【岗位职责】 · 负责重型卡车销售及客户接待工作 · 完成公司下达的销售目标 · 维护客户关系，提供售后服务支持 【职位要求】 年龄25-38周岁，男女不限，五官端正，形象气质佳。口齿伶俐，善于沟通，具备基本商务接待礼仪。 · 大专及以上学历 · 无经验可接受，有销售经验者优先 · 熟悉电话销售、网络销售或4S店销售流程 【工作时间】 具体时间班次面议 工作地点:焦作、温县、沁阳、武陟、孟州及周边均可、住址不限。

35周岁以下男女不限，高中以上学习，有无经验均可前期有岗前培训，负责展厅品牌汽车销售工作，普通话标准，形象好，有团队意识，为人主动和善，有较强与客户沟通能力

抓住机遇,到你发财啦!主打一个快乐的工作氛围!领导比你着急下班!!!无考核!无压力!不内卷!! 说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核! 不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪+提成+奖金+住宿提供 被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000） 2.奖金明细;日奖,周奖,月奖,年终奖,+季度旅游 3.公司提供免费公寓住宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用！！！

1. 负责门店客户接待、咨询讲解，介绍全屋定制产品、材质、工艺及方案优势，促成签单。 ​ 2. 跟进意向客户，维护客户关系，完成客户测量、方案设计沟通、报价、合同签订等全流程工作。 ​ 3. 配合公司完成销售目标，主动开发新客户，拓展渠道资源，提升个人及团队业绩。 ​ 4. 参与门店日常运营、产品陈列、活动执行，配合完成促销及推广活动。 ​ 5. 与设计、安装、售后部门高效对接，确保订单顺利落地，提升客户满意度。 ​ 6. 熟悉公司产品体系、价格体系及定制流程，不断提升专业能力与销售技巧。

平台优质，收入可观，发展长久稳定！！ 工作内容： 1、通过电话与患者沟通，掌握其基本健康状况（公司配备客户资源、手机、微信账号及电脑设备）； 2、协助主治医生开展线上视频问诊、网络诊疗服务； 3、负责客户的后续跟进与维护，促进复购转化； 4、在上级指导和支持下推进工作，持续复盘提升业务能力。 职位要求： 1、年龄21-45岁，有销售从业经历者优先，条件优秀者可适当放宽；欢迎无经验但愿意学习者加入； 2、具备清晰的逻辑思维，语言表达顺畅，情绪稳定，处事踏实冷静； 3、能熟练操作微信及电脑等基础办公工具； 4、积极乐观，具备较强的抗压能力； 5、期望长期稳定发展，有明确的收入目标和奋斗动力。 时间及福利： 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每周固定周日休息，法定节假日正常放假，无需加班； 2、高薪回报：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，月均综合收入超1万元，客户精准易成交； 3、福利丰富：每日下午茶点、水果供应，定期团队聚餐，节日礼品发放，提供工作餐； 4、成长支持：免费专业培训，帮助员工积累医学知识，建立完善晋升通道（组长→主管→经理）。

无责底薪5K！无责底薪5K！无责底薪5K！（重要的事情说三遍） 每日提供全新客户资源！！！（客户精准、数量充足） 我们是一家专注于家庭教育指导师培训的线上教育机构，持续输送高质量客户，最快一个月实现晋升。 【我们能够提供】 1、纯无责任底薪5000元（真实透明）+提成+周度奖励（100-2000元） 手握四期转化客户池，首期即配90-100个精准名片，表现优异者可额外追加资源，综合收入普遍在8k—20k之间，上不封顶，销冠月入可达3w以上！！！ 2、工作时间下午1点至晚上10点，含一小时休息，无需加班 下班可享免费企业滴滴接送，每周工作六天休息一天，法定节假日正常休假，带薪年假，社保按时缴纳，每月13号准时发薪，绝不拖欠 3、无试岗期，无业绩考核压力 4、入职即享系统化专业培训，资深员工一对一辅导，团队氛围融洽，个人能力快速提升 【岗位职责与工作内容】 1、公司设有专业推广团队，每日有客户主动添加企业微信 2、通过企微端邀请已添加的精准学员进入授课老师的私域直播间，参与体验课程，负责开课提醒、课后跟进、答疑解惑，并引导其报名正式课程 整体流程为：公司引流获客→客户分配→邀约听课→维护服务→促成转化 ps：公司统一配备笔记本电脑、工作微信、手机及电话卡，无需个人承担任何费用 【我们希望你具备】 1、大专及以上学历，具备销售相关经验优先 2、热爱教育行业，学习能力强，表达流畅自然 3、愿意接受公司安排的专业督导培训 4、综合素质突出者，条件可适当放宽 注意！！！ 本岗位无人事KPI考核，真诚欢迎每一位求职者的加入。我们重视每一位成员的时间与成长，招聘以长期稳定发展为核心目标，愿意倾囊相授，助力共同进步！以上信息全部真实有效！

我们正在寻找不甘平凡的奋斗者！如果你渴望在33年历史知名企业的平台上，凭借实力斩获高薪与认可，欢迎加入我们！ —— 我们为您提供什么（公司优势）—— - 极具吸引力的薪酬结构： - 无责任底薪 + 高比例提成（10%-25%）+ 多重激励奖金，收入完全突破上限。 - 团队人均月入1.5W以上，业绩突出者月入3W+轻而易举。你的付出，直接决定你的回报。 - 快速透明的晋升机制： - 每年开放6次晋升窗口，不看资历看实力，唯业绩与能力论英雄。 - 双轨发展路径：销售成长线（销售代表 → 商务经理 → 商务总监 → 大区总监 → 区域总经理）与职能专业线（行政、人事、培训等），助力你多元发展。 - 33年深厚品牌背书： - 广东互易成立于1992年，是行业先驱之一，业务涵盖商标、版权、域名、法律诉讼等领域，服务客户优质稳定，品牌口碑卓越，让你展业更有信心。 - 全面的成长支持与福利保障： - “导师制”一对一帮带 + 带薪岗前培训，即使零基础也能迅速胜任。 - 入职即购五险一金，享有带薪年假、节日礼金、春节长假等福利。 - 年度国内外团队旅游（如巴厘岛、泰国等地，费用全包），定期组织团建活动，工作生活张弛有度。 - 健康的工作节奏： - 工作时间朝八晚六，午休两小时，日常不强制加班。 - 周末实行单双休轮换，留足时间陪伴家人，享受个人生活。 —— 您需要承担的职责（岗位内容）—— 1. 通过电话或微信方式，对接企业客户，提供商标、版权、域名等知识产权领域的专业咨询与解决方案。 2. 主动挖掘客户需求，建立长期信任关系，推动签约成交。 3. 持续维护老客户，开展深度服务，促进复购及转介绍。 4. 在客户管理系统中完整记录沟通进展，积极学习行业新动态与专业知识。 —— 我们期待这样的你（任职条件）—— - 不限学历，更关注你的学习意愿与拼搏精神。 - 有电销、To B销售、互联网或软件类产品销售经验者优先，无经验者同样欢迎加入！ - 渴望高收入，具备强烈的赚钱动力，并愿意为之全力以赴。 - 性格积极外向，表达清晰，拥有良好的沟通能力、服务意识和抗压韧性。 —— 加入我们，不止于销售—— 在这里，你推广的不只是服务，更是企业发展的“品牌护盾”。你将蜕变为知识产权领域的专业顾问，收获的不仅是丰厚回报，更是扎实的专业积淀与职业价值。 Ready to Step Forward? 如果你已心动，立即投递申请！我们的招聘负责人将第一时间与你联系。

医疗销售代表 1. 行业稳定+前景广阔：立足医疗健康核心赛道，伴随行业升级稳步发展，积累专业与商务双重壁垒，职业生命周期长 2. 全链路培养体系：无经验也能放心投！带薪岗前培训+导师一对一带教，从医疗知识、科室逻辑到销售技巧，全程陪跑快速上手 3. 明确晋升通道：新人期→资深销售→区域主管→大区经理，阶梯式晋升路径，凭能力拿高薪，发展空间无上限 4. 弹性出差+优质资源：配备专业出行支持，对接正规医疗机构，客户群体优质，工作氛围专业高效 岗位职责 1. 负责指定区域内医院、诊所、体检中心等医疗机构的开发与深度维护，建立长期稳定合作关系 2. 精准传递医疗产品/服务价值，开展学术推广与商务洽谈，完成客户拜访、需求对接、合同签订及回款全流程 3. 实时收集区域内市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈并优化推广策略，为产品迭代提供数据支撑 4. 严格执行公司销售制度，规范填写销售报表、客户档案等资料，配合团队完成年度销售指标 5. 维护客户关系，做好售后跟进，提升客户满意度与忠诚度，挖掘客户二次合作潜力 任职要求 学历专业 - 大专及以上学历，2026届应届毕业生，优秀2025届毕业生亦可 - 医学类（临床医学、护理、药学、医学检验、生物医学工程等）、药学类、公共卫生类、医疗器械类、市场营销类专业优先录用 - 在校期间获得过奖学金、优秀实习生，或参与过医疗相关实习、项目者优先 专业能力 - 具备基础的医疗行业认知，了解医院科室架构、医疗基本流程或医疗器械、药品相关知识 - 学习能力突出，能快速掌握公司产品特性、行业政策及专业术语，搭建专属知识体系 - 有意愿长期深耕医疗行业，愿意从基础岗位做起，积累行业经验 综合素质 - 沟通表达能力优异，逻辑清晰、语言得体，能精准对接医护人员、采购负责人等不同客户群体 - 目标感强，抗压能力足，能适应出差及业绩考核压力，有强烈的赚钱欲望与成长动力 - 工作积极主动，执行力强，具备良好的团队协作意识与客户服务意识 - 品行端正，无不良从业记录，认同公司企业文化与价值观 其他条件 - 能接受区域内出差、外出拜访等工作安排，适应弹性工作节奏 - 具备基本的商务礼仪与职业素养，形象得体，举止稳重 薪酬福利 - 极具竞争力的薪资：底薪+高提成+绩效奖金+年终分红，新人入职即可享受完整薪酬体系，多劳多得，上不封顶 - 完善福利保障：五险一金+带薪年假+法定节假日+节日福利+定期体检 - 职业成长支持：定期组织行业培训、技能提升课程，提供外出学习、交流的机会，助力个人能力快速进阶 - 团队氛围：年轻化专业团队，氛围轻松和谐，同事互帮互助，工作之余也能收获真挚情谊。

工作职责： 1. 主导面向企业客户的业务开拓与战略合作，将免疫细胞储存服务设计为高管专属福利或客户回馈礼品等个性化方案，高效实现资源转化与商业闭环。 2. 精细运营销售全链路，覆盖线索挖掘、跟进推进至合同签约各阶段，通过数据复盘持续优化流程节点，提升线索转化效率与成交比例。 3. 带领销售团队攻坚克难，既能独立完成关键签单任务，也能指导并激发团队潜能，保障整体业绩目标的达成。 任职要求： 1. 拥有广泛的企业端客户积累（具备银行、商会、大型企业HR等资源者优先），可迅速建立合作通道并推动项目落地。 2. 具备5年以上销售实战经历，擅长从无到有构建销售模式或突破新兴市场，聚焦结果，注重实效。 3. 执行力强，对细节高度敏感，能够深入打磨销售流程各个环节，坚持用数据支撑策略决策。 4. 认可创业型组织文化，排斥官僚作风，能适应快节奏、高灵活性的工作方式，愿与团队协同发展、共同进步。 补充说明： 1. 工作地点：郑州 2. 薪资结构：底薪+高额提成+期权（具体面议，上不封顶） 3. 团队性质：创业型团队，扁平化管理，结果导向，充分授权

【急招/高提成/不内卷】收银产品销售专员_郑州 6000 - 12000 郑州市区 全职 · 招15人 · 09:00-18:00 岗位核心优势 0拓客压力：公司提供精准商户资源，无需跑市场、地推，专心做单即可。 新手友好：配备一对一培训，流程标准化，零基础小白也能快速上手。 收入上不封顶：无责底薪 + 提成 + 绩效奖，多劳多得，月入过万很稳。 工作轻松：外勤为主，正常作息，拒绝无效加班！ 工作内容（简单好上手） 1. 对接线下实体商户，讲解公司收银产品的核心优势； 2. 协助商户完成产品安装、调试，跟进入驻平台流程；帮助京东秒送商家走入驻上线流程 3. 维护客户关系，确保服务落地，促进长期合作。 任职要求 - 性格开朗，沟通顺畅，有基本的表达能力； - 踏实肯干，想稳定赚钱，有无经验均可；当然有销售经验的优先考虑 - 应届生、转行小伙伴等！ 薪资待遇 - 薪资构成：无责底薪 4000+ 提成（20%） + 分润奖 + 全勤奖； - 福利保障：入职缴纳社保，节日福利，定期团建，带薪培训； - 工作时间：早九晚六，不加班，不内卷！ 联系方式 有意向的小伙伴直接【在线聊】，看到必回！ （拒绝中介，直招直签）

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汽车销售 客户接待与需求挖掘：负责展厅 / 线上客户接待，通过沟通了解预算、用途（家用 / 商务）、偏好（燃油 / 新能源），匹配车型。 产品讲解与试驾：熟练掌握车型参数、配置、亮点（如空间、油耗、智能驾驶），带客户试驾并讲解性能，解答疑问。 报价洽谈与成交：讲解价格、优惠、金融 / 保险 / 上牌政策，谈判促成整车及精品、保险、延保等衍生业务成交。 交付与手续办理：跟进订单进度，协助验车、办临牌 / 上牌、交车仪式，讲解用车注意事项。 客户管理与跟进：建立客户档案，定期回访未成交客户、维系老客户，促进转介绍与复购；处理简单投诉。 市场与竞品反馈：收集市场动态、竞品活动与价格，反馈给销售经理； 展厅日常：维护展车整洁、展厅秩序，参与晨会与培训。 二、任职要求 基础门槛：大专及以上学历，持有 C1/C2 驾照且驾驶熟练；形象得体、亲和力强。 能力要求：沟通表达强、应变快、抗压性高；目标感强、有谈判技巧；懂基础汽车知识，愿意学新能源技术。 加分项：有汽车销售 / 服务经验、熟悉本地市场；了解竞品；会用销售 CRM 系统 任职资格：1、25-32 经验特别丰富的年龄可以放宽 2、1-3年的汽车经验 薪资：试用期3000+绩效，转正后4000+绩效，要求：至少1-3年汽车销售经验，23-32岁之间成熟稳重能抗压，能吃苦 其中绩效：1000-1400 地址：杭州东兴--杭州萧山区比亚迪汽车海洋网（4s 店）

工作内容 1，客户接待与需求挖掘：负责展厅/线上客户接待，通过沟通了解预算，用途(家用/商务),偏好(燃油/新能源)，匹配车型。 2。产品讲解与试驾：熟练掌握车型参数，配置，亮点(如空间，油耗，智能驾驶)，带客户试驾并讲解性能，解答疑问。 3。报价洽谈与成交：讲解价格，优惠，金融/保险/上牌政策，谈判促成整车及精品，保险，延保等衍生业务成交。 4。交付与手续办理：跟进订单进度，协助验车，办临牌/上牌，交车仪式，讲解用车注意事项。5，客户管理与跟进：建立客户档案，定期回访未成交客户，维系老客户，促进转介绍与复购；处理简单投诉。 6。市场与竞品反馈：收集市场动态，竞品活动与价格，反馈给销售经理； 展厅日常：维护展车整洁，展厅秩序，参与晨会与培训。 二，任职要求 1。大专及以上学历，持有CI/C2驾照且驾驶熟练；形象得体，亲和力强。 2。沟通表达强，应变快，抗压性高；目标感强，有谈判技巧；懂基础汽车知识，愿意学新能源技术。 加分项：有汽车销售/服务经验，熟悉本地市场；了解竞品；会用销售CRM系统 上海，杭州，宁波，嘉兴，湖州都在招聘，可以就近安排

招聘：出口专员 岗位职责1、负责新能源汽车出口全流程销售，对接订单、制作单证、跟进报关物流及收汇，确保车辆顺利交付。2、开发维护海外客户，对接需求、跟进订单履约，处理出口异常，提升客户满意度。3、熟悉新能源汽车进出口政策及贸易术语，合规完成备案申报，规避风险，适配2026年纯电动乘用车出口许可证要求。3、跟踪全球新能源汽车市场动态，收集竞品信息，反馈公司优化海外布局。4、配合团队完成出口数据统计、报表撰写，对接相关部门保障流程顺畅。岗位要求1、大专及以上学历，国贸、商务英语等相关专业优先，1-3年进出口或汽车销售经验，新能源出口经验者加分。2、基本的英语听说读写，能独立对接海外客户，熟练操作办公软件及出口单证。3、熟悉进出口流程、海关法规及贸易术语，了解报关物流流程，知晓新能源出口许可证申报要求者优先。4、细心严谨、责任心强，具备良好沟通及问题解决能力，高效完成出口销售工作。5、诚信务实，有团队精神，认同公司及比亚迪理念，能承受压力，愿意深耕新能源出口领域。

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

主要负责：饮料销售，全国招商

招聘：销售专员 （） 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：销售专员 年龄:25-40（根据经验可适当放宽） 工作时长7.5小时，法定节假日带薪休假， 办公室坐班，待遇优厚，不止赚钱，而且稳定！！ 【薪资待遇】无责底薪+提成+全勤+单休 【工作福利】节日福利+年终奖+团建+带薪休假+ 任职要求:有销售经验者优先 擅长沟通，善于交流 地址:焦作市山阳区嘉隆国际2号楼1617室

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，约定时间地点后上门协助客户完成信用卡办理，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 公司围绕信用卡开展多项综合业务，包括信用卡额度提升、积分兑换服务、信用卡售后支持等，单笔业务佣金可达500-2000元。 3. 负责维护已成交客户关系，提供持续售后服务，降低客户流失率；表现优异者可组建个人团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 4. 工作时间： 早8:00至晚5:00 在任务达成的前提下，无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自由 福利待遇： 1. 收入结构为底薪4000+提成+各类奖励 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1: 公司主营业务已专注运营8年，产品线稳定可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3. 个人业绩优秀者，可获得公司每年组织的国内或境外旅游机会，全程费用由公司承担 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的资深员工每月被动收入可达3w左右 我司在河南地区已平稳运营7年，平台稳定，值得信赖

技能要求： 面销，快消品销售，店员销售，家电销售，客户转化 工作地点：焦作市各大商超内（焦作市区10家商超 可以就近安排） 岗位职责： 1、在商超内开展工作，负责接待顾客并提供咨询解答与客户开发服务 2、参与社区义诊、市场推广活动，拓展潜在客户资源 3、与客户保持有效沟通，及时了解并响应客户需求 4、建立客户档案，并定期进行信息更新与维护 5、挖掘潜在客户线索，持续跟进并做好联络追踪工作 任职资格： 1、性别不限，具备一定销售实践经验者优先 2、有目标有追求，具备良好的学习能力 3、性格开朗积极，能适应较强的工作压力与挑战 加入植得您将享有： 【培训体制】—— 1、集中培训：入职后享受为期一个月的系统化培训及实操锻炼 2、导师带教：提供理论结合实践的专业化指导支持 【团队氛围】——团队协作氛围浓厚，环境真诚透明，充满活力与进取精神 【晋升发展】——人岗匹配，集团内部各岗位竞聘机会向全员开放，支持纵向或横向职业发展路径 【薪酬福利】——收入结构自主，无责任底薪+提成+奖金 更多福利：社保、各类带薪假期、生日福利等多项员工关怀政策 培养方向：店面咨询/客服-店长-市场主管-市场经理

要求会打字，会做APP

招网络销售员 1. 工作内容：通过微信开展销售工作 2. 职位要求：具备良好的语言表达能力，能与客户顺畅交流并建立稳定的合作关系， 责任心强，具有团队协作意识，能主动完成销售目标及领导交办的其他任务，需熟练进行文字打字沟通 3. 工作时间：中午1点至6点；晚上7点至10点 冬夏两季工作时段会略有调整 4. 提供不定期团建活动、生日福利等员工关怀 5. 薪资待遇： 首月为试用期，底薪2100元+300元全勤奖，试用期结束后额外享有600元新人补贴； 转正后底薪2700元+300元全勤奖+业绩提成； （月销售额达5千-1万元按5%计提；超1万元按10%计提；超2万元按20%计提） 6. 地址：待王新菜市场1号楼-10-11（飞捷网络） 联系电话：*********** *********** 7. 入职满半年后，表现优异者可晋升为小组长或管理员等管理岗位

好工作，就像冬天穿在身上的暖衣 岗位职责：咱们不外出跑业务，也不需要打电话 ，主要工作内容打字跟客户沟通进行产品售卖，接受应届毕业生和新手小白 前期有组长一带一教 上班时间：9--12 下午2--7 每周日固定单休 法定节假日带薪休 岗位福利：底薪+提成+奖金 入职2--3月，薪资在3500--4500，入职6个月薪资在6000-8000，入职一年月薪过万很正常

【母婴店】诚招销售一名 要求：性格开朗、沟通能力强 年龄：25～38岁之间 薪资：底薪+提成+公休+团建 （2500-5000元，有保底） 地址：文化路宏基尊邸小区对面大风车母婴生活馆 （同步）

【工作内容】 1、负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，发展新客户； 2、负责商务洽谈、订单跟进和客户关系管理。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、出色的沟通能力和执行能力，热爱本行业，有销售经验者优先； 3、年龄20-40岁，男女不限，能适应短期或长期出差； 4、有较强的学习、沟通能力，善于交际，有良好的团队合作意识和承压能力。 【薪资待遇】 1、底薪3000元/月+提成，提成上不封顶，能力优秀者可面议薪资。 2、每月15号准时发放工资。

沁阳市人民医院餐厅招聘服务员4名，联系电话