招聘明天白班经开区第十三大街日用品打包临时工不收手机工作时间：8:00-20:00工作要求：，18-50岁工作内容：，装袋，查数之类的，活轻松不累工资待遇：12.5/小时，管两餐工作地点：7.20点到经开区第十三大街附近集合报名方式：姓名+手机号+年龄+。

郑州本地大型物流仓急招人，全部日结薪资，下班当场结清工资，绝不拖欠！不限学历不看经验，16-60岁通通能安排，男女均可入职。 薪资福利：日结270-290元一天，加班额外叠加补贴，多劳多得上不封顶； 食宿福利：厂区免费提供三餐，荤素搭配营养均衡，宿舍4人间带独立卫浴、空调热水器，水电全免，不用扣住宿费伙食费； 额外补贴：新人入职直接领200入职红包，每月全勤奖300、高温补贴200，夜班专属加餐补助； 宽松待遇：不压身份证、入职零费用，不用体检费，免费发放工装劳保用品； 休息保障：做六休一，有事可随时请假，工期自由，干满一周可预支生活费，离职当天结清全部工资，不扣任何手续费。 活轻松简单，分拣、扫描、装卸小件，活不累，厂区环境干净，同乡结伴来优先安排同住，找稳定短期工的直接私信我！ 原标题：《月拿八千+多重补贴，包三餐空调独卫宿舍》

工作内容：无需经验，无需押金，无需面试!! 可长期 短期，可日结!!! 工作内容:主要负责，电商快递仓库分拣，扫描，贴标，理货，搬运之类的工作!! 工作要求:年龄16-60周岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从安排!!! 薪资待遇:日结280天，当天结账!!! 工作时间:每天工作9-19:00，20:00-8:00自选班次兼职人员只需提前一天预约次日班次，第二天直接上班即可。 公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起!注意:本招聘信息真实有效，求职者可放心投递!

薪资透明;白班290/天、夜班310/天。 日结!日结!日结!重要的事情说三遍,你的收入看得见。 岗位轻松;分拣、打包、贴标、扫码、搬运随便挑，不 用任何手艺学历，不用连轴硬熬。16~60岁全都能做 长期工/短期兼职/临时过渡全部接纳，上班没有花销下 班全进自己兜兜!!

日结，长白班，管吃住，男女不限，16-60，身心健康，不查纹身烟疤，案底提前沟通 薪资待遇：1。长白班包装拣货：工资月结：30/小时，日结280 要求：16-60岁，男女不限 会有加班，工时较长，挣钱首选 2。两倒班/长中班分拣：工资月结：7000-8000，日结280/天 要求：16-60岁，男女不限不加班，每天固定10小时 3。两倒班/长中班装卸,工资月结：7500-8500，日结280一天4。长白班仓储打包盘点理货月结270-280一天 日结280一天一结不加班，每天固定10小时 5。质检员：工资月结：30/小时 要求：年龄16-60岁，认识26个英文字母 工作时间：十个小时

下班发工资，不收任何费用 提供住宿 男女不限，大量要人，天天有活

本地邮仓招，没有任何套路，全透明给你说清楚： 1. 工资：白班290/天，夜班310/天，日结不压钱，下班直接发，不拖欠一分钱 2. 工作：打包、分拣、扫码、贴标、搬运装卸，都是简单活，没经验也能做，16-60岁都能来 3. 食宿：包吃包住，4-6人间宿舍，园区里就有食堂和宿舍，不用自己花钱 4. 时间：白班9:00-19:00，夜班20:00-8:00，中间都有2小时休息，不会让你一直干 5. 福利：介绍朋友干满3天，，长期干的还有稳定月薪7000-8000 不管你是干一天、干几天，还是长期干，！ 想了解宿舍、工作环境实拍的，直接私信我，发给你看！ 原标题：《给想找日结工作的朋友，说点实在的！》

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，384/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地芜湖 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 6400.

岗位职责 根据订单要求，准确、高效完成货物分拣、配货。 工作时间 8:30–18:30，每日工作 8–9 小时，长白班，月休 4 天 任职要求 年龄 18–45 岁，身体健康 能适应长时间站立、行走及重复性作业 会熟练使用手机，有无经验均可，有师傅带教

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招聘岗位：不露脸语音主播 岗位职责： 负责不露脸语音直播，以聊天、互动、八卦、生活分享、娱乐唠嗑为主 工作轻松、氛围自由，不用出镜。 任职要求 1. 建议年满18周岁进行投递 2. 普通话标准，表达清晰，不社恐 3. 爱聊天、爱互动、性格开朗 4. 有才艺（唱歌、脱口秀、配音等）优先 5.遵守平台规则，无低俗、无色情 优势： 1）无经验、纯小白均可应聘 2）专业团队一对一带教，上手快 3）公司线下直播基地，工作环境舒适高端 4） 免费包住 薪资待遇： 稳定保底+提成，收入上不封顶 福利待遇 ：定期团建、节日福利、生日红包、全勤奖金 不收取任何费用！！！ 不收取任何费用！！！ 不收取任何费用！！！

上班时间：9：00-21：00 （上10个小时） 工作内容： 1、拆箱取衣服 2、贴标签纸到新袋子 3、折叠衣服装换袋子 4、机器封袋口 5、放回原箱 6、原箱封胶带 7、拖车拉倒指定区域 8、拉货至作业区

重庆申通快递重庆转运中心【直招】 岗位简单一看就会！高薪资 + 包吃住 ，稳定岗等你来！ 一、招聘岗位（非送件岗） 分拣、扫描、拉包、供件（操作简单，无需经验） 二、薪资说明 1. 薪资构成 底薪 2550 元 + 全勤 200 元 + + 计件 薪资 2. 分班次薪资（含补贴） 操作进港夜班（19:00-7:00）：6000-6500 元 / 月 操作进港中班（00:00-12:00）：6500-7000 元 / 月（含 500 元夜班补贴） 三、应聘条件 年龄：男 20-50 岁，女 20-45 岁 要求：身体健康、无犯罪记录、能适应夜班、吃苦耐劳 四、福利保障 包吃包住，宿舍带独立卫浴 享婚假、丧假、法定节假日、生日福利 全勤奖（每月 休假 3 天） 每月 15 号准时发工资

男女不限:18-40岁 工作内容: 1、负责服装质量检查，按步骤录入电脑，会简单电脑打字，前三天培训室培训，培训考核完后直接安排进仓上班。 工作时间:长白班，早上9点上班，下班时间根据当天货量来定。货量多会加班至22点-23点 薪酬结构: 1、新进员工前 30 天计时保护期按效率，20-22-24元/小时 保护期过后计件，按4.6-5.6元/单，综合工资7000-12000/月左右，上不封顶 熟手之后能达35元以上/小时。 2、每月 15-18号准时发上一个月工资 3、园区有食堂，菜品丰盛， 4、免费住宿水电平摊，走路宿舍，宿舍空调、热水器齐全体现。 5.前三天培训每天补贴100元（） 6.每周可以预支一次（300-500） 7.愿意做基本上都要（不挑人）

工作内容 1. 库房存放正版图书，环境干净无粉尘，不用繁重体力劳作 2. 图书出入库扫码、台账登记，定期盘点，确保账实统一 3. 规划仓库区位，按品类、批次分类贴标签，负责入库、存放、发货、盘点 薪资待遇 1. 月薪6000-8000元，日均240-260元，薪资稳定 2. 试用期1-3个月，试用与转正薪资一模一样，不扣工资 3. 入职满7天可预支工资，每月5号准时发薪，不压工资 4. 每日上班10小时，到点下班，无强制加班 食宿保障 1. 包工作餐，食堂荤素搭配，伙食完善 2. 免费住宿，宿舍配独立卫生间、空调、热水器、洗衣机，拎包入住 社保条件 入职缴纳五险一金，正规劳务保障齐全 应聘要求 1. 年龄16-39周岁，男女不限，有无工作经验均可，专人带队培训 2. 身体健康，无传染性疾病 3. 携带有效期内身份证就能报名面试

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任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应短期集中作业节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与执行能力 3. 郑州本地人或长期在郑居住者优先 4. 无违法犯罪记录，无不良信用记录 5. 接受日结薪资模式，认同包吃住安排

超市招聘理货员数名。薪资为4000至4200元。要求有工作经验。优先联系阎经理。工作地点位于河南郑州。

工作内容： 1、结合公司业务发展需要，制定仓储项目中长期发展战略，设定库存周转效率、订单交付周期、仓内空间使用率等关键绩效指标； 2、设计仓库功能区域布局（如到货区、储存区、拣选区、出库区的规划），科学配置仓储设施设备，提升场地与设备的综合使用效率； 3、编制项目运营预算（涵盖人力支出、设备保养费用、日常耗材开支等），跟踪预算执行进度，有效管控整体运营支出； 4、优化仓储各环节标准作业流程（SOP），包括来货验收规范、拣货路径设计、异常订单应对机制等，保障作业标准化执行； 5、搭建仓储运作团队（含仓库管理员、拣货人员、数据支持岗等），清晰界定岗位职责与协作分工，建立绩效评估体系（如拣选准确度、出库准时率）； 6、组织入职培训（如设备使用方法、安全操作守则）及在岗培训（如系统应用、突发情况处置），持续提升团队专业素养； 7、与采购端保持沟通，共享订单动态、货物到仓计划，确保仓储资源配置与业务节奏协调一致（如大促前做好备货准备）； 8、协同财务部门完成库存盘点结果校验、运营费用对账结算等相关工作。 任职要求： - 具有积极进取的工作意识，责任心强，能稳定高效地完成各项任务； - 对电子商务领域有较强兴趣，能适应高强度、快节奏的工作模式； - 服从管理安排，具备良好的协作意识和团队精神。

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