汉中市汉台区招地埋PE管32～63打水钻操作班组（大约1～2组人）自带机具，定向钻1组（自带机械设备），单价面议

职责描述： 1、开展石英矿提纯工艺的研究工作，制定相关技术方案； 2、参与选矿厂的生产运行与技术管理，拟定选矿生产计划及发展蓝图； 3、为生产现场提供专业技术支持与培训服务； 4、围绕新工艺、新技术开展生产线建设规划及设备布置设计； 任职要求： 1、具备本科或以上学历，矿物加工等相关专业背景； 2、掌握非金属矿提纯相关的选矿工艺与技术知识； 3、具有本专业5年以上的从业经验；

汉中市西乡县招钻工

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铜川市印台区永红煤矿招探放水 钻工

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洛阳市洛宁县招采矿工一个工作面三个人包含一个钻工，按吨位计算，干得多赚得多，一班400——500体检合格

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陕西安康招打钻的师傅有焊工证的，工资面议。

工作地点是山东临沂。铁矿。 本人是矿工。找一个小工。工资每班四百。 不需要技术。只要肯赚钱就行。 井下温度25度左右

汉中市勉县招光伏安装

汉中市勉县招工地小工/杂工

天然气管道安装需招氩弧焊工

岗位职责： 1.负责脚手架的搭设、拆除、维护及安全检查工作 2. 严格按照施工图纸和安全规范进行作业，确保架体稳固可靠 任职要求： 1.具备架子工相关工作经验，熟悉扣件式、碗扣式等常见脚手架体系 2. 身体健康，无恐高症。 3.勉县本地，不提供食宿。

钻井专业（主管/工程师） 工作地址:川渝地区 15000-30000 现场钻井技术管理（钻前审查、过程跟踪、钻井优化、质量与进度控制等全过程管理）5年以上相关工作经验 45岁以下大专及以上学历

钻井专业（主管/工程师） 工作地址:川渝地区 15000-30000 现场钻井技术管理，钻前审查、过程跟踪、钻井优化、质量与进度控制等全过程管理，5年以上相关工作经验 45岁以下，工程师及以上职称，大专及以上学历

国内上市公司直聘.非三方派遣塔里木区域大修队伍组建福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算平台经理：面议工程师：13000-15000平台副经理：12000-14000大班：11000-14000司钻：11000-14000副司钻：10500-13000井架工：9000-11000泥浆工：9500-11500内钳工：9000-11000外钳工：9000-11000发电工：8500-11000场地工：8000-10000%招聘要求熟练工，有限年龄18-45周岁。2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）；3、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以，培养岗)4.报名即刻面试.立即上队电话：

定向井工程师 ，不超过45周岁，大学本科及以上学历，石油工程类或相关专业 任职要求： 1、5年以上经验，精通水平井、大位移井、深井、复杂结构井 2、具备重点作业类型定向井的总体设计、施工组织、常规井作业技术支持、重点作业生产管理与技术支持、技术改进与新技术推广以及专项技术培训的综合能力。 3、掌握重点井、复杂井等定向井工艺； 4、了解定向井行业技术发展趋势； 5、掌握项目管理相关知识； 6、掌握质量策划书的编写方法。 工作职责： 负责定向井/水平井轨迹设计、测量控制、工具选型与现场施工，确保井眼轨迹精准达标、安全高效完钻，控制井下风险，提升钻井效率。 合同性质：市场化合同 薪资面议。 联系人张经理

国内上市公司直聘.非三方派遣 塔里木区域大修队伍组建 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000% 招聘要求 熟练工，有限年龄 18-45 周岁。 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 3、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以，培养岗) 4.报名即刻面试.立即上队 电话：

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岗位职责： 1、参与矿山工程各阶段的设计任务，涵盖露天矿山（以露天为主）及地下矿山的设计工作，确保设计方案满足相关标准与规范要求。 2、承担矿产资源开发利用方案、可行性研究文件、初步设计、安全设施专项设计、施工图设计等技术性服务工作。 3、开展实地勘察与基础资料收集，编制技术报告、评审材料，并配合完成汇报交流。 4、提供施工过程中的技术交底与现场支持，具备项目现场协作和技术指导能力，协调处理内外部技术事务。 5、参与项目管理及相关技术活动，包括现场踏勘、野外初步评估等工作。 6、承担或协助完成矿山及相关领域内的安全评价工作。 岗位要求： 1、具有采矿工程、通风工程、地质工程等相关专业本科及以上学历。 2、累计从事矿山工程设计工作满3年及以上，持有中级工程师或更高级别职称者优先，曾担任项目负责人或技术负责人者优先考虑。 3、系统掌握采矿工程基础知识，熟悉《采矿设计规范》《矿山安全规程》，了解矿山机械配置、技术经济分析、选矿工艺、储量估算、边坡稳定分析、开采方法比选、设备选型与数量计算等内容。 4、熟练操作CAD、MAPGIS、3DMine、surpac、FLAC3D、VENTIAM通风模拟软件等专业设计工具，同时能使用AutoCAD、SolidWorks等机械绘图软件。 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力，适应性强，工作态度严谨认真，责任心强，富有团队合作精神和抗压能力。

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岗位：采矿工程师（任职生产副矿长） 月薪：1.5万 岗位要求：采矿专业大专及以上学历，五年以上井下矿山工作经验；独立完成图件绘制和设计、矿山各类生产和安全管理台账填写、整理、归档；煤矿经验也可以 会CAD 项目：井下锰矿 上班地点：贵州省

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