汽车吊50吨至80吨待遇 1：工资11000元管宿不管食，加班每小时40元。 2：试用期为30天，试用期工资按11000计算，试用期加班按40元每小时计算。 3：服从公司统一管理制度，自上岗日起工作满30天后即正式上岗，签订劳务合同一年起，。 4：工资月结，要求3年以上工作经验，要求年龄30岁至50岁，证件齐全。 5：常年做化工厂活，不做散单，爱干净、会保养车，做过化工厂的优先。 考完试算上岗大概3-4天左右人员考试，在验车出证，上岗日期按第一天派车开始干活算。吊车没活时可以开挂车。

广西百色明天要一个吊车顶班司机。1天活

防城港港口招行车工

招一名25吨吊车司机包月

百色思林招两名开中联25吨五节臂司机，高速公路边坡活，联系人潘

百色那坡县招吊车驾驶员

薪资待遇：面谈 公司福利：包吃包住,  岗位职责：1、上下班按时报到、交接，安全驾驶；2、做好吊车的日常维护、保养、润滑； 任职资格：1、，18-45岁。2、有1-3年的吊车驾驶起吊操作施工作业经验，能独立驾驶操作车辆，能保证施工安全，对吊车及运输车辆性能熟悉，懂车辆保养。3、要求有从业资格证（大车B2驾驶证、吊车司机操作证）。

桂林市灌阳县招中联25吨吊车司机，高速桥梁，要求双证老师傅二把刀胡绕

钦州招12吨吊车司机一名

防城港市防城区招吊车司机、消防维修

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。

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岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常情况并协助分析质量问题原因 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实有效 4.参与质量改进活动，配合制定和优化检验作业指导书及质量控制点 5.保持检验区域整洁规范，做好计量器具日常维护与校准登记工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2.有制造业质检、品控相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.能适应车间环境，服从工作安排，接受倒班或阶段性加班

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

起重班组长 9小时 472.5-483元/9小时，加班另算 加1500-2000绩效奖金 有10年左右经验，能独立指挥吊装大型设备，分段合拢，模块，思维敏捷 有Q1证

上海某船厂大量招工 工种： 一、起重工 二、数控切割 三、船舶钳工 四、手工切割工 五、船舶冷加工 六、船舶电工 七、船舶管系安装工 八、船舶电焊工 九、管理员 要求： 年龄：18 - 45岁(身体健康) 学历：中专及以上 （入职新员工，公司实行“师徒带教”） 收入：6000 - 12000元 +奖金、五险、补贴 联系电话：何经理（）

起重班组长，10 工作地址:海门重型装备制造有限公司 472.5-483元/9小时，加班另算 加1500-2000绩效奖金 能独立指挥吊装大型设备，分段合拢，模块有10年左右经验 有Q1证

明天需要一名代班司机，有空联系他

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招聘：行车工 薪资：5001-7000元/月 身体健康，服从管理，能够适应冶炼高温作业环境。

行车工（含学徒）：3名，高中及以上学历，薪资5001-7000元。联系人：马女士

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广西梧州，需要包月一名随车吊司机。张、工钱面议。

徐工7节臂130吨95吨主臂72米空闲，80吨50吨25吨多台，车在沂河路蒙山大道。年后招驾驶员数名。开95.50.25吨要求双证齐全二把刀勿扰。

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