技能要求： 1.入职初期将在公司市场、运营、人事/行政等基础岗位进行轮岗学习，由专人指导，一对一辅导，全面融入企业文化和管理理念，深入理解管理者应具备的责任与担当； 2.逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理及培训任务，为未来独立承担管理工作打下坚实基础； 3.能够独立负责团队的运营管理； 4.主持部门相关会议； 5.参与部门日常管理及员工培训工作。 【职位要求】 1.愿意从基层岗位做起，可立即到岗； 2.具备吃苦耐劳的品质，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.思维敏捷，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 4.富有亲和力，具备一定的市场洞察与判断能力，服务意识强； 5.有责任心，抗压能力强，具备团队合作精神，乐于接受挑战。（应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件） 【薪资福利】 1.实习期：底薪4000+提成+补助+绩效=5000--12000 转正后：底薪5000+提成+补助+绩效=6500-20000 晋升至部门经理后享年薪待遇； 2.端午节、中秋节、生日等节日礼金发放； 3.提供住宿+五险一金； 4.在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+线上课程），享有带薪休假及出国学习交流机会； 5.定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、包住、转岗/轮岗机会，周末单休 职位亮点：有想法有野心想实现财务自由 技能要求：市场营销、策划能力、商务知识 技能要求：市场营销、普通话流利、商务知识 我们寻找的是渴望通过自身努力，在平台上实现自我突破、不断提升、成就个人与家庭未来的奋斗青年。如果你是潜力股，欢迎加入我们！

办公室文秘，大学本科，50岁以下，薪酬5000元/月，有五险

工作内容： 1、协助管理团队：配合管理团队开展日常事务，与团队成员保持沟通，参与制定工作计划与目标，保障团队协作顺畅及高效运转。 2、组织会议和活动：负责公司内部各类会议及活动的策划、安排与执行，确保流程有序进行。 3、协调各部门工作：对接各职能部门，推动跨部门协作，及时向上级反馈各部门工作进度及存在的问题。 4、安排行政事务：协助处理公司日常行政工作，包括客户接待、差旅安排及机票预订等相关事宜。 5、监督和控制预算：协同财务部门监控各项支出，确保费用控制在预算范围内，并完成预算执行情况的汇总与报告。 6、合规管理：监督公司运营过程中的合规性，确保各项工作符合相关规范要求。 薪资福利： 1、5k-1.5w/月，能力定薪，月休四天 2、试岗期间100元/天 3、定期举办员工聚餐、团建活动、生日会，节假日发放福利礼品等

岗位职责： 1.负责公司行政后勤服务，办公区域整理。 2.组织和实施公司内外的各类活动。 3.各类文件归档。 任职要求： 1.有责任心，能够耐心、细心地完成工作。 2.具备良好的团队合作精神。

福利待遇： 1、享受节假日各类福利，带薪年休假，定期组织团队建设活动； 2、工作节奏紧凑是常态，但国内出差游玩的机会也十分丰富； 3、拥有多年行业经验的导师团队，将为你提供全方位的指导与支持；你付出的每一分努力，传递的每一份善意，都会收获真诚的回馈； 4、公司为员工提供住宿安排，并配套定期健康体检、节日慰问、生日关怀等多项福利；表现优异者可参与内部管理岗位竞聘，只要踏实进取，晋升加薪空间广阔，选择决定发展！ 你的工作： 1、负责公司前台接待工作，展现良好企业形象； 2、处理日常行政事务（包括绩效考核、薪资核算、人力资源规划等）； 3、协助上级完成文书处理、报表整理等相关工作； 4、高效执行总部下达的各项任务并及时反馈； 5、熟悉各分公司的业务内容及内部办公流程； 6、通过线上渠道传播和推广企业文化； 7、负责人事招聘及面试安排； 8、组织新员工入职培训，促进员工关系建设。 希望你是这样的： 1、年龄18-26岁，大专及以上学历，具备行政或人事相关经验者优先考虑； 2、形象端正、气质良好，具备较强的语言表达与沟通能力； 3、思维灵活，富有亲和力，具备团队协作意识和服务精神； 4、熟练操作OFFICE办公软件，工作态度认真严谨。

大数据产业商会（工商联管理） 岗位职责： 1、负责活动宣传，利用商会“智慧云码”、公众号及微信群等平台发布活动通知与推文报道； 2、管理会议室、办公用品及设施，维护日常办公环境整洁有序； 3、配合开展会员发展工作，整理、更新并归档会员信息，建立完善的会员档案体系，确保信息真实完整； 6、协助领导推进商会活动的策划执行与落地实施； 7、承担文字处理任务，完成商会各类文件、资料的起草、打印、复印、校对及分发，保证内容准确、格式统一； 8、统筹管理商会各项档案，如会员档案、活动记录、党建材料等，方便后续查阅与使用； 9、负责党支部日常事务，对接党员组织活动，规范填写党支部工作手册等相关台账； 10、协助领导对接各类事业单位及政府部门相关事宜。 任职要求 1、本科及以上学历，商务管理、行政管理、文秘、市场营销等相关专业优先； 2、经验不限； 3、掌握基本商务礼仪，形象良好，言行举止大方得体； 4、具备扎实的文字表达能力，能独立撰写各类商务文书、报告、讲话稿等； 5、工作态度端正，细致严谨，责任心强，服务意识佳，能适应一定强度的工作节奏。 实习期：2000元/月，行政班次，双休、节假日正常休息，年底带薪休假1个月 提供转正机会

技能要求： 1.前期将在公司基础市场、运营、人事/行政岗位进行轮岗学习，由专人指导，一对一辅导，全面融入企业文化和管理理念，深入理解管理者应具备的责任与担当； 2.逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训任务，为未来独立承担管理工作打下坚实基础； 3.具备独立运营管理团队的能力； 4.能够主持部门会议并有效推进议程； 5.积极参与部门日常管理及员工培训相关工作。 【职位要求】 1.愿意从基层岗位起步，可立即到岗； 2.具备吃苦耐劳的品质，优秀应届生亦可考虑； 3.思维敏捷，语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力； 4.富有亲和力，具备一定的市场洞察力与判断力，服务意识强； 5.有责任心，能适应高强度工作环境，具备团队合作精神，乐于接受挑战。（应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件） 【薪资福利】 1.实习期：底薪4000+提成+补助+绩效=5000-12000元；转正后：底薪5000+提成+补助+绩效=6500-20000元；晋升至部门经理可享年薪待遇； 2.端午节、中秋节、生日等节日礼金发放； 3.提供住宿+五险一金； 4.在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+在线课程），享有带薪休假及出国学习交流机会； 5.定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、包住、转岗/轮岗机会，周末单休 职位亮点：有想法有野心想实现财务自由 技能要求：市场营销，策划能力，商务知识 技能要求：市场营销，普通话流利，商务知识 我们寻找的是希望通过自身努力，借助企业发展平台，实现自我突破、提升价值、成就家庭未来的奋斗青年。如果你是潜力股，欢迎加入我们！

岗位职责: 1、负责接收、处理客户订单，确保订单信息准确无误。 2、与客户沟通确认订单细节，及时反馈订单状态。 3、维护订单管理系统，更新订单据并生成相关报表。 4、处理客户投诉及售后问题，提供解决方案。 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。 2、熟练使用办公软件及订单管理系统。 3、工作细致认真，具备较强的责任心。 4、有相关文员或订单处理经验者优先。 5、能够适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。

1、审核客户资质，依流程完成录单、签约、交车及催收相关工作。 2、整理、归档、审核客户资料，及时更新信息，划分优质客户等级，并根据客户层级制定差异化催收策略，降低账户逾期风险。 3、落实风控逾期指标管理，执行GPS监控，跟进续保、违章及年检处理，保障公司资产安全。 4、协助门店经理制定销售目标，汇总并分析销售数据，参与门店日常运营管理事务。 5、负责门店日常业务流程申请及费用报销事宜。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历 2、具备贷款审核或催收工作经验者优先 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的应变能力、沟通表达能力与理解力 5、做事有原则，条理清晰，处事稳妥 6、能独立应对突发情况，抗压能力较强 7、持有驾照且驾驶熟练者优先考虑 8、性格偏主动强势，责任心强 待遇：底薪+绩效+提成+奖金 底薪3500+绩效+交车提成+各项奖金！！！

职位名称：行政外勤（财税服务方向） 薪资范围：4000-5000元/月 公司简介 笨鸟邦隶属于汇商天下信息技术（北京）有限公司，成立于2013年5月，始终以“成为全国最以客户为中心的企业服务公司”为愿景。公司坚信“人力资本＞财务资本”，注重人才培养，年均团队规模超3000人，员工平均在职工龄5年+，全国开设600+分公司，累计服务企业30万+，年营业额突破5亿。平台广阔，晋升体系完善，期待您的加入！ 岗位职责 1.承担分公司涉及财税类的外部事务办理，涵盖工商、税务、银行等单位的资料递交、业务操作及进度追踪； 2.配合完成客户财税材料的归集、整理与存档，保障流程规范且高效运行； 3.保持与政府职能部门、协作单位及客户的顺畅沟通，展现公司专业服务水平； 4.落实上级安排的临时行政辅助任务，如办公耗材采购、会务支持等工作； 5.主动学习财税相关基础知识，为未来转型为财税顾问夯实能力储备。 任职要求 1.学历经验：大专及以上学历，具备1年以上财税外勤或相近行政岗位经验者优先考虑； 2.能力素质： 表达清晰，沟通顺畅，具备较强的临场应对能力； 熟悉所在地区工商注册、税务办理流程者更具优势； 工作踏实认真，关注细节，能同时推进多项工作任务； 3.职业发展：认同服务行业的长期价值，有志于在财税领域持续发展，具备清晰的职业上升目标（如财税顾问、外勤主管等方向）。 福利与晋升 薪资福利：绩效奖金+节日福利； 培训体系：带教指导+系统化财税知识培训； 晋升通道： 专业线：行政外勤→财税顾问→高级顾问→团队负责人； 管理线：行政外勤→外勤主管→运营管理岗。 加入笨鸟邦，与3000+伙伴共同成长，开启您的财税职业进阶之路！

12.28 长城汽车 操作工主招： 整车（总装、焊装、冲压、涂装） 诺博（座椅、地毯、内外饰） 曼德（大灯，线束，空调） 蜂巢传动（变速器） 蜂巢动力/铸造（发动机） 底盘 物流 工资待遇： 前两个月基本工资3040元/月 两个月后基本工资3800元/月； 综合工资4500~7000元/月 每月25号发上月工资 包工作餐、包住、 体检：，指定医院体检（不接受其他报告） 面试人员需带上本人身份证原件 温馨提示⏰:    ⭕正常离职或者办理完毕满1个月可面试    ⭕面试未通过者间隔7天可面 联系龙老师微同

招聘送检实验员，工作地点涪陵宝龙，工资面谈，联系电话，吴

重庆开州要一台压路机和师傅包月有的联系我

招聘~旅顾游‬问销售 工作内容：旅招游‬揽、服站务‬公益活动宣传、社区摆展传发‬单拓客、组和织‬参与门店客维户‬护活动、会场配讲合‬师、意向客跟户‬进等 岗要位‬求：   1、高以中‬上学历，热爱游旅‬事业  ，年龄24-38岁 2、性开格‬朗，能吃耐苦‬劳，有责任心，工积作‬极肯干   3、对工待‬作认真细心，服务识意‬强，爱敬岗‬业   薪待资‬遇：  底薪2800-3500加提成，综合收入4000-8000，买五险。 上时班‬间：  8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自安己‬排) 地址：鱼洞轻鱼‬路6号（实验中学斜对面） 联电系‬话：

重庆市石柱土家族自治县招工地小工/杂工

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境的有序与高效运行。 2.策划并执行公司会议、内部活动及外部接待工作，确保各项流程顺利推进。 3.负责公司文档资料的整理归档，做好分类管理与安全保管，维护信息保密性。 4.协助开展员工考勤、入离职手续及福利发放等人事支持工作，提升员工体验。 5.持续跟进行政流程执行情况，发现问题并提出优化建议，推动效率提升。 6.完成上级交办的其他综合事务性工作，保障部门协作顺畅。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效处理多项任务。 2.熟练操作各类办公软件，具备良好的文字撰写与资料归集能力。 3.具有团队协作意识，主动积极应对问题，适应一定工作压力。 4.工作细致认真，责任心强，注重细节，确保工作质量准确无误。 5.有文化传媒领域行政相关经验者优先考虑，非硬性要求。

一、工作职责 1.负责办公室及部门日常行政事务，提供高效、及时的行政支持服务； 2.承担前台接待任务，包括对外联络接待、内部来访人员接待、电话接听、咨询解答与信息传递； 3.协助组织公司内外部会议、员工福利活动、团建安排、采购租赁、装修协调及集体活动的策划与执行； 4.按要求完成上级领导交办的其他工作任务。 二、职位要求 1.本科及以上学历，英语水平达六级； 2.具备较强的分析解决问题能力、执行力和理解力； 3.工作细致认真，具备良好的沟通协调能力； 4.性格耐心负责，能够适应一定工作压力。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇：月基本工资8000-9000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

一、工作职责 1.负责办公室及部门日常行政事务，提供高效、及时的行政支持服务； 2.承担前台接待任务，包括对外联络接待、内部来访接待、电话接听、咨询解答与信息传递； 3.协助组织公司内外部会议、员工福利活动、团建安排、物资采购、办公场地租赁装修及集体活动策划执行； 4.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、职位要求 1.本科及以上学历，英语水平达到六级； 2.具备较强的分析解决问题能力、执行力和理解力； 3.工作细致认真，具备良好的沟通协调能力； 4.性格耐心负责，能够适应一定工作压力。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇：月基本工资8000-9000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米 五、联系方式 求职者请发送中文简历（含照片） 联系电话：************ 联系邮箱：hr-*****************

1负责公司人员招聘及来访接待工作 2承担公司初级面试相关事务 3管理公司日常考勤事宜 4处理员工基础性数据信息 5身高不低于1米6，形象良好，气质出众

任职要求： 年龄：18～28岁 学历：大专及以上 身高：160以上 其他：形象气质佳，普通话标准，工作态度端正，性格活泼、表达流畅，需掌握8+1技能。（具备相关工作经验者学历条件可适当放宽） 工作时间： 上午：08:30～12:00 下午：14:00～18:00 每月五天灵活调休，法定节假日正常休息。 薪酬福利： 综合收入5000+调休补贴500+接待提成； 提供早、午餐，市区内公务用车接送上下班。

岗位职责： 1、接受系统化培训，快速掌握互联网基础知识，具备开展销售工作的能力； 2、通过多渠道获取客户信息及市场动态，完成客户资料的整理与维护； 3、分析客户属性与企业类型，制定针对性的互联网营销推广解决方案； 4、及时响应客户在推广过程中的各类需求，提供专业咨询支持，助力提升线上运营成效； 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，不限专业方向； 2、热爱销售岗位，拒绝固守成规，愿意主动突破，迎接挑战； 3、性格乐观向上，有目标感、充满热情与拼搏精神； 4、对IT技术及互联网领域有兴趣或希望深入发展的意愿者优先； 管理理念： 1.丰厚的业绩激励 多样奖励机制，包含出国旅游、排名奖励、团队激励、季度奖金、月度表彰、节日特别奖等； 2.完善的薪酬体系 底薪+高比例提成+额外奖金，实行上不封顶的收入政策，让优秀人才获得应有回报； 3.全面的福利保障 依法缴纳五险一金（养老、失业、工伤、医疗、生育保险及公积金），享有带薪年假、婚假、产假等假期制度，提供人性化、有温度的员工关怀； 4.成熟的培训机制 首先：提供带薪入职培训+实用在职训练+阶段性进阶课程，帮助新人迅速跨越成长瓶颈，实现职业跃迁； 其次：公司设有专属动力大学堂，持续更新行业前沿知识与实战技能，助力员工能力不断提升； 最后：实施“师徒制”培养模式，资深员工一对一指导新人，陪伴融入与成长全过程； 5.多元的发展通道 设立管理与专业双路径发展体系，支持个性化职业规划； （2）专业线：客户代表→高级客户代表→资深客户代表→资深客户主任→客户经理→资深客户经理→大客户经理→高级大客户经理 （4）管理线：客户代表→高级客户代表→资深客户代表→商务经理→分公司总监→区域总监 6.轻松融洽的工作氛围 倡导开放、平等、自主的协作关系，营造灵活宽松的工作环境，激发个人创造力与工作活力； 7.丰富的员工活动 工作之余放松身心，享受夏至春收主题季，参与湖畔海边五星级CE-ONE精英俱乐部盛典；表现优异者可参加年度全国精英大会，70多家分公司轮流承办，每年选址不同城市

岗位职责： 1.无需外出，办公室坐班 2.公司提供精准客户，负责接待客户咨询，审核客户资料 上班时间：朝九晚六，午休1.5H，周末双休，所有节假日 正常放假 薪资待遇：底薪3000-5000+提成，购买五险 任职要求： 1.年龄18-45，男女不限 2.性格开朗，做事认真负责，沟通能力良好 3.接受实习生应届生，公司有专业培训 福利待遇：五险，双休，带薪年假，不定期团建，国内外旅游，节假日红包礼品，完善的晋升机制，丰富的管理经验，专业培训，各种奖金等。公司都是年轻人，轻松氛围

薪资：底薪3800+（18%－35%）提成，六险一金，提供免费住宿，配备厨房可自行烹饪，不包餐。团队成员多为应届毕业生，氛围青春活力，易于融入。 天童集团成立于2004年，专注儿童素质教育领域（专攻英语教育，专业度高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，重庆市共3家，19年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、不限经验，企业设有免费系统化培训机制； 2、学历与专业不限，欢迎优秀应届生加入； 3、具备良好的团队协作意识和职业素养，执行力强，有爱心、责任心，仪容整洁得体。 【福利待遇】 1、六险一金＋免费团体保险＋补充医疗保障； 2、春节假期长达15至20天； 3、员工子女可享免费课程学习； 4、免费提供住宿（房型为两室或三室一厅）； 5、团队氛围和谐，定期组织免费团建、公费旅游、生日关怀及节日礼品发放。 【工作内容】 1、向家长讲解天童美语课程内容； 2、接待到店客户，解答学生及家长关于教育类咨询，结合实际需求制定个性化解决方案； 3、负责周末试听课的接待与安排，配合讲师完成讲座及教学活动，协同各部门推进工作流程，提升服务效率； 4、维护客户关系，收集学员第一手反馈信息。 【工作时间】 10:00-20:00左右，午间休息2-3小时。 【晋升路径】 横向发展：一星至七星评级体系； 纵向晋升：见习主管→课长→主任→副理→部长→经理

兼职 全职 在家可做 支持无经验 阶梯式销售提成 精英销售人员，无责任底薪（1000-3500）加阶梯式提成加公司奖金

实习生要求：24、25、26届已完全结课 薪酬福利: 1、试用期一个月，纯无责底薪5500（无绩效考核）+提成+业绩奖金，上不封顶！ 2、公司晋升机制清晰，晋升不看年限，只看个人能力！ 3、提供小区双人间公寓住宿，家电配备齐全，通勤距离近，步行至公司仅需五分钟。 4、端午、中秋、国庆、七夕等节日均发放礼品，并组织团队聚餐！ 任职要求: 1.年龄20-26岁，具备良好的学习能力，性格踏实诚恳，愿意从基础岗位成长。 2.能适应高强度工作，有强烈进取心，追求突破，不甘平庸，勇于接受挑战。 岗位职责: 1、负责重庆地区支付宝碰一碰设备的推广，对接京东外卖餐饮类商户合作，开展产品宣传与维护，拓展业务渠道，跟踪后台市场数据，并参与活动方案策划； 2、协助主管完成公司日常运营相关工作，学习业务流程，成长空间广阔。 零基础可投，无需经验，全程有人指导带教！！！ 团队以00后为主，氛围轻松活跃，充满正能量，期待你的加入！

全职哦！!！全职哦！!！全职哦!！！只是高薪啦~ 公司小哥哥小姐姐多老板嘎嘎热情 本人在此承诺无虚假宣传，欢迎个大神通前来咨询 还在发传单做兼职吗？ 天气凉了在外边跑业务不怕冷吗？ 到我们公司体验一下热火朝天的销售激情！ [公司薪资福利] 1.入职3700+800绩效+最高提成48% 2：新人有能力着也可月收入2—3万（欢迎到公司调研） 对比其他公司的优势： 1，睡到自然醒来上班，不用早起，不用挤地铁。 2，你NB，你应该跟着我，会加速你的成功，让你多赚钱。 3，无考核，无考核，无考核，重要的事情说三 遍!!!!!!!!!!！节日正常休假!!!!!!!!!! 年终奖年底双薪室内上班不加班无考核内容简单上手快 不限学历 只要你有一颗想赚钱的心，我们就给你提供平台!!! [上班时间] 早九晚六周末双休，午休2小时，给你充足的午休时间，下午茶，零食，团建、生日会，团体活动，年终奖!! 这么高薪福利待遇好的工作已经不多啦，抓紧来加入我们!!!

Base：重庆、昆明、西安、南京、成都、东北的省会（沈阳、长春、哈尔滨） 你来做什么： 1、开展公司在各区域的市场拓展工作，重点争取当地教育主管部门的资源支持 2、跟踪行业发展趋势，分析当前发展态势，研究地方政策法规及产业环境，为公司战略制定提供可行性建议 3、统筹项目在属地的落地实施，整合内外部资源，推动获得教育主管部门在政策层面的支持与协作 4、全面掌握公司各项目运营情况，面向政府及相关职能单位进行汇报，维护与教育主管部门的日常沟通，并妥善应对各类政府事务突发情况 我们需要你： 1、大专及以上学历，信息技术或市场营销类专业优先 2、性格开朗，情商高，善于洞察并挖掘客户需求 3、具备较强抗压能力，能独立推进市场开拓，拥有良好的沟通协调与商务谈判技巧 4、3年以上政府相关领域商务拓展经验，有教育行业背景者优先 5、能够适应长期出差的工作安排

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户的业务，挖掘潜在客户需求，建立长期合作关系； 3、定期回访客户，收集市场反馈，为产品优化提供建议； 4、记录销售过程，整理客户资料，确保信息准确无误。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力，能够准确理解客户需求； 2、有较强的学习能力和市场敏锐度，能够快速掌握产品知识； 3、拥有良好的客户服务意识，客户第一； 4、具有团队合作精神，性格随和； 5、积极主动，责任心强，保持高效工作。

年龄：***** 行业经验：具备5年以上商业零售领域从业经历，其中至少3年从事招商及运营管理相关工作，拥有大型百货商场、购物中心、商业地产或品牌方同类型岗位经验者优先考虑。 管理能力：具备团队建设、任务统筹、绩效考核及跨部门协作等综合管理能力。 行业知识：精通零售业务运作模式，掌握商品规划、营销活动策划、客户维护等相关专业知识。 岗位福利：五险一金、带薪年假、定期专业培训、晋升加薪机会等。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作，包括办公环境管理、物资采购与发放、快递收发等，保障办公运行有序； 2、承担前台接待任务，如电话接听、访客接待及信息登记，维护公司专业形象； 3、配合人事团队完成员工考勤统计、人员信息更新等相关事务，支持人力资源流程顺利开展； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与执行能力，能高效处理多线程工作任务； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，具备基础的数据整理与文档编辑技能； 3、具备良好的沟通表达能力，可与公司内外部人员顺畅交流； 4、具有积极的团队协作意识，能在快节奏环境中持续学习并快速适应变化；