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设备工程师
6千-1万/月
设备工程师3-5年本科不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
【岗位职责】 1. 负责生产设备维修、保养、检修,保证设备的良好使用,降低设备损耗与设备故障发生率。 2. 解决设备维修中的技术难题,分析设备故障,并提出解决方案,保障生产线正常运行。 3. 日常巡查与检查,及时发现并排除设备故障。 4. 协助其他部门进行设备工艺改进,提高生产效率。 5. 完成部门安排的其他工作。
环保设备研发工程师
1-1.5万/月
设备工程师5-10年大专废水废气工艺设计噪声
承担各类环保设备的设计任务
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理成本管理电气设备生产设备
岗位核心职责: 一. 设备全体系文件搭建与管控 1. 建立、修订、发布全套设备管理体系文件:设备管理制度、三级保养基准、点检SOP、维修作业指导、设备履历、备件管理规范、设备安全规范、新设备导入验收标准、报废流程。 2. 文件受控管理:版本更新、发放回收、培训落地、内审/客户审厂资料准备,满足IATF16949、锂电洁净防爆审核要求。 3. 统一全厂设备标准化:保养记录表、故障台账、OEE报表、维修工单模板、可视化看板标准。 二. TPM全员设备维护体系全盘推进 1. 制定年度TPM推行方案、目标(OEE、MTBF、MTTR、故障率、保养达成率),分解到各工序车间,月度追踪复盘。 2. 推进自主保全(操作工日常点检清扫)、计划保全(机修定期保养)、专项改善、初期管理、设备教育训练五大支柱落地。 3. 组织TPM活动:设备开盖清扫、零故障攻关、重复故障5Why复盘、改善案例评比、设备技能培训。 4. 稽核各产线TPM落地,对保养漏做、记录造假、重复停机出具整改单,闭环追踪。 三. 设备全生命周期体系管控 1. 新机导入体系:设备技术协议评审、FAT厂内验收、SAT现场安装调试、试产跟线、设备验收标准、新机保养基准建立。 2. 在役设备:履历档案统一管理,易损件寿命数据库建立,大修计划标准化。 3. 设备报废、技改评估流程标准化,输出评估模板与审批流程。 四. 设备核心KPI数据分析与改善统筹 1. 搭建全厂设备数据统计体系:每日OEE、故障停机时长、维修工时、备件消耗、保养达成率、重复故障频次。 2. 月度输出设备体系运营分析报告,识别系统性短板(如涂布机频繁断带、卷绕机极片破损、注液漏液共性问题)。 3. 牵头跨部门改善项目,联动工艺、生产、品质、维修团队,制定长效预防机制,降低设备损耗与停机损失。 五. 备件、成本、安全体系标准化 1. 建立备件分类、安全库存、领用、盘点、外委维修标准化流程,统一备件损耗统计模型。 2. 设备安全体系:设备联锁、防护装置、防爆、洁净车间设备安全点检标准,组织安全稽核,规避设备安全事故。 3. 6S设备区域标准化管理规范制定与稽查。 六. 团队与跨部门、审核对接 1. 制定团队工作计划、培训、考核。 2. 对接生产、工艺、采购、质量,统一设备相关流程标准,协调跨部门设备改善资源。 3. 应对客户审核、第三方体系审核、集团内审,主导设备模块不符合项整改闭环。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、5年以上设备管理经验,3年以上铝壳锂电电芯设备管理经验 3、适应快速响应工作节奏
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责设备使用、养护、维修等技术支持,并对规程的执行情况进行监督; 2. 负责整理设备技术组工作情况并汇总上报; 3. 负责每月班组的人员考评; 4. 负责定期的安全知识培训; 5. 负责督导下属员工工作质量及工作效率; 6. 对公司的设备进行评估,确定设备运行或者操作技术问题; 7. 负责对设备的维修和改造,进行技术性的支持; 8. 负责与外协施工人员沟通技术方面的问题,并监督实施; 9. 根据设备的技术需要,提请...
设备工程师1-3年中专/中技电工证电气设备京东物流
【岗位职责】 1. 参与杭州片区所有自动化设备的维护维修工作。 2. 按设备特性及现场使用情况制定保养计划,并按计划完成设备的维护保养工作。 3. 尽职尽责保障设备稳定运行,负责设备的紧急维修和安全隐患排查工作。 4. 完成上级交给的其它事务性工作。 【岗位要求】 退伍军人优先/可放宽 1. 客户为先的优质价值观,诚实为本; 2. 电气自动化或机电相关专业的中专以上学历; 3. 持有低压电工操作证或电焊操作证; 4. 具有丰富的设备电气维
设备安装工程师
1.1-1.5万/月
设备工程师3-5年大专工艺管道安装
岗位职责: 统筹协调安装施工单位,全程监管工艺管道的施工进度与质量,确保各项安装技术规范有效执行; 审核并优化设备与工艺图纸,排查修正图纸缺陷,确保图纸满足生产工艺要求; 管控施工现场材料的申领、使用及损耗情况,核对施工相关单据,严格控制材料合规使用; 及时解决现场各类安装技术问题,联动相关部门调配资源,保障施工有序进行; 负责专项施工会议的全流程工作,包括会前准备与通知、会议记录及会后纪要整理输出; 协同各部门开展相关工作,完成上级交办的其他临时任务。 任职要求: 大专及以上学历,机电一体化或相关专业; 3年以上企业管理经验,同时具备3年以上设备安装管理同岗位工作经验; 熟练操作CAD制图软件,掌握设备管理、设备维修及机加工相关专业知识; 精通Office、Project等办公及项目管理工具; 具备出色的沟通表达与现场协调能力,普通话流利;
杭州建德市地区招聘环氧师傅,寻找有空闲时间的人员,有意者可联系。
地坪/自流平/固化
杭州建德地区招聘环氧师傅,寻找有空闲时间的人员,有意者可联系。
杭州 建德市
10月16日 15:50拨打电话
温州乐清市乐清混凝土公司现招聘铲车司机一名,有意向者可报名。
铲车司机1-2人
乐清混凝土公司现招聘铲车司机一名,有意向者可报名。
温州 乐清市
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二保焊工厂焊工工龄奖年终奖社保包吃加班补贴20人以上日结
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木工,木工对单,打磨工
6-8千/月
工厂木工1-2人
木工,木工对单,有经验,有责任心 打磨工
浙江温州招聘小工3名,负责清理工作。
工地小工/杂工3-5人
招聘小工3名,负责清理工作。
温州
10月16日 15:49拨打电话
设备工程师
5-7千/月
设备工程师3-5年大专
掌握PLC控制系统,电气专业知识等。
设备工程师5-10年学历不限包吃住、接受出差、空调车间
【招聘岗位】设备机构调试工 【招聘要求】 1 40岁以内,需要接受出差; 2 能用SW软件看懂3D图,会使用千分表,独立作业; 3 ,要有5年以上调试经验; 4 必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验。 【面试方式】现场试工, 【薪资待遇】 总部:工价42元/小时,包吃住; 出差地南通:5人,包住,餐补30元/天; 出差地越南:2人,管住,餐补50元/天,补贴150元/天
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造 3. 制定并执行设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化建议 4. 编写设备操作、维修SOP文档,对产线人员进行基础设备使用培训 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作 任职要求: 1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化设备原理 2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理,具备较强动手能力 3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 学习能力强,能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求 5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
设备工程师
8-9千/月
设备工程师3-5年大专
熟悉除尘器设备安装及施工
厂长/主管5-10年大专服饰面料图案/色彩设计染整研发供应商管理纺织/染整专
岗位职责: 一、产品规划支持: 1、配合开展市场资讯搜集与分析,掌握客户实际需求及行业发展方向,为面料研发提供决策依据。 二、开发流程管理: 2、设计与打样: 带领团队结合市场需求推进面料设计(包括图案、组织结构、纤维组合等),组织创意研讨,审核设计稿。指导样品实施,把控关键工艺环节。 3、测试与优化: 统筹安排样品各项性能检测(如强度、色牢度等),依据测试数据推动方案改进。 4、量产支持: 跟踪新产品初期量产过程中的工艺稳定性与品质表现,及时处理生产中出现的技术问题。整合市场反馈信息,用于后续产品优化或新项目立项参考。 三、团队协作: 5、合理分配团队工作任务,协调内部运作。作为开发部门与生产、销售等部门之间的主要对接人,保障信息高效传递与跨部门协同。 四、技术应用与创新: 6、持续关注毛纺领域的新材料、新技术发展动态,评估其可行性与应用价值。激励团队成员提出创新思路并推动落地。 任职要求: 1、学历专业: 纺织工程、服装工程、材料科学等相关专业大专及以上学历。 2、经验: 3年以上毛纺行业从业经历,其中至少1-2年深度参与面料开发工作(涵盖设计、打样、测试等核心环节),具备小型团队管理或项目主导经验。 3、熟悉毛纺面料从设计到开发的完整流程(含图案设计、组织结构设计、纤维选用)。 4、掌握毛纺织造和/或后整理关键工艺原理,了解相关生产设备运行机制。 5、熟知面料常规性能测试内容及操作方法(如强力测试、色牢度评估等)。 6、了解毛纺面料的基础质量标准与行业通用规范。 7、具备良好的项目推动力与组织协调能力,能够实现高效沟通与团队协作。
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1.负责电气系统的规划、布设、调试及日常维护工作。 2.对在用电气设施实施升级改造,提升运行效率与安全水平。 3.参与工程项目中电气部分的方案设计,提出专业技术建议。 4.及时诊断并处理电气设备故障,保障生产流程稳定运转。 岗位要求: 1.具有3年以上电气工程领域从业经历,具备化工行业背景者优先。 2.熟练掌握电气设计常用软件工具。 3.具备良好的责任意识和团队合作能力。
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1.制定并推动落实精益生产改进计划,达成年度成本降低指标 2.牵头开展生产流程优化工作,持续提升产线运行效率 3.推进标准化作业流程(SOP)建设,实现90%以上生产工序覆盖 4.策划并实施精益生产相关培训,全年培训人数不低于200人 任职要求: 1.具备5年以上食品制造领域精益管理实践经验,有完整落地项目案例 2.拥有六西格玛黑带或LeanMaster资质者优先考虑 3.精通VSM、5S、TPM等各类精益生产工具的应用 4.具备良好的数据处理与分析能力,可独立编制生产效能评估报告
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】 1. 制造符合性管控:负责生产审定POA取证过程中制造符合性检查;组织生产现场、零部件、装配、试验的符合性核查;配合民航局适航审定中心现场审查,落实审查发现项闭环整改。 2. 适航质量体系与构型管理:建立/维护适航相关质量程序(如质量保证手册、程序文件等);监控产品技术状态、图纸、工艺、检验记录的版本与追溯。 3. 过程&供应链适航质量:对生产、装配、试验过程开展适航质量监督;开展供应商适航质量审核,对关键零部件提出适航质量要求;监督首件检验、不合格品处理、偏差/偏离审批流程。 4. 适航质量文件与证据管理:编制/审核制造符合性声明、检查记录、质量计划、持续适航相关质量文件;归集审查证据链,配合局方符合性方法审查;跟踪设计更改,评估更改带来的质量与适航风险。 5. 问题闭环与持续适航质量:处理生产、试飞、售后的适航相关质量问题,使用8D、5Why开展根因分析;跟踪适航相关不符合项、纠正预防措施验证;参与证后更改、改装、缺陷处置、持续适航质量监督工作。 6. 对外对内协同:对接CAAC局方、审定中心,参与审查会议;向研发、工艺、生产输出适航质量要求;组织内部适航质量培训;跟踪无人机适航法规更新,更新内部质量管控规则。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上,航空航天、适航技术、质量管理等专业。 2. 工作经验:具有3-5年工作经验,无人机/通航/民航等相关质量适航工作;有DOA、POA取证、制造符合性检查、局方现场审查经历优先。
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师5-10年大专电控工程师
一、专业能力 1. 熟悉西门子S7-1200、200 SMART系列PLC的程序编写,熟练掌握梯形图、指令表等编程语言,具备独立完成硬件接线、程序调试、故障排查的能力,可实现配方接收、数据采集、产量统计、计数滤波等全流程功能开发,能有效处理项目运行中的现场技术问题。 2. 熟练操作EPLAN、CAD等绘图软件,可独立完成电气原理图、柜体布置图、安装接线图的绘制,能根据项目需求输出规范、精准的工程图纸及BOM清单,确保设计方案与现场施工高度匹配。 3. 了解工业通信协议(如TCP/IP、Modbus、S7-200 TCP等),熟悉工业网关、互感器等设备配置与应用,可推动设备联网、数据上云等自动化项目落地,具备数据采集相关项目优先。 二、经验要求 1. 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业,3年及以上电气自动化相关工作经验,具备制造业(如工厂自动化、仓储物流、工业物联网等)项目实操经验者优先。 2. 参与过电气控制柜设计、安装、调试全流程工作,能独立负责中小型电气自动化项目的方案设计、实施及交付,有MES系统对接、仓储自动化(如Miniload、AMR)项目经验者优先 三、其他要求 身体健康,可接受全国范围内的出差安排,能适应制造业项目现场(如工厂、施工场地)的工作环境,配合项目进度完成现场调试、维护等工作。
电气经理
2.3-3.5万/月
电气工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责公司非标自动化设备、整线项目电气方案统筹、可行性评估、成本把控与技术落地,对接客户需求,输出电气方案、图纸及BOM清单。 2. 主导PLC程序开发、运动控制、通讯对接、现场调试与验收,解决项目研发、调试、量产阶段各类电气技术难题,优化设备稳定性与生产节拍。 3. 负责电气团队日常管理、工作分配、进度管控、技术培训与人才培养,统筹多项目并行推进,保障项目按时保质交付。 4. 搭建电气设...
生产助理
4-8千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休文员经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟单,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、品质达标 2.整理并归档生产计划、出货单据、检验报告等文档,维护ERP/OA系统数据准确完整 3.协助编制周/月生产进度报表,汇总异常问题并反馈至主管,推动闭环处理 4.对接客户与内部部门,响应订单变更、发货查询等日常沟通需求,提升协作效率 5.完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、资料打印、办公用品管理等 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉等),打字熟练、细心负责 2.有1-3年生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.具备良好沟通意识和团队协作精神,能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4.工作地点明确为【工作地点】,需稳定在岗,无频繁流动意向 5.遵守公司制度,责任心强,具备基本保密意识与职业素养
后道主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限安全管理现场管理
工作内容:1.后道收货到出货的流程安排 2.员工的安排及管理 3.货及品质总数据的跟踪及管理,有强的数据意识 4.能合理分工(每位员工) 职位要求:1.会大烫,包装的操作 2.能严把后期关 3品质意识强 工作时间:7:30-19:00 职位福利:年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利、
配电技术总监
1.5-2万/月
电力工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责主导大型电力工程项目的前期现场勘查,评估工程可行性及技术风险,制定实施方案。 2. 组织并审核电力工程图纸设计,确保设计方案符合国家标准、行业规范及客户需求。 3. 为项目团队、客户及相关合作方提供专业技术支持与解答,解决项目实施中的技术难题。 4. 监督并指导技术团队完成项目全周期技术工作,确保工程质量、安全与进度达标。 【岗位要求】 1. 电气工程等相关专业本科及以上学历,具备高级工程师职称或相关职业资格证书。 2. 8年以上电力工程行业技术经验,其中至少3年技术管理或团队领导经历,熟悉输变电、配电、新能源等领域。 3. 精通电力工程设计规范及制图标准,能独立完成或审核配电工程、变电站、线路工程等全套图纸设计。 4. 具备丰富的现场勘查经验,能准确识别施工难点并提出解决方案,熟悉各类电力设备与施工工艺。 5. 出色的沟通与协调能力,能够清晰向客户、施工团队及管理层阐释技术方案。 6. 具备较强的技术文档编制能力,熟练使用AutoCAD、EPLAN等专业设计软件。 7. 具备较强的抗压能力,能适应短期出差及现场工作安排。 【加分项】 1. 有大型电力EPC项目或电网公司项目经验者优先。 2. 熟悉智能电网、微电网、储能等新兴技术方向。 3. 持有注册电气工程师、一级建造师(机电工程)等证书。
电气工程师
1.5-2.5万/月
电气工程师3-5年本科电气方案、电气原理图、电气选型伺服电机
岗位职责: 1. 负责芯片测试机整机电气系统架构规划、电气异常处理、电气工艺标准化建设,提升设备电气稳定性,并提供客户端现场技术支持。 2. 参与芯片测试机新产品开发中电气部分的需求评估、方案拟定、电路设计,建立电气设计标准与规范,完成元器件选型、样机调试验证,解决量产过程中的电气问题并优化设计方案。 3. 推动芯片测试机的迭代升级工作,依据新增测试要求(如EMC/安全规范等)制定电气系统改进策略,并全程跟进改造实施及电气系统验收通过。 4. 攻克芯片测试机电气领域复杂技术难题,分析并解决生产过程中出现的重大电气故障,输出有效对策并推动执行落地,构建失效分析体系与预防机制。 任职资格: 1. 本科及以上学历,电气工程、电气自动化、自动化等相关专业背景,具备3年以上大型设备电气系统设计与调试工作经验。 2. 熟悉变频器、伺服电机、步进电机、温控模块、数字量与模拟量输入输出模块、断路器等常用电气元件的选型与实际应用。 3. 熟练掌握EPLAN等电气原理图设计软件,能够规范完成电气图纸的绘制与归档。 4. 具备较强的电气故障诊断能力,熟悉常用元器件性能参数,了解RS485/RS232串行通信原理,能基于上位机或PLC控制器实现远程IO模块、模拟量模块及驱动装置的EtherCAT通讯链路设计。 5. 掌握电气安全规范及EMC/EMI设计准则,具有电磁兼容性相关的理论基础和实际项目经验。 6. 具备良好的执行力、跨部门协作沟通能力、出色的问题分析与解决能力以及高度的责任意识。
设备工程师经验不限本科电气设备自动化设备
岗位职责: 1、负责设备的运行、维护、检修等技术保障工作,监督相关操作规程的执行情况; 2、汇总并整理设备技术组的工作进展,按时提交工作报告; 3、组织实施每月班组人员的绩效考核工作; 4、定期开展安全知识相关的培训活动; 5、监督指导下属员工的工作质量与工作效率; 6、对公司各类设备进行技术评估,识别运行或操作中的技术问题; 7、为设备的维修与改造提供专业技术支持; 8、与外部协作施工人员对接技术事项,并监督落实执行过程; 9、依据设备技术需求,提出采购计划申请; 10、牵头组织相关人员参与设备的选型、采购及验收工作; 11、完成上级交办的其他临时性工作任务; 12、负责团队工作任务分配及现场作业管理。 任职资格: 1、教育背景:电气、机械、制冷或自动化相关专业,本科及以上学历; 2、技能技巧:具备较强的责任意识,良好的团队合作精神、沟通能力和务实严谨的工作态度;能熟练使用AutoCAD软件;熟悉药厂设备运行特点;熟练掌握常用办公软件操作。
设备工程师3-5年本科
工作地点:马来西亚(外派3年,外派补贴 35美元/天) 【岗位职责】 1. 负责设备技术协议方案制定及执行; 2. 负责设备验收、维护保养、升级及日常设备调试; 3. 负责管理、培训、考核设备维修技术员; 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械、电气相关专业; 2. 熟悉电工、气动、自动化元器件原理优先。
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备机械设备
岗位职责: 1、负责锂电前段匀浆、涂布、辊压设备的日常巡检、维护及故障维修; 2、对设备运行异常进行诊断、分析并实施有效处理; 3、制定并执行设备月度保养计划,确保维护工作落实到位; 4、依据工艺标准对设备参数进行调试与优化,提升运行效率; 5、组织开展维修人员的安全规范、操作技能等相关培训与考核; 6、统筹设备周期性保养工作的安排、跟进、验收及记录归档; 7、管理工序设备备品备件的库存,确保安全储备水平。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历; 2、具有5年以上设备维修工作经验,其中至少3年从事铝壳锂电电芯设备维护; 3、能够适应高效、快速响应的工作节奏
设备工程师3-5年大专电气设备
岗位职责: 1. 按照设备维护制度和保养计划,落实设备的日常点检、保养及维护作业; 2. 依据设备操作规程及CCA清单,及时处理设备异常并完成维修,保障生产线稳定运转; 3. 对设备故障与事故进行记录统计与原因分析,配合制定并推动改进措施; 4. 协助工程人员开展新设备的引进、安装调试工作,并参与编写操作规范与点检标准表单; 5. 掌握设备机械结构与运行原理,协同工程师推进设备优化改造与技术升级; 6. 开展设备安全隐患排查,实施整改措施,降低安全风险隐患; 7. 落实设备区域6S管理,做好工具使用及备品备件的规范管理工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,自动化、机电一体化、机械设计等相关专业优先; 2. 具备23年以上现场设备维修工作经验,熟悉电气系统原理与操作流程,能熟练操作万用表,具备识读电气图纸能力,持有电工证者优先考虑; 3. 工作认真负责,具备较强的沟通协调能力、问题分析判断能力以及团队合作意识; 4. 能适应轮班制夜班安排,服从公司岗位分配,愿意长期从事夜班工作者优先录用
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成高社发[2019]12号
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