招聘销售员，购买社保，工作地点就近分配

岗位职责： 1.按照公司租车规范流程，为长短租客户提供车辆交接服务，确保手续办理准确高效； 2.负责门店车辆的日常管理与维护，包括清洁、加油、定期保养等基础工作； 3.提升主动服务意识，积极维护客户关系，提升客户满意度； 4.注重团队协作，与同事保持良好沟通，共同推进工作顺利开展。 任职要求： 1.具备大专或以上学历，且持有有效驾驶证； 2.具有1年以上相关工作经验； 3.有租车行业或服务类岗位经验者优先考虑； 4.具备成长心态，乐于与团队成员共同发展进步

入职即购买五险一金!!!!! [薪资待遇] 1、无责任底薪7000+提成10%-40%+奖金，（不用担心底薪高有猫腻，真实可靠） 2、试用期到手收入9000+，转正后20000+，6个月后30000+，上不封顶 首月正常出勤收入9000以上很轻松，表现优异者可达15000以上 [福利待遇] 入职即享五险一金，带薪年假、产假、陪产假、婚假，生日礼物、生日派对、春游、秋游、主题活动日，晋升通道畅通（每月均有晋升机会！），定期组织团建及国内外旅游等 [任职要求] 1、年龄22-32岁，有无经验均可，公司管理灵活，不设繁文缛节，适合年轻群体发展 2、性格乐观外向，具备积极向上的工作态度 团队氛围极佳，全员以95后、00后为主，沟通融洽无代沟，同事颜值在线，帅哥美女云集，诚邀你的加入！！！

核心工作内容 1.通过线上沟通讲解公司电脑租赁服务，高效识别客户需求，无需每日外出奔波～ 2.若希望提升实战能力可安排实地拜访，若倾向留内则直接交接给现场销售同事，自由选择！ 3.按个人优势灵活拓客，电话拓展、线下对接自由组合，业绩冲刺更轻松！ 二、薪资福利超给力 薪资：底薪4000+高额提成+绩效奖金+工龄奖+年终奖，收入随努力持续增长！ 福利拉满：包吃包住（每月节省2-3千生活开销）！免费停车+免费充电，享生日关怀、节日福利、年终奖励全配齐！重点来了——“超长年假等你拿” 三、职场氛围绝了 厌倦复杂人际？这里不存在！老板亲和没距离，同事如战友，交流坦率直接不拐弯，专注工作还能赚钱！ 欢迎随时了解，期待踏实靠谱的你加入～

我们的工作： 1：拓展新客户，服务老客户，与企业负责人或高层深入交流，增进互动，建立信赖关系，挖掘实际需求，精准推荐匹配的产品方案，达成销售目标。 2：持续跟进并维护客户关系，邀请客户参与线下培训、论坛及其他活动，增强客户体验与满意度。 3：系统学习企业运营与管理知识，借助公司专业资源，协助客户应对经营管理中的各类挑战。 4：通过创作自媒体内容，实现线上引流，扩大企业客户群体。 5：多形式客户沟通：包括微信交流、电话联络、实地拜访、活动现场沟通及新媒体平台互动 我们的福利： 1：无责任底薪+绩效奖金+提成收入+邀约奖励+月度激励+五险一金 2：节日关怀福利，团队旅游安排，带薪年休假，全勤奖励，丰富的企业文化活动 3：免费学习企业管理课程，涵盖战略规划、商业模式升级、股权设计、绩效体系、运营优化、市场营销、目标管控、领导艺术、财税统筹等核心内容 4：氛围轻松、开放包容、平等协作的工作氛围 我们需要： 有自信的，目标明确且执行力强的，精力充沛的，自我驱动的，追求卓越的 真诚待人的，具备出色沟通与谈判能力的 了解新媒体运作的，对商业与管理话题有浓厚兴趣的 2年以上销售从业经历，@小哥哥@小姐姐 具备3年或5年以上ToP级别销售经验者优先

【此岗位需要做什么】 客户有从国内寄送物品至海外的需求，通过企业微信以线上文字形式与客户交流，了解其物流需求并提供相应解决方案。当客户有意向时，为其提供仓储收货地址以便邮寄个人物品，后续由仓库完成包裹的接收、整理、打包及国际运输，确保客户轻松便捷地签收包裹，顺利完成整个订单流程。 一、目标达成： 1.落实管理层根据公司年度整体业务规划所分解的转化成单率、订单数量、客户数量、新老客户留存率等长期指标，同时达成每日基础任务，包括添加客户、推动客户进展、发送地址等。 2.每日目标完成后，及时与管理层对接确认下周任务安排；若未完成当日进度，需进行复盘分析，优化执行策略，并形成可沉淀的经验总结。 二、客户管理 1.日常工作涵盖朋友圈内容运营、未成交客户的持续跟进、老客户关系维护、客户推荐引导、售前售中售后全流程服务支持、时间规划管理以及个人成长记录与定期复盘。 2.借助公司现有资源，积极开拓潜在客户群体，稳定维系已有客户关系，推动建立长期可持续的合作模式。 三、培训提升 须参与公司组织的专业知识、系统操作、职业素养、沟通能力、标准化服务流程等相关培训课程，通过考核达标，并在实际工作中严格执行培训所规定的标准与规范。 四、其他 1.对外坚持“客户为先”的行为准则，对内主动配合各部门协同协作，保障工作效率。 2.完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1.24/25届大专及以上学历毕业生优先考虑，往届毕业生亦可报名； 2.具备较强的责任意识、抗压能力、语言表达能力、情绪管理能力及沟通应变能力。 【工作时间】 周一至周五8:50-18:00，午间休息1.5小时； 周六上午9:00-12:00； 因物流行业运营特点，需周六上午出勤，每周固定休息1.5天。 【薪资待遇】 试用期：1-6个月，固定薪资6000元； 转正后薪资结构：底薪3000元+绩效工资500元+提成； 如按该结构核算后薪资低于6000元，则按6000元发放； 发薪日：每月10日； 以上信息真实有效，可留痕核查； 我们重视真诚合作与长期发展，相关信息绝不虚假隐瞒。 【福利待遇】 1.入职即缴纳五险一金，入职满12个月享带薪年假、婚假、产假等法定假期； 2.提供结婚礼金、生育礼金、重大疾病住院慰问及补助金等关怀福利； 3.每年组织一次团队建设活动，不定期开展各类集体活动，每月举办员工生日会，每日提供免费下午茶点。

我们有～生日礼，节日礼，团建聚餐，带薪培训，下午茶，旅游！月休4天，调休自由～还有很多很多福利等你来揭秘！ 8小时工作制，弹性灵活～ 【薪酬福利】底薪+5%-15%阶梯式提成+六险，综合收入8000+ 【任职要求】18-45岁，无经验小白可以，有销售经验优先，有健康食品销售经验优先噢 我们的主要工作内容：收集客户—邀约客户—协助销售活动的开展—做好客户售后及维护就可以啦！ 当然，我们还有不同方向的晋升空间： 管理方向：部长—经理—店长—分公司分红股东—分公司总经理 业务方向：初级严选官-中级严选官-高级严选官-资深严选官-分公司分红股东！ 万事俱备～我还有我们的小伙伴们只等你来啦～

我们不崇尚打鸡血文化，没有强制的夕会和加班要求，也没有抢客户的现象，我们专注个性化全屋定制，拥有轻松愉悦的工作氛围和一群友善的同事，24年实现业绩较23年增长30%。 一、薪酬福利： 1.薪资结构：底薪4000（有经验者）+通提4%+奖金（2000-10000/月）； 2.每三个月依据业绩调整一次底薪，最高无责底薪可达9000； 3.福利待遇：超长春节假期+周末调休+法定节假日+五险+全勤奖200元+团队活动+工龄工资。 二、岗位职责： 1.分析不同客户的类型与实际需求，介绍全屋定制产品内容，制定合理的方案配置； 2.保持展厅整体展示效果，完成客户签约相关事务。 三、任职要求： 1.年龄25-40岁，形象良好，具备全屋定制销售经验者优先； 2.性格外向，态度积极，具备良好沟通能力，有强烈的收入提升意愿； 3.欢迎热爱学习、渴望高收入、暂无定制销售经验的你加入。 我们提供清晰快速的晋升路径：销售专员-销售组长-销售主管-销售经理，只要你愿意来，我们就给予充分的发展平台与支持，助你实现收入突破。

【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；现为国内领先的智能零售服务运营商；团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万。 【业务模式】核心品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业端提供服务，免费进驻企业办公场所，为企业员工提供丰富的零食饮品福利，合作经营类客户还可享受销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低。 【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补助+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深/星级津贴，综合收入10-20K；其中底薪绩效起步4900，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深及星级销售月入稳定在10K-25K；入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、客户拜访、关系维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、覆盖成都主城区五大区域，外勤灵活打卡，按住址就近分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18:30，标准工时制，共8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，富有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理；每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

工作周期：长期兼职/全职 每周工期：要求 工作地点：可居家 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 工作内容：日用品批发带货销售 招聘截止时间：2025-12-31 负责日用品的销售工作，线上服务顾客，需要执行力强，听话照做，直接拿钱不拖欠，有空来公司喝喝茶，聊聊天都是可以的，公司环境非常舒适，还能一起吹空调 全程不收取任何费用

工作地址：成都都江堰市-蒲阳镇 工作时间：长白班（早8-晚8） 工作要求：熟悉物流仓库作业环境，写字速度较快、能快速点数。有物流单证员或者仓管相关工作经验者优先。 薪资待遇：综合薪资6000左右

工作内容： 成都到乐山眉山都江堰等景区来回接送乘客 开5座跟7座车， 郑重承诺:车子公司有，不拿新车，不以租代购，入职0费用！入职0费用！入职0费用！ 过路费停车费不需要司机承担 1、公司免费安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车 2、综合收入8000以上月休4天自由安排 3、午休2小时 4、外地师傅可以提供住宿 5、节假日三倍工资，过年有年假7-15天 工作时间:面议

有直播，运营，数据分析，后台管理经验的优选，负责仿古石工艺品摆件线上销售，年龄在25至35周岁，五官端正，反应敏捷，对本行业有兴趣和了解，愿与公司共同进步，工资两种方式，一种是直播销售合作提成，另一种是保底4000千元加提成，其它事宜面议。

【岗位职责】7600/月+提成 -负责商务接待、客户接送等驾驶任务 -保持车辆整洁，确保安全文明驾驶 【职位要求】 -持有有效驾驶证，熟悉本地路况 -具备良好的服务意识和沟通能力 【工作时间】 -全职/兼职/短期工均可安排 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资区间：6500-9500元 -学历不限，经验不限，欢迎投递简历

都江堰有两个套装门，一个门套，一个三联动的木门。有没有愿意去安装的师傅联系我。

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

提成方式:按单提成 单车提成3000-6000，特殊活动车型单车提成最高达1w; 职位详情 电话销售 新车销售混动车一对一培训汽车金融销售网络销售燃油车 定期团建新能源车二手车销售 [公司和门店介绍] 公司-花生好车成立于2015年6月,致力打造专属于"小镇青年"汽车出行解决方素的第一品牌。现已形成以直租、批售、回租、新能源汽车零售四大业务为核心驱动力的汽车新零售网络。已在全国拥有26大中心库，线下直营门店超过500家,盖全国400余座城市,平台与超过30家汽车品牌深度合作可售车型涵盖200多款，在汽车新零售领域实力强劲，备受信赖 门店-2022年随着全国业绩第一战区成立同步开设的随州门店,实力超群,门店年轻化、管理短平快，门店更适合胆大心细并拥有一颗想要极速提升个人销售能力的你来加入![产品卖点] 千元提新车(车型及车价方案详见花生好车APP) [岗位职责] 1、根据公司提供的精准投流客户线索,通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客 户: 提成方式:按单提成 单车提成3000-6000，特殊活动车型单车提成最高达1w; 职位详情 电话销售 新车销售混动车一对一培训汽车金融销售网络销售燃油车 定期团建新能源车二手车销售 [公司和门店介绍] 公司-花生好车成立于2015年6月,致力打造专属于"小镇青年"汽车出行解决方素的第一品牌。现已形成以直租、批售、回租、新能源汽车零售四大业务为核心驱动力的汽车新零售网络。已在全国拥有26大中心库，线下直营门店超过500家,盖全国400余座城市,平台与超过30家汽车品牌深度合作可售车型涵盖200多款，在汽车新零售领域实力强劲，备受信赖 门店-2022年随着全国业绩第一战区成立同步开设的随州门店,实力超群,门店年轻化、管理短平快，门店更适合胆大心细并拥有一颗想要极速提升个人销售能力的你来加入![产品卖点] 千元提新车(车型及车价方案详见花生好车APP) [岗位职责] 1、根据公司提供的精准投流客户线索,通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客 户: 2、收集客户购车意向信息,建立潜客数据档案，甄别购车意向程度3、全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件、签约直至交付。[任职要求] 具备良好的沟通能力和客户沟通亲和力; 2、对汽车行业有基础了解，并愿意长期发展; 3、想要挑战高新拥有极大赚钱欲望，能够自我激励达成目标; 4、有汽车相关行业或电销、网销以及其他TOC行业销售经验的优先。[我们提供] 1、每月至少工作日团建1次，节假日、生日福利多多 2、上班时间早九晚六中午休两小时,一线销售位薪资面试时可查(目前销售位平均薪资 1.5w):3、明确晋升通道(业务岗位:一线营销经理-团队主管-门店经理-区域经理-战区负责人);4、更多详情可面试洽谈。

直播，汽车销售，

岗位职责： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，有驾驶证并驾驶熟练； 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 5、良好的团队协作精神和客户服务意识； 6、形象气质佳； 公司福利： 五险、带薪年假、法定节假日福利、带薪培训、定期团建、包吃中餐等

负责蓝牌卡车销售

年龄要求：45—55 岗位职责: 1.积极执行销售策略，达成销售目标； 2.为客户提供专业的产品知识和购买建议； 3.处理客户咨询，确保客户满意度； 4.协助库存管理，保证产品充足； 5.参与店面活动，提升销售业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够独立解决问题，具备良好的团队合作精神； 3.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 4.具有较强的学习能力和适应能力； 5.有责任心，能够完成销售任务。

1地推邀约顾客 2邀约顾客参加门市上活动 3维护顾客，登记顾客，开发新顾客 4配合店长每天工作。

收银（都江堰一名，双流中和一名） 都江堰两班倒08:00-20:00 20:00-08:00 中和三班倒八小时包吃包住免费培训 客户经理（简阳2名，眉山1名） 待遇底薪3000到4500办卡，业绩，订房，客流提成 服务员（锦江区三圣乡3名） 底薪3000+客流+全勤 都是包吃包住

公司全国免费安装充电桩。需要电话推广人员进行业务推广

性别不限，年龄不限，都江堰本地人最佳，工作模式主为线下地推，周边渠道拓展等，工作要求能吃苦，善口才，对当地乡村较熟悉。工作时间较为弹性。薪资待遇为保底+绩效提成，，单户提成绩效平均在2000左右

负责区域内客户推广，资料收集和后续跟进。上班时间自由，无需坐岗和加班。底薪+提成，做得好月薪轻松过万。

都江堰玉垒山广场火锅招.墩子一名，工资4500。古城西街果干店销售一名，工资4000+联系电话张..！

公司全国运营充电桩，需要电话销售人员进行业务推广

工作认真负责

1.负责或参与全国范围及公司指定区域内的铁路、公路、地下工程等相关领域产品、系统技术的市场推广与营销工作； 2.负责或参与产品的宣传策划与推广执行，制定销售策略、规划及目标，并确保销售任务的达成； 3.完成营销综合部安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具备较强的市场分析与判断能力，拥有良好的客户服务意识和团队协作精神； 2.责任心强，积极进取，工作认真敬业； 3.能够适应出差工作安排； 4.根据公司规定，承担或参与指定区域的市场营销相关职责。