广州市海珠区招幕墙安装小工，熟练工，年龄18至45周岁，吃苦耐劳要有诚信的

一、岗位要求 1、大专及以上学历，具备结构力学相关知识； 2、具有2年以上幕墙门窗领域设计工作经验； 3、熟练绘制加工图与施工图，可独立完成平面、立面及节点大样图设计； 4、熟悉下料设计流程，具备与建筑师、业主及顾问单位沟通协调的能力，工作认真负责。 二、岗位职责： 1、承担施工图、三维图、立面图、墙身详图、门窗详图、预埋件图纸绘制及设计下单工作； 2、配合现场管理人员进行技术交底，指导安装作业，优化施工工艺； 3、协助主任设计师推进并落实各项设计任务。 三、福利 1、签订正式劳动合同，缴纳企业年金，公积金按12%比例缴纳； 2、提供餐补、通讯补贴、证书补贴及员工宿舍； 3、享受等值现金的工会福利待遇； 4、周末双休，法定节假日按规定正常休假； 5、春节享有14天带薪假期（含法定假日及5天年假）； 6、公司定期组织丰富的文体活动； 7、薪资发放准时，绝不拖欠。 四、交通情况 1、办公地点位于福田区市中心，紧邻八卦岭地铁站，6号线与7号线直达； 2、距地铁E口、B口约150米，步行3-5分钟即可到达。

招工（广州·东莞） 诚聘幕墙大工多名 工资：420元/天 工时：10小时/天 结算：，打卡发放，中途不借支 要求：有幕墙施工经验，手艺过硬，服从管理，能长期干优先 工作地点：广州、东莞

岗位职责： 1、参与幕墙项目的方案构思，提出具有创意的设计思路与技术应对策略； 2、承担幕墙工程的施工图绘制及深化设计工作，确保图纸满足项目实际需求； 3、与项目组密切配合，攻克设计阶段的技术难点，持续优化设计成果； 4、跟踪项目实施进程，保障设计方案在施工现场准确落地； 5、协助开展材料选择与成本管理，提高项目的整体经济性； 6、能够独立完成各类材料的下单工作，并编制相应的加工图纸。 任职要求： 1、掌握建筑设计或幕墙设计相关专业理论知识； 2、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Excel、Word等常用设计及办公软件； 3、具备良好的沟通能力与团队合作意识，能高效整合内外部协作资源； 4、对新型材料与前沿技术具备较强敏感度，支持设计层面的持续改进； 5、有幕墙设计类项目实践经历者优先录用。

岗位职责 1. 协助完成建筑幕墙方案设计、施工图深化及图纸审核工作； 2. 负责设计资料整理、基础草图绘制及BIM/SU模型的辅助构建； 3. 参与编制项目汇报材料（含技术分析图、PPT等内容）； 4. 承担设计师安排的其他技术协助与文书事务。 任职要求 1. 学历：本科在读，建筑设计类相关专业，大四阶段（适用于3+1培养模式最后一年）在校学生； 2. 专业技能：熟练操作AutoCAD、SketchUp，具备独立识图能力；熟悉Revit/Rhino/BIM软件者优先考虑； 3. 优先条件：户籍为南海或禅城，或家庭居住地位于南海、禅城区域； 4. 素质要求：做事认真细致，具有良好的沟通能力和团队协作意识。

1、具备5年以上门窗行业设计经验，熟练掌握CAD等设计软件，能够独立完成出图工作； 2、有门窗幕墙工程制图实际经验，熟悉设计方案与报价流程，具备材料计算及成本分析能力，擅长工程图纸审核； 3、可进行图纸优化、算料下料、方案报价编制，以及门窗幕墙施工图深化设计； 4、需根据项目需要出差至施工现场，开展技术对接与支持工作； 5、具备良好的沟通表达能力，善于协作，富有团队意识，组织与执行能力较强； 6、大专及以上学历，薪资待遇详谈； 7、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，提供三餐及住宿；

岗位职责： 1、主导幕墙门窗项目的设计统筹及团队任务安排，把控图纸质量与整体项目推进节奏； 2、具备顾问视角，准确把握建筑师与业主意图，提供专业且贴合需求的技术服务； 3、配合甲方开展招投标工作，现场巡查并解决幕墙施工阶段的技术难题； 4、协同项目各方，推动幕墙方案的设计落地与全过程实施。 任职要求： 1、具有良好的协作意识，能与跨部门人员顺畅交流与配合； 2、精通幕墙工程设计，可独立应对设计中的技术难点；熟悉成本控制、加工流程及施工规范，具备一定结构设计能力，拥有扎实的顾问设计背景； 3、具备出色的组织协调与项目管理能力，保障项目按时保质交付； 4、有幕墙咨询类公司工作经验者优先录用； 5、需具备7年以上相关行业经验。 上班时间：上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日休息，加班补贴，餐费补助。

1. 软件要求：需熟练操作PS，具备CAD建筑基础者优先考虑。 2. 工作细致，具备良好沟通能力，能承担部分行政事务，有项目评优材料或ISO资料整理经验者优先。 可接受应届毕业生及退休人员

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内的工作进度与成果质量，确保高效交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖项目的各关键节点按计划达成 4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制工作 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行到位，提升达标水平 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，推动执行落地 8、目标管理： A）按时保质完成施工图设计任务 B）与业主及设计顾问开展现场对接，按整体进度完成图纸签认 C）参与制定工程设计计划，确保设计节奏受控，并严格执行既定计划 D）在图纸签认前完成所负责项目的设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所管项目的设计品质，落实技术标准与质量管控机制 B）牵头开展设计阶段风险评估，协同推进体系认证与标准化实施 10、安全管控： A）监督所辖项目设计结构的安全性，实施技术安全标准与监管流程 B）组织开展技术环节的风险识别与评估，支持体系认证和标准化落地 11、费用管理：贯彻执行本部门财务预算及费用使用规范 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解技术演进方向与业务趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的抽象思维与项目技术支持管理能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，具有扎实的理论功底与实践经验 4、能力要求：熟练操作办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新应用能力 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

一、岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练掌握CAD与Revit、Rhino、Catia、DP、3DMAX、MAYA等软件中至少一项； 3、工作态度严谨，具备较强的责任意识。 二、岗位职责： 1、承担幕墙投标图纸、施工图纸、加工图纸及竣工图纸的绘制工作； 2、负责材料用量计划的编制与提取； 3、参与技术方案的讨论与制定； 4、配合项目管理人员处理现场设计相关问题； 5、统筹安排小组成员任务，并指导其进行专业技能提升。

茂名找包月司机开60机，做雨污分流

招聘：美甲美睫讲师薪资：2500-7000元/月【岗位职责】1.负责美甲学员日常教学，手把手教授美甲基础技法、新款款式、实操技巧等；2.制定教学计划，整理美甲教学课件，耐心指导学员上手实操；3.跟进学员学习进度，解答学员美甲相关疑问，提升学员实操能力；4.把控教学质量，维护课堂秩序，打造良好的教学氛围。【任职要求】1.拥有3年及以上美甲实操经验，有美甲教学/培训经验者优先；2.熟练掌握各类美甲款式（法式、彩绘、延长、晕染等），紧跟美业流行趋势；3.性格耐心细致，善于沟通表达，有责任心，喜欢教学工作；4.熟悉化州本地美业行情，长期定居化州、能稳定上班者优先。【薪资待遇】1.薪资：底薪+提成+全勤奖+教学奖金，综合薪资2500-7000元（上不封顶）；2.福利：月休4天、员工培训3.工作时间：白天联系方式：直接私信/电话联系（可补充电话），非诚勿扰！

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【岗位职责】 1，配合业主甲方、总包或分包方及装饰公司等单位，提供技术服务； 2，工地现场设计，绘制平面图，节点图，可对来图进行深化； 3，可独立出差到现场测量尺寸，放线，绘制分割图，加工图，给现场管理人员及施工人员和公司生产部门技术交底； 4，解决工地现场出现的技术问题及协调事宜； 5，熟练使用CAD、犀牛等软件，会使用其他三维建模软件。 【录用要求】 1，25-50岁，大学专科或以上学历，建筑、土木工程、设计类相关专业； 2，具有三年以上铝单板幕墙行业工作经验，熟悉铝单板幕墙行业各项相关工作； 3，能独立完成项目前期现场测量、审图、为客户提供铝单板幕墙解决方案及绘制加工图下单等事宜； 4，熟练掌握CAD，会犀牛建模、GH等设计制图相关软件，会三维建模软件优先； 5，熟悉铝板加工工艺，了解行业中相关设备加工工艺要求； 6，具有良好的沟通能力和上进心，吃苦耐劳，能接受加班及出差。

能熟练使用犀牛建模，熟练使用CAD，能做平、立、剖，以及节点图，生产图，效果图

岗位职责 1. 负责铝单板设计团队的日常运作管理，制定工作计划、任务分配及绩效考核机制，把控项目进度，确保设计工作有序高效开展，打造团结协作、专业严谨的团队氛围，提升核心人员稳定性。 2. 主导各类铝单板项目（包括幕墙系统、室内装饰、异形结构等）从方案构思到深化设计的全过程，协调客户、业务团队与设计院之间的沟通，明确设计目标、材料选型、工艺标准及成本控制要求。 3. 建立并完善铝单板设计标准和图纸制图规范，统一输出格式与技术要求，提升设计成果的一致性与工作效率。 4. 全面审核铝单板施工图、加工图、节点详图及排版图，确保图纸内容符合国家标准（如 GB/T 23443-2009）、行业技术规范、企业生产工艺及客户具体需求，避免出现尺寸偏差、构造错误或工艺冲突等问题。 5. 配合业务部门参与项目投标与技术交流，提供设计方案、可视化效果图及关键技术参数支持，协助解答客户在设计层面的疑问，提高项目中标成功率。 6. 与生产制造部门紧密衔接，完成图纸技术交底，清晰传达折弯角度、焊点位置、表面处理方式等关键工艺信息；跟踪生产执行情况，及时解决图纸与实际加工中的匹配问题，保障设计意图完整实现。 7. 在设计过程中融入成本控制理念，优化板材排布、构件分格与结构形式，降低原材料损耗，简化加工流程，有效控制设计阶段的成本投入，助力企业实现降本增效目标。 任职要求 学历：大专及以上学历，建筑装饰、幕墙设计、机械设计等相关专业优先考虑。 经验：具备5年以上铝单板、幕墙或金属装饰领域设计经验，其中至少2年担任同类管理岗位；精通铝单板设计全流程、加工工艺、安装节点及相关行业规范，有大型商业综合体、地标性建筑或复杂异形项目设计与管理经历者优先。 薪资福利 薪资结构：底薪12000元 + 部门提成 + 出图提成 + 出差补贴，提供食宿。 综合月薪范围：15000-25000元。 月休2天，工作期间可请假，介意者请勿投递。

岗位职责 项目外勤对接：负责施工现场的实地勘查与测量，准确采集结构尺寸、现场条件等关键数据，编制专业的勘查报告及测量图纸。 方案设计深化：结合客户需求与现场实际情况，独立完成铝单板幕墙设计方案，包括效果图制作、施工图深化（含节点详图、排版图、加工图），确保设计成果满足项目技术要求。 客户沟通落地：面向客户及施工团队进行方案汇报、图纸交底，持续跟进设计调整与优化过程，推动设计方案高效实施。 技术支持协同：为销售提供前期技术支持与方案报价辅助，协同生产部门解决生产制造与现场安装环节的设计问题，保障项目顺利执行。 资料归档复盘：系统整理项目相关图纸、勘查资料及沟通记录，定期总结设计案例，提炼经验成果，持续优化设计标准与工作流程。 任职要求 专业背景：建筑装饰、环境艺术、幕墙设计、土木工程等相关专业大专及以上学历，具备2年以上铝单板、幕墙或装饰行业外勤设计工作经验，参与过地标性或大型项目者优先。 技能硬实力：熟练操作CAD等设计工具，可独立完成现场测量、绘图及方案设计；掌握铝单板幕墙构造原理、加工工艺及相关国家规范。 外勤适配力：能适应长期出差安排，接受项目现场工作环境，具备较强抗压能力与吃苦精神，可接受短期驻场作业。 综合软素质：具备良好的现场沟通、方案讲解与问题应对能力；思维条理清晰，注重细节，对尺寸与数据具有高度敏感性；责任心强，服务意识佳，善于团队协作。 持有幕墙设计类相关资质证书；了解铝型材、氟碳喷涂等材料性能特点；具备独立对接甲方单位及设计院的实际经验。 薪资福利 薪资结构：月基本工资12000元 + 出图提成 + 出差补贴，差旅费用据实报销，综合月薪可达15000-20000元，收入上不封顶。 上班时间月休2天，如有事务可请假处理，介意者请勿投递。

1. 长期驻守商场项目现场，担任幕墙设计关键对接角色，协调甲方（商场运营方、业主）、施工单位、监理单位、材料供应商及相关合作方，准确传递甲方设计意图，及时反馈施工中出现的问题，保障各方信息畅通、沟通高效。 2. 出席项目现场各类协调会议（如施工交底会、进度推进会、问题分析会），围绕幕墙设计议题发表专业意见，提出切实可行的设计优化方案。 3. 根据现场实际施工情况（如结构偏差、工艺条件、场地制约等），对幕墙设计方案实施动态调整，编制设计变更文件及技术洽商资料，确保设计与施工无缝衔接，具备可实施性。 4. 全程提供幕墙施工技术支持，针对施工中的关键节点与复杂环节（如大尺寸玻璃安装、异形幕墙作业、高空施工相关设计配合）进行现场指导，解决涉及设计的技术难题。 岗位要求： 1. 须具备本科及以上学历，且拥有三年及以上相关工作经验。 2. 职业素养：工作态度严谨细致，责任心强，耐心踏实，具备出色的执行能力与职业操守；坚持原则，严格遵守保密规定，不外泄工作中接触的敏感信息。 3. 能够服从项目安排及上级管理要求。 4. 具备良好的耐心、责任感以及细致入微的工作习惯。

主要负责空调工程的图纸设计及深化设计，能根据建筑图或现场勘察作空调系统设计，以及预算报价等，要能熟练使用CAD等绘图、办公软件。

1.负责钢结构设计工作，从TEKLA建模到CAD布置图、详图设计。 2.统筹项目设计，组织安排具体设计工作。 3.大学学历，有10年以上钢结构设计经验，有主持3个以上大型钢结构设计的经验。

岗位职责： 1.负责钢结构施工图深化设计及模型搭建，确保图纸与模型精准一致 2.运用CAD、TEKLA等专业软件完成布置图、节点详图、构件编号、材料统计等技术工作 3. 与设计院、施工方及工厂协同沟通，及时解决深化过程中的技术问题 4. 参与项目技术交底，及生产制造现场技术指导，及图纸优化调整。 5. 按项目进度要求高效输出合规、可实施的深化成果文件 任职要求： 1.本科及以上学历，土木工程、结构工程或相关专业优先 2.具备5年以上钢结构详图深化及TEKLA建模实际工作经验 3.精通TEKLA Structures及AutoCAD，熟悉PKPM、盈建科等辅助软件者更佳 4. 熟悉《钢结构设计标准》《钢结构工程施工质量验收规范》等相关技术规范 5.具备良好的逻辑思维、图纸理解能力及团队协作意识

安装单元体和铝板。

广州市番禺区招幕墙安装，铝板，水泥纤维板，看清楚，带高空证，天工

湛江市徐闻县招其他幕墙人员

此岗位工作地址：东莞市松山湖工业北路11号 工作职责： 1、下料阶段：依据项目图纸开展材料工艺设计，指导采购及生产加工流程； 2、参与项目计划执行，按照设计进度要求，规范完成所负责的设计任务并确保质量达标； 3、参与公司产品中常规分项的方案设计与开发工作； 4、按时保质完成项目主管安排的各项设计工作； 5、协助分析问题成因，提出可行解决方案并提供实施建议参考。 任职资格： 1、具备建筑、机械、工民建等相关专业背景，学历要求大专及以上； 2、具有2年以上幕墙下料设计经验，熟悉幕墙设计、机械设计或钢结构设计者优先； 3、掌握幕墙、结构类计算软件操作，具备三维建模能力； 4、工作认真细致，具备较强的责任意识和职业操守； 5、拥有良好的沟通协作能力及团队融入意识。 福利待遇： 1、提供住宿，公司设有员工食堂； 2、依法缴纳五险一金； 3、享受年度健康体检服务； 4、每季度举办生日会并发放生日礼品、组织下午茶活动； 5、每年协助员工开展职称评审申报； 6、组织年度旅游及各类兴趣小组活动； 7、享有年休假、年终奖金及绩效奖励； 8、公司配套健身房、篮球场、图书室等生活休闲设施。 职位福利：年底双薪、包住、节日福利、定期体检、带薪年假、每年多次调薪

岗位职责： 1、熟练操作 Autodesk CAD 制图工具，具备基本的图纸理解能力； 2、积极落实上级交办的任务，具备较强的协作意识、沟通表达能力及自主学习能力； 3、优先录用：来自985、211院校的应届生，或具有一年相关从业经验者，以及土木工程、建筑学等相关专业背景人才； 4、公司坚持人尽其用的用人理念，不仅重视员工的专业能力，更尊重个性发展，致力于打造施展才华的平台，助力每位成员稳步迈向职业理想。现面向优秀应届毕业生广纳贤才，诚邀你共同开启职业生涯新篇章！ 岗位福利： 1、薪资待遇：底薪+奖金、提成、年终奖等 2、工作时间：周一至周五 9:00-12:00 13:30-18:00 午休1.5小时 周末双休 弹性加班 3、工作地点：MHA 梦珩建筑（广东省广州市天河区ing未来印3栋8楼整层） 4、休假制度：法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假、带薪调休 5、福利保障：五险、餐补、通讯补贴、交通补贴、节日福利、生日福利、团建活动、年度体检、节庆红包、结婚礼金、生育礼金等 6、培训体系：每年结合员工成长需求制定个性化培训方案（涵盖内部培训、外部课程、厂商产品培训），提供多层次、多元化的学习机会；组织参与行业展会与技术交流会，持续提升设计人员专业水平；熟悉公司标准化设计流程；协助员工开展职称申报、注册类考试等，全面支持职业能力进阶； 7、晋升机制：从助理设计师、设计师到主任设计师，可通过突出表现突破常规晋升节奏，实现职业目标。设置多阶梯晋升路径，满足条件即可获得职级提升与薪酬调整 8、办公环境：位于产业园区，临近地铁，紧靠公交站，停车便利，团队氛围融洽，年轻同事众多

汕尾市海丰县招幕墙安装

岗位职责： 1、对主项目设计范围内的工作推进效率及成果质量负责 2、对下属设计人员的日常管理与工作成效负责 3、对项目关键节点的达成情况进行统筹与跟进 4、组织编制并审核项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工过程及竣工验收事宜，监督未通过验收项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行达标并持续优化管控机制 7、体系建设： A）配合部门负责人推动本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，保障执行到位 8、目标管理： A）按计划完成施工图设计任务，确保进度与数量双达标 B）与业主方及设计顾问开展现场对接，按时完成图纸签认 C）参与设计进度计划制定，保障各阶段设计有序推进并严格执行 D）在图纸签认前完成所辖项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控： A）全面负责所辖项目的设计品质，贯彻技术标准与质量管理流程 B）组织实施设计风险评估，支持体系认证及标准化落地 10、安全管控： A）负责项目设计中结构安全的监督与考核，落实技术安全规范 B）开展技术环节的风险识别与评估，协同完成体系认证与标准执行 11、费用管理：严格执行部门财务预算及各项费用支出规范 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解技术演进方向与业务发展趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能特点，具有扎实的专业理论基础和实践经验 4、能力要求：具备良好的计算机操作水平、语言表达能力、组织策划能力、沟通协调技巧、人际交往能力及创新意识 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力