招聘办公室车辆销售： 一、岗位职责 1、线上用户邀约到店进行面谈沟通 2、老客户定期拜访与关系维护 3、车辆租售、售后及车辆相关问题的处理 二、任职要求 1、男女不限，有驾驶证，有强烈的挣钱欲望； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 三、福利待遇 1、工作时间可灵活调整，不加班； 夏季上午9:00-12:00 下午2：00-6:00，冬季：上午9：00—12:00，下午：1:30—5:30； 2、薪资结构：底薪+高提成+奖金，公司定期团建或者旅游等，节日均有福利！ 工作地址 新郑市龙湖镇华南城西地铁口

一、岗位职责： 1. 车源开拓：通过多种渠道开发符合公司要求的二手车资源，确保车源供应稳定充足。 2. 车辆检测：使用专业设备对车辆进行全方位检查，精准判断车辆状况，并完整记录评估信息。 3. 市场分析与估价：了解二手车市场变化趋势，结合车辆实际情况和行情数据，合理预估售价与整备成本，制定科学定价策略。 4. 商务沟通：与车主或经销商保持良好对接，明确其出售需求及心理价位，凭借专业能力实现具有竞争优势的采购成交。 5. 采购判断：依据评估结果和盈利目标，迅速做出采购决策，保障交易安全性与利润空间。 二、岗位要求： 1. 中专及以上学历，持有有效驾驶证并能熟练驾驶。 2. 热爱汽车领域，具备3-5年二手车鉴定评估工作经验，熟知二手车市场价格体系。 3. 具备优秀的沟通协调与谈判技巧，反应敏捷，综合素养良好，诚实守信。 4. 持有二手车鉴定评估师证书者优先录用。 5. 工作态度认真细致，具备较强的风险识别意识和成本管控能力。 工作地址：惠济区迈卡汽车文创园

1. 学历与经验 大专及以上学历，市场营销、汽车服务工程、工商管理等相关专业优先；具备汽车行业销售、电话邀约或客户服务相关经验，熟悉汽车销售流程者优先；优秀应届毕业生如有相关实习经历或强烈就业意愿亦可考虑。 2. 专业知识 了解主流汽车品牌、车型配置、性能参数、市场定位及竞品情况； 掌握汽车行业发展趋势、市场价格动态、促销活动内容，以及金融贷款、保险等购车配套服务知识。 3. 沟通能力 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好亲和力与沟通感染力，能够快速建立客户信任； 擅长运用电话、微信等渠道与客户高效交流，准确识别客户需求，引导客户到店试乘试驾及促成购车；具备良好的倾听能力和沟通技巧，能妥善应对客户疑问与投诉。 4. 工具使用 熟练操作CRM客户管理系统，完成客户信息登记、跟进记录维护及数据统计分析； 精通Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理，可对邀约成果、客户反馈等信息进行归纳分析，助力优化客户触达策略。

销售顾问： 岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责挖掘客户真实需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售工作有热情； 2、具有优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理承受力强； 3、具备良好的团队合作意识与客户服务理念；

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归档及客户信息的整理维护； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成功销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系的持续维系。 任职要求： 1、具备较强主动性，工作积极投入，对汽车销售岗位有高度热情； 2、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质良好； 4、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 5、实习期无责任底薪4000元。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、带薪年假、员工旅游、定期体检

不加班！不加班！准时下班！ 公司概况： 1、行业大平台，位列全国前三，现有员工200余人 2、团队以90后为主，工作氛围轻松融洽 3、晋升通道公开透明，职业成长空间大 工作内容： 1. 根据客户需求匹配相应价位的车源资源 2. 维护所负责品牌4S店的日常合作关系，提升客户忠诚度 3. 与销售部门及时沟通车源信息及报价情况 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备较强的抗压能力 2. 有汽车行业相关从业经验者优先 3. 对汽车领域有兴趣，乐于从事销售岗位，追求高收入者优先考虑 福利待遇： 1、底薪+绩效奖金+提成+节日福利，配备商业保险、社保等全面保障 2、享受婚假、产检假、产假、哺乳假、陪产假等带薪休假政策； 3、春节、端午、中秋等传统节日发放专属礼品； 4、多样化团建活动：员工生日会及礼物、下午茶时光、户外出游、素质拓展、运动会及定期部门团建，每年组织省内省外旅游各一次。 欢迎加入河南新商筹！

1. 学历与经验 大专及以上学历，市场营销、汽车服务工程、工商管理等相关专业优先；具备汽车行业销售、电话邀约或客户服务相关经验，熟悉汽车销售流程者优先；优秀应届毕业生如拥有相关实习经历或强烈就业意愿亦可考虑。 2. 专业知识 掌握主流汽车品牌及其车型特点、性能参数、市场定位与竞品情况； 了解汽车市场动态、行情变化、促销政策，以及金融贷款、保险等购车配套服务知识。 3. 沟通能力 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好亲和力与沟通感染力，能快速建立客户信任； 擅长通过电话、微信等渠道与客户高效互动，准确识别客户需求，有效引导到店试驾及购车转化；具备良好的倾听能力与沟通技巧，可妥善应对客户异议与反馈。 4. 工具使用 熟练操作CRM客户管理系统，完成客户信息登记、跟进记录维护及数据统计分析； 精通Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理，能够整理邀约数据与客户反馈，为优化客户触达策略提供数据支持。

【岗位职责】 1. 销售目标达成：按时按质完成既定销售指标。 2. 提升客户满意度：主动热情接待到店客户，提供专业产品介绍，解答客户疑问，传递品牌价值与理念。 3. 市场拓展：积极参与市场推广活动，挖掘潜在客户资源，引导并激发客户购车需求。 4. 客户关系维护：持续跟进现有车主，提供高质量的售后服务与关怀支持。 5. 专业能力提升：系统学习产品知识，关注行业发展趋势，掌握最新销售技巧与服务标准。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，对汽车销售工作有浓厚兴趣。 2. 1年以上汽车行业从业经历，具备新能源车销售经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 无责底薪5000元+提成

一、岗位职责： 1、执行二手车评估的标准化操作流程； 2、独立负责二手车评估与置换相关业务； 3、分析客户需求，提供专业评估服务； 4、整理并维护潜在二手车客户资源信息； 5、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，具备二手车评估经验者优先； 2、了解二手车市场动态，掌握评估、整备及销售管理流程，熟知二手车交易规范及相关法律法规； 3、具备扎实的汽车专业知识和优秀的谈判能力； 4、具备较强的沟通协调能力及抗压能力； 5、持有有效驾驶证并能熟练驾驶车辆。 三、职位待遇： 1、健全的职业培训体系 2、提供多元化及可持续发展的职业晋升通道 3、提供具有行业竞争力的薪酬与绩效奖励 4、正式入职后可参与宝马厂家提供的专业培训课程 5、定期组织全面健康体检 6、享受年度团队旅游及法定带薪年休假 职位福利：社保、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴 职位亮点：薪酬结构优厚，培训体系成熟

【我们从事什么领域】--二手车（正处于黄金十年发展期） 【岗位职责】 （1）线上——通过多个主流平台发布车辆信息，吸引潜在客户，并进行初步沟通，介绍车况基本信息，完成邀约（无需接待） （2）线下——公司提供精准客户资源，负责面对面接待、洽谈并促成成交（收入高） 【为何容易成单】 （1）公司具备河南地区最全的车源体系，覆盖多价位与多品牌，可满足80%以上客户的选车需求 （2）定期由销售冠军与门店负责人组织培训，持续提升业务能力 （3）新员工入职即安排系统化培训，零基础也能快速上手，配备一对一指导 新手入职次月收入破万（真实可查） 销冠单月薪资达10万元（有视频记录为证） 公司同事频繁购入宝马、奥迪、奔驰，几乎每月一台新车（亲眼可见） 【为何能赚到钱】 当前正是二手车行业的黄金十年，行业红利持续释放。我们拥有庞大的车源储备，客户选择空间大。叠加政策利好，市场对二手车的接受度显著提升，购车需求不断增长。作为不受疫情影响的刚需赛道，这一行业具备长期发展潜力，真正能成为安身立命的事业，实现你对收入的所有期待！ 【工作时间】 8:30—18:30（中午12点至14点休息） 每月四天休假，可灵活安排 【任职要求】 ① 遵守公司规章制度，积极配合管理 ② 无不良习惯 ③ 对赚钱有强烈意愿，表现为看到他人成功时，愿意模仿、学习，并主动提问求教 ④ 性格外向，乐于交流与表达 【重要说明】 若你对此表示怀疑，认为超出认知范围，完全理解，或许只是时机未到。认知不同，不争不辩，选择往往比努力更重要！！ 以上为公司基本情况，若您感兴趣且已完整阅读，欢迎随时联系我！

（12）郑州餐饮招商加盟业务， 1、川湘小炒和江西小炒，菜品研发8000-11000 要求：精通川湘小炒或者江西小炒，有带徒弟经验 2、末灶2名，4000+门店提成。 会翻锅，有人教 培养方向：分店店长 3、炸鸡店店长5名，待遇5000+门店提成。 4、餐饮店选址人员2名（专职兼职均可）， 打不通电话，

河南碧桂园物业 聘 综合维修电工 招聘要求：招聘人数2人 1、，25-45岁，有高/低压电工证(有其中一个即可,最好两个都有)，身体健康，能吃苦耐劳，服从公司管理。 薪资待遇： 1、薪资：4500元﹣5000元／月， 2、月休4-5天、法定节假日、高低温补贴、年终红包、带薪休假、司龄工资等员工福利。 联系地址：郑州市高铁站附近碧桂园天琴湾项目 联系人：周经理

短视频 工作地址:郑州市上街区穗好家具店 3500-6000元

诚聘 大烫1名 熟手尾查2名（临工计时）长工也可以 包装一名 计件 成品 仓管一名（细心 负责任 会电脑） 地址 镇口彩捷中心 （老海韵酒店 ）C栋8楼 电话

司机 工作地址:高新区 260元/天 · 日结

惠州通利华【红旗】 招聘： ● DCC邀约专员 ● 钣金学徒/小工 地址：惠城区三栋惠南汽车城2期 联系电话: 黄小姐（）

负责车辆相关金融业务，对汽车有一定了解。有执行力，责任心。业务多元化，收入可观。能长期干的可培养新手。公司按比例配额资金

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

提供住宿可接受无经验公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡、实习证明盖章 【岗位职责】 入职后将接受系统培训与实操学习，了解公司运营及法务相关知识，掌握企业运作流程，向管理方向培养，后期具备独立负责团队与部门运营管理的能力 1、熟悉并掌握公司运营体系，关注客户与用户反馈体验，协助主管落实日常工作任务 2、全面了解各职能部门运作情况，具备良好统筹规划能力，监督各部门工作执行，实现协同化管理 3、与团队成员紧密配合，共同推进项目进展，提升整体工作效率 【任职要求】 1、具有良好的沟通表达能力，能高效对接团队与客户 2、能在规定时限内完成上级布置的工作任务 3、年龄30岁以下，大专及以上学历，具备较强的责任意识 4、定期对各类问题进行分析总结，协助相关部门优化产品或培训机制，降低问题发生率 5、零基础亦可，公司愿意从头培养，需有积极进取心态和快速学习能力 【上班时间】 早八晚六、周日固定休假、法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、底薪6600（无责5100+1500绩效）+晋升奖金+五险+提供住宿 2、丰富员工活动，包含团建旅游、生日会、节日福利等 3、公寓式宿舍，免费入住，氛围温馨，同事关系融洽，工作环境轻松愉悦 郑重承诺：不收取任何费用，无需经验，全程免费培训。一经录用即安排住宿，为员工搭建优质成长平台与晋升通道

不加班不加班 到点就走！！！！ 管吃管住！无责底薪！4000加提成 入职即可安排住宿 年龄18-38 薪资待遇：无责底薪四千元（含200全勤奖与1000元社保补贴，每月固定发放）另加4%-8%阶梯提成，月综合收入7-8千，表现优异者可达1万至2万，上不封顶！ 公司福利：公司免费提供早、晚餐，自有厨房与专职厨师，食材新鲜现做，拒绝预制菜，吃得安心健康。住宿为四人间或六人间，环境整洁舒适。公司全天候供应免费饮品，奖金项目丰富多样，拿到手不停。入职即配发工作手机及办公账号。 享受法定节假日休假！休息日如需上班，额外发放补贴！ 工作时间：8:30-18:30，午休两小时，每月固定休息4天，可自由调配，支持连休（未休完的假期，每多出一天补100元） 工作内容： 无需自行开发客户，客户由公司统一引流主动添加微信。 添加后负责与客户沟通交流，及时解答疑问，引导客户观看公司养生课程，课程中会介绍产品相关内容，客户有购买意向时主动联系你完成后续服务。 团队氛围年轻有活力，期待志同道合的你加入我们

岗位职责： 小而美的行业 1. 负责海内外客户开发与深度维护，聚焦商贸电商、医疗、金融等重点行业，推动定制化软件及物联网解决方案落地 2. 深入理解客户需求，协同产品与技术团队制定专业服务方案，高效促成合作并达成年度业务目标 3. 建立并动态更新客户档案，定期跟踪项目进展与客户反馈，提升全周期满意度与复购率 4. 统筹协调营销、研发、售后等跨部门资源，保障售前响应、交付支持与服务闭环高效运转 5. 收集市场与客户一线声音，及时向产品与运营中心反馈优化建议，助力服务体验持续升级 任职要求： 1. 具备优秀的跨文化沟通能力与强服务意识，能独立建立并维系长期客户信任关系 2. 工作积极主动、责任心强，适应快节奏多任务并行，具备独立推进客户全流程的能力 3. 学习能力强，对SaaS、IoT、行业数字化有敏锐洞察，能快速掌握技术逻辑与业务场景 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理、分析及PPT方案呈现能力 5. 具备团队协作精神，认同技术驱动型服务文化，适应北京及全国主要城市出差 获得过集团/大区/公司/分公司销售奖项的优先，会拍短视频或有一定管理协作者优先，有晋升意识的优先，底薪是最低工资保障标准，拿到的会更多。 不是SAAS，我们是软件定制开发服务商，客户是公司派单，公司有专业的运营获客团队，只需要把客户服务好就可以了，不需要自己拓客，非要自己拓客，自己有拓客能力，那就提成给的更多。

-工作时间：周末双休，享受法定节假日，工作生活两不误。 ​ -薪酬待遇：底薪+高额提成+绩效奖金，收入上不封顶。 ​ -职业发展：完善的岗前培训和在职辅导，提供清晰的晋升通道。 ​ -团队氛围：年轻、轻松、积极的团队氛围，让你工作更开心。

河南口腔齿科材料TOP企业 西南区域 销售经理 热招中~ 岗位职责： · 负责西南区域全口树脂牙、口腔耗材及齿科设备等产品的市场推广与销售； · 调研市场动态、竞品信息，输出销售策略； · 开拓新客户资源，维护老客户关系，提升业绩~ 任职要求： 1、35岁以下，统招专科及以上学历； 2、优秀的沟通表达、组织协调与抗压能力； 3、2年以上B端销售经验或房地产销售经验优先； 4、能接受长期省外出差（月均出差约20天）。 薪资待遇：无责底薪6500元/月，综合年薪15W+（上不封顶）； 工作地点：郑州市西三环大学科技园东区 联系方式：（）

【薪资待遇】 满3个月员工月薪10000+，一年轻松买车，对工作经验无要求，注重空杯学习心态，更看重可塑性！咨询不收费，欢迎交流，加入我们成就你的未来！两年基本实现首付买房，信不信看工资单便知，选择大于努力，选对方向事半功倍（想拿三五千的勿扰，月入一万是常态） 还有不定期下午茶、团建、聚餐，诸多惊喜福利等你体验，我已亲身感受！ 【发展空间】 2026年目标团队规模扩展至1500人，管理层以90后为主，晋升机制公开透明，所有领导岗与管理岗均从内部提拔，无外部招聘，成长机会丰富，是一份可长期发展的事业 【任职要求】 适合渴望提升自我、追求高收入、有强烈挣钱动力的人群，有负债压力、期望年收入30w以上、寻求长远发展的优先考虑 工作时间：9:00 - 18:00 对经验无硬性要求，具备空杯心态和学习意愿即可，更关注个人可塑性！咨询不收费，欢迎沟通，加入我们共创未来！！！

不加班不加班不加班！双休 下午5：30准时下班，法定节假日全部带薪休假！ 公司提供精准客户资源，负责老客户维护与新客户拓展。 全国范围客户群体涵盖经销商、代理、批发商及厂家直发，通过电话、网络销售微信及自媒体形式开展业务，刚需产品复购率100%，月收入稳定超1W。 薪资待遇：底薪4000+高额提成+五险+奖金。 福利待遇：节日礼品 定期团建 员工聚餐游玩 工作时间：朝九晚五点半， 工作地点：铭汇广场

我本是上市公司的老总 却被诡计多端的奸人所害 下属弃我 股东逐我 甚至把我赶出公司 重来一生 我只想夺回我的公司 现在只差 一个销售专员帮我复仇 我就能东山再起 找我入职 来听听我的复仇计划[勾引][勾引] 福利待遇： 1、工作时间：8个小时，月休6天单双轮休 工作环境： 交通便利，地处华强广场商圈，办公环境优越； 职位福利：五险、不加班、员工旅游、带薪年假、全勤奖

没事在办公室打打电话，发发信息

岗位职责： 1、按照小组分工，对接合作商家并推进相关活动的落地执行 2、负责团购项目的流量引入与推广工作 3、维护合作商户的客户关系，提升合作满意度 薪资待遇： 1、无责任底薪5100元+绩效提成+奖金+工作满一年每月享300元补贴 2、提供免费住宿，缴纳五险一金，享受法定节假日休假、节日福利、定期组织团建及国内旅游等活动 岗位要求： 接受实习生，表现优异可转正，需具备较强的执行力、沟通能力及积极开朗的性格，退伍军人优先考虑