岗位职责： 1.负责网约车平台的销售工作，包括客户开发、维护及拓展。 2.需要根据市场动态和客户需求，提供专业的产品介绍和销售建议。 3.负责销售过程中的客户投诉和问题解决，确保客户满意度。 4.需要密切关注市场动态，及时调整销售策略。 任职要求： 1.无暴力犯罪记录，无酒驾记录。 2.具备良好的沟通能力和服务意识， 3.有责任心，能够独立完成销售任务。 4.有网约车销售经验优先、有直播经验优先

**岗位职责：** 1.开发企业及个人汽车租赁客户； 2.为客户提供租车方案咨询与销售； 3.维护客户关系，完成销售指标。 **任职要求：** *有销售经验者优先，热爱销售工作；有直播经验优先 *沟通能力强，有驾照，能开车； *积极主动，抗压性强，渴望高收入。 ***底薪+绩效+高提成+奖金**（综合收入远超同行，能力决定收入）； *带薪培训、节日福利、团队活动；

一、销售顾问主要工作内容如下： 1、负责展厅客户接待，建立客户档案，开展客户跟进与回访，进行洽谈并促成成交，提供试乘试驾、金融保险及上牌服务，并完成交车流程。 2、维护汽车平台信息，管理客户资源，实施客户邀约并推动成交。 3、持续维护老客户关系，解答客户疑问，配合售后对接，做好售后追踪，提升客户满意程度。 4、能通过抖音、微信视频号等新媒体渠道发布产品资讯，实现曝光引流，具备直播经验者优先考虑。 二、销售顾问岗位要求如下： 1、大专及以上学历，汽车维修或相关专业背景； 2、具有一年以上汽车行业相关工作经验； 3、具备良好的服务意识； 4、具备较强的沟通能力与应变能力； 5、熟练掌握电脑操作技能； 6、持有有效驾照。

招聘二手车主播及二手车后台销售人员，表现优异者优先录用

职位描述 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观；团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历； 2、一年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

岗位职责: 1.为客户提供专业的购车咨询服务，深入了解客户实际需求，推荐匹配的车型方案； 2.开展高效的商务洽谈，积极推动成交，确保完成既定销售任务； 3.负责客户资料的整理与维护，保证信息真实、完整、及时更新； 4.协助客户办理购车全流程服务，涵盖保险、缴税、上牌等相关事务。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判技巧； 2.热爱销售岗位，具备抗压能力，积极面对工作挑战； 3.拥有较强的客户导向意识，能持续提供高水平的服务体验； 4.熟悉车辆销售各环节手续，具备相关业务操作能力。

工作内容 1、负责新车及二手车的销售工作，为客户提供专业的购车咨询与交易支持 2、通过电话、线上平台及面对面沟通等方式，积极开发客户资源，推广汽车产品 3、参与公司组织的一对一辅导及团队建设活动，持续提升销售技能与协作水平 任职要求： 1、有4S店汽车销售工作经验，了解传统燃油车与新能源汽车的销售流程 2、持有C1及以上驾驶证，能胜任试驾配合及客户服务相关工作 3、能适应高强度工作节奏，具备出色的沟通表达能力与团队协作意识

汽车销售岗位是负责汽车4S店整车销售及客户关系维护的核心岗位，核心职责是通过专业的产品介绍、需求挖掘和服务跟进，完成车辆销售目标，并建立长期客户关系，提升客户满意度。 汽车销售岗位主要工作职责 1. 客户开发与接待 ◦ 通过线上渠道（如汽车垂直平台、短视频、直播）、线下活动（车展、试驾会）、老客户转介绍等方式，主动开发潜在购车客户，建立客户资源库。 ◦ 热情接待到店客户，通过沟通了解客户的购车需求（如预算、车型偏好、使用场景等），提供专业的咨询服务，引导客户体验车型（如介绍配置、带领试驾）。 2. 产品介绍与需求匹配 ◦ 熟练掌握店内各车型的配置、性能、价格、优惠政策（如金融方案、置换补贴、保险套餐）及竞品差异，根据客户需求推荐合适的车型及购车方案。 ◦ 解答客户关于车辆使用、保养、售后等方面的疑问，消除客户顾虑，激发购车意愿。 3. 销售洽谈与成交转化 ◦ 与客户进行价格及购车细节（如赠品、交车时间、金融分期方案）的洽谈，在公司政策范围内，通过合理沟通促成交易，签订购车合同，收取或首付款。 ◦ 协助客户办理购车相关手续，包括金融贷款申请、保险投保、车辆购置税缴纳、上牌等，确保流程顺畅，推动车辆交付。 4. 客户关系维护与售后跟进 ◦ 完成车辆交付后，进行定期回访（如交车后3天、1个月），了解客户用车情况，解答使用问题，收集客户反馈，提升客户满意度。 ◦ 维护老客户关系，通过节日问候、保养提醒等方式，促进老客户转介绍新客户，挖掘客户复购（如换车、增购）潜力。 5. 销售数据与库存管理 ◦ 按要求记录客户信息（如来访登记、需求分析），及时更新客户资源库，跟进客户意向，提高转化率。 ◦ 了解店内车辆库存情况（如现车颜色、配置、库存数量），根据库存情况推荐车型，协助销售经理完成库存消化目标。 6. 学习与自我提升 ◦ 参加公司组织的产品培训、销售技巧培训及厂家相关培训，持续更新产品知识和销售技能，提升个人业务能力。

岗位职责: 1、完成个人年度/月度/周度业务指标的规划与落实； 2、负责DMS系统的日常维护及客户信息跟进管理； 3、参与部门或小组早会、周例会，落实所属区域的5S管理要求； 4、实施提升客户满意度的相关服务举措； 5、严格执行公司规定的标准业务流程，包括接待、询问、跟进及销售全流程，做好产品说明、洽谈以及保险、按揭等商务内容介绍； 6、依照交车流程完成车辆交付工作（含车辆检查、清洁、手续办理及后续预约安排等）； 7、保持展车及试乘试驾车辆的整洁与良好展示状态； 8、配合并执行公司或团队组织的集客活动； 9、完成销售经理交办的其他工作任务及临时性岗位补位需求； 任职要求： 1、大专及以上学历（具备相关工作经验者可适当放宽条件），具有两年以上汽车销售顾问岗位经历； 2、掌握汽车基础知识、按揭政策、保险条款及精品附件相关内容，熟练使用办公软件及互联网工具，持有C类驾驶证； 3、具备优秀的沟通协调能力与应变处理能力，服务意识突出；形象良好，遵守职业操守； 岗位福利： 五险一金、免费培训、包饭、带薪年假

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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蒙娜丽莎集团股份有限公司 ✅招业务经理2名，导购 2名 薪资:底薪+提成+奖金-+社保补贴 ❣工作内容：店内接待客户，根据客户要求提出合理化的建议，配合客户下单，下单后跟设计师和客户后期对接即可。 待遇：包一餐 如果不休息 补贴100元 ，奖金加年终奖。 地址：义乌国际家居城二区一楼E23-E29号(2区13号门) ☎电话： 手机：

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根据客户电话，回访客户，邀约客户促成成交。 底薪提成年终奖 要求有上进心，对销售有激情，对挣钱有欲望的！

本公司为中国重汽辽宁地区一级经销商，现招聘岗位负责内容如下： 1、负责二级网络的维护与开发，保证销量 2、能够通过线上短视频营销，获取终端线索并完成转化 有前辈一对一带，每月收入可观，公司氛围好。要求人品端正，懂人情世故，善于学习，积极主动。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成车辆业务目标 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与个性化用车方案 3.协助客户办理选车，制定方案正式上路等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与老带新业务 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆优先

内容，进4s店，随便拉拉呱，了解了解车的内容，20分钟左右即可，提前会培训，简单好上手，有一家要试驾 要求:男女不限，有驾照 地址1:湖南省长沙市浏阳市集里街道花炮大道19号 80薪资

二手车销售，公司提供大量客户线索，负责邀约客户上门，接待客户看车。工作轻松，简单。熟手优先，有上进心，对钱有欲望的来。新手也可以，脑子灵活的来。有兴趣的联系

金华扬家居美学馆招聘 ✅ 销售：多名，底薪+高提成 ✅ 临时保洁（小时工）：12元/小时，或（120一天）时间自由，干活认真就行，做得好可长期留用！ 地址：金华扬家居美学馆 电话：

武义锦泉保温杯厂诚聘 一、岗位： 1、外贸业务3名，其中英语业务2名，日语业务1名。具备全面的听说读写能力，有交易会经验、搜索推广经验及保温杯从业经验优先， 2、内贸业务1名，有保温杯内贸从业相关经验优先； 3、跟单员1名，有保温杯内贸从业相关经验优先。 4. 诚招线长1名、检验员来料检验及成品检验1名，要求有保温杯工作经验，责任心强，身体健康。 以上人员要求具备较好的沟通、协调执行能力、良好的抗压能力、工作责任感和事业心、上进心。 5.财务助理会计1名，有2-3年相关工作经验，熟练电脑操作，工作仔细认真。 联系电话：

【欢迎大家的加入！】 1. 新人将从公司基层岗位起步，在工作中接受系统的市场开拓与团队管理综合技能培训； 2. 由公司经理或副经理进行一对一“老带新”指导，配套完善的培训体系与考核机制，通常一周内即可熟练上岗，无需经验； 3. 实习期间表现突出者可优先晋升至基层管理岗，并纳入中高层管理人才储备计划； 4. 欢迎在校实习生及应届毕业生报名参与。 【公司福利】 1、享受带薪培训，涵盖岗前培训、技能提升与团队管理课程，业务主管全程一对一辅导，确保提成收益； 2、提供免费住宿，宿舍配备空调、冰箱、洗衣机等齐全生活设施，环境舒适温馨； 3、设有日奖、周奖、月奖，福利发放频繁，业绩优异者享额外激励奖励； 4、公司安排出差拓展业务并承担全部差旅费用，实现工作与旅行结合； 5、每月组织公费团建活动，如野外烧烤、拓展训练、登山等丰富项目； 6、支持日结薪资模式。 【薪资待遇】 1、试用期：4000底薪+2000绩效+提成+奖金（上不封顶），另享年终奖金； 2、每位员工拥有专属二维码，通过网络订单可获得额外提成（1000-2000元）。 【晋升空间】 1. 晋升路径：业务员—主管—总监—副经理—区域经理（母公司出资设立分公司）； 2. 公司建立快速晋升机制，提供广阔职业发展空间，所有管理层岗位均不外招，一律内部选拔； 3. 为高绩效员工提供组建团队、独立运营营业部、创办地方分公司等发展机会！ 【任职要求】 17-28周岁 1. 渴望挑战高收入目标； 2. 具备明确的晋升追求； 3. 性格亲和，具备良好的交流互动能力。 公司直招，不收取任何费用！ 欢迎随时联系我咨询详情

岗位职责： 1、开发与维护客户，推广公司主营业务 2、协调内外部沟通，解决项目执行过程中出现的问题，保证服务质量 3、分析与管理客户数据，把握市场及竞争品牌趋势，及时调整销售策略及相关支持。 任职要求： 1、高中及大专以上学历 2、良好的沟通能力，具有一定的计划、组织、协调能力和团队协作精神； 3、喜欢挑战高薪，能适应高强度压力； 4、服从公司管理，熟悉运用办公软件的基本操作； 5、接受小白，有人带。 上午09:00-11:30下午13:30-18:30 周日休息法定节假期不定位团建下午茶节日福利都有

网络销售岗位职责 1. 客户开发与维护 通过公司提供的数据+线上渠道（如社交媒体、抖音、小红书）挖掘潜在客户，拓展市场覆盖范围。 维护现有客户关系，定期跟进并促成复购，提升客户满意度与忠诚度。 2. 产品推广与销售 熟悉公司产品或服务，制定个性化销售方案，精准匹配客户需求。 3. 客户咨询与服务 解答客户咨询，提供专业解决方案，处理售后问题。 建立客户档案，记录沟通详情与需求偏好。 工作时间下午1点至晚上10点周末至11点每周双休 寻找真心想赚米的人

1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.定期公司团建，户外活动氛围好 5.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 6.休息时间灵活，可任意自选时间 7.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长

公司与各大银行深度合作，专注提供银行信用贷款、抵押贷款及债务重组等专业金融服务。（我们是银行官方对接的正规资质企业） 任职要求： 1.年龄******，具备丰富同行业经验或综合素质突出者条件可适度放宽，同时欢迎新人加入团队，公司将安排专属经理全程指导，快速掌握业务流程； 2.希望你热爱销售工作，善于沟通表达，保持积极向上的心态，拥抱生活中的每一份美好，一起携手前行； 3.无需外出风吹雨淋，但在线上需主动热情，每一次成功的起点，往往源于一次勇敢的发声； 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话进行有效开发； 2.收集客户基本信息，明确实际需求，并制定合理解决方案； （入职初期有系统培训支持；由经理协助谈单，提成全额归属个人） 3.协同公司及团队达成月度考核目标，完成相应业绩指标； 福利待遇： 1.工作时间：早九晚六，中午休息两小时； 2.薪资结构：无责底薪4000元＋绩效＋20%-50%团队提成，人均月收入3-5万，优秀者月入10万以上（含无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+话费补贴+月度/季度团建+季度旅游+团队专项奖励）； 3.不玩虚的，老板为人坦率真诚，从不搞形式主义，在这里你可以直接喊老板一声兄弟； 4.办公地址位于金东区万达广场，交通便利，环境优越； 说到底， 你要钱，我们要人， 那就过来聊聊，我们不跟你空谈梦想； 知道你真正的梦想是不用上班； 急！！！！！！！！！！！！！！！！缺人缺到极限！！！！！！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5.持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通说服力与成单率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5.遵守职业规范，无不良从业记录

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。 业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户开拓难度较低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K。 其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K。 每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享受国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，就近安排 2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，能适应较高工作强度，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速掌握技能、实现成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均有对应补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月