招聘招聘招聘 彝良云鑫汽车招聘汽车销售主播数名要求有驾驶证事情多三天两头请假的勿扰 底薪提成月入几万不是梦 工作地点昭通市彝良县

岗位职责: 1. 向意向客户讲解汽车性能、核心卖点及购车建议； 2. 结合客户实际需求，推荐合适的车型配置方案； 3. 开展市场调研，推动销售策略的落地执行； 4. 维护客户关系，快速响应并处理客户疑问； 5. 配合各类营销活动，助力销售目标的实现。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与团队合作精神； 2. 热爱汽车领域，主动学习并掌握产品相关知识； 3. 拥有较强的客户服务意识，能妥善应对客户诉求； 4. 适应快节奏工作环境，保持稳定积极的心态； 5. 具备高度的责任感和职业操守，确保销售任务完成。

免费培训，月薪破万，早九晚六，月休三天

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有销售经验者优先考虑，不看学历只看人品

底薪3000+提成利润80% 招聘 招聘 招聘 一、招聘岗位：销售顾问 管理岗位 二、招聘人数：30名 三、薪资范围：3000底薪，加最高提成80%+奖金+五险+团队奖励+优秀员工奖+销售冠军奖 四、工作时间：早上9:00至下午6:00，月休五天 五、工作地址：昭通市昭阳区诚耀名车 六、招聘要求：具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 工作态度认真踏实，积极进取。欢迎希望长期稳定发展并愿与公司共同成长的伙伴加入，期待你的到来 联系电话***********（昭通诚耀名车销售经理小胡）

️招聘招聘招聘 一、招‮岗聘‬位：主播1名管理岗位1名 二、招聘人数：销售30名 三、薪资范围：底薪，提成50%+年终奖+五险+团队奖励+优秀员工+销售冠军+任务奖 四、工作时‮早间‬上9：00到下午6：00，月休4天. 五、招聘条件:具有‮强较‬的沟通协调能‮和力‬团队意识. 六、工作地点：车享家名车 联‮电系‬话：

汽车销售职责: 1.与客户建立并维护良好的沟通关系，准确传达车辆信息与购买价值。 2.积极开发新客户，通过有效的市场策略实现销售目标。 3.及时响应客户咨询，提供专业解答与支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 2、能在竞争激烈的市场环境中保持积极态度。 3、具备团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 4、男女不限，不限人数，初中以上学历，有相关工作经验优先。 5、工作认真，有较强的沟通交流能力。 6、底薪+高提成，享法定婚假、产假，购买五险。餐补和全勤奖。 7、上班休息时间：9:00—18:00，上六休一，月休四天，灵活调休。

招聘！招聘！招聘！（汽车行业从业者优先） 2025最美好的事就是你我相遇 春风十里，只为聘你，万事俱备，“职”等你来 准备跳槽的，请联系我 工作状态不满意的请联系我 付出多回报少感到憋屈的请联系我 求发展，需要更大平台的请联系我 想换新工作，提升收入的请联系我 [勾引][勾引][勾引]***********

汽车销售：5名 男女不限，20-40周岁 工资：月入5000+无上限 工作时间： 早上9:00-12:00 下午2:30-18:30 接送孩子上学，想多份收入最合适不过， 边带孩子边赚钱两不误。 ​

急聘、急聘、急聘 炉灶师傅：3500-5000 凉菜中工：3000-4500 切配师傅：2800-4000 打荷：2400-2800 假期工要求：1、过年不放假；2、上岗开始做到结束；3、工资2000一个月加全勤奖200； 地址：昭通市昭阳区吾悦广场 赵师：

招聘食堂厨师一名，要求有5年以上厨师工作经验。有厨师证优先考虑，试用期一个月5500元，正式上岗后5800元底薪+200全勤+200—500元奖金 联系电话:

理货员、收银员（长期工） 1. ，18 - 40岁，能吃苦耐劳；2. 家住附近，长期稳定优先；3. 服从性，服务及团队意识强；4. 比较辛苦，怕累者慎重 薪资福利:面议

寒假兼职全职短期工 主要任务洗车 薪资福利:2000—3000元/月，包吃+加班补助

宝妈，寒假工，上班族，有点时间即可。可兼职可全职，时间自由安排 薪资福利:待遇丰厚+各种奖励+团建+每个季度免费旅游

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：社保，带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

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必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

【招聘】永善县长胜食品经营部因业务发展需要招聘业务员数名，男女不限，要求(18~35岁)，城区配送货人员1名，沟通能力强，保底+提成+全勤，有意者电话联系：微信同号

1.网上销售；2.平台销售等等

展厅销售和新媒体运营 【职位问答】 · 此岗位负责哪类产品的销售？ 新车 · 该职位主要负责的工作内容？ 达成销售任务目标 · 此岗位提供哪些福利？ 专属导师带教培训 · 此岗位希望候选人具备哪些经验？ 具备4S店工作经历、持有C1及以上驾照、有汽车销售从业背景 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 电话沟通、门店接待、线上渠道推广

及时鲜农业科技有限公司，本公司是蔬菜配送服务，业务员10名(负责城区餐饮客户维护，和挖掘新客户，工资5000到8000特招驾驶员2名c1驾照三年以上，工资3500综合，分拣员2名，负责按客户要求配置客户所需的菜称重打包出库，综合工资2000到5000(夜班)

销售人员招聘要求如下： 一、岗位要求 学历背景：要求大专以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 年龄范围：应聘者需在20到35岁之间，具备良好的身体素质和充沛的工作精力。 能力要求： 语言表达能力：要求具备出色的沟通能力和语言表达能力，能够清晰、准确地传达产品信息。 销售技巧：需掌握一定的销售技巧，包括客户挖掘、需求分析、产品演示和谈判技巧等。 团队合作能力：能够与团队成员紧密合作，共同完成任务。 经验要求：具有销售经验的应聘者优先考虑，同时欢迎具备潜力的应届毕业生投递。

电话销售（昭通+双休） 主要业务是为企业提供专业服务，岗位核心为销售工作。公司主营项目包括工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。 一、财税顾问 1、薪资结构：2800底薪+2000绩效+600过程奖励+5%-20%提成（综合收入8000-16000元） 2、入职即缴纳五险，定期组织生日会、团队建设、外出旅游及专业培训等活动 3、晋升通道：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人 具体工作内容： 1、公司提供精准客户资源，需带领小组完成客户开发任务 2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期转向微信维护 3、无需持续外呼，后期依赖客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍过万 三、任职要求 1、为人正直、诚实守信，具备积极进取的态度 2、热爱销售岗位，有较强的成就动机 3、具备财税或电话销售相关经验者优先考虑 五、工作时间 每日工作时段：9:00—18:00（含午休），周末双休，法定节假日正常休息 椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机会丰富。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！

康泉科技(云南)有限公司招聘信息:销售人员20名，底工资3000，销售提成30一台，公司包培训，正常收入3000-10000。要求45以下，会智能手机，有小区和单位资源收入更加多。

招聘：酒吧销售员（月休4天+包住） 薪资：6000-9000元/月 1.岗位职责：负责酒吧各类酒水及相关产品的销售工作，积极向顾客推荐特色酒水套餐。 2.上班时间：22:00-02:00月休4天包住 3.18岁以上性格活泼开朗善于沟通不会可免费培训

1、负责连锁餐饮客户的开发与深度挖掘，对客户进行实地考察、商务洽谈及综合评估，精准识别客户需求与痛点，并提供针对性解决方案。 2、结合客户实际经营状况与需求，制定适用于连锁餐饮品牌的销售政策与合作策略。 3、全面负责大客户合作的各阶段工作，包括前期沟通、招投标、合同签订及后续维护等全流程事务。 4、处理日常运营相关事宜，如活动定价、价格调整、合同续签、回款跟进等工作。 5、重点维护核心客户关系，持续加强与连锁餐饮企业关键决策人的高效沟通与互动。 6、深入了解竞争对手产品信息，系统开展竞品分析，为公司产品研发和市场策略提供真实、准确、完整的数据支持。 7、协同各区域经理推进连锁餐饮客户在地方市场的拓展与售后服务，及时响应并解决客户问题。 8、做好客户分类管理，确保客户资源的有效梳理与持续跟进。 9、积极开拓潜在中小型餐饮客户，如夫妻店等终端业态。 10、认真完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备三年以上销售经验，有直销经验或餐饮行业销售背景者优先； 2、性格外向，富有亲和力与感染力，善于人际沟通，作风踏实，自我驱动力强，具备良好的抗压能力及健康的情绪调节方式。 【薪资福利】 1、无责任底薪4000元以上+月度奖金+高比例提成，综合月薪普遍在10000-20000元，表现优异者可超20000元； 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 3、享受国家规定的带薪年假、法定节假日等各项福利待遇。

招聘乡镇业务员若干名，要求会开130箱货，市区要求会开小车，三轮车，暗号