国家法定节假日，外加全勤奖励，6-10月的高温补贴。[岗位优势] 1，弹性工作时间，工作地点可灵活安排；2，发展空间大，晋升机会多； 3，业务轻松好上手，入职即有专人一对一带训。[任职要求] 1，具备优秀的沟通能力，抗压力强，目标性强；2，具备一定商业意识；3，接受外勤优先

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程产品 2.主动跟进潜在客户，完成从线索获取、意向转化到签约成交的全流程服务 3.定期回访已报名学员，收集反馈并协同教学部门优化学习体验 4. 参与招生推广活动，协助线上线下渠道获客及品牌宣传 5.准确录入并维护CRM系统客户信息，确保数据真实、完整、及时 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2.学习能力强，能快速掌握课程体系、教学特色及行业政策 3. 具备基础办公软件操作能力，有教育行业销售或顾问经验者优先 4.责任心强，目标感明确，能适应一定节奏的工作压力 5.学历不限，热爱教育行业，认同以学员成长为中心的服务理念