1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.主持校务会议，指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作 3.加强师资队伍建设，组织教师培训、考核与专业发展，提升整体教学水平 4. 推进家校社协同育人机制建设，维护良好社会声誉与教育品牌影响力 5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求，确保依法依规办学 任职要求： 1. 具备教育管理相关工作经验，熟悉基础教育或职业教育体系 2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力，能胜任多任务统筹管理 3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识，善于凝聚教职工共识 4.政治素质过硬，热爱教育事业，具有高度的责任感和教育情怀 5.符合《校长专业标准》基本要求，持有相应学段校长任职资格证书者优先

上海交大背景-课程顾问-闵行交大校区【在线销售】 不同于纯电销岗位，公司提供意向客户资源 提供【带薪系统培训】 【岗位职责】： 1、通过微信沟通客户的咨询，了解客户需求，有针对性的介绍课程信息，促成签约； 2、维护客户关系，定期回访跟踪学员学习情况，建立良好关系； 3、根据销售任务制定工作计划，完成相应的销售指标； 4、配合公司规划，拓展新的推广渠道和客户资源； 5、无需后续学习辅导，专注销售工作本身，公司配备最专业的学习顾问，告别一人多岗。 【薪资福利】： 1、签订正式劳动合同，入职缴纳五险一金，法定节假日休假、双休，入职即有底薪+业绩提成奖金+绩效奖金+各类奖金，还有节假日礼品或津贴； 2、明确的晋升路径，半年一次晋升汇报，付出和收获成正比； 3、配备办公电脑和手机，入职带薪培训，交大顶尖学府背景，和行业大咖共同交流学习； 4、90后团队，扁平化管理风格，团队氛围轻松。 5、上班时间14:00-23:00,更符合当代年轻人作息时间 【一键申请】 1、对在线教育模式感兴趣，愿意接受销售属性工作； 2、有班主任、课程顾问、k12教育机构工作经验者优先； 3、有较强的服务意识，具备优秀的沟通能力以及一定的抗压能力； 4、公司办公室内坐班，基本不需要外出。

1、负责线上宣传、推广公司产品信息，邀约意向客户至现场，之后由全职顾问接待咨询，兼职可在系统中查询客户报名情况； 2、18个校区都可推荐：上海、北京、广州、深圳、成都、南京、西安、杭州、武汉、合肥、重庆、长沙、苏州、石家庄、济南、郑州、天津、青岛 3、佣金月结，有责底薪500~800+提成，综合8k+ 4、可长期合作

[一、岗位薪酬及福利] 1、薪酬：底薪5000-8000， 岗位月度平均收入在10000-50000元之间，表现优秀者月度收入在20000-60000元，头部咨询师月收入10W+，高薪收入不是梦想； 根据业绩额累计，员工可享受不同比例的公司分红，年终奖！ 2、福利：五险一金，节日礼品 [二、完善的培训机制] 1、公司有完善的培训机制，为员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2、培训项目： ①免费的入职培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等)，由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 [三、职位描述] 1、根据公司提供的精准客户资源，针对意向学员进行课程咨询，挖掘家长实际需求，预约家长及学生； 2、接待来访学员，提供专业测评，对学生的学习状态做出分析诊断； 3、分析意向学员需求，制定合理的学习方案，顾问式销售； 4、根据测评结果，为学员设计个性化的课程体系，并促成签约； 5、定期参加培训，提升专业能力，定期回顾、分析执行效果； 6、维护客户关系，定期回访跟踪，不断拓展新的客户资源。 [四、职位要求] 1、大专以上学历，专业不限； 2、热爱销售工作，性格开朗热情，有亲和力，有责任心，抗压能力强； 3、教育行业同岗位工作经验优先录用，热爱教育事业； 4、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度。 [五、职业发展] 公司设有专业和管理两大晋升方向 ，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向 1、管理方向：咨询师 — 咨询主任 — 校长 — 区域经理 — 咨询总监； 2、专业方向：初级咨询师 — 中级咨询师 — 高级咨询师 — 特级咨询师 — 首席咨询师

课程顾问/课程顾问主管/咨询经理/储备校长 上海30家校区就近安排 一、岗位工作职责： 1、为客户提供小学生晚托课程相关咨询服务，承接客户来访、电话及线上等多渠道咨询，推动报名转化； 2、拨打电话并接收来电，结合市场推广活动邀约客户到校面谈； 3、接待到访客户，开展面对面咨询，协助完成课程签约； 4、为已报名学员提供持续服务支持，配合班主任推进续费，并引导在读学员带来新客户； 5、负责校区业务运营与日常管理，确保分校区业绩目标顺利达成。 【角色定位】校长副手 二、任职资格要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄不超过35岁； 2、具备半年以上线下教育培训机构销售工作经验； 3、熟悉销售全流程，目标导向明确，过往业绩表现优异； 4、普通话流利，具备良好的语言表达、沟通技巧和说服力，能高效对接各类客户； 5、热爱教育事业，拥有较强的服务意识与营销思维； 6、仪态大方，性格积极，亲和力强，应变能力突出，可妥善应对现场各类情况； 7、富有激情，学习能力强，抗压能力佳，适应快节奏工作环境； 8、特别优先项： * 有晚托或K12教育运营管理经验者优先； * 具备教培机构后端服务经历者优先； * 拥有教培行业创业背景者优先。 【岗位亮点】 1、无责任底薪5600元/6600元（依据销售经验定级）+签单提成； 2、晚托服务需求稳定，成单率高； 3、上海共29家校区，支持跨校区签单，收入空间大； 4、注重教学服务落地成效，学员进步显著，转介绍率高； 5、平台规模大，晋升通道畅通，成长速度快； 6、公司支持优秀前端人员转向后端管理岗位发展； 7、周末可休息； 8、企业品牌影响力持续提升，员工归属感与荣誉感强； 9、个人能力实现快速跃升，职业价值不断提升； 10、优质的职业履历背书，助力未来职位、薪资与发展空间拓展。 上班时间：周一至周五 13:00-21:00，周六周日 10:00-18:00，每周休息一天（可选周末或周中） 晋升路径：课程顾问 → 咨询经理 → 代理校长 → 校长 → 区域校长 → 区域合伙人

1. 课程咨询与推荐 • 负责接待客户咨询，深度了解客户需求，为客户提供专业的课程规划与建议； • 根据客户的兴趣与目标，推荐适合的舞蹈课程与老师，促成报名。 2. 客户关系维护 • 建立并维护与客户的良好关系，定期回访，了解学员学习进展及满意度； • 处理客户反馈，及时解决问题，提升客户满意度与忠诚度。 3. 招生目标达成 • 配合机构制定的招生目标，主动挖掘潜在客户资源； • 跟进已咨询但未报名的客户，推动转化，完成个人及团队招生任务。 4. 市场推广支持 • 协助机构策划和执行招生推广活动； • 收集市场反馈信息，为课程改进和市场策略提供建议。 5. 数据记录与分析 • 完善客户信息及跟进记录，确保数据准确无误； • 定期分析招生数据，优化咨询与销售流程。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2.主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约 3.协同教学团队做好入学规划、学习路径设计及阶段性效果反馈 4. 定期整理客户档案与咨询数据，优化服务流程并提升转化率 5. 参与招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及社群运营 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力，热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.熟练使用办公软件，有教育行业销售或顾问经验者优先 4.学历不限，有成功销售案例或KPI达成记录者可适当放宽经验要求 5. 诚实守信，责任心强，认同机构教育理念与价值观

【岗位说明】 1、负责k12学科类项目新签和续费，学科以小初高1v1，1v2，小班课课程产品为主； 2、根据公司发展规划，持续完成校区及部门每年每月新签续费业绩和新签人数目标要求； 3、合理利用公司线上线下资源和数据，通过电话，微信私域，现场接待等方式为客户提供专业的教育产品和升学规划咨询服务； 4、维护好每个在读学员，为学员提供专业，用心的服务，促使学员续报和转介绍； 5、安排好每个学员上课时间，确保正常课程消耗； 6、配合老师教学内容，多学生进行学习管理等； 7、完成校区及部门的其他工作任务。 【任职要求】 1、k12学科教育行业销售经验者和优先考虑； 2、热衷销售工作，愿意挑战高薪； 3、性格开朗，有良好的沟通技巧及销售意识； 4、强烈的责任感与客户服务意识； 5、有正能量，抗压能力执行力强，学习能力强； 6、注重团队合作，能适应灵活的工作时间。 【晋升薪酬】 课程顾问---课程顾问主管---储备校长---校长 薪资范围：15K-50K 上不封顶 工作半年月均薪15k 工作半年以上月均薪20k 工作一年以上月均薪30k 工作二年以上月均薪50k 工作三年以上实现财务自由 无责任底薪+高奖金提成+红包激励 岗位薪酬： 底薪（根据过往经验和面试定无责底薪5000~10000）+提成+激励奖金，平均月薪15k~50k 【福利待遇】 1、行业最高提点； 2、资源共享，充分交流，完善的培训体系为职场进化保驾护航； 3、每季度一次调岗机会，每半年一次竞聘机会； 4、团队为90后主力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱，上班自由，业绩为王； 5、办公环境高大上，工作氛围轻松，提供零食饮料，一起快乐赚钱； 6、每月团建，男女不限！ 【公司业务】 尚孔教育致力于服务中国青少年大健康生态产业。从青少年的身体健康、心理健康和学业健康三大核心需求出发，基于领先的人工智能(AI)技术和优秀的产研团队，为客户提供心理咨询、家庭教育、学业规划以及专业温情的陪伴。为中国青少年健康成长与全面发展提供一站式全方位的服务，让青少年健康成长快乐学习！

【岗位职责】 负责人工智能职业技能培训课程的市场推广与招生工作（院校和企业），完成年度、月度招生和交付目标。 1.开发潜在客户资源，通过线上线下渠道建立客户联系； 2.维系现有客户资源，与学校教务部门、HR部门及企业培训负责人建立长期合作关系； 3.分析客户培训需求，提供专业课程解决方案，完成商务流程； 4.收集客户和学员反馈，协助优化培训产品。 【任职要求】 1.35岁以内，专科及以上学历； 2.两年以上工作经验或优秀应届毕业生； 3.性格开朗外向，具备优秀的沟通表达能力； 4.抗压能力和学习能力强，工作积极主动，责任心强，有目标感； 5.有上海地区院校、信息技术类企业资源者优先。

上海市生鲜超市招聘①电饼铛师傅2名：要求酱香饼：馅饼：熟练操作②招聘包子师傅5名：要求：包子：馒头：花卷：烧卖：熟练操作③油条师傅2名：要求：油条：箩卜丸子：熟练操作工资6000-8000招聘售卖员工资4500-5500⑤以上招聘包吃包住，宿舍离店600米左右上班地址松江区新桥镇虹口区嘉兴街道浦东新区张江镇洋泾街道长兴岛凤凰镇联系电话李同步诚意招聘！非诚勿扰！

医院纯监控要求四级消控证50岁以下包住不包吃230一天节假日双倍每月25号发工资工作地点：浦东医院招聘4名医院保安巡逻指挥车辆要求持有上海保安证45岁以下包住不包吃190一天节假日双倍工资每月25号发工资工作地点：浦东医院招保安20-52周岁，持上海保安证，巡逻和停车场管理，月薪5400元，节假日加100元，每月25号发工资，包住不包吃，地址松江区三铭广场招制药厂四级消控证230一天节假日双倍监控加巡逻包住不包吃年龄53岁以下工作地点：奉贤区柘林镇。

订单号：925952服务内容:深度保洁3小时*1人服务X1服务时间:服务区域:上海上海市松江区服务地址:上海市松江区万科云间传奇5号楼302室

招聘招烤鸭师傅拉条工资8000-8500用的万能烤箱月休四天包吃包住商场店国假补钱要求片皮熟练出品美观吃苦耐劳地址上海松江印象城电话

上海松江佘山地铁站宝乐汇，招聘、冷菜中工1名，要求会砍刀面，人品好，工作认真。勤快，工资：7000元，烤鸭主管：1名9000/9500元，服从管理，能吃苦，勤快工资待遇好。宿舍近，空调洗衣机啥都有，电话：感谢推荐[抱拳][抱拳][抱拳]

我们是一家北京正规注册的高端私人陪同服务公司，不是旅行社，不提供导游服务。 我们做的事情很简单：为来京的高净值客户安排一个“靠谱的本地朋友”，带他们逛北京、拍拍照、推荐好吃的，让他们玩得省心、体面、开心。 现在找可以一起合作的人。 --- 工作内容 1. 陪伴游览：陪客户逛北京（景点、胡同、小店都行），分享本地人的生活方式和城市故事。不讲官方历史，你不是导游。 2. 定制服务：根据客户需求调整游玩节奏，累了找地方歇，饿了推荐好吃的。 3. 贴心管家：主动帮客户拍照、照顾细节（递水、找洗手间、提醒天气等）。 4. 守住底线：不代订票、不带客购物拿回扣、不私下收客户的钱。 --- 任职要求 1. 18-35岁，形象干净得体，体力跟得上（一天要走不少路） 2. 北京人，或者在北京生活多年，对北京的街巷、吃玩很熟 3. 性格开朗，会聊天，眼里有活，有服务意识 4. 会拍照加分，有自己的私藏路线或小众玩法加分 5. 无犯罪记录 --- 薪资待遇 · 按单结算，一单一结，不压款 · 分成制，成熟陪同日收入1000元以上 · 接越多、好评越多，分成比例越高 · 无底薪、无打卡、不强制派单 --- 合作方式 · 签《服务合作协议》，不是劳动合同，不是雇佣关系 · 你是独立的服务合作方，不是公司员工 · 接单自由，你有时间就接，没时间就不接

旅游顾问（品质定制游） 公司简介 专注中高端品质旅行，主打精品小团、私人定制、深度出境/境内游，拒绝低价购物团，以细致服务、优质目的地资源打造高口碑旅行体验，客户复购与转介绍稳定，平台客源充足。 岗位职责 1. 对接线上咨询客户，深挖出行需求，结合预算、出行人群定制专属品质行程，独立完成方案制作、精准报价、订单签约全流程； 2. 熟悉公司精品线路、高端酒店、特色在地体验资源，专业解答签证、交通、行程安排等各类出行疑问； 3. 全程跟进订单落地，协调地接、酒店、票务等资源，出行前后回访客户，妥善处理行程问题，维护客户口碑； 4. 维护新老客户，沉淀私域客户资源，通过优质服务提升复购与转介绍，完成月度销售目标； 5. 收集客户反馈，同步产品优化建议，参与线路打磨，持续提升品质旅行方案竞争力。 任职要求 1. 具备1年及以上旅游行业销售/旅游顾问实操经验，熟悉定制游、品质小团业务流程，能独立出方案、谈单成交； 2. 认同品质旅行理念，反感低价购物团套路，擅长站在客户角度做专业规划，服务意识强； 3. 沟通逻辑清晰，善于倾听客户需求，耐心细致，抗压能力强，有稳定开单能力； 4. 熟练使用Excel、微信办公，了解境内外主流目的地资源，有出境定制经验者优先； 5. 目标感强，重视长期客户经营，愿意深耕品质文旅赛道长期发展，有自有客户资源加分。 我们提供 1. 清晰薪资结构：无责底薪+阶梯高提成+绩效奖金+客户转介绍奖励，综合薪资上不封顶； 2. 完整品质线路资源、成熟获客渠道，无需自己拓客，专注谈单服务； 3. 定期目的地踩线、产品专业培训、老带新一对一带教； 4. 节日福利、定期团建、行业带薪踩线机会、公平晋升通道。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3. 协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5. 整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4. 具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程带领服务 2. 深入了解西安本地旅游目的地信息，西安本土人文文化，及时了解西安小众网红打卡地 3. 处理旅游咨询、售后问题及突发情况，提升客户满意度 4. 参与旅游产品推广与市场活动，协助提升品牌影响力 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基础旅游知识，有导游证、旅行社从业经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握处理突发状况的能力 4. 具备一定抗压能力，适应灵活工作节奏 5. 形象气质佳的小白，没有导游证等也可

岗位职责： 1. 负责西安本地景区、展馆或文旅项目的现场带领与导览服务，提升游客体验与满意度 2. 根据客户需求定制旅游行程方案，提供旅游咨询与顾问服务 3. 参与旅游产品策划与优化，协助开发特色主题线路 4. 维护客户关系，及时响应咨询与反馈，处理行程中突发问题 5. 配合团队完成节假日高峰期接待与协调工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通能力 2. 热爱文旅行业，熟悉本地历史文化、风土人情及旅游资源者优先 3. 具备导游证或相关从业资格证书，有讲解员、旅游顾问经验者优先 4. 服务意识强，应变能力好，能适应弹性工作时间与户外工作环境 5. 学历不限，旅游管理、历史、中文、外语等相关专业背景更佳 6.没有从业经验的，形象气质佳的也可

导购任职要求： 1、有零售/服装/快消行业经验者优先；半年左右经验， 2、热爱户外生活或防晒领域，对蕉下产品有兴趣； 3、性格开朗，沟通表达能力强，具备服务意识和耐心； 4、能适应灵活排班（包括周末及节假日）。 5、过年不回家人选 加分项： 熟悉社交媒体，能结合线上推广吸引顾客。 店长任职要求: 1、3年及以上国内外知名服装品牌从业经验，具备一定私域运营管理经验； 2、较强的销售能力、良好的数据分折能力、一定的陈列基础； 3、具有良好的沟通协调能力和统筹能力，语言表达力强，善于培养和提升团队； 4、认真负责，较强的行动力和费任心； 5、了解蕉下，喜欢运动户外； 6、能适应灵活排班（包括周末及节假日）

游泳健身预售销售地推线上工资有保障，提供住宿

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有1-2年销售经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.28岁以内，外地户籍优先，男女不限 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

工作内容 1. 帮学员排课，调课，处理请假事宜 2. 接待新客，咨询课程以及销售课程 3. 会制作简单的剪辑视频（会使用剪映）优先 工作时间： 做六休一 周一到周五：13：00-20：30 周末：9：00-20：00

岗位职责 1、负责用户需求调研与咨询访谈，深度挖掘用户核心诉求，输出专业用户成长规划与适配方案； 2、通过线上沟通、电话访谈、线下用户面访等形式，收集用户行为数据与反馈，精准匹配用户个性化需求； 3、建立用户档案，长期跟进存量及潜在用户，维护用户关系，沉淀用户画像，推动用户留存与价值转化； 4、联动产品、运营及教研团队，同步用户调研结果，协助完成用户服务流程优化及配套落地工作； 5、熟悉成人学历提升、上海居转户积分相关政策，能结合政策为用户做专业解读与适配建议。 任职要求 1、具备优秀人际沟通、用户共情与需求洞察能力，可快速精准捕捉用户真实诉求； 2、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速吃透行业政策，可承受合理工作压力，适配行业业务节奏； 3、工作主动自律、责任心强，具备良好跨部门协作意识，善于对接多方团队推进工作； 4、热衷于用户研究、教育服务赛道，有长期深耕用户调研与用户运营领域的职业规划； 5、有成人学历教育、上海积分落户政策咨询、用户调研访谈相关从业经验者优先。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

岗位职责 客户沟通：主要面向在职的中高级财务人员，提供专业的财务证书培训服务。依托公司分配的资源，通过电话等形式深入了解客户需求，为客户设计专属的课程学习方案。 课程咨询：为客户提供财务会计类课程的专业解答与指导，确保其全面掌握课程内容及授课模式。 销售促成：运用高效的沟通与谈判策略，推动客户完成报名，达成既定销售指标。 关系维护：持续与客户保持良好互动，提升服务体验，定期进行回访，收集客户意见并发掘潜在需求。 数据记录与分析：完整准确地登记客户资料及销售进展，为市场研判和销售优化提供可靠的数据支撑。 能力要求： 具备出色的口头表达与沟通协调能力，能清晰传递课程核心信息。 具备较强的销售敏锐度和谈判技巧，能够有效推进成交。 拥有积极进取的工作心态、良好的抗压性以及团队协作意识。 发展空间 课程顾问岗位发展路径清晰，随着经验积累与能力成长，可逐步晋升为销售组长、销售主管、项目经理直至分校负责人等管理岗位。同时，在教育行业持续发展的背景下，也有机会拓展至在线教育、智能教育等新兴领域，实现多元化职业发展。 工作时间：固定周末双休 不加班

任职要求: 舞蹈课程免费代理分销，纯绿色，免费培训，赚多少你说了算 0押金，0成本，免费教，在家做 工作入驻流程: 1.免费开通官方平台分销站 2.一键铺设自己分销平台货源 3.推广自己商品链接 扶持计划: 全程免费指导，免费加入，时间自由，铺设好货源后只需推广自己商品就行了（免费教），无需手动发货，做好了被动收入！ 2.

课程顾问，月30-80k 无责底薪3000-7000，提成高，根据经验来谈

岗位职责: 1) 通过电话沟通完成客户邀约，配合各类市场活动安排客户上门咨询； 2) 负责接待到访客户，提供面对面的咨询服务； 3) 协助家长完成签约流程，制定孩子的学习发展规划； 4) 维护学员信息资料，进行数据整理与分析，为总部市场决策提供支持； 5) 配合教学团队开展学生日常学习管理相关工作； 6) 对已签约客户进行定期回访，推动在读学员续费； 7) 激励在读学员家长推荐新客户资源 岗位要求: 1) 具备大专或以上学历； 2) 性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力； 3) 具备较强的学习能力、应变能力和抗压能力，热爱销售类工作； 4) 亲和力佳，善于沟通，具备良好的协调与说服技巧； 5) 热衷教育事业，具备客户服务意识，可接受弹性工作时间（含周末）； 6) 有英孚少儿、瑞思、乐宁、昂立等机构工作经验者优先考虑 薪酬福利: 1. 底薪+提成，月综合收入1w~2w，底薪范围5500~8000； 2. 工作时间：每周一、周二固定休息，周中工作时段12:30~21:00，周末8:30~18:30 全国多个校区可就近分配