岗位职责 1.按照公司要求开拓并成交客户，达成销售目标； 2.及时回款，确保公司资金链充足； 3.向上级领导提供合理化建议，服从公司安排，不断学习提升。 任职资格 男女不限，学历不限，20-65岁以内，爱好学习有上进心。 福利待遇： 1、底薪4000-9000元(无责任)+绩效+转正后底薪上 不封顶+高额提成（2%-3%）+月奖+赛季奖金+多卖奖+季度奖+年度奖励+国内外旅游+升职=1w+以上，成绩优秀者月收入可达数十万元以上； 2、享有高温费，年底红包、年终奖，发放员工生日、节日礼物，购买五险； 3、享有完善的奖励制度，公平公正的晋升空间，成绩优异者可以申请其他补贴； 职位福利：五险、节日福利、定期体检

职位描述 一、岗位职责： 1. 通过电话、网络等多元方式挖掘潜在客户资源，积极拓展新客户群体 2. 为客户提供建议与指导，涵盖商标、专利、版权、高新技术认定、软件著作权等相关专业咨询服务 3. 整理并归集客户资料，开展有效回访，精准掌握客户需求，推动成交达成 二、薪资结构： 无责任底薪3000+全勤奖+五险+周奖+月奖+季度奖+年度奖金 福利保障及业务活动：缴纳社会五险，每年安排国内外旅游机会，在忙碌工作中享受放松时光，不定期组织团队聚餐、户外拓展等活动 三、完善的培训机制 提供涵盖行业知识、产品内容、营销技巧、后台支持及职业心态等多维度培训课程，助力新人快速跨越成长阶段，实现职业进阶； 晋升通道：销售专员—销售经理—销售总监—公司合伙人 四、轻松融洽的工作氛围 倡导人性化管理：营造开放、平等、独立的协作关系，打造灵活、积极、富有活力的工作环境，充分激发个人工作潜能 五、上班时间： 9:00-12:00 13:30-18:00（周末双休），法定节假日按规定休息

【岗位职责】 1. 客户开发与维护：负责区域内新客户的开拓，通过电话、拜访、行业转介绍等方式获取有纸箱/纸盒包装需求的意向客户；维护现有客户关系，挖掘复购及增量机会。 2. 订单跟进与交付：对接客户需求，协调生产、打样、物流等内部资源，确保订单按时保质交付，提升客户满意度。 3. 市场信息收集：关注区域内同行动态及客户需求变化，定期反馈市场信息，为产品定价和销售策略调整提供参考依据。 4. 数据管理与流程优化：配合完成销售数据的统计与分析，协助优化业务相关管理制度及流程，提升团队协作效率。 5. 其他工作：完成上级交办的其他销售支持相关工作。 【任职要求】 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、印刷包装、工商管理等相关专业优先。 2.经验要求：具备1-3年销售工作经验，有纸箱/纸板/印刷包装行业销售或跟单经验者优先。 3.沟通与谈判能力：具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧，能与不同层级的客户进行有效对接。 4.逻辑与协调能力：具备一定的逻辑分析能力，能在多方协调（客户、生产、物流）中理清优先级，推动事务落地。 5.抗压与韧劲：能适应外出拜访、阶段性高强度工作节奏，有自我驱动意识和目标达成欲望。 【加分项】 1. 熟悉纸箱/纸盒材质分类（如瓦楞类型、克重、边压强度等）及生产工艺； 2. 有印刷包装行业客户资源或渠道资源； 3. 能看懂简单CAD图纸或包装结构图。

销售+店长

岗位职责： 1. 负责公司分配的客户流量跟进，及时响应咨询并高效促成成交 2. 主动开展客户拓展工作，通过多渠道挖掘潜在客户资源 3. 维护客户关系，提升转介绍率 4. 定期汇总销售数据，反馈市场信息与客户需求 5. 配合团队完成阶段性销售目标与专项推广任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 积极主动，抗压能力强，目标感强 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚信踏实，认同公司价值观，愿长期稳定发展

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00后团队，氛围嗨翻天，接受小白！！! 和00后搭子组队冲业绩，主打一个”上班有人陪， 下班一起嗨"！ 不打电话 不进厂 不是外卖 不压薪资 全职呦~ 薪资福利待遇: 1、试用期4500+提成+奖励；转正5500+提成+奖励；月入8000+,薪资无上限， 多大付出多大回报； 也可日结，多劳多得，上不封顶； 2、提供优质员工宿舍，距离公司500米(沙发， 冰箱，空调，厨房，洗衣机，热水器等家电应有尽有)； 3、优秀员工可免费参加集团年会和游学机会； 4、团建活动(烧烤、露营、k歌、电影、游泳、 飞盘…..)公费旅游，每周可嗨皮； 5、公司提供公平公正公开的晋升机制； 岗位职责： 1、负责推广和销售产品 2、维护老客户的同时开发新客户 公司直招、不是中介、无培训费！！! 任职要求 1、男女均可，专业不限，有无经验均可 2、接受应届毕业生，退伍军人优先

工作介绍： 1.安装支付宝碰一碰收款设备； 2.安装收银机收银系统； 3.安装一台安装费300-1200当日发放； 4.底薪五千； 5.长期提成（商家只要一直使用，提成一直发放，）。 任职要求： 1.不排斥地推和销售工作； 2.有资源有直播经验优先录用； 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作； 4.接受小白，不限年龄学历，有师傅一对一带。

宝塔石化招聘临时工作人员，工作时间为七八天，薪资为每天四百元，提供食宿。有意者可报名。

招聘3人，要求能够立即上岗。

延安市宝塔区招工地小工/杂工

沙坨子明天需要两名摘蘑菇的人员，要求会分摘。有意者可电话联系。

招聘管工一名，需要配合工作。

汽车销售，主播，视频剪辑

现我公司，因拓展市场车源需要，面向社会招聘 10名 汽车车源采购洽谈，软件推广人员。 主要工作内容：与山东省内二手汽车销售门店进行洽谈沟通，推广我公司汽车出口销售平台，促成合作。 工作形式：不打卡，不考勤，自由自在，多劳多得。 公司名称 新疆途骏汽车销售服务有限公司 汽车销售-软件推广-5000到8000-不考勤-不打卡 工作内容：负责向车商门店介绍我公司汽车交易平台软件，汽车拍照并上传到交易平台。 职位要求：头脑灵活，善于沟通。会用手机拍照和使用APP。 工作时间：自由工作时间 福利待遇：无需打卡，不计考勤。按单提成多劳多得。 提成方式：每促成一个商户注册我公司APP提成50元（3台车以上）每上传1台车提成7元。（含前3台车）

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

招聘， 二手汽车销售专员（数名）男女不限 有无经验都可以（有经验最好） 我们现场有专业人员带 提成上不封顶 有想法就带上你的梦想来公司聊聊 地址：义乌后宅

岗位职责： 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化，完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统，及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作，提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准，保障客户体验，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强，有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作，目标感强、执行力佳 4. 学历不限，有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿，需服从工作地点安排

岗位职责: 1. 开展财税服务的推广与销售，达成既定业绩指标 2. 持续跟进客户动态，提供专业化的财税咨询服务 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和沟通协调能力 2. 能够自主推进销售进程，执行力强 3. 工作态度积极，始终保持对销售工作的高度热情

岗位职责: 1.负责财税类产品的市场推广与销售工作。 2.开发并维护客户关系，确保业务持续稳定发展。 3.达成既定销售指标，提高客户服务质量与满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力。 2.能独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察与分析能力。 3.工作积极主动，具备良好的协作意识和团队精神

眼镜品牌推广维护传播品牌理念，维护品牌价值，共塑品牌影响力实现整合资源及项目落地．策划执行本地化市场活动以客户需求为核心，助力业务增长

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招聘业务员2名 性格开朗，沟通能力强，吃苦耐劳，能够熟练使用智能手机，有驾照会开车，初中以上文凭 工资待遇：底薪+提成 联系电话

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招聘信息：招聘业务拓展人员及售后服务人员待遇1000（学历高中）高级售后专员3000.（大专学历）工作要求：服务老客户发展新客户.上班时间早8:30-12:00周末双休.子长营销部负责人底薪6500-10000学历本科.

招聘职业:销售员 职业范围:各种健字号产品 工资:按提成额度定 年龄:18周岁以上70岁以下 上班时间:自由，外出跑业务多

业务员，会开车，熟悉吴起周边乡镇

户用光伏业务员 诚招西安市长安区户用光伏推广业务员 工作内容：下乡进村推广安装户用光伏屋顶，开发农户资源，协助办理手续 任职要求： 熟悉长安本地乡镇、村庄，有驾照。 会沟通，农民、村干部、有村资源优先 有无经验均可，有人带、简单易学 薪资待遇：高提成+奖励，上不封顶，！ 工作地点：西安市长安区各乡镇

岗位职责: 1.负责财税服务的推广与销售，完成既定业绩指标 2.维护客户关系，提供专业、精准的财税咨询服务 3.研判市场趋势，制定并执行切实可行的销售方案 任职要求： 1.具备良好的沟通表达及商务洽谈能力 2.能独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.工作积极主动，对销售岗位保持长期热情