[玫瑰]招聘信息 招聘岗位：儿童福利院爱心妈妈地址：乌鲁木齐市儿童福利院 55岁以下，有爱心 工作内容：照顾福利院的儿童生活饮食起居等，需要住在儿童福利院，月休四天

身体健康，手工活

入户检查燃气设备隐患，填单子，传照片，完成公司下派的任务，多劳多得月薪4-7千，要求工作认真，能吃苦耐劳！

喀什北湖广场游船码头招聘工作人员，会开快艇，摩托艇的人员

司机要求: 3年以上驾龄，55岁以下，无不良嗜好，服从管理，修铁路的项目住在项目部。短期一个月或者长期干到12月都可以，管吃管住工资5000。能去的速度来电话。

大量招聘养老护理员，年龄不限，有工作经验者优先。工作长期稳定！

不限年龄，刚下学的也可以，岁数大点也可以

招聘日结工，每天都要人，五个起步，干完立结，管饭，具体薪资私聊，干不完一天算半天！联系：。

工作认真负责，服从管理

招押运员多名：年龄可以放宽60岁以下；身体健康；学历不限；必须持有效的危险货物押运证；可以提供宿舍。200元/天，派驻工作地点：油田分公司克拉玛依区域（上车地点：克拉玛依。工作内容：拉二氧化碳。路线克拉玛依-乌鲁木齐-石河子-玛纳斯-奎屯，装碳拉到克拉玛依联系电话：

白碱滩中餐厅招厨师一名工资8000，联系电话

قارىمايمايتەقسىملەشمەركىزى中国石油جىددى10نەپەريايۇنخادىمقوبۇلقىلىدۇئىشلەشنىخالايدىغانبىزنىڭئوقۇغۇچىلارئالاقىلشىڭلائايلىق6000مىڭياتاقباتاماقئۆزىڭىزدىنپىششىقمايتوشۇيدۇماشىنائالتايتەۋەسىدەماڭىدۇ.克拉玛依配送中心需要10名押运员拉成品油工资6000元阿勒泰地区跑.

招押运员一名，长期干，每天从128出发到中佳141充装，运输CNG，月工资6600，24小时待命，甲方停炉方可休息，吃住在车上，车上可做饭，或者每天闲暇时间去128镇上吃，联系电话：

克拉玛依清餐厅招聘切配2名工资4000一5500服务员5名工资3500一4500洗碗工1名工资4000学徒底薪3000

招聘岗位职责：1、负责公司老客户保单维护、续期服务、资料整理2、客户回访、节日问候、保单年检、答疑解惑3、无推销压力，以服务维护为主岗位优势：纯售后，不盲目拓新、压力小零基础可做，带薪岗前培训时间自由、收入稳定、多劳多得正规公司、待遇透明、晋升通道清晰适合人群：宝妈、待业、想稳定工作、想提升收入的小伙伴联系电话：陈经理

【急招】家庭保障规划师｜ 工作规范 收入可观 一、招募岗位家庭保障规划师（与公司签订《保险营销员保险代理合同》） 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的。 五、收入构成 1.基本法收入（以收展为例）：新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。整体月收入范围：4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元）

岗位名称：HWP 储备合伙人 【岗位定位】 面向具备潜力与事业发展意愿的优秀人才，通过系统培养与实战历练，打造未来核心合伙人 梯队，实现从骨干到事业合伙人的升级发展。 【岗位介绍】 依托公司在大健康与财富管理领域的资源优势，为储备合伙人提供完善的培养体系、专业赋能平台与成长通道，通过“导师带教 + 项目实战 + 团队历练”，加速人才成长，夯实合伙人梯队基础。 【岗位职责】 业务开拓：开拓自有客户，维系公司现有老客户并二次开发 学习成长：学习健康财富规划、资产配置等专业知识 团队建设与发展：参与团队搭建与人才培养；打造标准化、可复制的业务模式 综合能力提升：持续提升专业能力、管理能力与市场洞察力；为晋升事业合伙人做好能力储备 【岗位要求】 发展意愿：认可大健康与财富管理融合发展方向；有长期事业规划，愿意深度投入平台发展 基础条件：具备一定客户基础或业务经验优先；金融、保险、财税、医养等相关背景优先 综合素质：学习能力强，执行力突出；具备良好的沟通能力与责任意识 职业素养：遵守职业操守，注重合规与客户信任 【岗位权益】 高比例津贴：按业绩贡献享受阶梯式个人津贴、储备合伙人津贴等 专属福利：补充商业保险、补充公积金、长期服务奖、绩优代理人慰问金 多元激励体系：专项激励、团建活动等。 平台赋能：品牌背书与市场支持、专业团队协同作战、丰富的产品体系支持 成长发展：导师制培养体系、系统化专业培训 清晰晋升通道（储备合伙人 → 合伙人→ 企业家） 我们期待你 有目标、有行动力、有学习力 想把职业升级为事业

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保服务及理赔协助全流程客户服务 3.定期开展客户回访与关系维护，提升客户满意度与复购率 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、销售相关经验者优先 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，无不良从业记录，认同长期主义职业发展理念

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 主动开发新客户，维护老客户关系，提升续保率与转介绍率 3.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保服务体验优质高效 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场敏锐度 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，恪守职业操守与客户隐私保护原则 任职要求： 1.大专，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售经验者优先 3.责任心强，目标感明确，具备一定的抗压能力与自我驱动力 4. 持有保险从业资格证（或承诺入职后及时考取） 5.诚实守信，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

克拉玛依本地轿队兼职招募｜中式婚礼抬轿招募轿队兼职人员时间：上午（婚礼现场抬花轿）要求：1. 身高175cm左右，体格健壮有力气2. 服从现场指挥，守时不迟到，做事踏实3. 配合婚礼流程，听从喜娘/督导安排薪资：抬轿子150元/人，举牌子100元/人；折合时薪20-30元工作为婚礼现场抬轿，需要体力，当天到达时间比较早，工作时间以当天实际流程为准。报名方式：有意向直接私信，备注：轿队+姓名+身高，需要12人，招满即止。

招聘：养老护理员薪资：5.5K-6.0K职位详情：任职资格：1.55岁以下、身体健康；2.学历不限、性别不限；3.有爱心、耐心和责任心、善于沟通；4.无违法犯罪记录。工作职责：1.负责院内长者日常生活照料、基础护理、日常陪护、房间卫生整理等工作，工作内容稳定；2.实行24小时两班轮流倒班次，上一休一模式。招聘人数：不限，长期有效；平台：稳定可靠，发展空间大；温暖团队：专业培训+人文关怀+外地单身员工提供住宿。

优秀手工老师有无基础均可，全职兼职均可薪资福利:工资日结

招聘独山子区大峡谷中秋节国庆节假期工，包吃住接送。

招聘招长期工年龄18岁一65岁男女不限，上班时间有半天，也有半天，还有全天的，工资面谈。

24-55岁，每天2小时薪资福利:薪资3000+，五险齐全待业/兼职都能来，顾家赚钱两不误

独山子体育中心，11点需要三个人，一小时25。大约1.2个小时。。联系人周

小朋友日常保健，护理。

招聘招长期工年龄18岁一65岁男女不限，上班时间有半天，也有半天，还有全天的，工资面谈。另有单位多处门面房出租，可做办公室或经营各种项目，有需要联系。联系电话

急需要一位陪护，300元一天联系电话

1.系统监控：负责消防控制室值守，通过火灾自动报警系统等设备，实时监控消防系统运行状态，确保及时发现并处理火警、故障等信号。 2.设备操作：熟练操作和联动控制火灾报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急广播等各类消防设施。 3.应急处置：接到火警信号后，迅速按照规程进行核实、确认，启动应急预案，及时上报并协助进行初期火灾扑救及人员疏散引导。 4.日常巡检：按照规定路线和标准，对责任区域内的消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志等消防设施进行日常巡查、检查，并做好详细记录。 5.维护保养：协助或参与消防设施的日常清洁、简单维护和保养工作，发现设备故障或损坏，及时上报并联系维修。 6.记录管理：认真、规范地填写《消防控制室值班记录》、《消防设施巡查记录》等各类台账，确保记录的准确性和完整性。 7.合规管理：严格遵守国家及地方的消防安全法律法规和公司的各项安全管理制度，确保消防控制室及消防系统的合规运行。 任职要求： 1.证书要求：必须持有有效的《消防设施操作员》国家职业资格证书（中级或以上），这是上岗的硬性要求。 2.学历经验：高中及以上学历，年龄20-45周岁，身体健康，无不良嗜好。有1年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。 3.专业技能：熟悉各类消防系统（火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟等）的原理、组成及基本操作流程。 4.能力素质： 具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度。 具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神。 能够适应倒班、夜班工作制度。