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汽车销售顾问
8000-16000元/月
汽车销售交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年学历不限电话销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB二手车销售新车销售一对一培训燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
招聘销售顾问: 带薪学习:1500/月,1个月后转正 转正底薪:3000/月,(平均月薪10000以上) 要求:形象好、气质佳、有良好的沟通能力,积极乐观,家庭稳定。 销售经理1名:有汽车销售经验2年以上! 提供从事汽车销售工作收入证明。 公司“一口价”销售模式,简单透明;有稳定客户、稳定的团队师傅;有销售经理分配订单客户。
汽车销售顾问
5000-10000元/月
汽车销售3-5人经验不限中专/中技长安汽车4S店福利待遇高电话销售门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历贷款销售经验
[庆祝]孝义长安汽车4S店[庆祝] 招聘汽车销售顾问 要求: 愿意付出,认真负责,有良好沟通能力,有团队协作意识,有驾照,听从领导指挥安排,有担当责任心 工作时间以及待遇 底薪3000+各种提成 每月可调休4天 上午8.30-12.00 下午2.00-6.30 中午需要轮流值班 节假日福利,团建,赋能培训旅游,工装,工龄工资,每月20日准时发放工资 单车提成300-1000+不等 喜欢研究车的人和有销售经验学可快速上手 地址:孝义市振兴西街通运汽贸院内长安汽车4S店
销售人员
3000-5000元/月
销售专员3-5人经验不限大专
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成销售目 标。 2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户转 化率。 3.收集市场信息和客户需求,及时反馈至相关部门。 4.协助参与销售活动的执行与跟进。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够主动开 展客户交流; 2.有较强的目标导向和抗压能力,能适应市场化工作 节奏; 3.具备基本的市场敏感度,能够快速理解产品核心优 势; 4.拥有团队协作精神,积极配合团队完成整体销售任 务。
销售专员3-5人经验不限学历不限
销售业务 优价甄选 招聘岗位 1. 终端业务员3名 工作要求 推广公司小程序及公司产品 工资待遇 6000-8000 联系电话 工作地点 面议地址太原南站附近
农业销售专员
1.2-2.1万元/月
销售专员1-3年大专代理商销售会销
1. 品行端正、能力突出、诚实守信、责任心强、心态阳光积极; 2. 年龄在30周岁以内,身体健康,能够适应长期出差工作; 3. 报名条件: ① 优秀学子:如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等; ② 退役军人:服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者优先; ③ 社会人士:具备大专及以上学历且拥有实际工作经验,或完全符合上述第1、2项基本要求者。 一、基本要求: 1. 具备大专或以上学历,热爱农业事业; 2. 品德优良、能力扎实、积极进取、为人坦诚; 3. 拥有销售相关经验者优先录用; (对于工作经验丰富者或退伍军人,学历可放宽至高中或中专) 二、薪酬福利:(含食宿保障) 1. 无责任底薪:6000-9000元/月; 2. 提供食宿,出差期间按地区差异给予食宿补贴4800-7400元/月; 3. 入职满2年员工收入结构:底薪+提成+奖金;平均年薪达20万元; 注:具备专业基础及实战经验者,首年即有机会冲刺30万元以上年薪。 三、工作职责:(需长期驻外出差) 岗位介绍: 1. 主营产品:国内规模领先的农药单品(芸保凯系列) 2. 市场覆盖范围:全国区域 3. 区域划分:一人负责一个县域(可省内或跨省灵活安排),单个县级经销商年销售额超300万元 4. 合作体系:县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5. 具体工作内容:农药推广与销售执行 ① 销售支持:通过会议营销、门店促销、实地扎根(试验示范、测产观摩、势能会等形式)推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点:全国各省份均可根据意愿分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利:五险一金、食宿补贴、通讯补贴、带薪年假、高温津贴、节日福利 职位亮点:食宿补贴、带薪年假、社会保险、外派驻地工作
企业孵化器
2000-3000元/月
销售专员大专本科直销较多外勤销售额提成TOCTOB
负责企业孵化器的推广
线上坐班销售
4000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成不接受居家办公
防水行业招聘销售啦 本厂集生产+销售一体,线上全国发货 工作内容: 找客户加微信介绍产品成交 工作时间: 8:30-12:00,13:30-18:00 薪资: 无责底薪3600 + 提成 综合月薪 5000-8000,上不封顶 想赚钱、肯努力的小伙伴 欢迎加入我们团队~ 有意直接私聊! 联系电话:
销售专员6-10人经验不限学历不限
东北三江龙大白梨太原总代理,诚招销售业务员! 底薪1500高额提成,多劳多得、上不封顶。 负责区域门店铺货、客户维护,有无经验均可,能吃苦就行。 地址:太原市迎泽区郝庄镇港道村村口 联系电话:王经理 有意者私聊!
榆次找合作商
3000-9000元/月
销售经验不限学历不限销售额提成
岗位职责: 1. 负责客户开发与维护 2. 深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值,促成合作签约 3. 收集市场与客户需求信息,及时反馈至相关部门,助力业务优化 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限 3. 目标感强,积极主动 4. 诚信踏实,热爱销售工作,愿在稳定平台长期发展
影楼接待员
6000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限
1、接待进店的客户 2、给进店的客户介绍拍摄套餐 价格 风格等
吕梁临县煤矿食堂招炒菜师傅工资7000--8000丁老板
7000-8000元/月
烧菜月结
临县煤矿食堂招炒菜师傅工资7000--8000丁老板
吕梁 临县
6月6日 18:37拨打电话
吕梁孝义市厨电顾问工作地址:天和方太厨电门市部3500-8000元/月
厨电
厨电顾问工作地址:孝义天和方太厨电门市部3500-8000元/月
吕梁 孝义市
6月6日 18:35拨打电话
山西吕梁招保洁员一名60周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,有责任心工作地点:六中:电话同号
保洁1-2人
招保洁员一名60周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,有责任心工作地点:六中:电话同号
吕梁
6月6日 18:33拨打电话
吕梁孝义市城里找包饺子大姐,年龄40岁到50岁,有工作经验者优先录用,电话
面点
孝义城里找包饺子大姐,年龄40岁到50岁,有工作经验者优先录用,电话
吕梁 孝义市
6月6日 18:31拨打电话
山西吕梁招聘穿串人员数名工资面议
配菜月结
招聘穿串人员数名工资面议
吕梁
6月6日 18:20拨打电话
二手车销售
3000-8000元/月
二手车评估师社保生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成二手车销售定期团建燃油车新能源车C1以上驾驶证电话销售
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与售后跟进,促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌曝光与客户转化 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先,无经验可带薪培训 3.形象气质佳,亲和力强,抗压能力与目标感突出 4.学历不限, 40 岁内 5.持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶主流车型
汽车销售6-10人1-3年本科
工作内容 1、负责新车推广,包括传统燃油车和新能源车 2、通过网络平台进行汽车金融产品的市场推广 3、为客户提供专业的汽车咨询和服务 任职要求: 1、大专以上学历,熟悉汽车服务流程,1年以上相关经验 2、能够独立操作汽车全服务平台,推广新能源车和混动车 3、具有良好的客户服务意识,能够建立稳定的客户关系
二手车汽车销售
8000-10000元/月
汽车销售社保五险6-10人1-3年学历不限按单提成二手车销售燃油车新能源车混动车
任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先, 4. 形象气质佳,责任心强,具备抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限,持C1及以上驾驶证者优先
二手车评估师
6000-10000元/月
二手车评估师社保6-10人经验不限学历不限较多外勤二手车销售燃油车新能源车混动车
负责采车(二手车、资源车)以及促进同行之间的合作 偏向于出外勤跑市场 有汽车行业相关经验者优先
网约车销售
9000-10000元/月
汽车销售五险3-5人1-3年学历不限电话销售地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC二手车销售新车销售实习期薪酬不打折扣新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
责任心强 思维逻辑清晰 具有开发客户的能力
电话销售年终奖1-2人经验不限学历不限网络销售团购销售渠道销售基本坐班回款提成销售额提成TOC批发/零售电子商务售前服务客户签约客户邀约沟通能力强电话销售经验
岗位职责: 1.负责客户客情维护,解答咨询与售后问题 2.准确记录客户反馈、订单异常及投诉信息,并及时转交相关部门处理 3.协助完成电商平台(抖音、拼多多、淘宝)订单跟进、物流查询及退换货协调工作 4.维护客户关系,提升服务满意度,助力品牌口碑建设 5.定期汇总常见问题,参与客服话术优化与产品知识更新 任职要求: 1. 学历不限,普通话标准,沟通表达清晰流畅 2.具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及电商后台系统 3. 有责任心、耐心细致,具备良好的情绪管理与抗压能力 4.热爱农业品牌与本地特色产品,认同企业理念者优先 5.有电商客服或电话销售经验者优先
家装业务员
2000-7000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOC接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责 - 负责客户开发、邀约、洽谈、签单全流程 - 维护客户关系,完成公司制定的业绩目标 - 配合公司营销活动,拓展渠道资源 任职要求 - 沟通能力强,有责任心,抗压能力好 - 有装修、房产、建材销售经验优先 - 无经验可培训,愿意学习即可 薪资待遇 高底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利+带薪培训
平安融易咨询顾问
2000-7000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖1-2人经验不限大专直销较多外勤按单提成不接受居家办公金融产品O2O面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1. 为客户提供专业的咨询服务,解答客户疑问并满足其需求 2. 根据客户需求,推荐合适的金融产品或解决方案 3. 维护客户关系,提升客户满意度和信任度 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
销售专员餐补6-10人3-5年高中面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班回款提成
【招聘业务员、车销】汾阳燕京啤酒招业务员车销数名 底薪提成饭补,男女不限,有工作经验的优先,联系电话:
外勤业务员
5000-10000元/月
销售专员社保餐补经验不限学历不限面销/陌拜电话销售地推销售
招聘木门业务员 能适应长期出差,通过地推及陌生拜访形式开拓客户 年龄:22~35岁 无责底薪5000(缴纳五险)+提成+奖金,收入上不封顶 要求:踏实肯干、具备抗压能力、逻辑清晰、工作认真负责 吃住行费用凭票报销,当日完成报销流程 发展空间广阔,适合积极进取、对未来有清晰目标的伙伴 (需具备坚定意志力,追求安稳安逸者请勿扰) 入职后独立开展工作,无专人带教
代理商销售交通补助包吃6-10人经验不限学历不限网络销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOG不接受居家办公其他产品/服务金融产品互联网/科技互联网金融无经验要求电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售专员
对接家政订单与服务人员,精准匹配供需资源,为家政员提供职业规划指导,协助解决上岗问题,跟进服务售后
客户经理(吕梁)
4000-7000元/月
客户经理3-5人1-3年大专
岗位职责: 1、业务目标的分解、追踪达成; 2、对区域内客户进行管理,并定期拜访,建立良好的客情关系; 3、区域团队的管理、培训工作; 4、分公司策略落地宣导、监督执行; 5、品牌推广和促销活动的执行; 6、及时收集竞品信息,有效进行狙击; 7、协助处理区域内客诉、维权事项。 岗位要求: 1、35岁以内,统招大专以上学历; 2、3年以上饮料快消行业工作经验,3年以上同岗位工作经验; 3、熟悉区域业务取得,有丰富的市场操作经验; 4、较强的执行力、谈判能力和沟通能力,有独立发现问题并解决问题的能力; 5、良好的市场分析、预测能力及项目策划能力; 6、抗压能力强; 7、熟练使用各类办公软件。 目前招聘区域:吕梁
dcc电话邀约专员
4000-6000元/月
电话销售社保生日福利餐补1-2人经验不限学历不限基本坐班TOC电话销售经验
岗位职责:对接线上客户,跟进意向,引导到店促成成交 任职要求:大专以上学历,有驾照,沟通能力强,吃苦耐劳 岗位福利:社会保险 晋级晋升 生日福利 节日福利 午餐补助 旅游体检
销售专员20人以上经验不限高中
【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作,开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办,建立健全场站安全管理台账,保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作; -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序,为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务; - 落实公司安全生产管理制度,搭建并推行HSE管理体系,聚焦机械设备全生命周期安全管控,涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估,审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件,重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查,对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督,制止“三违”行为,跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进,协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题,推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁,男女不限; - 具备高中及以上学历; - 无不良记录,身体健康,能适应户外工作; - 有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 不限工作经验,欢迎应届毕业生或转行人员应聘。
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