工作职责： 销售模式： 1.驻点4S店办公【配备固定工位】，采用面对面销售形式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保】，合作门店将根据住址就近分配； 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，门店会主动推荐客户资源； 3.负责与客户完成合同签署、资料收集及上传，以及每日接待客户数量的数据统计； 4.维护4S店内销售与售后团队的良好关系，提升客户转介绍效率。 任职资格： 1.年龄23-35岁，高中/中专及以上学历【入职需提供毕业证或学信网截图】，普通话标准，形象良好，无失信记录【个人名下无正在被执行案件】； 2.具备1年以上销售岗位工作经验； 3.具备较强亲和力，积极主动，擅长客户关系维护，社交能力强者优先。 工作时间：8:30-17:00或8:50-17:30（无需加班）； 休息制度——做六休一，可灵活调休，法定节假日正常休息或调休。 [薪资福利] 1.无责任底薪3.5K-4K+提成+每月签单激励奖金； 2.新员工入职培训+在岗培训+年度经验分享培训； 3.缴纳五险一金； 4.多项业绩竞赛奖励机制； 5.享有年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日礼品、年度健康体检等福利； 6.提供内部纵向晋升与横向发展的多元化职业成长路径。

销售储备经理岗位年薪14W，能力突出者年收入可达15W-35W，并可晋升为销售经理，更有机会成为公司合伙人！ 九识智能是一家专注于L4级自动驾驶技术研发与商业化应用的创新型企业，旗下九识无人车具备全栈自研能力，覆盖八大核心技术模块，形成完整技术闭环，拥有百余项专利，凭借OCC融合检测技术实现低延迟与低功耗的双重优势。产品涵盖Z系列、E系列等多款车型，适用于快递快运、生鲜、医药、生产制造、零售等多种场景，具备高续航（最高180km）、大载重（最高1000斤）、全品类运输能力。目前业务已覆盖全国200多个城市，实现常态化运营，累计完成配送超3亿单，2024年L4级城配无人车市场占有率超过90%，并成功拓展至新加坡、中东、欧洲等海外市场，是无人配送领域的领先品牌。 一、岗位职责： 1.负责九识无人车在指定区域或行业的线下推广与销售，开拓物流、生鲜、快消、医药、零售、制造等B端客户资源，达成个人及团队销售目标 二、岗位要求： 1.学历不限，具备1-3年线下销售经验，有物流、汽车、智能硬件或企业级客户销售背景者优先 2.目标导向明确，拥有较强的市场拓展能力和抗压能力，能够主动开发潜在客户 三、我们提供： 具有竞争力的薪酬结构（底薪+高额提成+绩效奖金），入职即缴纳五险； 系统化培训支持（涵盖产品知识、销售方法、行业趋势等），助力快速提升专业能力； 清晰的职业发展通道（可晋升为销售主管、区域经理等），与企业共同成长； 完善福利体系：带薪年假、节日礼品、定期团建活动 加入我们，携手九识无人车，共启智慧物流新时代！

1、负责接待到店客户，需具备良好的沟通与交流能力 2、向客户详细介绍车型及相关产品知识，协助促成订单成交 工作时间：早上8:45至下午6:00 不接受无经验者，公司为员工缴纳五险，提供两人间宿舍，工作日中餐享有餐补 每月安排休息4天，遇法定节假日可额外增加1-2天休假 招聘销售顾问：需具备1年以上销售工作经验，首月实习薪资4000-6000元 另招聘新能源销售顾问2人：需有1年以上销售经验，首月实习薪资5000-7000元 目前拥有两家门店，分别位于潘凤汽车城及龙湾机场附近 其他在招岗位：售后服务顾问SA、销售主管、销售经理

岗位职责：1、根据公司的检测标准对事故车损失进行综合检测和评估2、根据评估的特定目标选择使用评估标准和方法进行事故车残值价格评估工作3、将检测评估金额上传至网上交易平台提供公平透明的市场价格满足买卖双方需求，职位要求：1、中专及以上学历2、对汽车行业感兴趣有意愿加入事故车残值二手车行业愿意在汽车领域钻研和持续发展的社会人士3、有汽修销售钣金工作经验者或从事过汽车领域相关工作者优先录用4、掌握office办公软件六具备吃苦耐劳的精神有较强的抗压能力5、有较强的责任心和团队合作意识6、思维敏捷头脑灵活能够有较强的沟通协调能力

岗位职责： 1、开拓汽车销售市场，积极开发潜在客户资源； 2、为客户提供专业化的车型讲解及试驾服务，推动销售转化； 3、持续维护客户关系，提高客户满意度，促进长期合作； 4、配合销售方案的规划与实施，确保销售任务达成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户需求； 2、热爱汽车行业，熟悉汽车相关产品信息； 3、拥有较强的市场敏感度和客户拓展能力； 4、抗压能力强，具备团队协作意识，工作态度积极主动。

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岗位职责： 1、负责整车销售服务，包括客户接待与产品介绍 2、积极与客户沟通，深入了解客户需求 3、维护现有客户关系，提升客户满意度 4、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备较强的责任心，能适应高强度工作 2、热爱销售行业，有积极的工作态度 3、工作踏实认真，是否具备经验均可，公司提供免费培训 岗位福利： 高提成，高薪酬，期待勇于挑战者加入

岗位职责： 1.作为体验顾问，主要负责门店客户的接待与引导工作 2.核心工作内容为熟练掌握本品牌产品知识，并持续关注行业动态，为客户提供专业详实的产品讲解 3.具备良好的客户邀约技巧，能够运用多样化的沟通方式邀请客户到店参与静态与动态体验活动 4.可独立组织并带领客户完成试驾流程，保障客户获得优质的动态体验服务 5.具备客户关系维护意识，同时需掌握售后及交付相关知识，协助客户顺利完成提车手续 6.资深体验顾问需具备独立推动订单闭环、实现成交的能力 岗位要求： 1.具备一年以上汽车行业销售工作经验，过往业绩表现优异 2.拥有房地产、奢侈品、教培等其他零售类销售岗位经验者亦可考虑 3.具备较强的抗压能力与自我激励意识，能适应快节奏高强度的工作环境，持续自主学习提升 4.沟通表达能力强，性格外向乐观，工作态度积极进取 5.持有有效的中国机动车驾驶证，驾龄不少于两年，且驾驶记录良好无重大违规

任职要求： 1.具备高端品牌汽车销售相关经验。 2.熟悉国内燃油车型的新车与二手车市场情况。

通过网络及人力资源社会保障渠道开发意向客户，拓展新客户资源

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丽水市,急聘A2以上驾照师傅六名（侧翻车师傅优先录取），主要从事浙江省内钢材运输业务，要求年龄52岁以内，证件齐全有效，有单独驾驶半挂车三年以上经历，技术过硬，办事靠谱

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】留任奖励5000过年不回家工作到年初十当天发放 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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五险一金包吃 试用薪资：5000 岗位职责: 1.负责客户接待、产品介绍及销售洽谈，完成销售目标 2.根据客户需求提供专业购车建议，协助办理相关手续 3.维护客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率和复购率 3.完成销售目标，跟进订单流程，协助客户办理购车手续及后续服务对接 4.收集市场反馈信息，了解竞品动态，配合门店开展促销活动 5.保持展厅整洁与车辆展示标准，确保良好的客户体验环境 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的销售工作 3.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练者优先考虑 4.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，接受轮班制工作安排

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

兼职，多劳多得，无上班时间地点限制，会销售，收入全靠业绩，非诚勿扰

销售专员 杭州/8-12K/1年以内/高中 职位详情 岗位职责： 1.根据公司提供的资源，联系本地拥有闲置房屋的业主，让业主将名下闲置的不动产租给我们来运营管理，业主负责投资，我们负责打造品牌长租公寓、短租民宿酒店，使业主以最低的投入实现最高租金回报，并且我们对业主的收益实行100%兜底。 2.客户邀约，跟进客户，促成签约，签后维护客户关系，引导转介绍。 3.工作不需要外出，在办公室里完成整个工作内容。 4.公司提供资源，不需要自己找资源。 岗位要求： 1.能力大于学历，只要敢挑战，一切皆有可能。 2.开朗积极、诚实守信、肯吃苦，愿意沉淀自己，不浮躁。 3.有销售经验者优先 薪资福利： 1.无责底薪4000+绩效800+2%-4%提成+排名奖金综合薪资8k-12k,上不封顶 2.晋升渠道：销售业务员一储备城市总一城市负责人-大区总一区域总经理。 3.工作时间：早上9点到12点，下午1点半到6点半。（一天8小时工作制），月休4天，自由调休。不加班！不加班！不加班！ 岗位福利： 1.每月固定内外团建、不定时下午茶。 2.员工生日会、现金奖励等。

岗位职责：只做前端信息需求采集，不做具体产品落地，纯电话客服。 岗位要求：有从事金融类电销话务工作经验，男女不限，年龄20-35岁，提成面聊 薪资待遇：综合薪资4500+（底薪3500+全勤500+房补500+提成） 工作时间：月休6天

【公司介绍】 短视频赛道优质项目，公司拥有稳定精准客源。杭州现设4家分公司，老板长期深耕知识付费领域，具备成熟可复制的项目模式，并持续孵化高速增长新项目。 当前项目聚焦国学咨询类知识付费方向，主要负责线上1v1客户转化工作。 【公司优势】 1.拥有成熟稳定的运营团队 2.配备专业IP讲师团队支持 3.每日输送高匹配度客户资源 【你关心的】 上班时间：9:30-18:30 薪资待遇：无责任底薪6K+高额提成； 公司持续提供精准客户，实现收入快速提升。 晋升路径：初级私域销售—高级私域销售—私域主管—私域经理 客户质量高，成交周期短，1-3天内完成转化，首次沟通最快当天签单 【岗位职责】 1.独立完成线上客户咨询服务，对心理学、国学有兴趣，能按时履约服务客户。 2.擅长洞察客户需求，掌握营销方法，具备推动成交的能力。 3.销售能力突出，能准确把握客户核心痛点。 4.根据公司标准持续优化个人工作流程。 【任职要求】 1.大专及以上学历； 2.具备线上私域销售工作经验； 3.沟通表达能力强，工作积极主动，有进取心； 4.为人正直，坚守原则，价值观端正，责任心强，服务意识佳； 5.渴望突破，勇于冲击高薪目标！

1.工作内容： 我们是专业品牌企业，每天有客户主动留言咨询，你只需负责向客户介绍品牌信息，并邀约到店考察即可，无需顶着酷暑外出奔波，也无需在寒冬中受冻吃苦。 2.公司项目： 你的职责为旗下餐饮品牌的招商支持工作，在杭州已开设十余家门店，全国范围内拥有上百家连锁门店！ 3.上班时间： 上午九点半到岗，下午六点半下班，中午享有1个半小时休息时间，午休期间可自由安排，逛街、小憩皆宜。 4.休息时间： 每周日固定休息，周末双休，睡个懒觉、放松身心，陪伴侣遛狗、撸猫，享受生活惬意时光。 5.工作氛围： 公司团队以90后、00后为主力，办公环境轻松愉快，日常任务量合理，无高压竞争，同事间关系融洽，无需内耗，开开心心工作，顺顺利利赚钱。 6.任职要求： 无需餐饮或招商行业经验，公司提供免费带薪培训，学历不限；只要具备良好沟通能力，爱交流，表达清晰流畅即可。 晋升空间： 享有年度奖金+带薪年假+通话补贴+优秀员工旅游等福利；晋升机制完善，表现优异者三个月可晋升主管，半年内晋升经理，机会多多，成长无忧。

2025年想赚钱，选择房产销售就是抓住时代机遇； 一、薪资待遇： 1、试用期保底5.7k-8K（实习5740/大专6000/本科8000）+提成（租赁25-64%、买卖高达64%），转正后综合收入普遍在2-5万之间（收入上不封顶）。 2、住宿支持：提供住房补贴，并依据员工实际需求，免费协助解决居住问题。 3、保险保障：完善的社会保险体系，额外享有“太平洋基金”为员工提供的补充保障，全面解除后顾之忧。 4、奖励机制：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖金制度。 5、工作环境：这里如同一个大家庭，每位成员都是家人，氛围和谐、互帮互助、团结协作、融洽共进，营造积极向上的职场生态。 6、其他福利：定期举办季度及年度精英聚会，组织年度国内外旅游活动，生日派对等丰富多彩的员工关怀项目； 二、晋升通道（让成长清晰可见） 1、公司晋升机制公开透明，所有管理岗位均从一线员工培养晋升，坚持不空降，重实干。 2、职业发展路径：客户经理（约半年）—店长（6-10个月）—区域总监（1-2年）—副总经理，提供稳定的发展平台，100%内部提拔，能者居上，平者让位。 我们提供的不只是工作岗位，更是一份实现自我价值的事业平台。 三、培训体系 1、入职初期：开展为期三天的岗前基础培训，明确工作职责与方向（知道做什么）； 2、正式上岗：实行师徒制，全程带教，涵盖指导、训练、扶持、护航各阶段（知道怎么做）； 3、前三个月：持续安排补充性培训和专业技能提升课程（掌握如何做好）； 4、三个月后：针对业绩优秀者开设绩优培训和晋升专项培训（追求卓越表现）； 5、分阶段设置起航训（业务员）、远航训（店长）、领航训（总监及副总），匹配不同发展阶段的成长需求，与公司共同进步； 四、岗位要求 1.不限专业，具备大专及以上学历（退伍军人优先考虑）； 2.无需工作经验，只要愿意付出、踏实肯干，紧跟团队节奏，即可快速成长并获得回报！ 3.我们注重团队协作，再出色的个人也无法超越一支齐心协力的队伍； 4.工作内容： （1）开拓客户资源，深入了解客户需求，精准匹配房源，带领客户看房并推动成交； （2）开发优质房源，与房东建立信任关系，维护房东合作，配合安排客户看房，促成到店洽谈及交易达成； （3）公司会提供一定数量的客户与房源资源，用于日常维护与转化成交； （4）通过网络平台发布房源信息，吸引房东与客户关注，主动跟进开发，促进成交； 若对岗位仍有疑问，可能是我表述不够清晰，欢迎进一步沟通了解

岗位职责： 1.作为指定客户的专属对接窗口，全面负责客户沟通，全程跟踪项目需求进展。 2.分析客户具体需求，协同技术部门制定可行性方案；提供精确报价，覆盖整线设备、主机及配套辅机等产品范围。 3.与客户深入交流，确认产品参数、交货周期等核心条款。 4.解读客户提供的图纸/3D模型、项目资料及技术标准，审核设计文件内容，保障技术实施的可行性。 5.主动发现潜在风险（如结构矛盾、制造瓶颈），提出改进措施；向内部团队与客户准确传达问题并推动闭环处理。 6.按时整理并提交项目所需文档，确保设计方案如期启动；从立项至交付全流程管控，组织跨部门协作执行。 7.监控项目整体进度，督促各职能部门落实责任，持续跟进生产、采购、工程等节点，保障计划顺利推进。 8.处理客户提出的变更申请，确保准确落地，统筹管理需求变动（如设计修改、交付调整），同步更新内部流程。 9.搭建客户、销售团队与生产基地之间的信息桥梁，实现技术要求、生产动态和客户意见的高效互通。 10.维系区域重点客户合作关系，提供专业服务支持，通过定期拜访与及时响应，增强客户满意度与合作稳定性。 编制并汇报技术方案，参与设计评审及技术迭代；掌握项目财务表现；核算成本（如原材料、人工）与收益，提升项目盈利水平。 任职要求： 1.具备塑料材料、注塑工艺或模具装配/设计相关背景经验。 2.熟悉办公软件及设计类工具，如MicrosoftOffice、UG（Unigraphics）或其他同类设计系统。 3.常驻上海，可接受海外短期差旅安排。 4.英语可作为工作语言，具备与客户开展技术及商务对话能力；掌握西班牙语/阿拉伯语等小语种者优先。 5.本科及以上学历，机械、自动化及相关专业毕业。 出差国家：俄罗斯、墨西哥 工作语言：英语、阿拉伯语 出差频率：偶尔出差

店面销售面料

薪酬福利： 底薪4000-5000+提成+奖金 销冠奖+团队奖+月度奖，表现优异收入上不封顶，晋升空间广阔 职位描述: 1.通过电话与客户交流，了解其需求并挖掘潜在合作机会 2.为客户提供法律咨询支持，推进项目洽谈并促成合作签约 3.持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力 4.定期与合作客户保持沟通，巩固长期稳定的合作关系 5.按要求完成上级安排的其他工作任务 职位要求: 1.高中及以上学历，专业不限 2.具备良好的表达能力与团队协作意识 3.有较强的责任感和职业操守 4.热爱法律服务行业，工作积极主动，敢于追求高收入 5.具备较强的抗压性、学习力、独立作业能力及人际交往技巧 6.目标导向明确，能适应快节奏工作环境 7.年龄******之间 8.愿意从事面向企业端及个人端的法律服务相关工作 工作时间： 早9:15-晚18:00，中午休息时间：12:00-13:30。法定节假日正常休假。 公司给未来的你提供了： 1、入职即享各类岗位培训，零基础也可快速上手，无需经验； 2、提供管理能力提升课程、专业技能训练及清晰的职业发展路径； 3、入职首月即办理五险一金，享有节日福利、绩效奖金，依法享受休假； 4、公司配备公务用车便于外出拜访客户，油费据实报销。

【工作职责】： 1、开拓优质客户资源（涵盖酒店、商场、酒吧等人流密集场所）； 2、推进公司产品入驻门店，并做好信息收集与意见反馈； 3、维护客户日常关系，推动二次合作及深层次业务联动。 【工作要求】——不限背景，应届毕业生同样欢迎！ 1、大专及以上学历，具备一定的本地市场理解力； 2、对销售与市场拓展充满热情，乐于从事销售岗位； 3、性格积极外向，具备良好的抗压能力和沟通谈判技巧； 4、有互联网、快消行业相关经验者优先录用； 【您将获得】 1、具竞争力的薪酬：综合底薪7000＋10%提成+各项补贴； 2、全面的福利待遇：五险+生日福利+节日福利+带薪年假+专业培训； 3、系统的培养机制：新人专属帮扶计划一对一指导助你快速上手，定期实地陪访与经验交流提升销售实战能力，助力迈向管理岗位； 4、清晰的晋升路径：职业成长路线（BD—BDM—城市经理—区域经理—大区经理）； 5、多彩的团队活动：烧烤、旅游、KTV等丰富团建，尽情享受工作之外的生活乐趣； 工作地点可按个人意愿就近分配