
钻工月结
招工工种:台钻工。工资待遇:5000-6000元/月。招工单位:温州豪德盛企业有限公司。地址:黄华长岐工业区盐坦路。
塔吊司机月结
浙江杭州钱塘区招聘司机,要求年龄54岁以下,需携带体检报告,办理入职后即可上班。薪资为7500元加30元工地带班费。
采矿工程师
1-1.6万/月
矿山工程师
1、全日制大专及以上学历,采矿工程、矿业工程等相关专业;至少5年以上大中型金属非金属地下矿山采矿技术管理经验,持有中级及以上采矿工程师职称。
1、独立负责矿山采矿整体技术方案、采掘接续规划编制与优化。
2、牵头编制采掘作业规程、爆破设计、支护方案、充填开采方案及专项安全技术措施,组织技术交底。
3、现场指导采掘、爆破、支护、出矿、充填等施工,解决生产技术难题,管控顶板、通风、等关键风险。
4、负责采矿技术经济指标管控,优化回收率、贫化率、采掘单耗,降本增效。
5、独立或牵头编制矿山年度/季度/月度采掘生产计划、技术总结、专项方案,完善技术档案及图纸资料。
6、熟练编制作业规程、专项技术措施、爆破设计、锚网喷支护、充填开采等方案。
7、熟练使用CAD、3DMine等矿山绘图及储量核算软件,能独立绘制采掘工程设计图、地质剖面图、采矿单体设计。
矿山工程师(采矿工程师)
1-1.8万/月
矿山工程师5-10年大专地下金属矿山采矿工程师
1、全日制大专及以上学历,采矿工程、矿业工程等相关专业;至少5年以上大中型金属非金属地下矿山采矿技术管理经验,持有中级及以上采矿工程师职称。
1、独立负责矿山采矿整体技术方案、采掘接续规划编制与优化。
2、牵头编制采掘作业规程、爆破设计、支护方案、充填开采方案及专项安全技术措施,组织技术交底。
3、现场指导采掘、爆破、支护、出矿、充填等施工,解决生产技术难题,管控顶板、通风、等关键风险。
4、负责采矿技术经济指标管控,优化回收率、贫化率、采掘单耗,降本增效。
5、独立或牵头编制矿山年度/季度/月度采掘生产计划、技术总结、专项方案,完善技术档案及图纸资料。
6、熟练编制作业规程、专项技术措施、爆破设计、锚网喷支护、充填开采等方案。
7、熟练使用CAD、3DMine等矿山绘图及储量核算软件,能独立绘制采掘工程设计图、地质剖面图、采矿单体设计。
招聘:露天石灰石矿矿长
8千-1.5万/月
矿山工程师1-3年学历不限
招聘:露天石灰石矿矿长
地点:渑池县
人数:1名
岗位职责:
全面负责矿山生产、安全、环保及对外监管对接,是矿山安全生产第一责任人,统筹开采、品质管控、隐患治理与证照维护。
任职要求:
持证上岗,须持有非煤证书(金属非金属矿山主要负责人证)
采矿/安全相关大专学历,有露天非金属矿山经验、矿长管理经验者优先录取,可长期驻矿;无重大安全事故追责记录,证书可备案,不得多矿兼职。
待遇:
待遇初审通过后面议。
投递:简历+非煤证书、学历证明
联系人:郝总
矿山工程师
2-3万/月
矿山工程师5-10年大专薪资待遇面议
要求最好有白云岩露天开采经验,能看懂图纸 经验丰富 专业技能强 表达能力 管理能力强 有责任心 有相应的资格证书 人品好!
因施工环境在戈壁滩 所以要求能吃苦 耐得住寂寞。有相应的完整团队更好。
项目助理/主管
6-8千/月
水利工程师经验不限本科工程项目智慧水利电气自动化不需长期出差水利信息化接
招聘人数:2人
学历要求:本科
专业要求:水利相关专业
工作经验要求:不限
岗位描述:
1、承担公司水利信息化项目的落地执行与统筹管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据采集、传输与处理)的系统整合,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的运行监测与远程控制;
2、对项目实施全过程中的材料品质、施工技术、工程质量、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调,确保各环节有序衔接,及时应对并处置突发情况;
3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料整理、客户培训、项目验收及回款跟进等工作;
4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作;
5、维护客户关系,收集潜在项目信息,推动业务持续拓展。
岗位要求:
1、水利类专业背景优先;
2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力;
3、吃苦耐劳,尊重客户需求,服从工作安排;
4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,抗压能力良好;
5、熟练使用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作;
6、身体健康,能适应出差任务(持有驾驶证者优先考虑)。
岗位福利:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日制度,周末双休(节假日不调班);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年至少组织一次国内外团队旅游。
路勘工程师
9千-1.1万/月
勘察工程师1-3年本科需长期出差有地质工程师经验
1、基本掌握运输方面的相关知识,能够独立完成踏勘任务并及时完成道路勘察报告;
2、会使用踏勘方面的相关软件记录备份、掌握所有机舱、轮毂、叶片运输时相关的道路要求及其他的一些相关知识;
3、基本熟悉关键质量控制点,确保机组装配质量;
4、有较强沟通协调能力,认真细致,能吃苦耐劳,有一定抗压能力;
5、能适应长期出差,能够处理踏勘中遇到的突发性情况;
6、能熟练使用各种办公软件(EXCEL、PPT、CAD等)。
7、会使用二步路、Google地球地图等运输软件
8、物流管理、交通运输等相关专业
备注:此岗位为第三方外包(劳务)用工性质。
兼职二级建筑工程市政水利公路机电类建造师
40-45元/时
水利工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-05-15
岗位职责:
1.负责建筑、市政、水利、公路、机电建造类项目的现场施工组织与协调工作
2.监督工程进度与实施过程,确保项目按计划及规范有序推进
3.解决施工过程中出现的技术难题,保障工程品质达标
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2.能够高效落实上级交办的工作任务,推动项目准时交付
3.拥有主动学习意愿,持续优化工作流程与执行方法
水利工程师
6千-1.1万/月
水利工程师1-3年大专水利报告编制经验有水利工程师经验防洪影响评价报告不需长期出差水保方案编制经验
1. 有做过防洪影响评价报告的经验,能独立完成防洪影响评价报告。
2. 能熟练使用Mike11/Mike21建模。
水利工程技术员
1.5-1.8万/月
水利工程师3-5年本科硬件项目经理智慧水利水利报告编制经验项目经理/主管有水利工程师经验水利施工管理经验电力/水利/机械设备不需长期出差水利信息化水利中级职称
招聘人数:2人
学历要求:本科
专业要求:电气、自动化、水利相关专业
工作经验要求:不限
岗位描述:
1、参与公司水利数字化项目的落地执行与整体管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂等水利工程设施的运行监测与远程控制;
2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、安全文明施工及整体工程质量进行监督与协调,及时应对并处置现场突发情况;
3、承担项目各阶段技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进等相关工作;
4、协助设计团队开展项目前期的招投标技术支持工作;
5、维护与业主单位的良好沟通,收集潜在项目信息,助力市场业务拓展。
岗位要求:
1、电气、自动化、水利类专业背景者优先;
2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力;
3、工作踏实肯干,具备良好的服务意识和团队协作精神,服从工作安排;
4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,适应一定工作压力;
5、熟练使用常用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作;
6、身体健康,能接受出差安排,持有驾驶证者优先考虑。
岗位福利:
1、实行弹性工作制,周末双休,依法享受国家法定节假日;
2、按规定缴纳五险一金,保障员工基本权益;
3、提供舒适的工作环境与积极向上的团队氛围,定期组织团建、聚餐及节日福利活动,每年至少安排一次国内外团队旅游。
水利工程师
8千-1.2万/月
水利工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 防洪报告编制:参与流域防洪规划、城市防洪排涝、河道治理等项目的方案编制,确保方案符合国家防洪标准及规范要求。
2. 数值模拟与分析:熟练运用MIKE、HEC-RAS、SMS等专业软件进行洪涝淹没模拟、一维/二维水动力模拟,评估洪水风险,编制洪水风险图及应急预案。
3. 报告编制:编写防洪评价报告、涉河建设方案书、水土保持方案等技术文件,配合业主完成项目申报及审批流程。
4. 现场支持与协调:参与项目现场踏勘,收集水文、地质、地形等基础资料;配合施工单位解决施工过程中遇到的技术问题,参与项目验收。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,水利工程、水文与水资源工程、农田水利工程、港口航道与海岸工程等相关专业。
2. 专业技能:
2.1 熟悉国家及地方水利设计规范、防洪法律法规及相关行业标准。
2.2 至少熟练掌握一种主流水力建模软件(如MIKE系列、HEC-RAS、SMS等)。
2.3 熟练使用AutoCAD等辅助设计及绘图软件。
2.4 具备扎实的水文水利计算功底。
【职业素养】
1. 具备较强的逻辑分析能力和报告撰写能力,文字表达清晰。
2. 工作责任心强,能适应必要的野外踏勘和短期出差,具备良好的抗压能力。
3. 具备良好的团队协作精神,能够与业主、施工单位有效沟通。
水土保持设计师
7千-1.4万/月
水利工程师1-3年本科
【职位介绍】
主要从事水土保持方案编制,水土保持监测及验收方案编制等工作。
【岗位要求】
1. 2年以上水保工作经验,熟练掌握水土保持设计、水土保持方案编制及监测的流程、技术要点。
2. 能独立完成水保方案编制工作,可独立上会。
3. 要求水土保持、水土保持与荒漠化防治、水利水电、水资源、生态学等专业,本科及以上学历。
4. 有较强的学习、咨询能力;工作态度端正,沟通能力良好,具备责任心和敬业精神。
5. 有中级职称者优先。
水利工程技术岗
1.5-1.8万/月
水利工程师3-5年本科硬件项目经理智慧水利水利报告编制经验项目经理/主管有水利工程师经验水利施工管理经验电力/水利/机械设备不需长期出差水利信息化水利中级职称
招聘人数:2人
学历要求:本科
专业要求:电气、自动化、水利相关专业
工作经验要求:不限
岗位描述:
1、承担公司水利数字化项目的落地执行与统筹管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂等水利工程设施的运行监测与远程控制;
2、对项目实施全过程中的材料品质、施工技术、工程进度、质量安全及现场文明施工进行监督与协调,确保各环节有序推进,及时应对并处置突发状况;
3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进工作;
4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作;
5、维护客户关系,收集潜在项目信息,协助推动业务拓展。
岗位要求:
1、电气、自动化、水利类专业优先;
2、具备良好的问题识别、独立分析与解决能力;
3、工作踏实肯干,服务意识强,能接受指导并积极配合团队管理;
4、逻辑思维清晰,学习能力强,能够快速掌握新知识,适应工作压力;
5、熟练操作办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作;
6、身体健康,能适应出差安排,持有驾驶证者优先考虑。
岗位福利:
1、实行弹性工时,周末双休,严格执行国家法定节假日制度;
2、依法缴纳五险一金,保障员工基本权益;
3、提供舒适的工作环境与积极向上的团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,享受节日福利,每年至少安排一次国内外团队旅游。
工程师
1.5-1.6万/月
水利工程师3-5年本科不需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业水利施工管理经验
岗位职责:
1. 负责水利工程项目规划、施工及运行管理的技术支持与现场指导
3. 参与项目前期调研、可行性研究、技术报告编写及图纸审核工作
4. 配合主管部门完成工程验收、质量监督及安全评估等相关技术工作
5. 负责跟项目部做结算、写报告
水利信息化设计工程师
1.5-1.8万/月
水利工程师3-5年本科智慧水利水利报告编制经验有水利工程师经验水利设计院经验
一、招聘需求:
1、本科及以上学历,水利、电气、自动化、计算机等相关专业;
2、具备3年以上浙江省数字化改革相关项目的设计或实施经验;
3、熟悉工业数字化领域软件功能与系统架构者优先录用;
4、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力及技术文档编写能力;
5、入职时需提供近三个月内的个人体检报告。
二、岗位描述:
1、承担数字化类项目的需求调研、分析及引导工作;
2、参与数字化项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制;
3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写;
4、在项目实施过程中提供必要的技术支持与指导服务;
三、公司简介:
公司主营水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务范围涵盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件研发。同时,公司积极推进多跨场景应用布局,覆盖数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化生态体系。
公司坚持科技创新为核心驱动力,获评省级科技型中小企业,已通过多项ISO国际管理体系认证,拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年生产总值超5000万元,业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域,累计完成项目交付50余个。
公司拥有一支高水平的专业技术团队,核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验,兼具丰富的项目落地能力和持续创新能力。团队秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的理念,持续为客户提供高效可靠的数字化解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日规定,周末双休(节假日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年至少安排一次国内外团队旅游。
栏目概述
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