免费培训汽车专业知识，上班自由，业绩决定收入

展厅销售和新媒体运营 【职位问答】 · 此岗位负责哪类产品的销售？ 新车 · 该职位主要负责的工作内容？ 达成销售任务目标 · 此岗位提供哪些福利？ 专属导师带教培训 · 此岗位希望候选人具备哪些经验？ 具备4S店工作经历、持有C1及以上驾照、有汽车销售从业背景 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 线上渠道销售、门店接待销售、电话沟通跟进

工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询服务 2、负责客户需求的收集与分析，推荐合适的汽车产品 3、维护客户关系，确保服务质量满足客户期望 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2、能够快速理解客户需求，提供有效的解决方案 3、对汽车销售行业有浓厚兴趣，愿意接受挑战

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

1. 负责客户咨询接待，解答客户疑问，提供专业的购车建议； 2. 协助客户完成试驾体验，展示车辆性能与优势； 3. 参与门店组织的各类销售活动，完成销售目标； 4. 执行公司制定的销售流程与服务标准，维护客户关系。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能与客户建立良好互动关系； 2. 对汽车行业有一定了解，具备基本的产品认知； 3. 能适应快节奏的工作模式，具备较强的学习与应变能力。 工作环境轻松，新人有老员工一对一带不用担心自己学不会，不画大饼只要肯努力月入过万不是梦，不要求经验但是要肯学，每天上班时间八小时朝九晚六，晋升机制完善有上升空间。 薪资待遇： 月薪6k到 10k

岗位职责: 1. 向意向客户讲解汽车性能、核心卖点及购车建议； 2. 结合客户实际需求，推荐合适的车型配置方案； 3. 开展市场调研，推动销售策略的落地执行； 4. 维护客户关系，快速响应并处理客户疑问； 5. 配合各类营销活动，助力销售目标的实现。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与团队合作精神； 2. 热爱汽车领域，主动学习并掌握产品相关知识； 3. 拥有较强的客户服务意识，能妥善应对客户诉求； 4. 适应快节奏工作环境，保持稳定积极的心态； 5. 具备高度的责任感和职业操守，确保销售任务完成。

招聘汽车销售，底薪高提成节假日福利

汽车销售职责: 1.与客户建立并维护良好的沟通关系，准确传达车辆信息与购买价值。 2.积极开发新客户，通过有效的市场策略实现销售目标。 3.及时响应客户咨询，提供专业解答与支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 2、能在竞争激烈的市场环境中保持积极态度。 3、具备团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 4、男女不限，不限人数，初中以上学历，有相关工作经验优先。 5、工作认真，有较强的沟通交流能力。 6、底薪+高提成，享法定婚假、产假，购买五险。餐补和全勤奖。 7、上班休息时间：9:00—18:00，上六休一，月休四天，灵活调休。

岗位职责: 1.主动向意向客户介绍汽车产品，全面阐述车辆性能与核心优势； 2.结合客户的实际需求，提供定制化的车型配置方案及专业建议； 3.关注市场趋势变化，及时优化销售策略以应对市场调整； 4.持续跟进客户关系，提升沟通质量，保障客户体验满意度； 5.积极参与公司安排的各类营销活动，全力完成既定销售指标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及良好的团队协作意识； 2.热爱汽车领域，保持对行业知识的学习热情； 3.具有较强的客户服务理念，能够妥善响应客户疑问与需求； 4.适应高强度竞争环境，始终保持积极进取的工作状态； 5.责任心强，恪守职业操守，确保销售任务高效达成。

好有闲着的弟兄，找一个在昭通开混凝土罐车，工资面谈

金马水果市场要招工10名，要干两个月16块一个小时白班5个夜班5个。有时候装一下车里面打一下砸16块一个小时。来的电话跟我联系。

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二手车销售（出口方向）岗位简介 1. 主营二手车出口业务，以线上坐班为主，无需外出外勤，工作环境稳定。 2. 线上对接海外个人及车行客户，运用英语基础读写沟通，跟进维护意向客户，沉淀个人客户资源。 3. 邀约客户线下看车洽谈，促成订单成交，无硬性业绩目标，多劳多得。 4. 薪资为回款+阶梯式高额提成，享受双休、法定节假日正常休假，有无经验均可，公司提供带教。

二手车销售岗位职责 1. 负责接待线上及到店客户，讲解车辆信息，挖掘客户购车需求 2. 自主跟进、维护意向客户，沉淀属于自己的客户资源 3. 做好客户信息登记与日常回访，促成车辆成交 4. 无硬性销售业绩目标，多劳多得，成交即可获得高额提成

1，拥有面销经验优先，能够邀约客户上门并通过面谈成交； 2，对新能源车有一定了解，能够快速了解产品知识并传达给客户； 3，有直播经验优先(非必要条件，没有亦可),通过直播介绍公司产品及服务。

二手车销售合伙人招聘 全新合伙人模式，有无责底薪保障 + 超高提成，稳定保底、赚钱无上限！ 合作模式 1. 保底无忧：固定无责底薪，不套路、不克扣，新人也有基本保障。 2. 提成超高：成交利润分成高于同行，多卖多赚，上不封顶。 3. 自由轻松：管理宽松，不强制内卷，时间灵活，自主安排工作。 4. 零成本创业：公司提供全部优质车源、客源、检测、过户、售后全套支持。 无需垫资、不用囤车，全程公司兜底，你只负责谈单成交。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责: 1、负责农产品的日常销售工作，积极开拓客户资源； 2、根据店铺销售计划完成个人销售目标； 3、维护客户关系，及时跟进客户需求并提供相应服务； 4、协助店铺进行商品陈列与库存管理，确保销售顺畅； 任职要求: 具备良好的沟通能力和服务意识，热情主动；

职位详情 工作要求 一，我们寻找这样的你 如果你充满热情，渴望在挑战中快速成长，并具备以下特质，那么请毫不犹豫地加入我们!经验资历：拥有1-3年销售或业务开发相关经验，有成功案例者优先。性格特质： 大方开朗：善于人际交往，能快速建立积极的第一印象。 坚韧抗压：具备强大的心理承受能力，视挑战为进步的阶梯。 进取心强：不满足于现状，有清晰的职业目标，并愿为之持续努力。核心能力： 口才思路俱佳：表达清晰流畅，能准确把握客户需求，逻辑性强。 学习与适应力：能快速理解产品与市场，灵活调整策略。 二，你将收获这些 我们相信，有竞争力的回报是对人才更好的尊重。 薪酬激励： 有竞争力的底薪：4000元+奖金+年终奖等(根据面试情况核定). 高额绩效奖金：上不封顶的提成机制，你的付出直接决定收入。 丰盛年终奖：共享公司发展成果，年度回报值得期待。福利保障： 完善社保：入职即缴纳"六险"(养老，医疗，失业，工伤，生育保险+补充医疗保险)，给你全方位保障。 健康作息：严格执行双休制，享受国家法定节假日，平衡工作与生活。 成长赋能：系统的产品与技能培训，清晰的职业晋升通道。 温馨关怀：节日福利，团队建设，公费旅游等多样化员工关怀。 联系我时，请说是在云南招聘网昭通站上看到的，谢谢! 和TA聊聊 投递简历 收藏 打电话

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