“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！ 过节过年发奖金，发米面油，夏天发冰糖、绿豆，工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发 工作满一年有天天安全积分，可以兑换生活用品、工具等67种商品！ 2024年工作一年，2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。” 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工：综采队、煤巷队、岩巷队（8000-12000元）。 2.灾害治理人员抽探队打钻等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.辅助连队运输队、机运队（5000-6000） 5.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 6.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。 7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 8.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 10.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生： 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

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郑州市登封市郑煤集团白坪煤业有限公司是国有企业，现向社会招聘钻工、矿工，机电维修工，物料运输及其它辅助工种，待遇优厚，年满十八至四十五岁，无违法犯罪证明，身体健康均可报名。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【苏州】 原标题：《奖金6000+[冰镇啤酒】搬运工免费喝320一天+包吃包住+空调车间+可预支+可带手机》

下午小挖机用替班，

招聘：叉车工薪资：6500-9000元/月岗位职责：1、根据叉车操作规程及安全要求，严格执行日常点检，5S，确保操作安全2、根据物流转运标准，对责任区域内的物料准确及时的完成转运和装卸，保护物料安全与标识完好，物流通道畅通3、对工作区域进行安全检查，及时发现并排除安全隐患4、协助库管员进行物料盘点、标识核对、库房5S，确保库存数据的准确性，以及仓库通道畅通5、领导临时交办的其他工作任职要求：1、对汽车零部件的种类、规格、重量、包装方式等有一定的了解2、熟悉叉车的各项性能指标，根据实际情况合理选择叉车进行作业。3、持有有效的叉车操作证，熟练掌握不同类型叉车（如内燃叉车、电动叉车等）的操作方法4、能够准确、平稳地进行叉车的前进、后退、转弯、提升、下降等动作，确保5、货物在搬运过程中的安全6、责任心、团队合作、学习领悟、坚持不懈7、谨慎细致、耐心沉稳、执行力强、自律自觉

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市南京

7⃣国内上市公司塔里木区域大修队伍组建招聘（即刻面试，立即上队） 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工，有限年龄 18-45 周岁。 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 2、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以，培养岗)电话：

7⃣国内上市公司塔里木区域大修队伍组建招聘（即刻面试，立即上队） 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工，有限年龄 18-45 周岁。 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 2、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以，培养岗)。

岗位名称：钻井设计工程师； 岗位要求：1. 大专及以上学历；2. 熟悉相关软件；3. 具有从事钻完井工程设计、方案编制的经验；良好的沟通能力。 薪资待遇：面议。

招聘:塔里木油田区块招聘钻井工程师，要求大专及以上学历，有塔里木工作经验，责任心强，工资1.8-2.2W，联系电话

招聘：高级油藏措施工程师 薪资：0-0 岗位职责：1、收集、整理措施井基础数据与生产资料，建立完善技术台账。2、开展油藏动态分析与技术问题诊断，制定针对性措施建议并提供全过程技术支持。3、跟踪措施井实施效果，完成效果评价、数据复盘与措施总结报告编制。4、参与新技术、新工艺引进与论证，负责技术成果落地与转化应用。5、开展油藏数值模拟及油藏工程计算，包括剩余油潜力分析、优势渗流通道识别、产能评价、措施效果预测等。6、撰写并发表专业技术论文，参与行业与公司内部技术交流。7、参与编制企业标准、技术规格书、技术方案等标准化技术文件。8、承担油藏工艺专业人才培养、内部培训与授课工作。9、履行全员安全生产责任制，落实岗位安全管理要求。10、严格遵守国家法律法规、行业规范及公司合规制度，依法合规开展工作。 任职要求：1、专业背景：大专及以上学历，石油工程、油藏工程、开发地质等相关专业优先。2、工作经验：具有油藏工程等相关工作经验，熟悉海上/陆上油田开发生产流程。3、专业技能：熟练掌握油藏动态分析、油藏工程方法与措施方案设计。4、能独立使用油藏数值模拟、常规油藏工程软件完成计算分析；具备剩余油分析、渗流通道识别、产能评价、效果预测等核心能力。5、能力素质：具备较强的方案编写、数据分析、问题解决与报告撰写能力；良好的沟通协调、团队协作与授课培训能力。6、其他：责任心强、严谨务实，能适应现场技术支持与项目攻关节奏；遵守安全与合规管理要求。

岗位内容： 1. 负责机械设备的设计方案制定及制造工艺的持续优化。 2. 开展机械零部件的选型、材料性能分析与配比设计，确保产品品质达标。 3. 承担设备的安装调试工作，及时排查运行中的技术问题，保障生产线稳定运行。 4. 配合完成技术资料编制及标准作业流程的撰写工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业背景。 2. 精通机电一体化设计原理与自动化控制技术。 3. 拥有扎实的机械设计与制造实践经验，熟知国内外行业标准与技术规范。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏。 5. 安全意识：严格执行安全操作规程，主动识别并消除安全隐患； 协作沟通：可与生产、采购及供应商等多方高效协同； 学习能力：持续关注智能化装备（如无人掘进机）、新兴技术（如AI故障诊断）发展动态。 薪资福利： 薪资：7000-12000，社保，单双休，包吃住，节日福利

瓦斯打钻工 年龄在20—35周岁之间（以二代身份证为准），计算时间节点截止至2026年2月1日；学历要求：高中及以上学历（必须持有真实有效的毕业证），中专、技校及以上学历必须有学历认证报告，机电类相关专业优先；品性素质：遵纪守法，无违法违纪行为，吃苦耐劳，认同企业文化；身体条件：身体健康；劳动关系：不存在和其他单位劳动合同关系。瓦斯治理工程公司是中国平煤神马集团焦煤公司下属的灾害治理专业化队伍，负责承担焦煤公司各矿井井下瓦斯抽采钻孔、高位钻孔、取样钻孔施工。主要施工地点为中马村矿、古汉山矿、九里山矿 薪资福利:月收入按工作量结算工资，按劳分配，多劳多得，正常出勤完成生产任务月均收入10000元以上；福利：公司提供食宿条件；每年定期健康体检；发放劳保用品；开展职工文娱活动；节日发放福利 招工人数:42名 报名时间：2026年1月25日 - 2月25日；报名材料：①本人户口本、毕业证、资格证/技能等级证原件及复印件各1份；②身份证原件及复印件6份;③1寸免冠彩色照片6张；④无违法乱纪证明；监督电话 （） 工作地址:瓦斯治理工程公司经营管理科（焦作市马村区文昌路北端小马公司院内）

河南焦作最新招聘信息 在山西吕梁一煤矿抽采队，因生产扩大，需招聘20名钻工，年纪不超45岁，体检能过，持特殊工种证的优先，必须有中专毕业证，不会写字的不要，吕梁13县的不招，薪资待遇好，一金，有餐补，正式工待遇。报名时间2026年到14号。-24号面试。报名电话：赵经理

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要钻工3人焦作打注浆井两班倒月工资7000元，，电话:

焦作注浆井找一钻工一月7000月发2000，剩下的钱放假结清

1.工程设计实施：独立承担小型水利工程项目的设计工作，包括方案构思、预算、图纸及设计说明编制，严格遵循行业规范及项目要求，确保设计成果的准确性、合规性和可实施性。2.技术对接与把控：负责与甲方、施工单位、监理单位对接技术事宜，开展设计交底、现场技术指导工作，及时解决施工过程中出现的设计相关问题，优化调整设计方案并出具变更文件。​ 3.资料与数据管理：负责项目设计资料、计算数据、图纸文件的整理、审核与归档，建立完整的项目技术台账；收集整理行业最新规范标准、技术动态，融入设计工作以提升方案创新性。​ 4.项目协作与支撑：配合团队完成大中型项目的分工设计任务，参与项目评审、投标文件技术部分编制工作；协助优化设计流程，提出技术改进建议，助力团队提升整体工作效率。​ 5.技术经验沉淀：总结项目设计过程中的技术要点与经验教训，参与内部技术交流与培训，带动团队新人成长，共同提升团队技术水平。​ 任职要求：​ 1.专业与学历：水利水电工程、水文与水资源工程、水土保持、给排水科学与工程等相关专业，专科及以上学历，1-3年水利工程设计相关工作经验，能独立完成中小型项目设计者优先。 2.专业能力：具备扎实的水利专业理论知识，熟练掌握水利工程设计流程、行业规范及技术标准，对河道治理、水库枢纽、水土保持等至少一个细分领域有深入了解。​ 3.软件技能：熟练运用AutoCAD、Arcgis、CASS等专业设计及测绘软件，能高效完成施工图绘制、地形分析等工作；熟练运用Office办公软件及工程计算工具，可独立完成设计说明、数据统计及报表编制。​ 4.综合素养：工作严谨细致、责任心强，具备较强的独立解决问题能力和抗压能力，能适应项目进度要求；善于沟通协调，具备良好的团队协作意识和客户服务意识，语言表达及书面汇报能力优秀。​ 5.其他要求：持有水利相关专业职称（助理工程师及以上）优先；无不良从业记录，服从公司项目安排。 6.优秀者可放宽以上要求。

郑州市登封市招收井下打钻工，月薪7500--10000元，多劳多得，需要请抓紧时间联系

鹤煤双祥分公司招工启示， 招聘井下打钻工，工资8000元至12000元之间，身体健康，会操作钻机者优先。 福利待遇：员工享受五险一金、法定节假日和公休日薪酬待遇、带薪休假（如年休假、婚丧假、计划生育假、工伤假、病假等）。此外，部分岗位提供额外福利，如节日福利、生日福利、职工食堂、旅馆化宿舍、无线wifi、暖气、空调和通勤班车等。 有意者联系人王先生， 招聘条件: 1.年龄18-50周岁，，原则上高中及以上学历； 2.能够吃苦耐劳，遵纪守法，无不良违法犯罪记录； 3.身体健康，无从事井下工作禁忌症； 4.具有两年以上井下工作经验或持有主体专业中级工以上技能证优先； 5.认同鹤煤集团企业文化，诚实守信，品行端正。

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