
法务销售专员
5000-8000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限高中及以上面销/陌拜软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)无经验要求电话销售经验互联网/科技O2O
一、岗位职责:
1. 负责回应公司经营与管理过程中的法律咨询问题,运用高效的市场推广手段对目标企业客户开展推广工作;
2. 开展中小企业法律服务业务的市场拓展,整理并收集潜在客户信息,持续积累客户资源;
3. 结合客户需求,提供专业的产品知识解答及相关服务支持;
4. 利用公司提供的客户资源,通过微信、面对面交流等方式与客户建立有效联系,开发新客户,维护现有客户关系;深入挖掘客户潜在需求,推动合作达成;
5. 推动老客户的二次合作机会,提升客户满意度,做好客户关系的持续运营,构建长期稳定的互利合作关系;
二、任职要求:
1. 具备良好的亲和力,出色的沟通表达与理解能力,具备团队协作意识;
2. 对营销工作有热情,或具备一定的管理实践经验;
3. 积极进取,责任心强,能适应一定强度的工作节奏,乐于接受挑战性任务。
三、薪资待遇:无责底薪+高额月度提成+现金奖励+五险
四、福利待遇:
1、周末双休,享受国家规定的法定节假日及带薪休假;
2、享有法定带薪假期,包括婚假等各类休假权益;
3、完善的员工关怀机制,每位员工生日均有惊喜礼遇,每月组织员工聚餐、户外团建等活动,营造如家般温暖的工作氛围;
4、培训支持:入职即安排系统化的法律基础知识与专业技能训练,配备经验丰富的主管带教,助力快速融入行业;
5、晋升发展空间广阔,晋升路径为:专员—主管—经理—总监,为员工打造宽广的职业成长平台。
上班时间:9:00-12:00 14:00-18:00 周一至周五,周末双休,法定节假日带薪休假!
商务专员+五险+固定周末休6-8天
3000-8000元/月
销售专员社保经验不限学历不限面销/陌拜经验电话销售经验
不需要你懂得法律知识,公司会提供带薪培训,入职即配备团队和师傅指导,快速上手。
工作内容:
1. 通过多种渠道开发意向客户,并邀约到店进行面谈,由法务销售经理协同完成合作洽谈;
2. 深入了解客户需求,维护老客户关系,推动新老客户业务拓展,提升客户满意度并挖掘潜在客户资源;
4. 根据上级要求,按时完成各项业务指标任务。
任职要求:
1. 有销售或客服相关工作经验者优先考虑;
2. 性格积极乐观,具备良好的沟通表达能力,能够灵活应对不同情况;
福利待遇:
上班时间:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00,大小周休息(月休6-8天),三个月转正;
薪资:有责底薪2500-3500+业绩提成8%-20%+月度奖金,综合收入4-8k;
其他:公司依法缴纳五险,享受法定节假日休假安排。
销售(手机)
3000-6000元/月
销售专员1-3年学历不限
任职要求:具备良好的语言表达能力,有手机销售相关工作经验者优先,性格积极乐观,能快速适应新环境,普通话流利,擅长与人沟通互动,工作踏实尽责,追求进步,敢于挑战高收入。
工资收入=底薪+提成
玉林北流市业务员年龄21-45岁,男女不限,性格开朗,工作积极,服从管理,能吃苦耐劳,责任
3000-10000元/月
销售专员3-5人3-5年高中及以上区域销售渠道销售较多外勤销售额提成不接受居家办公快消品
业务员
年龄21-45岁,男女不限,性格开朗,工作积极,服从管理,能吃苦耐劳,责任心强。
薪资福利:2400+提成+奖励;
业务主管,底薪是3000,加任务提成
招工人数:数名
只要你敢想敢做,公司将为你提供一个广阔发展的空间
客户经理(来宾)
5000-6000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上业务销售 财税
岗位职责:
1、负责公司财税类产品、代理服务及相关业务的市场推广与拓展;
2、依据公司服务标准,完成产品介绍及服务费用的收取工作;
3、维护现有客户关系,持续开发新客户资源,提升客户满意度。
就职条件
1、大专及以上学历,财会、市场营销、计算机等相关专业优先;
2、具备良好的语言表达能力与较强的学习适应能力;
3、对销售工作有热情,拥有积极心态和主动进取的工作态度;
薪资待遇:
1、工作时间:周一至周五,周末双休
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+销售提成+全勤奖+餐费补贴+交通补贴
3、福利体系:五险一金、节日福利、带薪年休假、法定节假日、团队活动
工作地址:来宾兴宾区
新能源汽车销售顾问(零跑商超店)
6000-11000元/月
汽车销售1-3年高中及以上4S店经验电话销售新车销售混动车一对一培训C1以上
【岗位职责】
1、达成个人试驾任务目标,统筹客户试驾预约与现场接待工作,保障试驾体验质量,并在试驾结束后持续推进商机转化;
2、负责到店客户的接待与服务,主动识别客户需求,引导客户留取有效信息;
3、对分配的销售线索进行持续跟进、进度更新及延伸拓展,积极获取外部潜在客户资源,提升电话联络与邀约到店试驾的转化率;
4、推动订单成交,协同销售经理完成门店整体销售指标,联动交付专员确保车辆交付流程顺畅,提高客户购车满意度;
5、依据陈列规范执行门店日常维护,确保展车、试驾车等销售工具处于良好展示与使用状态。
【任职要求】
1、高中及以上学历;
2、具备新势力品牌、新能源汽车或商超型门店工作经验者优先(销售顾问方向);
3、2年以上汽车行业销售经验;
4、持有C1驾驶证,具备熟练驾驶能力。
主播 汽车销售
3000-10000元/月
汽车销售1-2人1-3年学历不限汽车销售主播
高薪聘请,短视频拍摄和剪辑、直播、线上线索整理和跟进。(公司有投流支持)
提成丰厚无上限,贫穷从此说再见,钱多事少氛围好,开心搞钱没烦恼
什么??免费健身还能赚钱?!
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
工作内容:
1. 负责健身场馆内会员的接待体验、咨询答疑及意见反馈处理,全面介绍场馆的各项设施与服务;
2. 办理会员入会、课程购买等相关手续,跟进核实并整理会员信息资料;
3. 维护健⾝会员关系,开展线上及线下的营销推广工作。
适合这样的你:
1. 热爱与人沟通交流,服务细致有耐心,表达亲切自然;
2. 具备一定的销售意识,能在服务过程中潜移默化地传递场馆价值;
3. 有健身习惯者优先,零基础也无需担心,我们提供系统的运动知识与服务技能培训~
工作时间:
早晚班轮换,早班:10:00~19:00,晚班:14:00~22:00,每月休息4天
薪资待遇:
1. 公司提供带薪岗前培训,可安排住宿;
2. 综合月收入6000元以上(含2900底薪+绩效+奖金+提成),收入上不封顶!
3. 享受员工免费健身权益、亲属卡福利、定期团建等福利。
发展空间:
健身顾问(学习期1~5个月)—副经理(成长期6~12个月)—经理(稳定期1~2年)—区域经理(成熟期2~3年)
店铺地址:
南宁永凯春晖城店、南宁江南万达店、南宁新城吾悦店、南宁东葛永凯店、南宁云景路店、南宁万象城店、南宁融创茂店、南宁万象汇店、南宁龙湖天街店
销售见习生
4000-6000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上企业(To B)无经验要求
销售管培生
岗位职责:
1、通过线上推广、电话沟通及系统培训等方式掌握销售专业知识与实战技巧,深入理解公司文化,全面提升团队协作与管理能力;
2、开展企业服务类产品的推广与成交工作,参与销售执行、团队协调、市场运营等多维度实践学习;
3、根据主管安排高效完成各项阶段性目标与工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限,经济学、工商管理、金融、市场营销、物流管理等相关专业优先考虑;
2、具备较强的表达沟通能力,富有团队意识,善于学习新知并具备一定的组织管理潜质;
3、愿意扎根一线岗位积累经验,综合素质良好,具备长期发展培养价值;
4、接受应届生或实习生报名应聘。
发展方向:
管培生→销售专员→业务主管→业务经理→区域总经理
公司福利:
综合薪资4k~6k,上不封顶;
底薪+绩效奖金+提成+全勤奖+额外激励奖金;
法定节假日休息+下午茶点+生日关怀+团队活动+导师带教+定期专业技能培训+清晰的晋升通道;
工作时间:
9:00~12:00,13:40~18:10
汽车4S店延保顾问
6000-15000元/月
销售专员社保保险生日福利五险一金五险1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务金融产品企业服务其他行业
一、有销售经验者优先!!!热爱销售即可
1、热爱销售,或汽车行业;
2、沟通能力强,应变能力强,纪律性强,抗压能力强;
3、有团队合作精神,能接受定期培训;
4、有无同行业工作经验,热爱销售,愿意学习的亦可,我们可以手把手教!!。
二、岗位职责:
1、负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务(汽车三包新政策)的推广销售(非移动展业);2、维护好4S店客情关系,和店里销售配合好向客户销售产品(不用自己开发客户资源);3、激励并保持店里销售的热情,配合宣传物料充沛;
4、帮助客户进行汽车延保合同手续的办理,及时收取客户资料上传系统。
PS:不用自己找客源和打电话,固定驻店不跑外,客源由4S店SA引荐,不用自己开发!!
三、薪资福利:
1、薪酬区间6k-15k月薪,提成占比高(4%-11%阶梯),多劳多得不封顶,真实工资,我司工资透明化,底薪3000-5000k(无责底薪)+阶梯式提成4-11%+销售奖金,侧重提成和销售奖金
2、定期团建,公司都是以年轻人为主,团队氛围好,工作轻松,同事之前互帮互助,不会勾心斗角
3、工作时间:上班时间:8:40-18:00,午休12:00-13:30
休息时间:月休四天,节假日增加一天,具体休息时间自行安排。
四、晋升渠道:销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总,公正透明的晋升渠道,每年多次升职涨薪!
五、工作地址:红旗河沟/二郎/九龙坡/渝北门店/两江璐菲红旗/南坪门店
客房经理酒店前台
广西本土连锁酒店·急聘英才】
寻找一起搞事业的靠谱伙伴!
热招岗位
1. 前台经理
薪资:3500 - 5000元
✅ 欢迎服务行业热爱者
✅ 责任心强,沟通顺畅
2. 客房经理
薪资:3500 - 5000元
✅ 能吃苦耐劳,注重细节
✅ 有客房管理经验优先
3. 销售经理
薪资:4000 - 9000元
✅ 有销售管理经验优先
✅ 业绩提成,多劳多得
工作地点:广西·崇左
联系人:李总
福利加持:稳定平台 + 节日福利 + 团队成长
中卫沙坡头区接待客户,介绍车型,成交跟进不用复杂经验,愿意学就能干,收入高,带薪培训,节假日福利,有
5000-15000元/月
汽车销售社保年终奖11-20人经验不限大专及以上门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历贷款销售经验
接待客户,介绍车型,成交跟进
不用复杂经验,愿意学就能干,收入高,带薪培训,节假日福利,有社保
销售顾问
8000-13000元/月
汽车销售社保年终奖餐补6-10人1-3年学历不限电话销售区域销售基本坐班阶梯式提成销售额提成新车销售汽车金融销售
岗位职责:
1.负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、热情的购车咨询与试驾服务
2. 挖掘客户需求,匹配合适车型及金融方案,高效完成销售目标
3.维护客户关系,跟进订单进度,协调交付、上牌、保险等全流程服务
4.参与展厅日常接待、车展及户外营销活动,提升品牌曝光与线索转化率
5.定期回访已购客户,促进增换购及转介绍,提升客户终身价值
任职要求:
1.热爱汽车行业,形象端正,具备良好的沟通表达力与服务意识
2. 具备销售经验者优先,无经验者可接受系统化带薪培训
3. 学历不限,有驾驶证并能熟练驾驶主流车型
4.具备较强抗压能力与目标感,适应快节奏销售工作环境
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业价值观
新能源销售顾问
6000-15000元/月
汽车销售1-2人1-3年大专及以上
展厅运营与品牌形象维护
严格执行广汽丰田及铂智品牌的服务标准,确保展厅环境整洁、展车状态良好、展具陈列规范,营造高端、科技感强的用户体验氛围。
客户接待与需求挖掘
主动热情接待到店客户,提供专业、细致的铂智系列车型(如铂智3X、铂智4X等)产品讲解,准确传递品牌“安心、可靠”的核心价值及智能电动技术亮点(如Momenta 5.0高阶智驾、Orin X芯片、激光雷达配置等)。
线索转化与销售促进
积极开展线上线下拓客活动,高效跟进潜客线索,提升邀约到店率与试乘试驾转化率; 熟练运用FAB话术,结合客户用车场景,促成订单成交。
新能源专业知识输出
深入掌握铂智车型三电系统(电池、电机、电控)、智能座舱、智能驾驶辅助功能及广汽丰田专属“兜底保障政策”(如自燃赔新车、智能泊车事故赔付等),能清晰解答客户关于续航、安全、质保等核心关切。
客户关系与口碑建设
提供全程无忧的购车咨询与交付体验,建立长期客户信任关系;鼓励满意客户分享口碑,助力门店NPS(净推荐值)提升。
市场反馈与产品优化建议
收集一线客户对铂智产品功能、配置、服务等方面的反馈,及时向区域或厂家产品团队传递市场声音,助力产品迭代与本地化策略优化。
团队协作与学习成长
积极参与厂家组织的产品培训、竞品分析及销售技能提升课程,保持对新能源汽车市场、智能科技趋势的敏锐度,持续精进专业能力。
二手新能源电车销售
5000-8000元/月
汽车销售包吃年终奖3-5人经验不限学历不限
招聘二手新能源电车销售,30岁到45岁男女不限,
能吃苦耐劳,身体健康,性格开朗,有一定口才交际能力,有经验优先,四肢健全,每天上班8小时,月休4天,包吃中午餐,底薪加提成,加奖励,加年终奖
新能源汽车销售顾问
2000-7000元/月
汽车销售包吃五险1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训新能源车4S店经验C1以上驾驶证
新能源汽车销售顾问 职位描述(可直接用于招聘/简历)
职位名称
新能源汽车销售顾问
岗位职责
1. 负责门店客户接待、需求分析、车型讲解、试乘试驾及成交签约全流程
2. 熟练讲解新能源汽车三电系统、续航、充电、智能驾驶、车机、能耗等核心卖点
3. 解答客户关于上牌、补贴、绿牌、充电桩、质保、电池保养、二手车置换等问题
4. 完成销售目标、跟进潜客、维护客户关系,提升复购与转介绍
5. 配合门店完成试驾、交付、金融保险、精品加装等衍生业务
6. 收集竞品信息、市场动态,反馈客户意见与市场需求
7. 维护展厅、展车整洁,遵守品牌服务标准与销售流程
8. 配合线上线索转化、社群运营、门店活动执行
任职要求
1. 高中/中专及以上学历,有汽车销售、新能源销售经验优先,无经验可培训
2. 持有C1及以上驾照,熟练驾驶
3. 了解新能源汽车基础知识,愿意快速学习三电、智能、充电等专业内容
4. 沟通表达好,服务意识强,抗压能力强,目标感明确
5. 形象端正、积极主动、责任心强,具备团队协作精神
6. 会使用CRM、线上获客、短视频/社群沟通能力优先
移动营业员
3000-4000元/月
销售专员社保经验不限学历不限
工作内容:
负责移动业务的推广,手机销售,区域内宣传营销;推广移动增值业务,为客户提供各类标准服务。
任职要求:
1.年龄18岁以上,不限学历,会简单电脑打字;
2.普通话标准,有良好的表达、理解能力及应变能力,心态良好;
3.有同行经验优先。
工作待遇:
底薪+业务提成+激励+社保+带薪年假(综合薪资4000-8000,上不封顶,具体面议),工资按时发放。底薪与提成挂钩,办理业务量多了积分也就越多,提成高的同时底薪也在增加。
地址:红蜻蜓左手边中国移动优选店
美团业务经理
4000-6000元/月
BD经理经验不限中专及以上销售经验渠道开发能力互联网金融商务谈判能力批发/零售商户合作互联网/科技拜访
业务经理
一.岗位职责
1,负责与商家沟通并推进外卖业务的上线合作
2,制定并落实提升商家运营表现的相关举措
二.任职资格
1,年龄20-45岁,性别不限,应届生亦可,无需相关经验
2,具备良好的学习理解能力,工作积极主动,执行能力强
3,表达逻辑清晰,能适应一定强度的工作压力
三.入职带教
1,所在城市提供基础业务培训,并配备专人指导实操
2,主管将规划日常工作任务,传授工作技巧并协助处理各类问题
四.薪资待遇
1.薪资范围:4000-8000
2.试用期1-3个月
3.绩效制,底薪2000起,绩效工资2000起,另享额外奖励,每季度评估调薪,能力突出者收入上浮
4.缴纳五险
5.节假日礼品
客户经理(宁明)
4000-6000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上服务意识沟通能力客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1.负责公司增值类产品及服务的推广与销售工作;
2.在国家税务局现场引导客户,销售税控设备并配合税务工作人员处理相关事务;
3.通过电话、远程支持或实地走访等方式及时响应并解决客户问题;
4.定期上门回访客户,维护良好客户关系,提升服务满意度。
任职要求:
1.性别不限,全日制大专及以上学历,具备销售经验者优先;
2.具备吃苦耐劳精神,抗压能力强,富有责任心;
3.熟练掌握计算机操作,熟悉OFFICE办公软件使用;
4.具备良好的语言表达能力,具备较强的团队协作意识和沟通技巧。
薪资待遇:
底薪+提成,5000-6000+/月,上不封顶,五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。
工作地址:宁明县税局
渠道运营经理
6000-10000元/月
渠道销售1-3年大专及以上个人客户开发具有线下渠道销售经验渠道运营管理较强的渠道
岗位职责:
1、结合各阶段营销节奏,策划并实施渠道销售策略,助力销售团队达成业绩目标;
2、洞察整体市场趋势,跟踪竞品项目进展,依据市场变化提出有效的客户拓展建议;
3、配合渠道专员招聘工作,入职后承担带教、培训及考核任务;
4、统筹开展圈层营销相关渠道活动,挖掘潜在客户资源;
5、协助应对售楼处突发状况,保障公司品牌声誉与项目形象;
6、主导大客户资源开发的方案制定与落地执行,持续探索新市场与合作渠道;
7、配合建立并维护项目客户资源电子台账,确保信息及时更新;
8、协助编制项目周、月、年度工作总结及后续工作规划;
9、负责企事业单位类圈层客户的邀约跟进,协同案场销售推动成交转化;
10、完成上级交办的其他与销售相关的工作任务。
岗位要求:
1、外表:身心健康,性格积极,仪态大方。
2、教育背景:不限专业;
3、培训经历:接受过岗位相关的知识与技能培训;
4、经验:具备两年以上房地产销售工作经验;
5、技能技巧:
(1)具备市场开拓意识,擅长客户沟通,拥有良好的表达与协调能力;
(2)掌握房地产领域专业知识,熟练操作计算机办公软件;
(3)具备较强的组织管理能力,可搭建企事业单位渠道网络,开展圈层拓客及外部资源整合。
销售主管-崇左
3000-8000元/月
客户经理经验不限学历不限销售地推银行商户
主要工作:负责银行对接、商户关系维护、新商户开发及收银设备的安装与售后支持。
薪资:税前工资3000元+提成
办公地点:崇左市江州区石景林街道飞凤路台村新园6c-07
联系人:张总 ***********
客户经理(崇左大新)
4000-6000元/月
客户经理包住五险一金经验不限大专及以上客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1、负责公司财税类软件及代理服务的市场推广与销售工作;
2、及时响应客户咨询,提供专业的解答与售后支持服务;
3、维护现有客户关系,持续拓展新客户资源,提升客户满意度;
就职条件
1、大专及以上学历,财务、会计、市场营销或计算机相关专业优先;
2、具备良好的语言表达能力与学习适应能力;
3、对销售工作有热情,拥有积极进取的态度和稳定的职业心态;
薪资待遇:
底薪+提成,综合4000-6000+元/月,上不封顶,五险一金、周末双休、节假日正常放假、异地包住、带薪年假等。
客户经理(宁明)
4000-6000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上服务意识沟通能力客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1. 负责公司各类增值产品及服务的推广与销售工作;
2. 在国家税务局现场引导客户,销售税控设备并配合税务人员处理相关事务;
3. 通过电话、远程支持或上门服务等方式及时响应并解决客户问题;
4. 定期进行上门回访,维护客户关系,提升客户体验与满意度。
任职要求:
1. 性别不限,全日制大专及以上学历,具备销售经验者优先录用;
2. 具备良好的抗压能力,踏实肯干,工作积极主动且有责任心;
3. 熟练掌握计算机操作,能熟练使用OFFICE办公软件;
4. 具备优秀的语言表达能力,富有团队协作意识和较强的沟通协调能力。
薪资待遇:
底薪+提成,5000-6000+/月,上不封顶,五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。
工作地址:宁明县税局
分销经理
6000-10000元/月
渠道销售1-3年高中及以上个人客户开发可适应频繁出差
1、负责所辖区域门店(含加盟店、直营店)的开发与运营管理,推动经营目标达成,落实公司各项政策与标准执行;
2、统筹区域内门店营销活动的方案策划、组织实施及效果跟进;
3、跟进终端回款任务,强化终端运营规范化管理;
4、组织开展门店店长及销售人员的产品知识、销售技巧、营销策略及团队管理等方面的培训与指导;
5、拓展并维护行业资源与渠道客户关系,提升合作深度;
6、具备一定的客户资源积累与行业人脉基础;
7、具备较强的销售支持能力(协助终端出货)及基础设备维修经验;
8、性格积极乐观,思维条理清晰,具有市场敏感度,服务意识强,沟通协调能力出色,能适应高强度工作压力;
9、能够适应广西区内常态化出差安排;
10、年龄要求25至40周岁
薪资:6000-10000
崇左江州区销售员男女不限,年龄40岁以下,五官端正,身体健康,无污点,有销售经验,懂自行车
3000-4000元/月
销售专员年终奖3-5人经验不限学历不限
销售员
男女不限,年龄40岁以下,五官端正,身体健康,无污点,有销售经验,懂自行车构造
薪资福利:底薪三千,加业绩提成,加年终奖
招工人数:数名
房产渠道专员
3000-6000元/月
渠道销售经验不限学历不限渠道关系维护
调研市场动态,挖掘潜在客户资源;
制定并落实渠道推广方案;
维系合作伙伴关系,保障协作高效推进;
响应客户需求,提供精准专业咨询;
达成既定销售指标,按时提交工作汇报。
栏目概述
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