线上销售有相关经验者优先，面销与网销结合开展工作 薪资构成：底薪+提成（每台车提成4000元）（阶梯式提成） 团队年轻化，管理层均为90后，沟通轻松无代沟 工作氛围融洽，不提倡加班（源于老板同样不喜欢加班） 表现优异者可快速晋升为销售主管，享受团队提成待遇 无需担心经验不足，入职配备老员工一对一指导 只要你愿意加入，我们始终欢迎你的到来！ 公司定期组织团建活动，工作时间早9晚5 目前全国拥有800多家门店，覆盖广泛，方便客户就近提车

1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 【职位要求】 1、高中及以上学历； 2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力； 7、此岗位为第三方性质岗位。

【职位描述】 1、通过个人资源或主动整合外部资源，与更多用户建立联系，通过持续运营达成销售目标 2、通过个人资源或异业合作等方式，扩大销售开口，获取目标用户； 3、有效管理用户信息，对目标用户开展中长期跟进，提升用户对蔚来乐道的长期信任； 4、通过持续维护当地保有用户，保持用户满意度，并提升用户推荐意愿； 5、通过得体的动态、静态讲解体验，引导用户高效满意完成成交。 【薪资待遇】 1、10~15k/月，按单提成； 2、五险一金； 【职位要求】 1、高中及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2、1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3、掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4、良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5、强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6、热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库。 7、此岗位为第三方性质岗位。

工作内容 1、负责新能源汽车的销售工作，提供专业的购车咨询与配套服务 2、通过电话、线上平台及线下渠道主动联系客户，宣传推广新能源车型 3、持续维护客户关系，提升客户体验，助力销售目标达成 任职要求： 1、有4S店汽车销售工作经验，掌握完整的汽车销售流程 2、持有C1及以上驾驶证，可为客户提供驾驶操作指导 3、具备较强的团队协作意识，能适应高强度的工作节奏

工作内容 1、开展新车销售工作，为客户提供专业的购车咨询与服务支持 2、利用电话、线上平台及面对面沟通等方式联系客户，宣传推广新能源汽车产品 3、持续维护客户关系，提升客户满意度，助力销售目标达成 任职要求： 1、有4S店汽车销售工作经验，掌握汽车销售全流程 2、持有C1及以上驾驶证，可为客户进行一对一驾驶指导与产品培训 3、具备较强的团队协作意识，能适应高强度、快节奏的工作模式

要求会开车，有销售能力

工作内容 1、负责新能源汽车的销售工作，提供专业的购车咨询与全流程服务 2、通过电话、线上平台及面对面沟通等方式，主动联系客户并推介车型产品 3、持续跟进客户关系，提升客户体验与满意度，助力销售目标达成 任职要求： 1、有4S店汽车销售工作经验，掌握完整的汽车销售流程 2、持有C1及以上驾驶证，能为客户提供驾驶操作指导服务 3、具备较强的团队协作意识，能适应高强度、快节奏的工作模式

挑战高薪，汽车及汽车金融配套销售，提成高，待遇优厚，全国连锁门店，持续开设新店，成长空间广阔。有意向者欢迎联系，全程指导，包教包会

岗位职责： 1、负责客户到店接待、需求沟通、试乘试驾安排及购车谈判全流程服务； 2、跟进线上线下潜在客户线索，完成邀约到店、持续跟踪及成交转化； 3、推动金融贷款、延长保修、精品附件等附加产品的销售推广； 4、维护客户关系，定期进行回访，提升老客户推荐新客户意愿； 5、配合品牌市场活动执行，助力实现客户引流目标。 任职要求： 1、形象良好，具备全日制大专或以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、语言表达流畅，具备良好的服务意识与谈判沟通能力； 3、结果导向明确，能适应高强度工作节奏； 4、具备较强的业务开拓能力及商务洽谈经验； 5、工作积极主动，具有高度的责任心和团队协作精神。

一、岗位职责： 1、具备优秀的沟通能力及积极的业绩导向意识 2、具备团队协作精神，工作认真负责 3、主要负责客户接待、邀约安排、商务洽谈及促成成交 4、按时完成公司下达的各项任务指标 二、岗位要求： 1、形象端正、气质良好、充满朝气 2、持有有效驾照，具备熟练驾驶技能 4、有汽车销售顾问相关工作经验者优先考虑

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招聘：棉布冷染调色师傅一名，要求懂棉布冷染工艺配方，对冷染生产有管理经验，工作地址：在柯桥柯北，薪资面谈，联系人陈先生

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绍兴市区招聘切配，工资6000到6500，月休四天，过年不放假，联系电话

上班时间8点到11点 下午2点到4点 晚上加班视情况而定 底薪1500 多劳多得 有意者请尽快联系 岗位职责： 1.通过各类渠道收集潜在客户资料，并开展高效沟通，完成销售任务。 2.维护客户关系，掌握客户真实需求，提供专业建议与定制化方案。 3.协助制定销售策略并落实执行，推动业绩持续增长。 4.按时参加培训，不断提升销售能力与产品理解水平。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识。 2.热爱销售工作，富有责任感与进取心。 3.能独立处理问题，具备良好的服务导向思维。 4.可接受弹性工作时间，能快速适应市场动态变化。

工作内容：电话或者微信联系客户，产品报价邀约来门店，当天就可以谈单完结，会分师傅带教，无责带教，前期1个星期主要是学习行业知识，产品报价。后面陆续开展业务，转正可申请工作手机电话卡由公司发放，工作业务覆盖全国，到处的客户业务都可以约来附近门店，，对应门店有人接待客户， 薪资：实习期2个月底薪3000，转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级 1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正，。(实习期抽成不打折，每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪，如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型：新车二手车5-20万的，任何车一台抽成平均值3000每台 工作时间：早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时，单休，节假日正常休，有事可请假。 住宿：入职3天，有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍，需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的) 福利：每月部门聚餐，每月下午茶，节假日各种礼品伴手礼，生日津贴200，平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车，每年都有10万现金大奖可参与， 不包吃，支持无工作经验。驾照可有可无，学籍无要求 选择我单位优势：团队整体偏年轻，氛围很好，销售工作弹性的，没有强制任务，工资高上不封顶，汽车产品更换快，我们平台产品多样，有固定人群消费，市场很大，平台很大，全国连锁，平台提供了很稳定的产品，公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。 来店面试怎么才能通过? 上班就是冲着挣钱来的，面试说话流利，性格开朗，对销售有高度热情与激情，有销售经验是加分项面试 流程是怎样的? 联系我

招汽车销售

岗位职责: 1.负责汽车行业电话回访和跟踪，邀约意向客户到店体验； 2.与客户进行有效沟通，跟进三大垂媒线索 3.协助团队完成销售目标，提供优质的客户服务 4.领导安排的其他任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速学习并应用新知识以提升工作效率 3.对汽车行业有浓厚兴趣，有相关经验者优先考虑

岗位职责: 1、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程； 2、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜； 3、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续； 4、维护客户关系，寻找潜在顾客； 5、耐心解答来电客户的询问，正确完成的记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈； 6、展厅及厂区商品车辆的保洁、移位； 岗位要求： 有汽车4S店经验、其他行业销售经验优先考虑，小白享有带薪培训 福利： 定期团建、饭补、五险

办理电信业务，套餐，宽带，卖手机，要求形象得体，语言表达能力强，应变能力强，有相关经验者优先

岗位职责 1.负责家庭装修相关业务的开展； 2.通过互联网、电话及实地走访小区等方式与客户交流，深入了解并挖掘客户需求，精准匹配服务方案，提供专业咨询支持； 3.主动达成公司制定的个人业绩目标，确保信息真实有效； 4.定期向上级反馈个人工作进展，并建立完善的客户资料档案； 5.遵守职业规范，保持热情友好的服务态度，与客户积极沟通，不得从事其他公司同类业务； 6.协同设计师完成业务信息的响应与跟进，参与客户洽谈过程，提升签约成功率； 7.承担公司对外宣传工作，发放宣传物料，扩大企业品牌影响力； 任职要求 1.具备统招高中、中专或大专及以上学历，思维敏捷，语言表达清晰，渴望高收入，对销售工作有高度热情； 2.不限销售经验，公司更关注综合潜力，入职前将提供系统的业务知识与技能培训； 3.只要热爱本行业，具备积极进取的学习态度，良好的客户服务意识，勇于面对压力，突破自我； 4.只要充满干劲，公司即提供发展平台，入职后由专业管理人员进行业务指导与能力培养； 底薪+提成+年终奖

任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力； 2.为人诚信，具有强烈的责任感和职业操守； 岗位1：置业顾问 工作职责 1.主动开发有购房意向的优质客户 2.邀约意向客户参与公司组织的相关活动报名 3.定期进行客户维护与实地拜访，推进签约进程 4.每周五根据安排出差，配合上级带领客户看房，促进成交 岗位2：客户经理 工作职责 1.邀请客户前往项目考察或来公司面谈 2.组织客户参与活动并完成报名流程 3.根据工作需要不定期出差，带领客户实地看房，提供一对一专属服务 4.对已报名客户持续跟进维护，推动看房转化，促成签约 5.公司统一提供食宿 6.工作时间8:00-18:30 7.每周休息一天 任职要求：热爱销售工作，对房地产销售有兴趣，愿意主动表达，团队成员主要为90后、95后及00后，整体氛围积极活跃，每月安排丰富团建活动，享有公费客户带看旅游机会，包含国内游及出境游

公司概况： 公司专注于绿色有机食品零售（主营：优质大米系列、健康油品系列、山珍系列、燕麦系列、苦荞系列、厨房酱料系列、营养滋补系列、山中鲜鸡蛋、卫岗牛奶），依托门店运营体系，工作地点为当地门店，全国拥有200多家门店，企业规模大、成长空间广阔，团队氛围融洽，因业务拓展需求，现诚邀有志向的创业型人才加入。 工作内容 1、开展食品销售工作，完成既定销售任务 2、维系已有客户关系，积极开发新客户群体 3、邀请顾客到店参与活动，并依据顾客需求推荐匹配的营养组合方案 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备优秀的沟通能力和团队协作意识 3、能独立推进销售流程，具有良好的市场判断与分析能力 4、热爱本职工作，富有责任心，能承受一定工作压力 福利待遇： 无责底薪4000+高提成+工龄工资+提供住宿+带薪培训+伯乐奖+带薪年假+五险+每月聚餐+团建旅游（真实薪资，不画饼） 工作时间：根据季节由上级统筹安排，每日八小时工作制，午休2~3小时，下午5:00准时下班，月休4天，支持灵活调休；

一、岗位职责： 1、负责整理、归集所有通过电话建立档案的潜在客户信息，确保潜客资料完整无遗漏，信息汇总准确无误。 2、依据营销活动设定的标准话术，对自有基盘潜客开展邀约工作，成功邀约后将到店客户交接至对应销售顾问，为首次到店人数目标达成提供支持，并以促进成交为导向推进工作。 3、对销售顾问所辖潜客基盘中超过24小时未完成定级或超期未回访的情况进行核查，及时提醒并督促相关人员处理，提升回访响应效率。 4、对自己管理的潜客名单进行持续跟进与回访，推动客户到店，如实记录客户到店情况及接待顾问信息；若客户到店未成交，须继续跟进回访，直至完成购车或明确放弃购车意向为止。 二、职位要求： 1.学历：中专及以上学历，具备相关经验者优先考虑； 2.经验：具有1-3年4S店或汽车行业DCC、邀约专员等相关岗位工作经验； 3.素质：具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，能适应一定的工作压力。 三、薪资待遇： 1.底薪+绩效奖金，具体薪酬面议； 2.完善的社会保险体系，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险； 3.提供专业培训支持及清晰的职业发展路径； 4.享有国家规定的法定节假日和带薪年假； 5.定期组织团队建设活动，提供生日关怀等员工福利。 四、工作时间： 根据4S店运营需求实行轮班制度，每周安排休息一天。

岗位职责： 1.负责槟气新型槟榔销售终端的开发工作，拓展市场渠道，提升产品覆盖率。 2.精心维护销售终端，确保产品陈列有序，客情关系良好。 3.执行快销品铺市任务，高效完成铺货指标，推动产品快速进入市场。 4.及时反馈市场动态及竞争对手信息，为公司决策提供有力依据。 5.积极配合公司开展各类促销活动，提升产品销量。 任职要求： 1.具备丰富的销售经验，尤其是快销品行业经验者优先。 2.拥有良好的客情关系资源，熟悉销售终端运作模式。 3.能够适应弹性工作时间，具备较强的自我管理能力。 4.工作认真负责，有强烈的责任心和团队合作精神。 工作时间：长白班，时间自由

项目背景： 1、地铁官方本地生活团购平台 2、具备本地生活领域工作经验，拥有商户资源或曾在美团、抖音等平台实习者优先 3、有开拓商户的经历，熟悉市场运营者更受青睐 4、擅长维护客户关系，热爱美食娱乐及城市消费场景 岗位职责： 1、商务谈判：主导餐饮行业大型品牌商家在本地生活服务中的广告置换合作，如霸王餐、代金券等形式，涵盖商务洽谈、资源挖掘与配置，提升平台市场份额，积极拥抱本地生活新业态； 2、商家运营：与商家建立并维持深度协作关系，优化其品牌宣传媒介策略，完成设定的销售目标，包括但不限于营收指标； 3、营销方案制定：曾主导餐饮连锁品牌的市场营销布局，识别增长突破口，推进重点项目的落地实施，协同商户策划具有影响力的营销活动； 职位要求： 1、本科及以上学历，有交易平台相关从业经验者优先； 2、热爱餐饮行业，对行业竞争格局及潜在增长空间有一定洞察和理解； 3、具备咨询式营销思维，能根据客户需求设计切实可行的解决方案； 4、逻辑清晰，善于归纳总结，具备出色的沟通协调能力及语言表达技巧； 5、抗压能力强，勇于迎接挑战，自我驱动力强，结果导向意识突出；

岗位职责: 1.负责面料产品的市场推广与销售工作； 2.研究市场动态，挖掘潜在客户需求； 3.为客户提供专业解答与高效服务支持； 4.按计划完成既定销售指标； 5.妥善处理客户反馈问题，确保及时响应与解决。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及客户服务意识； 2.热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境； 3.拥有团队协作精神，积极配合团队达成业绩目标； 4.熟悉常用销售工具及相关系统操作； 5.掌握基础产品知识，可清晰传达产品优势与特性。

岗位职责： 1、负责光伏产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源并维护既有客户关系； 2、为客户提供专业的光伏发电系统解决方案，解答技术问题，推动项目落地成交； 3、收集整理市场相关信息，及时反馈行业动态； 4、配合团队达成销售目标，参与项目洽谈及合同签署流程。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与商务谈判能力，能独立推进销售任务； 2、熟悉光伏领域，掌握相关产业政策及市场发展趋势； 3、有光伏或新能源行业销售经验者优先，年龄不限

岗位职责：在营业厅内接待客户，受理业务及介绍产品（套餐）等； 岗位要求：会操作电脑；上虞本地人，或者能听懂上虞话；年龄20岁-40岁； 薪资福利：实习期工资3K，转正后工资底薪+绩效+提成；缴纳社保，公司有春游、秋游及节日、生日福利，工作氛围好！