一、岗位职责 1、通过电话、网络、微信等方式联系意向客户，结合需求推荐合适车型及金融解决方案。 2、邀请客户到店试乘体验，全程协助完成购车咨询及后续服务跟进。 3、持续维护客户关系，提升服务质量，促进客户复购与口碑传播。 4、积极参与销售能力培训，及时掌握产品信息与市场最新动态。 二、任职要求 1、年龄18-40岁，性别不限，欢迎应届生或零经验人员加入。 2、具备较强的学习意识，工作认真负责，执行高效，有明确的收入目标。 三、薪资福利 薪资结构：底薪+高比例提成。 工作时间：9:00-18:00，每月休息4天（可灵活调休），无夜班/外勤安排。 福利保障：五险、食宿补贴、带薪年假、节日礼金、生日福利、公费旅游团建、员工食堂、住宿支持。 四、我们的优势 车源优势：全国连锁供应，价格具备竞争力，一手批发资源。 金融优势：贵州地区金融合作渠道广泛，审批便捷，成交率高。 资源优势：精准客户线索直接分配，无需个人开发客户。 小白无忧：新人配备专属导师，系统培训销售技巧与金融政策，2天快速入门，首月开单无压力。 多层级晋升：销售顾问→谈判师→团队经理→区域总监，晋升机制公开透明，成长迅速。 加入我们，共享发展红利！

此岗位负责哪些产品的销售？ 新车销售、二手车销售，以及以租代购项目的推广

选择比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，若追求安逸稳定这里不适合你，渴望赚钱实现购车购房目标的请继续看： 高薪销售岗位，新人前两个月平均收入1.5万元，转正后月均2万至3万，半年内买车不是幻想！ 办公室固定办公，无需外出跑动，无出差安排，通过电话沟通开展工作，免受风吹日晒 客户资源由公司提供，均为未触达的一手新数据，每人每日精准分配新鲜线索 薪酬待遇：无责任底薪5500-6000元+高额提成15%~40%+3000至3万元绩效奖金 综合月薪8000起！新资源质量高，多数新人一周内即可成功签单！ 欢迎具备销售经验、渴望高收入的你加入！

任职要求： 1、有汽车行业销售工作经验，能与客户进行高效沟通（熟悉新能源汽车领域者优先） 2、具备良好的市场开拓意识，熟练运用多种营销方式提升业绩 3、能参与团队营销策略的制定与执行，按既定节奏完成销售任务，目标感强，注重团队配合，共同推进业绩达成，适应一定工作压力 4、对新能源汽车产业发展有高度热情，乐于在实际工作中持续积累与进步 5、中专及以上学历，年龄25-40岁，性别不限，无经验者可提供带教培训 岗位福利：底薪3000+提成+团队奖金，综合收入约6000-8000元，表现优异者有机会晋升为经理或主管 工作时间：周一至周五9:00-17:30，周六周日9:30-17:30，每月休息4天，可灵活调休

1、形象气质良好，年龄在******，思维敏捷，具备出色的沟通能力。 2、具备1年以上相关工作经验，有汽车销售等相关背景者优先； 3、了解汽车性能特点，拥有较强的口头及书面表达技巧； 4、工作细致严谨，责任心强，品行端正，综合素养优秀。 5、持有驾照并能熟练驾驶车辆 工作时间：9:00——18:00 工资面议 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、年底双薪、五险、全勤奖

岗位职责: 1.完成既定销售指标，保障销售目标顺利实现； 2.持续优化销售流程，提升客户服务体验； 3.与客户保持长期稳定沟通，拓展市场覆盖范围。 任职要求： 1.具备优秀的商务谈判能力，能高效推进销售进程； 2.熟悉汽车行业动态，具备敏锐的市场洞察力。

职场新人可投！欢迎零经验！ 性别不限，年龄18岁以上 工作内容： 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进、签单及售前售后全流程服务 1.按照规范完成展厅或线上邀约客户到店的接待工作 2.向客户讲解产品优势，开展商务沟通，推动客户达成购买意向 3.达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4.落实客户到店邀约，并在交车后做好客户关怀与满意度维护 5.公司统一安排食宿 6.学历要求：大专及以上 要求： 具备责任感，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备客户服务意识，能适应较高强度工作节奏，有团队合作精神，乐于接受挑战

贵阳交红运汽车有限公司，主营：全品类新车批发与零售，在西南地区有5家直营店，已为20+万客户服务，展厅50+汽车品牌，30+家汽车金融，可实现全国交付提车，因业务发展需要，现招聘以下工作岗位 销售顾问：15名 销售经理：1名（待遇薪资面议，需有管理经验） 一．工作内容： 1.开展车辆销售及客户咨询工作，准确把握客户需求 2.利用公司分配的客户资源进行沟通，推荐适配车型，协助完成购车全流程 3.跟进客户售后事宜，保障客户获得优质购车服务体验 4.依托直播平台获取精准客流，数据充足无需自主拓客 二、任职要求： 1.年龄性别不限 2.渴望高收入（2天掌握流程，无专业门槛） 3.具备良好的学习意识与执行力 4.欢迎应届毕业生报名，零基础可投，入职安排专人带教 三、公司福利及工作安排 1.工作时间9.00-18.00（午休90分钟） 2.每月休息4天，享受带薪年假 3.支持自行调整休假，工时安排弹性 4.享有节日礼品、生日关怀、公司组织旅游及团队建设活动（团队氛围融洽，适度投入即可月入过万，工作强度低，全程专人指导）

负责加网约车微信，收售租网约车，有专业的资源每台车提成都不一样越来越高，想找钱过年国家的不防来试试，没有经验可以专人带，

岗位职责: 1.主动拓展客户资源，运用多元渠道扩大客户群体； 2.深入掌握客户购车需求，提供专业化的购车建议与服务支持； 3.负责邀请客户到店参观，开展业务沟通，推动成交达成； 4.持续维护客户关系，定期进行回访，收集客户意见与反馈； 5.与团队成员协同配合，合力实现销售业绩目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.熟悉汽车领域基础知识，有行业从业经历者优先考虑； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的应变力与学习意识； 4.富有团队协作精神，善于与同事高效交流协作； 5.热衷于客户服务工作，可提供专业、细致的支持服务。

明天找一个拉车帮忙两天，

贵阳市花溪区招指挥/司索工

明天观山湖要个塔吊司机带班，有空的友友联系

有除甲醛的师傅请联系

日常保洁4小时 【服务时间】： 【服务地址】：贵州省贵阳市花溪区合朋五金机电城独b栋201独b201 客户电话:张 到手100+5带图三张➕15字好评

1、新能源二手面包车销售 2、新车销售 3、汽车租赁

五险一金，饭补，有宿舍

一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

岗位职责: 1.负责家用车分期业务的办理和跟进 2.与客户进行有效沟通，确保分期业务的顺利进行 3.协助客户解决分期过程中出现的问题，提供优质服务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理和解决分期业务中的问题 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

公司直招，专为00后打造的轻松职场，氛围融洽，薪资透明，晋升机制公开 【招聘要求】欢迎有志青年加入，不限经验，不限性别 零基础可投，纯办公室岗位，无需外出 新人入职配备带教，快速上手不焦虑 要求不多，掌握基础电脑打字即可胜任 【工作时间】上午9:00至下午6:30，中午休息1.5小时 【薪资结构】综合收入3500—5000元 【福利待遇】集团每年安排两次及以上团建旅游，定期组织内部聚餐、户外活动，享受生日会、节日福利、下午茶等，提供免费住宿 【工作内容】无需电话沟通，不用外出跑业务，在办公室通过电脑与客户在线交流，解答咨询并促成合作，操作简单，提供标准话术模板，初期复制粘贴也能完成任务 诚邀踏实肯干、心怀目标的你，携手共创充满机遇的职业未来！ 仅限真心想成长、愿拼搏者投递，只为拿底薪混时间的请勿扰！！！！！！！！！！ 上班地点： 贵州省贵阳市白云区高新区创北路558号，7号楼旭博美集团大楼（整栋） 注：本岗位为公司直接招聘，非中介

我们周末真正实行双休，不会在休息日安排会议或加班，公司倡导健康的工作节奏，无强制加班现象，我作为HR真诚相待，办公环境和团队氛围欢迎您实地考察体验！ 团队氛围轻松，无压力，日常福利丰富多样 薪资待遇： 1.薪酬构成：底薪+500元开单奖励+全勤奖＋高比例提成（18%-40%） 2.节日及生日礼遇+年终奖+团队活动+海外旅游+五险（行业顶尖提成标准，在职人员平均月薪过万，表现优异者月入3-5万） 工作职责： 1.公司配备客户资源，无需自行拓客，主要通过微信与客户建立联系，推进后续合作流程； 2.无需外出拜访，全程室内完成签单，服务客户覆盖全国范围； 3.定期回访老客户，推动续约，本行业客户转介绍率与复购率表现突出。 目前公司在成都设有12家分支机构，可依据住址就近安排工作地点~

急聘业务员（3名） 核心要求：35-40岁、有业务经验、常驻贵阳市区 薪资待遇：无责底薪2000元+高提成，轻松月入过万，入职加五险 工作福利：弹性工作，时间自由 速联：，（先到先得，

岗位职责: 1.进行市场调查，掌握行业动态，拟定销售方案。 2.开拓并维护客户资源，汇总市场反馈信息。 3.策划并参与营销推广活动，推动团队目标达成。 4.结合市场需求优化销售策略，开展数据整理与分析。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及协同合作意识。 2.能够高效落实各项销售任务。 3.对市场动向具有较强的感知能力。 4.可独立完成销售策略的规划与实施。

一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员） 二、工作内容： 每日在各类网络社交平台主动寻找有闪婚或远嫁意向的客户（年龄范围20-36岁），通过线上沟通建立联系，引导其添加微信，并进一步邀约至公司面谈促成合作。成单后可获得丰厚提成。入职初期有专人带教，提供系统化培训，快速上手。 三、薪资待遇： 底薪：3000元（含300元全勤奖、200元交通补贴、500元住房补贴），满足基本考核即可领取 公司免费提供午餐和晚餐 试用期7天，期间无严格业绩要求，重点考察工作态度，为双向适应与选择阶段 提成：每成功签约一单奖励10000元，另额外发放1000元奖金 新人开单激励：入职首月内成功开单，额外奖励1000元 四、工作时间： 1、每日11:00上班，19:00下班 2、每月休息4天，实行单休制，法定节假日正常休假 3、享有员工福利、生日关怀及不定期组织的团队建设活动 五、岗位要求： 1、性别、学历不限，无需相关经验，重视个人潜力，年龄需满20周岁以上 2、品行端正，价值观正确，具备同理心且目标明确，渴望通过努力实现收入增长与自我提升 3、工作积极主动，富有责任心和进取意识，具备良好的团队归属感 4、具备优秀的沟通技巧、语言表达能力及应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有相关从业经历者优先录用

诚聘白酒销售+客户资源全供+高额提成+永久底薪保障 1.公司提供稳定客源：已搭建完善的流量体系，每日精准输送客户线索，你只需专注销售服务与客户关系维护，无需自行开发客户。 2.保底薪资保障：享有3200元保底收入（含200元全勤奖），另享20%业绩提成，薪资结构清晰，收入有保障。 3.工作时间安排：上午10:00至下午18:30（中午休息1.5小时），每月4天固定休假（周末正常休息），工作节奏稳定有序。 4.收入增长空间大：用心经营月入8000+，积极开拓可冲刺15000+，表现优异者收入可达3万以上。 5.入职要求简单：******，具备上进心；办公地点：贵阳市观山湖区金融城MAX·A座23楼。 诚邀加入：期待专注销售、摆脱找客烦恼的你，携手共创高收益未来！

专职兼职都招。 行销岗位年龄18-50岁，男女不限能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力。 不管你是待业，创业还是全职宝妈，只要你来，一定可以创造属于你自己的精彩!我们期待你的加入哟!

一、薪酬福利待遇: 1.薪资构成:无责底薪+提成 新人保底:试用期1-3个月，无责底薪3000+1000出勤补贴+业绩提成+奖金 转正后:无责底薪最高4800+业绩提成+奖金转正阶梯式无责底薪18%-32%提点+全勤+工龄奖 2.转正后，还会享有年终奖以及年休假一般月均收入8000以上，目前公司月收入10000以上的12人左右； 我们的优势！！！！ 优势1.公司成立十二年了，项目稳，目前贵阳分公司在职人数60人以上！全国分公司在职人数1200人左右！ 优势2.行业正规，老板实力稳，不用担心拖欠工资！！！ 优势3.签正式劳动合同，不用担心被骗！！！ 优势4.晋升空间大，晋升透明，团队氛围佳，扁平管理，五险一金齐全，高提成！！！ 二、福利待遇及工作时间: (享受法定假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节路途假期等) 1、激励:每月都会有红包抽奖激励，新人激励等各项激励，最高可拿8000激励; 2、工龄奖(逐年递增100元)，工作时间越久，工龄奖就越高; 3、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀哦(价值100元-10000元) 4、节假日不定式福利、员工生日会、每日下午茶休息,年度境外旅游、内部推荐奖励等 5、保险:五险(工伤、养老、医疗、失业、生育)附加住房公积金 6、其他福利:享受月度团建，季度团建，年终奖，年休假，月度生日会 三、工作内容 1、对银行信用卡客户提出的问题给予解答和帮助，并提醒、协商其回款，尽到告知义务。 2、为银行客户提供最优的分期还款方案并帮助相关用户保护个人良好信用记录，跟客户确认其信用事件可能带来的一切不良后果，促进资产回收工作。 3、协助银行处理客户问题，维护银行客户信用，为客户提供逾期后服务。 四、岗位要求: (1)年龄20-35,性别不限，有相关工作经验者可放宽至招录条件，优先录用 (2)会简单的电脑操作，无经验要求 (3)有一定的语言表达能力，沟通顺畅 (4)遵纪守法，服从安排，无犯罪史、征信良好； 备注：本岗位不涉及销售(无需主动开发客户)受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控; 工作时间:9:00-12:10(休息1小时40分钟)13:40-18:00 *每周固定休周日，节假日正常放* 晋升空间:普通员工一组长一主管一经理(所有管理岗位均从内部员工提拔产生) 五、工作环境: 1.公司周围配套设施齐全，1分钟生活圈。 2.定期组织公司团建、出游、聚餐等活动，各项娱乐活 多 3、公司有冰箱、微波炉、咖啡机、制冰机（超级方便的哟） 4、午休有独立休息室，保证大家的精神状态良好; 七、公司环境: 1、公司提供大型写字楼办公环境，全天室内电脑办公，不用外出日晒雨淋、公司中央空调(冬暖夏凉) 2、团队年轻化，工作氛围很舒适，有朝气有活力 3、前台、办公区域、培训室、茶水间、拓展活动等

岗位信息： 通过电话与意向客户沟通，了解其对相关资质及人员权证的需求，结合数据库匹配对应产品，协助办理资质并协调人员安排，推动成交。 1.20岁以上******，男女不限，具备基础电脑操作能力； 2.有电销或网销经验者优先，无经验者亦可，面试合格即可入职，提供系统化带教培训； 3.底薪阶梯式递增（3000-4800），另享16%-24%提成，客单价高，提成可观，开单周期通常为一至两周； 4.缴纳五险一金，周末双休；享受法定节假日，春节假期长达15天；病假带薪，享有管理年假； 5.团队氛围温馨，每月举办生日会及下午茶，零食畅吃； 6.客户资源充足，覆盖全国16个省份，均为精准目标客户，转化率高，新人也能快速上手。 上班时间：8:30-12:00；14:00-18:00。

1.使用公司配备的手机及电话卡，联系并开发指定客户群体，完成客户邀约到访工作。 2.协助客户办理银行助贷相关手续，联动公司内部部门推进流程，助力客户顺利放款。 3.定期开展客户回访与维护，挖掘二次合作机会，推动客户转介绍业务发展。 4.深入参与公司客户生态服务体系，协同完成贷前、贷中、贷后全流程服务，提升公司专业形象与行业口碑。