新能源汽车销售 山西省内就近分配 有经验者优先 最好干过4S店二网经理的 有固定的合作汽贸

招聘销售顾问： 带薪学习：1500/月，1个月后转正 转正底薪：3000/月，（平均月薪10000以上） 要求：形象好、气质佳、有良好的沟通能力，积极乐观，家庭稳定。 销售经理1名：有汽车销售经验2年以上！ 提供从事汽车销售工作收入证明。 公司“一口价”销售模式，简单透明；有稳定客户、稳定的团队师傅；有销售经理分配订单客户。

[庆祝]孝义长安汽车4S店[庆祝] 招聘汽车销售顾问 要求: 愿意付出，认真负责，有良好沟通能力，有团队协作意识，有驾照，听从领导指挥安排，有担当责任心 工作时间以及待遇 底薪3000+各种提成 每月可调休4天 上午8.30-12.00 下午2.00-6.30 中午需要轮流值班 节假日福利，团建，赋能培训旅游，工装，工龄工资，每月20日准时发放工资 单车提成300-1000+不等 喜欢研究车的人和有销售经验学可快速上手 地址:孝义市振兴西街通运汽贸院内长安汽车4S店

岗位职责： 1、依据公司制定的营销策略，达成既定销售目标； 2、结合渠道特点及业务需求，及时更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维护良好的客户关系，传达并解读公司相关政策； 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象管理，定期核查网点库存，实施货龄管控，对缺货、质量问题及临期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的布设与日常维护； 6、协同客户策划促销活动并监督执行，规范开展费用管控； 7、开展日常市场调研，及时收集并上报市场动态信息； 8、高效处理客户投诉，并第一时间反馈至相关部门。 福利待遇及成长： 1、六险一金 2、多项补贴及节日关怀福利 3、享受带薪休假、法定节假日等假期权益 4、形式多样的团队建设与员工活动 5、健全的培训机制、多元的实践平台、充足的晋升空间 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备销售相关经验，拥有市场开发或经销商资源者优先； 3、热衷销售岗位，掌握基本销售方法与技巧，具备一定的业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、具有担当精神，能承受工作压力； 5、表现优异的应届毕业生亦可考虑。

公司直招，准时发放薪资无拖欠，享受节假日及婚丧产假，工作氛围轻松，坐班制不加班，到点即可下班。公司不设学历门槛，注重实际能力，无论有无经验均可应聘，入职即享一对一指导培训，欢迎应届生、新手、宝妈等各类求职者加入，期待你性格积极乐观，愿意长期稳定发展。 岗位职责： 1、了解公司产品，利用公司提供的资源开发潜在客户； 2、具备团队协作意识，协同同事推进工作，达成公司业务指标； 3、与客户保持有效沟通，推荐公司主推产品并促成成交； 4、持续维护客户关系，提升客户粘性，推动复购转化（客户群体主要为个体户、经营者等，复购率高）； 5、性格活泼外向，能活跃团队工作气氛； 6、执行力强，能主动配合落实公司各项安排； 7、具备良好的服务意识，致力于提升客户满意度； 8、有无经验皆可，入职安排专人带教。 任职要求： 1、有相关行业经验者优先考虑（公司以线上销售为主，无需外出，零经验也可，提供系统带教）； 2、语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的服务意识； 3、学习能力突出，能够迅速适应工作节奏； 4、善于沟通交流； 5、热爱销售工作，具备较强的稳定性。 薪资待遇：底薪3600元/月+提成+奖金等；综合收入约8000元/月（根据个人能力决定具体水平）； 公司福利：五险一金，带薪年假，节日福利，定期组织团建活动及下午茶时光。 期待你的加入！

诚聘销售精英5000元~8000元 要求：有社群销售、电话销售相关经验。不需要懂医药知识 工作地址： 山西省太原市杏花岭区解放北路243号金色米兰底商B通道珍年堂中医馆 年龄： 22-45岁 不看学历看能力 真心喜欢销售工作，热爱与人打交道，乐于接受挑战。 请直接电话咨询。 咨询电话： 联系人： 市场部负责人

本职位为公司直接招聘，非中介模式，请安心应聘，杜绝面试前后承诺不符的情况！非金融贷款类岗位，不涉及催收工作，深耕美业领域十年以上！初次沟通不空谈愿景，仅向你展示真实数据：公司员工平均月薪超2万元，新人首月保底收入8000元以上，销售冠军单月实发收入可达50万元。收入高低终究取决于自身行动，机会平等，能否把握关键在于选择赛道！当前行业正处于快速发展阶段，享受政策与市场双重红利，正确选择胜过盲目努力！ 一、薪酬福利（最核心的回报） 保底薪资8000元+高额提成+五险保障+周度首单奖励+周销冠激励+周电话量达标奖+周新增客户奖+月度销售冠军奖+年度奖金。 工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，节假日遵循国家法定休假安排，无需加班！ 二、工作职责： 1. 利用公司提供的资源渠道，与优质美业客户（如美容院、医疗美容机构等）建立联系，清晰传递公司主打产品及服务价值。 2. 挖掘客户需求，提供定制化解决方案，推动成交达成销售任务。 3. 持续维护已有客户关系，促进二次合作，提高客户满意度和重复采购率。 4. 定期追踪潜在客户动态，完整记录沟通信息，构建并优化个人客户档案系统。 三、任职条件： 1. 不设学历门槛，无经验亦可！但需具备强烈增收意愿和快速学习能力。 2. 拥有出色表达能力，普通话标准，善于人际互动。 3. 具备团队配合意识，同时能独立开展业务推进工作。 4. 有美容、护肤、化妆品或大健康行业背景者优先录用！

职位描述 1、熟悉软件产品及相关服务，理解产品的技术细节、特性与核心优势； 2、与客户保持良好沟通，深入挖掘客户需求，结合业务场景提供专业的软件解决方案； 3、积极开拓新客户资源，收集并整理有效信息，精准分析客户痛点，推动销售目标达成 任职要求： 1、大专及以上学历，欢迎无经验者加入，年龄在30岁以内 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、工作踏实负责，能够适应一定的工作强度与压力

销售专员 产品销售

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

要一个擦玻璃的。上午

招小工

饭店招聘打杂工一名，要求长期工作，年龄在35岁至55岁之间。工作时间从5点到2点。薪资为2200。假期工请勿联系。

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工作内容 1. 参与集团标准化轮岗培训，深耕汽车营销、客户运营、门店品质管理等核心业务板块； 2. 充分运用骑手期间锻炼的客户沟通、应急处理、抗压执行力，负责线下客户对接、门店日常运营维护； 3. 跟随专属带教完成阶段性学习考核，按照管培体系路线晋升业务骨干、基层管理岗位。 硬性任职要求 1. 年龄范围：20-30周岁； 2. 学历&骑手全职经验门槛（硬性筛选）： 大专学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满6个月及以上 本科学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满3个月及以上 3. 沟通表达流畅，执行力强，愿意接受系统化企业培养，追求长期稳定职业发展。 薪资待遇 1. 起薪6000元/月起步，包含基础薪资+绩效奖金，后续随轮岗晋升上调收入； 2. 正规车企用工体系，缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 清晰晋升路径：管培生→业务主管→门店负责人，把配送积累的综合能力转化为管理能力。 岗位亮点 专为骑手打造转行通道，不用长期风吹日晒外勤跑单 头部车企平台稳定，系统化带教，零基础适配汽车行业 能力匹配度高，你的抗压、客户沟通优势会被重点看重 办公环境舒适，职业上限远高于配送行业

我们是沈阳地区规模最大的二手车销售公司，2万平方室内展厅，1000余量现车，定位是亲民用车群体，批发走量销售模式。 有野心和想赚钱的联系我，扯淡懒惰事事的勿扰！ 不画饼，无套路，无任何 应聘要求:只需放低资态，听话照作，不怕辛苦即可，性别、年龄不限。 为什么我们敢给你保底底薪！ 为什么我们敢保证你年收入！ 因为我们团队有能力培养你成业务高手和有客户资源提供给你，更有独有的配销方式促成成交率，绝对保证你的收入。 团队独具优势: 团队氛围好，不欺生，相处的跟哥们家人一样， 新手有专人帮带(让你很快上手)， 老手给予客户资源提供，直接成交变现， 免费公寓住宿，单间或双人间，办公环境好！ 定期不定期团建聚餐等， 试岗7天至15天，符合应聘要求者，按照你的价值、能力对应保底底薪标准。 工作时间:早9.00——16.00 每月4天休息，可连休，业绩突出的可无视考勤， 选择大于努力，加入我们将是你今生最明智的选择，更是改变你命运机会！ 有兴趣加微信面谈！

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岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

岗位职责 - 负责客户开发、邀约、洽谈、签单全流程 - 维护客户关系，完成公司制定的业绩目标 - 配合公司营销活动，拓展渠道资源 任职要求 - 沟通能力强，有责任心，抗压能力好 - 有装修、房产、建材销售经验优先 - 无经验可培训，愿意学习即可 薪资待遇 高底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利+带薪培训

着急售货员

岗位职责：对接线上客户，跟进意向，引导到店促成成交 任职要求：大专以上学历，有驾照，沟通能力强，吃苦耐劳 岗位福利：社会保险 晋级晋升 生日福利 节日福利 午餐补助 旅游体检

【招聘业务员、车销】汾阳燕京啤酒招业务员车销数名 底薪提成饭补，男女不限，有工作经验的优先，联系电话：

上班啦∽ 明人不说暗话我缺销售你缺钱，这是一条正八经的招销售文案！ 真诚才是必杀技我们喜欢活泼开朗积极才华横溢的你 富马爷巧克力派招聘小姐姐名～ 年龄20-40之间～ 工资2500提成～ 半天班～

岗位：渠道专员 | 公司：吕梁市诚邦商贸有限公司 | 地址：吕梁市离石区西崖底霖泽国际一层宏宇陶瓷 | 招工人数：4 | 薪资范围：3000-8000 | 联系电话：

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【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）二手车经销门店的开发与日常关系维护，促进长期稳定合作； 2、统筹合作经销商销售团队的培训组织，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、识别进店客户购车真实需求，落实贷前调查与风险评估，有效控制业务风险； 4、指导贷款资料整理，并配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进工作； 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融类销售经验者优先，其他行业销售背景或应届毕业生亦可培养； 4、具备良好的风险判断能力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚实守信，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合收入=基本工资＋绩效奖金+高业绩提成； 完善的晋升体系：S1-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日关怀、节日礼品及定期团队建设活动； 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、定期团建 该职位招聘地点：大同、晋中、临汾、晋城、吕梁

【岗位职责】 -通过剪辑视频发布，通过抖音网络，电话地推等方式开发 联系客户邀约到售楼部就好了，有人会帮你谈单，带看有奖励成交有提成，有无工作经验均可，统一培训，有师傅带 【职位要求】 - 无经验可培养，有销售经验者优先 -热爱销售工作，具备良好的沟通能力 - 具体工作时间面议 【薪资福利】 - 综合月薪8000-13000元，多劳多得 无责底薪3200 - 五险保障包住|交通补助|饭补|工龄奖| 年终奖/每月评选最佳勤奋奖励200元| 公司不定期组织团建、旅游|

岗位职责：对接线上客户，跟进意向，引导到店促成成交 任职要求：大专以上学历，有驾照，沟通能力强，吃苦耐劳 岗位福利：社会保险 晋级晋升 生日福利 节日福利 午餐补助 旅游体检