岗位职责： 1、负责现场勘察，掌握现场基本状况，编制施工组织方案，落实具体施工计划。具备信息系统集成经验者优先；有油田炼厂机电项目施工经历者优先； 2、完成施工前期准备工作，合理调配施工人员，处理部分现场技术问题； 3、协调施工过程中与甲方及相关单位的工作对接； 4、明确项目实际需求，制定项目目标、进度安排、质量标准及保障措施，把控关键节点，并与客户达成一致意见； 5、全面监督项目执行过程，确保施工符合设计规范，保障项目按时交付； 6、项目完工后，牵头组织相关方完成竣工验收工作。 任职要求： 1、从事过机电设备安装调试、弱电工程实施，持有一级建造师（机电方向）证书者优先； 2、具备两年以上施工现场管理经验，具有良好的问题分析与解决能力，能独立开展工作，适应高强度工作节奏； 3、熟练使用CAD绘图软件、OFFICE办公套件及建筑工程管理类相关软件； 4、积极进取，责任心强，工作踏实细致，具备优秀的团队沟通与现场协调能力，可接受频繁出差； 5、持有驾驶证者优先录用； 6、工作区域：两广及福建周边地区。 【薪酬福利】 公司处于快速发展阶段，诚邀各类专业人才加入，提供广阔的职业发展空间，设有区域经理、项目经理、技术支持等发展通道，每半年组织一次能力评估，依据个人表现匹配相应岗位，待遇优厚，享有社保、年终奖金、带薪年休假、节日福利、项目奖励、出差补贴等。

岗位基本信息 1. 协助部门负责人推进项目管理及日常运营事务，确保部门工作有序高效开展； 2. 根据公司战略规划与技术发展路径，统筹推动数字化项目的立项、组织、执行与全过程管理，及时识别并化解项目风险，协调内外部资源，保障项目按时高质量交付并通过验收； 3. 按要求完成上级交办的临时性工作任务，确保执行到位。 任职资格要求 1. 具备5年及以上项目管理相关经验，拥有技术架构设计、实施管理或软件开发背景者优先； 2. 能够独立完成技术方案编制，熟悉云平台架构、虚拟化、容器化及微服务等核心技术体系，具备云迁移、混合云部署及高可用容灾等关键方案的设计、规划与文档输出经验，并可对项目各阶段技术文档进行专业审核； 3. 熟悉主流云平台技术架构，具备系统性故障分析与处理能力，熟练掌握华为云、阿里云等主流云产品及其运维处置流程； 4. 掌握云环境下的数据备份与容灾机制，参与过实际的备份策略制定与容灾实施方案落地； 5. 理解应用系统底层技术依赖关系，涵盖开发环境、中间件、操作系统、容器、数据库、存储及网络等层面，具备扎实的环境调优与问题排查实战经验； 6. 具备优秀的沟通协作、信息整合、项目管控及文案撰写能力，能够独立应对复杂问题，并与客户保持良好互动； 7. 有大型中业或国有企业工作经验者优先考虑。

管理好项目上管理人员和各个班组。技术能力和协调能力强。做好项目上质量安全进度成本控制管理。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作，确保项目按期优质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环 3. 编制和动态管理项目成本预算，审核工程款支付申请，控制变更签证及成本偏差 4. 落实现场文明施工与绿色施工要求，配合政府主管部门验收及专项检查 5. 负责项目竣工验收、资料归档及移交工作，组织项目后评估与经验沉淀 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有3年以上房建或公建项目现场管理经验，持有一级或二级建造师（建筑工程）证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场问题解决能力 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力，能适应阶段性驻场工作 5. 无不良执业记录，责任心强，具备良好的职业操守与安全意识

北京市朝阳区招建筑，需要二级工程证 工作内容：工程项目经理

1、负责工程现场的日常管理和所属人员的监管。 2、按照图纸设计及相关施工规范的要求，严格监督施工质量和安全管理。 3、负责协调与现场各方单位间的关系，工程进度和配合，及时解决施工中出现的各种问题。 4、按要求做好施工资料的记载、整理和工程竣工后的移交工作。 任职要求： 1、初中（含）以上学历及一年以上施工经验。 2、空调、暖通相关专业优先。 3、能看懂图纸，年龄在22-40岁之间。 4、

招施工主管

项目经理，要有陕西房建二建带B证

项目经理，必须要有陕西二建带B证

工装项目经理

1、开清扫车 2、负责按时按量完成负责区域内道路清扫任务，保证道路的干净整洁 3、遵守交通规则和安全操作程序，确保行驶过程中安全无事故 4、负责检查和维护所驾驶的清扫车，发现问题及时报告并按公司要求保养维修 5、负责保持车辆清洁整洁，做好日常保养工作 6、及时完成上级交办的任务 【任职资格】 1、有B本。 2、会开清扫车，至少5年以上相关工作经验。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事协调配合完成工作任务。 4、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳。 5、有牢固的服务思想和理念，安全驾驶礼貌待人 6、驾驶途中要遵守交通规则、注意安全，保证出车安全，不能赌气、不超速、不饮酒等 7、服从领导交派的临时出车任务，不得擅离职守，不得私自开车外出。 【福利】 1、工资7000+五险、高温补贴

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介 4.协助门店日常运营，包括环境整理、仪器保养、耗材管理及销售支持 5.积极参与公司组织的产品培训与技能提升课程，持续精进专业水平 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.熟悉主流护肤品牌及操作流程 3.学历不限，有一年以上经验者优先

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 啤酒厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 啤酒仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

岗位职责： 1. 为顾客提供专业面部护理、养生美体等服务，确保操作规范、安全卫生 2. 根据顾客肤质及需求，定制个性化护理方案，并做好效果跟踪与回访 3. 熟练使用各类美容仪器及产品，定期参与技术培训，持续提升服务水平 4. 协助门店完成客户接待、咨询、建档及会员维护工作，提升客户满意度与复购率 5. 配合团队完成日常清洁、物料管理及促销活动执行等基础运营支持 任职要求： 1. 热爱美容行业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有工作经验优仙，接受应届毕业生及转行人员 4. 有中专/技校及以上学历者优先，具备学习意愿与责任心 5. 无不良从业记录，能适应美业工作节奏，注重职业形象与个人卫生

岗位职责： 1. 为顾客提供专业养发护理服务，包括头皮检测、按摩、中药熏蒸、营养导入等全流程操作 2. 根据顾客头皮及发质状况，定制个性化养发方案并跟踪效果 3. 维护养发仪器及产品卫生安全，规范使用各类养发耗材与设备 4. 主动向顾客普及科学养发知识，提升健康护发意识与复购意愿 5. 配合门店完成客户档案管理、服务回访及基础销售支持工作 任职要求： 1. 热爱美业健康服务行业，形象亲和，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有养发、理疗、美容、中医养生等相关从业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，接受系统化岗前培训，学习能力强，责任心强 4. 持有健康管理师、美容师、中医康复理疗师等资格证书者优先 5. 能适应服务行业工作节奏，注重职业素养与持续精进

项目经理/装修工长/物业维修负责人/维修经理/生产经理工作内容： 1、负责物业小区或园区厂房等三方维修项目，查看现场、测量维修面积、制定维修方案、核算维修费用、对外进行报价； 2、对所负责辖区的维修项目，统筹安排，制定维修计划，按照维修方案和成本预算，进行集中派工（劳务班组），组织现场维修施工，并检查维修结果，进行维修销项并； 3、编制并上报维修材料、人工计划，对施工过程中涉及到的材料、施工机具、劳动力进行协调，并对现场进行交底指导，监督工艺工法落地，对施工全过程的进度、质量、安全、成本控制负责; 4、负责工人及劳务班组的施工监督，解决施工突发问题（如技术冲突、材料延误等），对工人及劳务班组的施工质量、进度等进行现场监控，，完工后进行验收并留存档案，对施工真实性、合理性、经济性负责； 5、现场维修结果检查、核验，保证达到甲方要求标准，编制维修结算单，上报甲方审核、结算； 要求条件： 本岗位核心能力要求——懂维修、会报价、能管住工人。需要脚踏实地能够深入一线、带领工人完成各项维修施工的人。具体如下： 1、年龄40岁以下，必须熟悉住宅小区维修、改造业务，对小型物业维修改造项目如常见的：防水堵漏、内外立面、地面维修、大白维修、零星改造等项目的常规工艺做法、成本价格较为熟悉，能够独立确定维修方案、计算维修费用、拟定对外报价并组织工人施工、解决维修问题。 2、必须熟练掌握常用办公软件，能够使用电脑办公，加分项为： 会使用CAD等绘图软件查看图纸、测算施工面积、预估成本、报价； 3、必须具备3年以上精装修施工、物业维修或是工程施工现场管控经验。加分项：做过精装修的工长优先，有较强的对劳务工人的派工、管控、协调安排的现场经验，能够组织好工人的现场施工，减少人工浪费; 4、具备成本控制意识，能够独立确定维修项目的报价并能在成本预算内完成维修任务，在制定维修方案和施工过程中，主动研究节支、增收方法； 5、具备一定的分析和处理常见维修问题的能力以及与多方(地产、物业、客户)沟通协调能力，工作认真、能吃苦; 6、具备服务意识和风险意识，能够主动服务业主、防范风险，为公司争取利益； 集中办公地点：中海尚学府（北湖区）/中海橡树园（高新区）。由于应聘者较多，请看清职位要求，条件不符合者勿投！有意者投递简历后

招聘：现场施工主管 薪资：8000-8000元/月 职位详情： 1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。 2、3年以上工业厂房、产业园、房建项目现场施工管理经验，能驻场。 3、精通施工工艺、验收规范、质量标准及安全管理要求，能独立解决现场问题。 4、能熟练看懂施工图纸，会使用水准仪、经纬仪等测量仪器。 5、持有安全员C证、建造师证等相关证书者优先。 6、责任心强、执行力强、吃苦耐劳、沟通协调能力好，抗压能力强。 7、熟悉广州本地工程建设流程及相关政策者优先。

招聘：建筑施工管理人员 薪资：面议 要求有3年以上建筑施工管理工作经验，有工程师证

土建主管 熟悉国家有关建筑安装的法律法规及各级地方政府有关建筑安装的行政法规;具备良好的安全生产意识，能严格遵守安全管理制度;具备较强的责任心和团队协作精神;具有良好的沟通能力和学习能力，能快速掌握新技能和知识；身体健康，无职业禁忌，年龄30 - 40岁。 薪资福利:薪资面议。试用期3个月，入职缴纳五险、；免费提供工作餐、宿舍、上下班通勤车(通往小坝、铝厂)；有节假日福利、生日福利、防暑补贴、子女高考、结婚及生育福利等;有满勤奖、工龄工资、法定节假日补贴、保密费、夜班等津补贴。 招工人数:2名 () 工作地址:青铜峡市工业园区新材料基地

从事过二级公路路基开挖，与项目部对接施工、计价等事宜。有成本意识，会电脑办公。自带交通工具。

能看图纸，现场技术负责人

招聘施工主管

水电商务经理，5年以上工作经理，整体结算过项目

精装修项目经理有一建证，工作经验5年以上，熟练深化设计

工作职责： 1、开展目标客户的承保前风险勘查，确保业务品质满足公司标准； 2、保障所负责区域项目按既定流程顺利运行，及时解决流程堵点，并对保险核心指标进行日度跟踪（包括签单保费、满期保费、已决未决赔款、满期赔付率等）； 3、每日监控项目区域内平台运行数据（如设备在线情况、故障车辆、高风险车辆及高风险车队明细），跟进并协调异常车辆的处理进展； 4、高效对接内部相关部门，完成事故相关数据的提取与整理； 5、每周汇总承保与理赔明细清单，并编制车队风险分析报告； 6、每月输出保险公司项目风险评估报告，并参与项目发展沟通会议。 任职资格： 1、具备车险领域相关工作经验者优先录用； 2、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协调能力及计划落地执行能力； 3、工作态度认真细致，作风稳重，责任心强，具备优良的职业素养与道德规范； 4、能适应高强度工作，接受阶段性出差安排。

职位描述： 1、编制项目总体进度计划及各类施工计划； 2、负责管理施工团队，指导项目施工，控制质量、进度、安全； 3、负责检查督促现场施工计划的完成； 4、负责对工程分包方的管理、控制、协调； 5、按照施工组织合理安排，保证均衡施工； 6、在项目实施过程中，严格按图纸、标准规范控制与质量相关的各项活动，确保工程质量和工期满足合同要求，并实现安全文明施工； 7、负责协调解决施工过程中出现的各种问题，并做好有关信息的反馈工作，保证施工工作的正常开展及工程质量； 8、负责项目验收及售后服务工作； 9、编写项目总结报告，分析项目中的不足，并组织出具解决措施。 任职资格： 1、具有涂装行业项目实施管理经验； 2、10年以上工作经历，5年以上项目经理工作经验； 3、具有良好的协调能力、应变能力和沟通能力，善于交际； 4、能及时发现并解决工程管理中的重大问题； 5、32-45岁，大专以上学历； 能力要求： 1、具有较强的写作和沟通表达能力； 2、熟练掌握各类办公软件及project软件； 3、自学能力强，能适应新的挑战； 其他要求： 身体健康，工作积极主动，能吃苦耐劳；能适应出差；有足够的责任心和积极认真的工作态度，团队意识强，有较高的职业素养和职业道德。

一、岗位职责： 1. 全面主持项目施工管理工作，把控施工进度，确保工程质量达标。 2. 落实安全文明施工管理要求，保障现场规范有序。 3. 组织编制项目实施计划，统筹安排项目的组织、执行、监督与协调工作，确保项目顺利推进并高质量交付。 4. 加强施工现场管理，及时识别并有效应对各类突发情况。 5. 编制项目资金使用方案，实施成本控制，主导项目回款事宜。 6. 监督项目严格执行公司各项管理制度和流程。 7. 负责与公司内部各部门协作，以及与甲方、监理单位的对接沟通。 8. 全面统筹项目团队的建设与人员培养工作。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，园林类相关专业，全日制毕业。 2. 具有3年以上园林工程施工组织与设计工作经验。 3. 熟悉综合性园林项目运作，掌握土建、给排水、电气等与园林工程相关的专业技术知识。 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力，具备整体规划意识及人才培养理念。 5. 持有园林高级工程师职称者优先录用。 三、福利待遇： 1. 五险一金（含城镇一金）。 2. 提供食宿条件。 3. 定期组织员工体检。 4. 享受带薪年休假。

岗位职责: 1.负责公司分配的订单进行沟通及跟进，包括上门勘察，报价，合同签约等内容。 2.对接工队，对客户的施工进度节点进行把控，完工后。 3.定期回访客户，维护好客户关系，有问题及时沟通解决。 4.对已经服务过的客户，进行二次开发及转介绍，增加成单几率。 任职要求: 1.年龄22-35之间 2.大专及高中以上学历，具有建筑修缮、建筑防水、工程施工、装修项目经验的可适当降低学历要求。 3..有较强的沟通协调能力，擅长与人沟通，愿意学习。 4.愿意从事销售行业，踏实本份，积极向上。

此岗位工作地点需根据项目所在地情况有出差！ 岗位职责： 1、依据总公司对事业部战略发展的要求，制定年度业务发展计划，并监督执行过程，确保方向正确、全局可控； 2、负责事业部独立核算及工程项目成本核算，审核并监管各项费用支出，基于核算数据与支出分析，制定并实施止损与盈利提升方案； 3、按时提交工作日报及公司制度规定所需的数据资料，提出合理化建议，妥善处理突发事件，完成上级交办的其他工作任务； 4、管控项目预算执行，组织施工部署及进场资料准备，掌握工程进度，落实安全管理措施，保障项目实现或超越利润目标； 5、对接项目客户，维系客户关系，快速响应客户技术需求与投诉问题，组织实施并全程跟踪，持续提升客户满意度； 6、统筹生产资源配置，协调各职能部门运作，加强跨部门协作沟通，保障项目运营高效顺畅； 7、调配事业部人力资源，监控人工成本支出，协同总公司人事行政中心开展新员工面试，科学安排人员匹配、分配、入职、培训及技术交底等工作； 8、审批并上报员工考勤、岗位变动、奖惩记录、任免决定、晋升评审及绩效考核结果，激发团队积极性，降低人员流失率，全面负责团队管理工作； 9、统筹项目用车调度，规范车辆使用流程，严格执行车辆管理制度，监督日常维护保养，登记行驶里程，控制燃油消耗，统计车辆出勤情况； 10、负责事业部员工食宿安排、转场调度、治安管理及后勤保障等综合事务。 任职要求： 1、具备2年以上风电行业项目管理经验，或3年以上工程类项目管理经历；掌握电力、电气、机械、自动化、能源动力、环境工程等相关领域之一的专业知识； 2、大专及以上学历，熟悉经济管理类基础知识，如人力资源管理、财税基础、项目管理或工商管理等内容； 3、持有低压电工操作证和登高作业证；身体健康，精力充沛，具备良好的协调能力和适应能力；无恐高症、无幽闭恐惧症、无心肺系统疾病、无脊椎相关疾病、无色弱色盲，体重不超100kg； 4、具备高度的职业操守、优良的职业道德和专业素养，心理素质良好，思维敏捷、意志坚定、情绪稳定、性格积极乐观，具备持续提升自我的意识与能力； 5、具备较强的计划制定与执行能力、目标管理能力、风险预控能力、团队领导力、沟通协调能力以及人才培养能力； 6、了解国家安全生产法律法规，掌握成本核算与财务基础知识，熟悉汇通聚原总公司各项规章制度； 7、拥有出色的团队协调、激励与执行能力；对现代企业管理模式有系统认知和实际操作经验，能够全面指导事业部日常运营工作。

1. 负责人工智能系统试点与交付项目的全流程项目管理实施与推进； 2. 统筹管理项目从售前支持到最终验收的各阶段工作，主导客户需求对接、合作方协作、风险控制、成本管理及质量保障等综合评估与执行； 3. 明确项目任务范围并构建工作分解结构，制定项目时间表，监督执行过程，确保项目按计划推进； 4. 组织协调项目所需资源，推动项目团队及相关方高效协同，建立顺畅的内外部沟通机制； 5. 按照试点及实施规范，定期对项目进展进行跟踪、分析与总结汇报； 6. 可独立完成公司产品的现场部署、安装调试及功能演示等实施工作； 7. 负责编制和归档项目各阶段文档资料，保障项目顺利通过验收。 具备软件产品或系统集成类项目管理背景，持有PMP认证者优先考虑； 任职要求 1. 了解人工智能领域的基本技术概念与原理，有参与AI算法及相关平台（如AI中台、数据中台、智能体平台、算法仓平台、大模型）项目实践经验者优先； 2. 具备出色的沟通协调能力与执行推动力，能有效组织团队运作、开展人员指导，并保持良好的客户互动关系； 3. 有中业、国有企业、政法公安、智慧安防、智慧城市、长尾算法类项目交付或现场实施经历者优先； 4. 具备较强的逻辑分析能力，能够快速识别项目问题本质，提出切实可行的解决方案。