【岗位职责】 1、客户开发 主动寻找潜在客户、建立广泛的客户资源网络； 定期回访老客户、维护长期合作关系、促进增购； 2、销售执行 根据公司年度销售计划、设定个人销售目标、并按时完成销售指标； 制定详细的销售策略、及时跟进销售线索、确保从接触到成交的全过程高效运作； 3、客户服务 为客户提供专业的售前咨询和技术支持、解答客户的疑问； 协助解决客户使用过程中遇到的问题、提升客户满意度； 4、团队协作 积极参与部门内部会议、分享市场信息和个人经验； 与其他职能部门密切合作、共同推进标品销售进程确保工单顺利实施； 【任职要求】 1、大专及以上学历、市场营销、工商管理、计算机等相关专业优先考虑； 2、有一定客户资源的优先考虑！！！ 3、1年以上软件或SaaS产品的销售经验、3年以上的B端销售经验； 4、具备良好的客户开发与维护能力，有钉钉标品和增值功能销售经验、有成功销售数字化办公工具经验的优先； 5、有出色的口头和书面表达能力、能够清晰准确地向客户介绍产品价值并快速匹配相应方案，具备较强的抗压能力和学习能力，工作态度积极向上； 【福利待遇】 1、工资待遇：底薪4500-5500+绩效+提成+奖金+年终奖+工龄工资+社保+住房公积金……，综合薪资6-10K，上不封顶; 2、底薪调整：根据个人业绩，季度调整，灵活涨薪； 3、奖学金补贴：公司有完善的培训体系，助力员工快速成长，月度设置奖学金补贴； 4、工作时间：9：00-18：00，周末双休，享受正常法定福利假期； 速锐达诚邀您的加入！

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、负责客户接待与需求沟通，提供专业的销售服务； 2、根据客户需求推荐合适的产品，完成销售目标； 3、维护客户关系，提升客户满意度和复购率； 4、参与门店产品陈列与促销活动执行，提升销售转化； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； 2、有责任心，能主动承担工作任务并积极解决问题； 3、适应灵活的工作节奏，具备团队协作精神； 4、对汉服文化或传统服饰有一定了解或兴趣者优先。

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.公司提供客户资源，通过微信，电话等方式和客户建立良好联系（不需外出也不需出差），提升客户体验，增强客户黏性。 2.建立及整理客户档案，与客户建立长期互利的合作关系； 3.完成客户沟通及签订书面合同文件； 4.挖掘客户潜在需求，提升客单价和续费率 任职资格 1、20-32岁，高中以上学历. 2、工作认真，乐于接受挑战 3、责任心强，有良好的应变技巧和压力承受能力； 【工作时间】 朝九晚六 周末双休 【薪资】 底薪+提成7%-20%新人第一月到手6K-7K，老人基本在7K-11K左右 【公司地址】 西安市未央区凤城二路天地时代广场B座14楼 （可乘坐地铁二号线直达【市图书馆站D出口】，公司办公楼就在地铁出口处）

招聘轻卡司机1名，负责下乡宣传活动、配送及业务相关任务。要求熟悉城乡路况，有下乡跑业务相关经验者优先考虑。招聘销售顾问5名，负责家电产品的销售推广，拓展客户资源，有家电销售经验者优先考虑。联系电话：（程女士）。地址：西二环与同州路十字口西北角。

岗位职责： 1.负责中高端系统门窗产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.维护现有客户关系，跟进项目进度，协调设计、生产及安装环节 4.参与行业展会、客户拜访及渠道拓展等市场活动 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1.销售经验不限，有建材、门窗、家装或工程类销售经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通能力与客户服务意识 3. 熟悉系统门窗产品特性或愿意深入学习行业知识 4. 目标感强，具备独立开拓市场与谈判能力 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或驻点支持

海宝三轮电动车店面销售，会简单的短视频拍摄剪辑，能直播优先！

1. 负责大健康领域产品的市场推广与销售工作 2. 不需要自己拓客 公司提供 维护现有客户关系，提升客户满意度 3. 根据公司策略完成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

高井中学餐厅招聘水电工，负责维修工作。

新厂新能源芜湖包吃包住年龄18~54岁不限经验， 工作轻松上六休一非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!

快递收派员（1）负责快件的收取、派送全流程工作，对快递物流行业有基础认知，能快速上手岗位工作。（2）具备良好的语言理解与沟通表达能力，面对现场突发情况能灵活处置、高效协调。（3）拥有较强的职业服务意识，服从团队管理，具备良好的团队协作精神，能配合团队完成工作任务。（4）学历要求高中及以上，身体健康，无传染性疾病，能熟练操作智能手机及相关办公、快递类APP。（5）年龄18-45周岁，有快递收派相关工作经验者可适当放宽年龄限制，有同行从业经历者优先录用。负责快件的收取、派送全流程工作薪资福利:6000元+招工人数:3名派送区域：高新、江北片区。工作地址:安康市高新区世纪大道133号九洲物流园内七号楼申通快递公司

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16--49周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

招聘两名师傅，前往河西中学工作两天。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5.参与展厅日常管理、市场活动执行及销售数据填报 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置与竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，适应快节奏销售工作 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

1. 高薪招聘汽车销售，提供带薪培训，收入上不封顶 2. 汽车销售顾问岗位，客户资源丰富，月入过万更轻松 3. 4S店直接招聘，无经验者可培养，晋升通道畅通迅速 4. 高额提成汽车销售岗，工资按时发放，福利待遇完善 5. 紧急招聘汽车销售人员，包住宿、社保、奖金一应俱全 6. 想增收速来！汽车销售岗位，新人同样有机会成单

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升成交率与复购/转介绍率 4. 参与展厅日常管理、车辆展示及促销活动执行 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成交车及售后衔接工作 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.形象端正，积极主动，抗压能力强，有团队协作精神 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶主流车型 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1、负责到店客户接待、二手车整车销售，跟进意向客户，完成个人销售业绩； 2、拍摄短视频、参与直播间直播，介绍车型，线上引流获客，回复线上咨询； 3、跟进客户全流程：接待‑谈价‑签单‑交车，维护客户关系； 4、整理车辆资料，熟悉车况，做好展厅车辆日常打理； 5、配合团队完成收车、置换、分期等相关业务对接。 任职要求 1、学历不限，有无二手车经验均可，有销售经验优先； 2、敢于出镜，愿意直播、拍短视频，表达流利，情商高； 3、能承受销售岗位压力，目标感强，做事踏实； 4、对汽车感兴趣，了解豪车优先，愿意学习车型知识。 薪资待遇 • 薪资：底薪+高提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得； • 福利：月休、节日福利，定期培训，老手带教； • 工作环境：精品二手车展厅，主营中高端车型； • 晋升：销售‑销售主管，能力优秀可往直播主管方向发展。 不用怕不会直播，有人带教，主要直播间讲车、接咨询，不用专业才艺，懂车敢说话就行。

招兵买马，招人。人品一定要正，三观要正。不限学问，不限男女，只看人品与能力，年龄18-45岁，你觉得你适合销售，善于沟通，情商，智商说的过去。愿意挑战的可以联系我，具体待遇看个人能力！ 随便干5000+ 用力干10000+ 努力干20000+ 拼命干30000+ 不要命干：你做老板 线上线下同步发展，你有才，我们有平台，一拍即合，共创未来。

门窗销售店员，产品介绍，沟通客户达成签单

底薪＋提成＋奖金 月休4天

山楂树下餐饮销售代表一名，要求有一定的业务经验，能吃苦耐劳，有驾照者优先。 工资待遇面议，工作地点，高新刘家梁车管所附近

销售经理：6名 一、任职要求： l：年龄25一40岁，高中及以上学历。 2: 有橱柜衣柜销售经验。做过全屋定制行业的优先。 3：善于学习，执行力强，善于沟通，有亲和力 4: 具有抗压能力，团队协作精神 5: 具备良好的职业形象。热爱销售工作。敢于挑战高薪 二、岗位责任： I: 负责客户的当面或者线上的咨询工作，通过沟通分析，制定方案，完成目标的销售工作 2：撑握产品知识，了解产品价格，及活动政策 3: 负责接待来访客户产品介绍．与客户签约 4: 负责意向客户的跟进和维护工作 5：协助设计师跟进客户，沟通客户报价． 6: 客户资源的开发和维护。收集客户信息。转化客户资源。 该岗位综合年薪10万一40万，我们客户咨源源源不断，不需要单独出去开发客户，都是客户找我们，能挣多少钱就看你有多大的转化能力和野心。我们线上多渠道推广，客户资源广，公司规模在安康本地本行业当中排名是靠前的。有很好的个人成长和发展空间。都是客户主动找我们，不需要怎么跑，签单成功率高。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

诚招光伏市场业务员，有无经验均可，有资源优先，月入轻松过万！！[得意][得意]，有意者随时咨询

业务发展诚聘～业务代表2名 一、业务代表要求： 1、熟悉营销知识和当地终端市场。 2、有良好的沟通协调和客户管理能力，有较强的语言表达能力。 3、品貌端正、诚实，工作态度认真，吃苦耐劳。 4、管理时间的能力强，善于学习，乐于接受挑战高薪。 5、岗位要求：20—35岁，快消品经验丰富者可优先。 联系电话： 求转发求推荐[抱拳]微信同步

销售天然气燃料

招空调电器销售精英

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5.诚信务实，责任心强，认同企业价值观