任职要求： 1.具备高端车型销售相关经验。 2.熟悉国内燃油新车及二手汽车市场情况。

工作内容: 1.通过公司提供的精准资源微信电话联系客户邀约客户。 2.完善的培训体系，给予新员工最实际的帮助，公平的竞争机制，最快3-5个月完成晋升。 岗位要求: 1.男女不限 2.有无经验均可，接受小白，学历不限。 3.无需外出，室内办公，标准5A级办公环境。 4.有相关销售工作经验者优先 只要你想改变就能获得成功。 公司提供专业的知识和专业技能培训机制,只要你肯付出,我们就能把你培养成才。 员工福利 保底工资 绩效奖金 五险

1、售卖奇瑞捷途汽车 2、与客户建立良好关系 3、沟通能力强

主要负责现场接待客户回访

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岗位职责: 1.负责新能源车卖家，买家信息的采集工作 2.准确记录和整理采集到的信息 3.主要在抖音，小红书，闲鱼三个平台 任职要求: 1.具备良好的沟通能力 2.熟悉基础办公软件 3.有人带，团队氛围轻松愉悦，时间弹性 4.喜欢新能源车领域可以优先考虑，熟悉新能源车优先考虑，毕业可留职，一个月过万收入不是问题

岗位职责： 1、熟悉汽车膜、汽车美容及相关电子产品的基础知识，掌握销售流程与沟通技巧； 2、积极主动接待进店客户，提供优质服务体验； 3、引导客户参与精品区产品试用并推动升级成交； 4、合理安排施工预约，确保流程顺畅； 5、负责体验设备及展示区域的清洁与维护； 6、及时汇报并协助解决门店运营中的各类问题； 任职资格： 1、年龄20-35岁，反应灵敏，富有工作激情； 2、具备较强的品牌服务意识和客户关系管理能力； 3、拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、有服务行业相关经验者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、同事均薪8-12K； 2、试用期2-3个月，新人表现优异可提前转正； 3、享受法定节假日、生日假，定期组织团建活动及月度聚餐； 4、提供系统化培训支持，晋升通道清晰（可发展至区域经理）； 5、办公环境高端舒适，有助于拓展个人高端人脉资源

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岗位描述：遵循标准化销售流程，落实各项销售策略，为客户提供专业咨询及增值服务，提升品牌影响力，积极开拓新客户，并维护长期客户关系，确保完成汽车销售目标 岗位职能： 1.严格执行ARCFOX品牌规定的销售流程 2.负责垂媒渠道及展厅内的产品资料整理、展车布置等售前准备工作 3.接待来自垂媒或到店客户，提供专业化的咨询服务 4.通过有效沟通，准确把握客户需求与购车意向 5.推动成交进程，协助客户顺利完成购车合同签署 岗位要求： 1.具备1-2年相关工作经验； 2.拥有良好的销售技巧与谈判能力、出色的沟通表达能力、客户关系拓展及维护能力，以及较强的计划与执行能力； 3.熟悉常用办公软件的操作； 4.持有驾驶执照，具备熟练的驾驶技能

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杭州市临平区招工地力工

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不收取任何押金全市任何区域都可分配工作 工资可一日一结，每日薪资不低于400，次日可直接结算 8小时450-600、周薪3200-4200 薪资可日结、周结、月结!!! 18-59岁无案底可做 提供电瓶车、吃住，无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦! 感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，投递一个简历或者交换一下微信，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍!

杭州市余杭区招工地小工/杂工

杭州市建德市招顶管工程,吊车司机

负责整车销售支持及客户咨询相关服务

花生好车：全国拥有500多家直营门店，为准上市公司。提供多品牌汽车低首付购车服务，支持京东、天猫等大型平台线上下单，线下提车，实现便捷高效的卖车体验，让客户安心购车。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资：底薪+单台提成4000元起，收入上不封顶，月入过万轻松可期 要求：提供免费培训，不限经验，欢迎宝妈群体加入

岗位职责： 1、依据公司与厂家规范，执行展厅接待、外展接待及客户开拓工作；向客户讲解商品车的性能、配置、售价及付款方案等购车相关信息，推动销售达成； 2、完成车辆、装潢及保险产品的推介与销售任务，落实上级下达的各项销售指标； 3、按照品牌规范开展展厅布置、展车陈列等辅助性销售工作，并持续保持展厅环境及展车整洁； 4、维护客户关系，挖掘潜在客户资源，实施客户有效管理，对已成交客户进行后续跟踪回访，提升客户满意度； 5、细致回应来电客户咨询，准确记录客户信息，掌握潜在客户需求，及时向上级销售主管汇报情况； 6、形象良好、气质端正，普通话流利，持有驾驶证并具备熟练驾驶能力； 8、具备较强的沟通协调能力、观察能力、语言表达能力、学习能力、谈判技巧与应变能力，服务意识强，待人真诚有热情，富有亲和力； 9、入职后将接受系统化专业培训

1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能高效与客户交流并妥善协调相关事宜。 2.了解汽车销售运作流程，有同行业工作经验者优先录用。 3.拥有良好的团队协作态度，能与同事紧密配合，齐心协力达成工作目标。

挑战高薪，汽车及汽车金融配套销售，提成高，待遇优厚，全国连锁门店，持续开设新店，成长空间广阔。有意向者欢迎联系，全程指导，包教包会

1开发蔬菜生鲜门店新客户，了解和发掘客户需求，介绍公司产品和服务给客户； 2.维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询； 3.给生鲜门店客户的经营、推广、提效增收给出专业意见，并帮助客户取得更大成功； 4.完成上级安排团队建设及学习培训相关的其他工作 【我们需要这样的你】 1.对销售行业有浓厚兴趣，享受帮助别人带来的成就 感； 2.足够高和足够强的目标感，勇于挑战高薪； 3.足够高和足够强的学习意愿； 4.正确价值观利他心态和比大多数更能坚持； 5.永远不要抱怨，永远向内看自己能行动做的事情； 6.有从业经验，精力充沛，形象好气质佳优先。

岗位要求： 1、销售管理：依据整体销售目标，制定区域KA销售计划并细化分解；跟进销售执行进度，合理规划KA专项费用预算，并有效管控费用使用；协同公司与KA大客户开展活动对接、SKU配置、陈列安排、费效分析及合同磋商等工作； 2、品类管理：结合品牌整体战略，制定品牌在区域连锁渠道的发展路径；巩固并扩大各品牌市场占有率，推进分公司品牌与产品组合策略落地，持续优化产品架构； 3、营销活动：负责区域内KA渠道营销活动的方案设计，跟踪促销执行情况并进行复盘分析，结合竞品动态及时调整应对策略； 4、客户管理：主导区域内KA客户关系维护，组织合同谈判，跟进应收账款回收及异常问题处理； 5、掌握竞品市场动向，及时反馈信息并制定相应对策。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上相关工作经验，学习能力强，有较强进取心； 3、有餐饮类大客户、便利店或零食加盟招商经验者优先考虑； 4、具备良好沟通协调能力，客户服务意识强； 5、为人诚信正直，抗压能力强，富有工作热情，具备良好的团队协作精神 base：杭州

每天新增客资约150-200个左右，中等收入水平在1万至1.5万元之间。 岗位职责： 1、负责承接品牌企业微信的零售订单粉丝（非招商代理、非课程销售），达成月度销售目标。 2、按照团队标准化流程执行客户打标签、朋友圈内容发布等日常操作，并及时反馈执行中的问题。 岗位要求： 1、不限学历，不限经验，需具备吃苦耐劳、积极学习的态度，能接受加班，有强烈的赚钱意愿和拼搏精神。 2、销售岗位实行轮班制，平均每两周值班2天左右，值班至晚22点（提供交通补贴）。 3、无责任底薪5000元+绩效工资1000元，合计6000元，另享1%-8%业绩提成，月均收入8000-15000元。 4、每人维护约2万名老客户资源，每日进线新客户约200-300人不等。 5、具备独立撰写SOP能力者优先录用。 6、有微点工作经历、富有销售热情者优先考虑。 补充说明： 1、工作时间：单双休，缴纳五险一金，享受法定节假日，工作时段为早9点至晚6点。 2、公司为品牌企业微信私域运营领域的头部服务商，长期与行业排名前10的品牌合作，开展企微粉丝二次变现业务。目前合作品牌的企微客户总量超300万，团队规模达300余人，采用项目制管理。现因新项目启动，面向社会招聘销售人员。 3、涉及品类包括：电器、母婴、快消品、旅游、家居、厨具、白酒等，具体分配根据项目需求而定。

1.大专以上 2.工资2000以上 3.工作时间面议 4.制作资料与销售团队即时沟通线下拜访客户 5.与临床建立沟通，保障销售过程顺利进行。

工作内容： 1，通过线上线下等方式寻找潜在客户资源； 2，通过电话等方式跟客户沟通，通过微信等方式持续跟进客户，达成合作意向，进行签单. 3，积极参与公司培训，不断提高业务能力，完成业绩指标.

径山竹茶园——杭州生态人文纪念园，泰康保险集团旗下4家人文生态纪念园之一。 占地1300亩的园区环境优美，以宋代江南书院为蓝本打造，融合文化旅游课程开发，配套建有国学讲堂、餐厅、酒店等综合服务设施，为来园祭祀的客户提供温馨周到的服务体验。园区墓地产品独具特色，注重环境与墓区的自然融合，营造出淡泊宁静、回归山野的国学雅致氛围。 世界500强企业泰康保险集团旗下的泰康健康投资产业控股有限公司，依托保险深耕大健康产业布局。目前在全国运营各类健康产业项目93项，包括大型养老社区16家、综合医学中心4家、综合人文纪念园4家，提供就业岗位逾1万人。 工作职责： 1、在主管指导下，开拓杭州地区陵园产品客户资源，完成销售目标。 2、配合公司组织的市场活动，落实宣传推广及客户邀约工作。 3、负责已成交客户的后续跟进与关系维护，提升客户满意度。 任职资格： 1、年龄28-45周岁，大专及以上学历 2、具备销售工作经验，有金融行业或大客户营销经历者优先，熟悉会议营销模式者更佳 3、具备良好的沟通协调能力，能与客服、设计等团队协作，协同推进客户服务 项目地点：杭州市余杭区泰康径山竹茶园 办公地点：杭州市余杭区金之源大厦 工作时间：双休 上班时间：周一至周五上午9:00-10:30，其余时间自主安排客户拜访

零售智能柜行业领军企业——丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，挑战高收入不是梦】 底薪4000元+绩效1000元+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松突破10K； 团队内资深及星级销售员每月稳定收入15K-25K。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理机制； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等； 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的办公区域空间，后期由专业团队负责运营支持。 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B端企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的收入提升意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗。 【我们为你提供】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台可靠，助力你充分施展个人能力； 多重激励机制，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标； 扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战； 丰富培训资源，配备多种帮扶机制与经验分享通道，助力你快速成长蜕变。

岗位职责： 1、负责搜集汽车救援领域的市场信息、同业竞争情况及相关政策法规更新，整合对公司具有参考价值的内容，围绕服务优化、产品升级及市场竞争提出可行性建议，为管理层战略规划提供数据支持与决策依据。 2、根据客户需求，联动公司内部相关部门快速响应大客户投诉与问题反馈，统筹资源配置，高效解决服务数据对接及运营方案执行中的难点，确保问题闭环处理，持续提升客户体验。 3、通过电话沟通、邮件往来及实地拜访等形式，定期与客户保持互动，深入了解其服务使用感受与实际需求，策划并落实大客户关系维护计划，增强客户粘性与长期合作意愿。 4、主导客户合同的拟定、审查与签署流程，确保条款内容准确、权责分明，切实保障公司与客户的合法权益；在合同履行期间，跟进执行进度，及时办理变更、续约等相关手续。 5、与救援运营、技术支持、客户服务等团队保持紧密协作，前瞻性识别客户潜在风险（如流失预警、竞品介入等），推动跨部门协同机制运行，保障客户需求高效落地；定期召开协调会议，提升整体服务响应速度与执行质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先考虑；持有驾照并具备实际驾驶能力； 2、具备优秀的口头与书面表达能力，善于跨部门及客户间协调沟通；有汽车救援行业大客户销售背景者优先，具备保险机构或4S店客户资源者优先； 3、精通Excel等数据分析工具及Office办公软件操作，能基于数据输出客户管理策略；具备较强的公关应对、应变反应和谈判技巧； 4、学习能力强，能迅速适应变化并灵活调整工作方法与应对方案；可接受频繁短期出差，抗压性强，结果导向意识突出； 5、具备强烈的服务意识、目标驱动力、客户为中心思维以及人脉网络拓展能力； 6、熟悉商务接待流程与社交礼仪，能够有效促进客户关系深化与合作推进； 7、需保证24小时通讯畅通。

【工作内容】 1.受国有正规银行委托，处理信用卡逾期款项的电话催收工作。 2.不是暴力催收，是友好协商，为客户提供利息减免，分期还款等可接受的还款方案，促成款项归还。 3.业务类型工作，室内办公无需外出，资源由银行提供。 【任职资格】 -20岁以上，高中及以上学历；接受应届毕业生。 -头脑灵活，有较强的表达能力，有团队协作精神； -人品端正，积极向上，责任心强 有奖问答环节： 1、【薪资构成】什么样？ 薪资一共有5个部分组成的 -无责底薪：4100~5300元（含100全勤） -绩效奖金：600~1200元 -战龄补贴：200~300元 -业绩提成（不上限） 额外我们还有，『业绩加权』『红包奖励』『节日福利』『年终奖』『五险一金』 综合下来，新人平均工资在6~7k 半年及以上老人在8k~1.2w 2、【工作时间】怎么样？ •8:45～12:0013:45～18:30 •每个月休6天 法定节假日+年休假+婚假+产假+陪产假，你能想到的统统都有〔这些假期都是带薪的〕 3、还有什么福利吗？ 『旅游，国内都有』『素质拓展』『节日惊喜』 办公环境优雅，设有泡茶区、休闲区、游戏区等休息场所； 4、你说，我比较看中公司前景及个人发展（为什么选择我们公司呢？） （1）不用担心做不来，因为我们有新训部门，专为无同行经验小伙伴准备。行业知识，话术技巧，操作流程，企业文化，统统都有培训。 （2）我们每个月10号准时发薪水【底薪+提成，全部发放】，只会提前从不延后【10号在周末，我们就提前周五发】。更重要的是，我们有公司股权激励，公司的未来你和息息相关 （3）职位晋升，用能力说话，用态度说话，用成绩说话----只要你愿意奋斗，就有充足的机会。（不用担心谁和老板关系好，老板就会重用谁） （4）一切从员工出发，帮助组员成长是所有公司管理层的首要任务； （5）一家人，一个梦，一起拼，是我们的企业文化； （6）团队有激情、有梦想，人际关系简单、和谐； （7）完善的新员工入职培训、岗位培训、一对一帮带成长体系。 （8）有竞争力的薪酬体系。 我们一起通过努力，让自己成长，改变自己的命运，让未来更加美好。 有无经验都不是问题 我们是一家人，让我们一起拼博，一起去实现我们的梦想

【选择杭州21的十大理由】 1.大平台、大标地； 2.对接优质客户资源，提升个人能力与眼界； 3.团队氛围融洽，工作环境轻松； 4.拥有清晰的行程管理体系，规范行为流程，助力高效达成目标； 5.实行合伙人机制，为实现个人理想而拼搏； 6.采用扣分制管理，杜绝恶性竞争，降低内部消耗； 7.自研APP功能强大，配备录音系统、立即看等实用工具，提升作业效率； 8.房源管理系统界面简洁，配对精准，提升成交速度； 9.培训体系丰富多样，员工成长迅速； 10.后台支持强大，运作高效，保障一线无忧开展工作。 【你的工作】 1、入职后熟悉所在门店周边区域情况，包括小区、街道、商业配套及交通设施等； 2、在门店内通过电话与客户沟通，将优质房源信息精准推荐给潜在客户； 3、持续积累客户与房源资源，保持日常联系，维护良好关系； 4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排带看并进行房屋优劣势专业分析； 5、组织客户、房东三方会谈，推动交易顺利达成，并完成相关手续； 6、为客户提供全流程高品质服务，确保满意度。 【任职要求】 1、年龄22-45岁，学历不限； 2、经验不限（公司提供带薪系统培训）； 3、户籍与专业不限； 4、性格积极乐观，能承受压力，具备团队协作意识； 5、热爱房产行业，敢于追求高收入，挑战自我极限； 6、具备良好心理抗压能力，能在逆境中坚持前行； 7、应届毕业生优先考虑。 【薪资待遇】 1、薪酬水平：远超行业平均！转正前底薪4000元+提成+带薪年假； 2、福利不断：多重现金奖励+节日礼品+国内旅游/海外旅行等； 3、带薪培训：公司提供免费且系统的成长课程，全面提升综合能力； 4、晋升机制：依据个人能力定岗，每月开放晋升机会，所有管理岗位均从内部选拔：经纪人→店经理→商圈经理→业务总监…… 5、业务模式：多元发展，创富路径清晰。打破传统业务界限，员工可自主拓展买卖、租赁及新房业务； 6、资源共享，协同作战：依托公司资源池，“黄金搭档”模式助你快速成长、高效签单； 7、就近分配：杭州市区设有100家门店，可根据住址就近安排工作地点